Справа № 243/1059/14-а
Суддя: Лаптєв М. В.
Дата ухвалення: 2014-04-08 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 2-а/243/57/2014
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

08 квітня 2014 року Слов'янський
міськрайонний суд Донецької області
у складі:

головуючого - судді
Лаптєва М. В.

при секретарі -
Хміль О. М.

представників відповідача -
Удалих І.С.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду м. Слов'янська
цивільну справу за адміністративним
позовом ОСОБА_2 до УПФУ в м. Слов'янську
та Слов'янському районі про
зобов'язання вчинити певні дії, -

В С Т А Н
О В И В:

12.02.2014 року позивач звернувся до
Слов'янського міськрайонного суду
Донецької області з позовом до УПФУ про
зобов'язання здійснити перерахунок та
виплату пенсії за віком. Свої вимоги
мотивував тим, що з 12.03.2013 року
відповідачем призначена йому пенсія за
віком. 21.04.2014 року позивач звернувся до
відповідача з заявою про перерахунок
пенсії з урахуванням заробітної плати
отриманої їм в період з 01.10.2000 року по
30.04.2003 року працюючи за сумісництвом в
ТОВ «bic LTD». Однак рішенням № 7 від 22.01.2014
року УПФУ в м. Слов'янську та
Слов'янському районі відмовило
позивачу в перерахунку пенсії,
оскільки позивачем не було надано
підтверджуючих документів про роботу
на вищезазначеному підприємстві.

Позивач вважає відмову УПФУ в м.
Слов'янську та Слов'янському районі
неправомірною та просив зобов'язати
УПФУ в м. Слов'янську та Слов'янському
районі здійснити перерахунок та
виплатити йому пенсію за віком з
урахуванням страхового стажу та
заробітної плати яку він отримував в
період 01.10.2000 року по 30.04.2003 року
працюючи ТОВ «bic LTD».

Позивач ОСОБА_2 в судовому засіданні
позовні вимоги підтримав в повному
обсязі просив суд їх задовольнити,
навівши доводи аналогічні викладеним у
позові.

Представник відповідача Удалих І.С., що
діє на підставі довіреності, в судовому
засіданні позовні вимоги не визнав в
повному обсязі, разом з тим не
заперечував факт того, що позивач має
право на перерахунок пенсії за віком,
однак пояснив, що здійснити на
теперішній час позивачу перерахунок
пенсії неможливо, оскільки в УПФУ не
має даних підтверджуючих наявність
трудового стажу позивача. Тому просив
суд відмовити в задоволенні позовних
вимог.

Вислухавши пояснення позивача,
представника відповідача, дослідивши
та оцінивши, в судовому засіданні,
повідомлені позивачем та
представниками відповідача обставини,
достатні для прийняття законного та
обґрунтованого рішення, що не
стосується прав, свобод, інтересів та
обов'язків третіх осіб, суд встановив
наступне.

В судовому засіданні з достовірністю
встановлено, що позивачу з 12.03.2013 року
УПФУ в м. Слов'янську та Слов'янському
районі призначено пенсію за віком.
21.04.2014 року позивач звернувся до
відповідача з заявою про перерахунок
пенсії з урахуванням заробітної плати
отриманої їм в період з 01.10.2000 року по
30.04.2003 року працюючи за сумісництвом в
ТОВ «bic LTD». Однак рішенням № 7 від 22.01.2014
року УПФУ в м. Слов'янську та
Слов'янському районі відмовило
позивачу в перерахунку пенсії,
оскільки позивачем не було надано
підтверджуючих документів про роботу
на вищезазначеному підприємстві.(а.с. 6)

Відповідно до частини 1 ст. 5 КАС
України, адміністративне судочинство
здійснюється відповідно до
Конституції України, цього Кодексу та
міжнародних договорів, згода на
обов'язковість яких надана Верховною
радою.

Згідно п. 6 ч. 1 ст. 92 Конституції України,
виключно законами України
визначаються основи соціального
захисту, форми і види пенсійного
забезпечення.

Відповідно до ч.2 ст. 24 ЗУ «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування » страховий стаж
обчислюється територіальними
органами Пенсійного фонду відповідно
до вимог цього Закону за даними, що
містяться в системі персоніфікованого
обліку, а за періоди до впровадження
системи персоніфікованого обліку -
на підставі документів та в порядку,
визначеному законодавством, що діяло
до набрання чинності цим Законом.

Згідно абц. 5 ч.1 ст. 40 ЗУ «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування » заробітна плата (дохід)
за період страхового стажу до 1 липня 2000
року враховується для обчислення
пенсії на підставі документів про
нараховану заробітну плату (дохід),
виданих у порядку, встановленому
законодавством, а за період
страхового стажу починаючи з 1 липня 2000
року - за даними, що містяться в
системі персоніфікованого обліку.

Згідно з положеннями статті 98 Закону
України "Про пенсійне забезпечення"
перерахунок пенсії провадиться на
підставі документів про вік, стаж,
заробіток та інших, наявних на час
перерахунку в пенсійній справі, а також
додаткових документів, поданих
пенсіонером на час перерахунку.

На підставі п.п.23,24 Постанови Кабінету
Міністрів № 637 від 12.08.1993 року про
затвердження «Порядку підтвердження
наявного трудового стажу для
призначення пенсій за відсутності
трудової книжки або відповідних
записів» документи, що подаються для
підтвердження трудової діяльності,
повинні бути підписані посадовими
особами і засвідчені печаткою.

Пунктом 16 Прикінцевих положень Закону
України «Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування» від 9
липня 2003 року № 1058-IV (далі - Закон №
1058), який набрав чинності з 1 січня 2004
року) визначено, що до приведення
законодавства України у відповідність
із цим Законом закони України та інші
нормативно-правові акти
застосовуються в частині, що не
суперечить цьому Закону. Положення
Закону України "Про пенсійне
забезпечення" застосовуються в частині
визначення права на пенсію за віком на
пільгових умовах і за вислугу років.

Таким чином відповідно до норм ЗУ «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування», який має пріоритет щодо
інших законів України за період
страхового стажу починаючи з 01.07.2000
року заробітна плата враховується для
обчислення пенсії за даними, що
містяться в системі персоніфікованого
обліку, а не на підставі додаткових
документів.

Згідно з підпунктами «б», «в», «г»
пункту 7 Порядку до заяви про
перерахунок пенсії додаються
документи про стаж, що визначені
Порядком підтвердження наявного
трудового стажу для призначення пенсій
за відсутності трудової книжки або
відповідних записів у ній,
затвердженим постановою Кабінету
Міністрів України від 12.08.93 №637;
довідка про заробітну плату особи за
період страхового стажу до 01.07.2000, а
починаючи з 01.07.2000 індивідуальні
відомості про застраховану особу
надаються відділом персоніфікованого
обліку; документи про місце
проживання (реєстрації) особи.

Матеріалами справи встановлено, а саме
згідно індивідуальних відомостей
персоніфікованого обліку про
застраховану особу є інформація щодо
розмір заробітної плати позивача в
період з 01.10.2000 року по 30.04.2003 року
працюючи в ТОВ «bic LTD». (а.с. 7)

Таким чином посилання представника
відповідача про неможливість
здійснення перерахунку позивачу через
відсутність даних щодо роботи за
сумісництвом та отриманої заробітної
плати позивачем в період з 01.10.2000 року
по 30.04.2003 року, суд не бере до уваги,
оскільки дані посилання
спростовуються наявними в матеріалах
справами письмовими доказами.

Аналізуючи вищенаведене та враховуючи,
що позивач має право на перерахунок
пенсії, що також підтвердив і
представник відповідача в судовому
засіданні, а доводи представника
відповідача про відсутність даних щодо
підтвердження трудового стажу
позивача не знайшли свого
підтвердження в судовому засіданні,
суд приходить до переконання про
обґрунтованість заявлених позовних
вимог та про їх задоволення..

На підставі викладеного та керуючись
Законом України ,,Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування", Законом України ,,Про
Пенсійне забезбечення", ст. ст. 2, 3,5,104-106
КАС України, -

П О С Т А Н О В И В :

Позовні вимоги ОСОБА_2 до Управління
Пенсійного фонду України в м.
Слов'янську та Слов'янському районі про
зобов"язання провести перерахунок та
виплату пенсії - задовольнити.

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України у м. Слов'янську та
Слов'янському районі здійснити
ОСОБА_2 перерахунок та виплату пенсії
за віком з 12 березня 2013 року з
урахуванням страхового стажу та
заробітньої плати, яку ОСОБА_2 отримав
за період з 01.10.2000 року по 30.04.2003 року
працюючи в ТОВ «BIC LTD» за даними що
містяться в системі персоніфікованого
обліку.

Постанова може бути оскаржена в
апеляційному порядку через суд першої
інстанції шляхом подачі апеляційної
скарги в 10-денний строк з дня
отримання постанови.

Суддя Слов'янського

міськрайонного суду

М.В. Лаптєв