Справа № 211/2474/14-а
Суддя: Сарат Н. О.
Дата ухвалення: 2014-07-14 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 211/2474/14-а
Провадження № 2-а/211/75/14
П о с т а н о в а

і м е н е м У к р а ї н и

14 липня 2014 року Довгинцівський
районний суд м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області в складі:

головуючого судді
Сарат Н. О.

при секретарі
Зоріній С.М.

за участі позивача ОСОБА_1

представника позивача ОСОБА_2

представника відповідача Гулієва Ф.В.о.

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду в м. Кривому Розі
справу за адміністративним позовом
ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду
України в Довгинцівському районі м.
Кривого Рогу Дніпропетровської
області, Головного Управління
пенсійного фонду України у
Дніпропетровській області про
визнання дій неправомірними та
зобов'язання вчинити певні дії,-

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду із
вищевказаним адміністративним
позовом, який згодом уточнив, в
обґрунтування якого зазначив, що 29
жовтня 2013 року позивач звернувся до
Управління Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м.Кривого Рогу
з заявою про призначення йому пенсії за
віком на пільгових умовах за Списком №
1 відповідно до ст.13 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» та надав
дублікат трудової книжки в якій було
зроблено записи про те, що позивач
працював з 04.08.1986 року по 30.09.1995 року за
професією «вогнетривник 4 розряду» та з
01.10.1995 року по 25.08.1998 року за професією
«вогнетривник 5 розряду» у
Криворізькому спеціалізованому
управлінні № 1 спеціалізованого тресту
по ремонту металургійних печей та
устаткування «Дніпродомнаремонт» (з 1996
року перейменовано в ДП Криворізьке
спеціалізоване управління № 1 по
ремонту металургійних печей та
устаткування» ВАТ
«Дніпродомнаремонт»).Управління
Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м.Кривого Рогу
документи для розгляду були направлені
до Комісії з питань підтвердження
стажу роботи на посадах, що дають право
на призначення пенсії на пільгових
умовах або за вислугу років Головного
Управління Пенсійного фонду України в
Дніпропетровській області
(далі-Комісія), рішенням якої від 14
листопада 2013 року за № 20 було визнано,
що для підтвердження періоду роботи з
04.08.1986 року по 25.08.1998 року, для
зарахування до пільгового стажу за
Списком № 1 недостатньо документів, а у
призначенні пенсії за віком на
пільгових умовах за Списком № 1
відповідно до ст.13 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» позивачеві
було відмовлено. 17 березня 2014 року
позивач звернувся до Управління
Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м.Кривого Рогу
зі зверненням про роз'яснення причин
відмови в призначенні пенсії на
пільгових умовах за Списком № 1 та
незарахування до пільгового стажу за
Списком № 1 періоду роботи з 04.08.1986 року
по 25.08.1998 року. 24 березня 2014 року за № Л-47
йому була надана відповідь, в якій
повідомлено, що з урахуванням рішення
Комісії, Управління Пенсійного фонду
України в Довгинцівському районі м.
Кривого Рогу не може зарахувати період
роботи з 04.08.1986 року по 25.08.1998 року до
пільгового стажу та призначити йому
пенсію відповідно до п. «а» ст.13 Закону
України «Про пенсійне забезпечення».
Позивач вважає, що дії Управління
Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м. Кривого Рогу
та Головного Управління Пенсійного
фонду України в Дніпропетровській
області щодо відмови позивачеві у
призначені та виплаті пенсії за віком
на пільгових умовах за Списком № 1
відповідно до ст.13 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» є
протиправними з наступних підстав. Так,
відповідно до Порядку застосування
Списків №1 і №2 виробництв, робіт,
професій, посад і показників при
обчисленні пенсії за віком на
пільгових умовах, затвердженого
Наказом Міністерства праці та
соціальної політики України №383 від
18.11.2005 року, при визначенні права на
пенсію за віком на пільгових умовах
застосовуються Списки, що чинні на
період роботи особи. На період роботи
вогнетривником діяли Списки,
затверджені постановою Ради Міністрів
СРСР №1173 від 22.08.1956 року, постановою
Кабінету Міністрів СРСР №10 від 26.01.1991
року та постановою Кабінету Міністрів
України №162 від 11.03.1994 року. Згідно
розділу III «Металургійне виробництво
(чорні метали)» Списку № 1,
затвердженого постановою Ради
Міністрів СРСР від 22.08.1956 № 1173, розділу
III «Металургійне виробництво (чорні
метали)» Списку № 1, затвердженого
постановою Кабінету Міністрів СРСР №10
від 26.01.1991 року, розділу III
«Металургійне виробництво (чорні
метали)» Списку № 1, затвердженого
постановою Кабінету Міністрів України
№162 від 11.03.1994 року (далі - розділи ІІІ
Списків № 1), вогиетривники, зайняті на
гарячих роботах користуються правом на
пільгову пенсію. Відповідно до
архівної довідки архівного відділу
виконкому Криворізької міської ради №
426/24-02 від 14.03.2014 року (далі - архівна
довідка), позивач з 04.08.1986 року був
прийнятий на посаду вогнетривника 4
розряду цеху комплектування на роботи
пов'язані з температурою та висотою,
згідно наказу № 328 від 30.07.1986 року. На
вказаній посаді він пропрацював до
30.09.1995 року, після чого, відповідно до
архівної довідки, його з 01.10.1995 року
було переведено на посаду
вогнетривника 5 розряду цеху
комплектування згідно наказу № 248 від
29.09.1995 року, але не було зазначено про
те, що робота пов'язана з температурою,
хоча він, як і раніше був зайнятий на
гарячих роботах та звільнився з
вказаної посади 25.08.1998 року згідно
наказу № 155 від 25.08.1998 року. Крім того,
відповідно до архівної довідки,
наказом Криворізького
спеціалізованого управління № 1
спеціалізованого тресту по ремонту
металургійних печей та устаткування
«Дніпродомнаремонт» № 291 від 14.09.1994
року (далі - Наказ) було затверджено
перелік робочих місць, професій і посад
працівників, які за результатами
атестації робочих місць підтвердили
право на пільгове пенсійне
забезпечення за Списками № 1 та № 2,
згідно розділу І якого, право на
пільгове пенсійне забезпечення за
Списком № 1 за результатами атестації
підтвердили вогнетривники. Цим же
Наказом, відділ кадрів було зобов'язано
внести до трудових книжок працівників
відповідні виписки про підтвердження
права на пільгове пенсійне
забезпечення. Таким чином, за
результатами атестації робочих місць
було встановлено, що всі без виключення
вогнетривники мають право на пенсійне
забезпечення за Списком № 1, тоб-то
зайняті повний робочий день на роботах
з особливо шкідливими і особливо
важкими умовами праці, що відповідно до
розділів ІІІ Списків № 1 озанчає
«зайняті на гарячих роботах». Наказ
Криворізького спеціалізованого
управління № 1 спеціалізованого тресту
по ремонту металургійних печей та
устаткування «Дніпродомнаремонт» № 291
від 14.09.1994 року не скасований, та є
чинним на цей час, як був чинний на час
розгляду документів Комісією, яка,
вказала на наявність Наказу та
процитувала його в своєму рішенні.
Отже, позивач вважає, що є достатні
докази , які підтверджують мйого право
на пільгове пенсійне забезпечення за
Списком № 1 та є підставою для
зарахування періоду з 04.08.1986 року по
30.09.1995 року за професією «вогнетривник 4
розряду» та з 01.10.1995 року по 25.08.1998 року
за професією «вогнетривник 5 розряду»
до пільгового стажу за Списком № 1 та
призначення йому пенсії за віком на
пільгових умовах за Списком № 1
відповідно до ст.13 Закону України «Про
пенсійне забезпечення». Враховуючи все
вищевикладене позивач просить суд:
визнати протиправними дії Управління
Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м. Кривого Рогу
та Головного Управління Пенсійного
фонду України в Дніпропетровській
області щодо відмови йому у призначені
та виплаті пенсії за віком на пільгових
умовах за Списком № 1 та у
підтвердження періоду роботи для
зарахування до пільгового стажу та
скасувати рішення Головного
Управління Пенсійного фонду України в
Дніпропетровській області від 14
листопада 2013 року за № 20, яким
позивачеві було відмовлено в
підтвердженні періоду роботи з 04.08.1986
року по 25.08.1998 року, для зарахування до
пільгового стажу за Списком № 1, а також
зобовязати Управління Пенсійного
фонду України в Довгинцівському районі
м. Кривого Рогу Дніпропетровської
області, зарахувати до пільгового
стажу роботи для призначення пенсії за
віком на пільгових умовах згідно
розділів III «Металургійне виробництво
(чорні метали)» Списків № 1, стаж його
роботи з 04.08.1986 року по 30.09.1995 року за
професією «вогнетривник 4 розряду» та з
01.10.1995 року по 25.08.1998 року за професією
«вогнетривник 5 розряду» та призначити
йому пенсію за віком на пільгових
умовах за Списком № 1 у відповідності
до ст. 13 Закону України «Про пенсійне
забезпечення» з моменту розгляду його
звернення Управлінням Пенсійного
фонду України в Довгинцівському районі
м.Кривого Рогу, а саме з 17 березня 2014
року .

У судовому засіданні позивач та його
представник позов підтримали в повному
обсязі, просили суд задовольнити
позовні вимоги викладені в ньому.

Представник відповідача Управління
Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області Гулієв Ф.В.о.
позовні вимоги не визнав у повному
обсязі, надав суду заперечення в яких
зазначено, що у відповідності до
постановою КМУ від 11.03.1994 № 162, які діяли
на момент роботи позивача, правом на
підльгову персію користуються
вогнетривники зайняті на гарячих
ділянках робіт в металургійному
виробництві передбачені в Списку №1.
Інші вогнетривники, які не працювали на
гарячих роботах передбачені у Списку 2.
Комісією головного управління було
встановлено, що картки обліку
відпрацьованого часу або інші
документи, з яких можливо встановити
повну зайнятість ОСОБА_1 на гарячих
ділянках робіт, на розгляд комісії не
надано. За таких обставин комісією
прийнято рішення від 14.11.2013 року №20, що
для підтвердження періоду роботи з
04.08.1986 року по 25.08.1998 року, для
зарахування до пільгового стажу за
Списком №1 недостатньо документів. За
таких обставин просив відмовити
позивачеві з задоволенні позову.

До суду надійшли заперечення Головного
Управління ПФУ в Дніпропетровській
області в якому зазначено, що
відповідно до трудової книжки ОСОБА_1
працював в Криворізькому
спеціалізованому управлінні №1 тресту
«Дніпродомнаремонт», правонаступником
якого є дочірнє підприємство
«Криворізьке спеціалізоване
управління №1 по ремонту металургійних
печей та обладнання ВАТ
«Дніпродомнаремонт» - вогнетривником
4,5 розряду. Згідно списків №1,2
затверджених постановою КМ СРСР від
26.01.1991 року №10 та постановою КМУ від
11.03.1994 № 162, які діяли на момент роботи
позивача, правом на підльгову персію
користуються вогнетривники зайняті на
гарячих ділянках робіт в
металургійному виробництві
передбачені в Списку №1. Інші
вогнетривники, які не працювали на
гарячих роботах передбачені у Списку 2,
затвердженому вищезазначеною
постановою. В трудовій книжці заявника
ОСОБА_1 відсутні відомості, що
визначаєть право на пенсію на
пільгових умовах, а саме не зазначено ,
про те, що заявник безпосередньо був
зайнятий повний робочий день на
роботах передбачених Списком №1. На
розгляд комісії наданий наказ про
проведення атестації робочих місць від
14.09.1994 року №201, згідно з яким
вогнетривникам підтверджено право на
пільгове пенсійне забезпечення за
списком №1. Основою для призначення
пенсії за віком на пільгових умовах
являються: наявність професії і
виробництва в Списках №1,2;
підтвердження шкідливих умов праці
робітника безпосередньо на робочому
місці результатами атестації;
зайнятість робітника на роботах,
передбачених Списками №1,2 не менше 80%
робочого часу, встановленого для цього
виробництва. Відсутність хоча б однієї
з цих умов не надає права робітникові
на пенсію за віком на пільгових умовах.
Картки обліку відпрацьованого часу або
інші документи, з яких можливо
встановити про зайнятість ОСОБА_1 на
ремонті обладнання на гарячих ділянках
робіт, на розгляд комісії не надані. За
таких обставин комісією прийнято
рішення від 14.11.2013 року №20, що для
підтвердження періоду роботи з 04.08.1986
року по 25.08.1998 року, для зарахування до
пільгового стажу за Списком №1
недостатньо документів. Беручи до
уваги все вищевикладене відповідач
Головне Управління ПФУ в
Дніпропетровській області просить суд
відмовити позивачеві в задоволенні
позовних вимог в повному обсязі.

Вислухавши позивача, представника
позивача, представника відповідача,
дослідивши матеріали справи, суд
дійшов висновку, що позовні вимоги
позивача підлягають задоволенню за
наступними підставами.

В судовому засіданні встановлено, що 29
жовтня 2013 року позивач звернувся до
Управління Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м.Кривого Рогу
з заявою про призначення йому пенсії за
віком на пільгових умовах за Списком №
1 відповідно до ст.13 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» та надав
дублікат трудової книжки в якій було
зроблено записи про те, що позивач
працював з 04.08.1986 року по 30.09.1995 року за
професією «вогнетривник 4 розряду» та з
01.10.1995 року по 25.08.1998 року за професією
«вогнетривник 5 розряду» у
Криворізькому спеціалізованому
управлінні № 1 спеціалізованого тресту
по ремонту металургійних печей та
устаткування «Дніпродомнаремонт» (з 1996
року перейменовано в ДП Криворізьке
спеціалізоване управління № 1 по
ремонту металургійних печей та
устаткування» ВАТ
«Дніпродомнаремонт»). (а.с. 7-8).
Управління Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м.Кривого Рогу
документи для розгляду були направлені
до Комісії з питань підтвердження
стажу роботи на посадах, що дають право
на призначення пенсії на пільгових
умовах або за вислугу років Головного
Управління Пенсійного фонду України в
Дніпропетровській області
(далі-Комісія), рішенням якої від 14
листопада 2013 року за № 20 було визнано,
що для підтвердження періоду роботи з
04.08.1986 року по 25.08.1998 року, для
зарахування до пільгового стажу за
Списком № 1 недостатньо документів, а у
призначенні пенсії за віком на
пільгових умовах за Списком № 1
відповідно до ст.13 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» позивачеві
було відмовлено.(а.с. 9). 17 березня 2014
року позивач звернувся до Управління
Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м.Кривого Рогу
зі зверненням про роз'яснення причин
відмови в призначенні пенсії на
пільгових умовах за Списком № 1 та
незарахування до пільгового стажу за
Списком № 1 періоду роботи з 04.08.1986 року
по 25.08.1998 року. 24 березня 2014 року за № Л-47
йому була надана відповідь, в якій
повідомлено, що з урахуванням рішення
Комісії, Управління Пенсійного фонду
України в Довгинцівському районі м.
Кривого Рогу не може зарахувати період
роботи з 04.08.1986 року по 25.08.1998 року до
пільгового стажу та призначити йому
пенсію відповідно до п. «а» ст.13 Закону
України «Про пенсійне
забезпечення».(а.с. 11-12). Відповідно до
Порядку застосування Списків №1 і №2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників при обчисленні пенсії за
віком на пільгових умовах,
затвердженого Наказом Міністерства
праці та соціальної політики України
№383 від 18.11.2005 року, при визначенні
права на пенсію за віком на пільгових
умовах застосовуються Списки, що чинні
на період роботи особи. На період
роботи позивача вогнетривником діяли
Списки, затверджені постановою Ради
Міністрів СРСР №1173 від 22.08.1956 року,
постановою Кабінету Міністрів СРСР №10
від 26.01.1991 року та постановою Кабінету
Міністрів України №162 від 11.03.1994 року.
Згідно розділу III «Металургійне
виробництво (чорні метали)» Списку № 1,
затвердженого постановою Ради
Міністрів СРСР від 22.08.1956 № 1173, розділу
III «Металургійне виробництво (чорні
метали)» Списку № 1, затвердженого
постановою Кабінету Міністрів СРСР №10
від 26.01.1991 року, розділу III
«Металургійне виробництво (чорні
метали)» Списку № 1, затвердженого
постановою Кабінету Міністрів України
№162 від 11.03.1994 року (далі - розділи ІІІ
Списків № 1), вогиетривники, зайняті на
гарячих роботах користуються правом на
пільгову пенсію. Відповідно до
архівної довідки архівного відділу
виконкому Криворізької міської ради №
426/24-02 від 14.03.2014 року (далі - архівна
довідка), позивач з 04.08.1986 року був
прийнятий на посаду вогнетривника 4
розряду цеху комплектування на роботи
пов'язані з температурою та висотою,
згідно наказу № 328 від 30.07.1986 року. На
вказаній посаді він пропрацював до
30.09.1995 року, після чого, відповідно до
архівної довідки, його з 01.10.1995 року
було переведено на посаду
вогнетривника 5 розряду цеху
комплектування згідно наказу № 248 від
29.09.1995 року, але не було зазначено про
те, що робота пов'язана з температурою,
хоча він, як і раніше був зайнятий на
гарячих роботах та звільнився з
вказаної посади 25.08.1998 року згідно
наказу № 155 від 25.08.1998 року. (а.с. 13).
Відповідно до архівної довідки,
наказом Криворізького
спеціалізованого управління № 1
спеціалізованого тресту по ремонту
металургійних печей та устаткування
«Дніпродомнаремонт» № 291 від 14.09.1994
року (далі - Наказ) було затверджено
перелік робочих місць, професій і посад
працівників, які за результатами
атестації робочих місць підтвердили
право на пільгове пенсійне
забезпечення за Списками № 1 та № 2,
згідно розділу І якого, право на
пільгове пенсійне забезпечення за
Списком № 1 за результатами атестації
підтвердили вогнетривники. Цим же
Наказом, відділ кадрів було зобов'язано
внести до трудових книжок працівників
відповідні виписки про підтвердження
права на пільгове пенсійне
забезпечення. (а.с.19-20). Таким чином, за
результатами атестації робочих місць
було встановлено, що всі без виключення
вогнетривники мають право на пенсійне
забезпечення за Списком № 1, тоб-то
зайняті повний робочий день на роботах
з особливо шкідливими і особливо
важкими умовами праці, що відповідно до
розділів ІІІ Списків № 1 означає
«зайняті на гарячих роботах». Наказ
Криворізького спеціалізованого
управління № 1 спеціалізованого тресту
по ремонту металургійних печей та
устаткування «Дніпродомнаремонт» № 291
від 14.09.1994 року не скасований, та є
чинним на цей час, як був чинний на час
розгляду документів Комісією, яка,
вказала на наявність Наказу та
процитувала його в своєму рішенні.

Згідно ст. 13 №У «Про пенсійне
забезпечення», на пільгових умовах
мають право на пенсію за віком,
незалежно від місця останньої роботи:
а) працівники, зайняті повний робочий
день на підземних роботах, на роботах з
особливо шкідливими і особливо важкими
умовами праці, - за списком N 1
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджуваним Кабінетом
Міністрів України, і за результатами
атестації робочих місць: чоловіки -
після досягнення 50 років і при стажі
роботи не менше 20 років, з них не менше 10
років на зазначених роботах; жінки -
після досягнення 45 років і при стажі
роботи не менше 15 років, з них не менше 7
років 6 місяців на зазначених роботах.
Працівникам, які мають не менше
половини стажу роботи з особливо
шкідливими і особливо важкими умовами
праці, пенсії на пільгових умовах
призначаються із зменшенням віку,
передбаченого статтею 12 цього Закону,
на 1 рік за кожний повний рік такої
роботи чоловікам і на 1 рік 4 місяці -
жінкам; б) працівники, зайняті повний
робочий день на інших роботах із
шкідливими і важкими умовами праці, - за
списком N 2 виробництв, робіт, професій,
посад і показників, затверджуваним
Кабінетом Міністрів України, і за
результатами атестації робочих місць:
чоловіки - після досягнення 55 років і
при стажі роботи не менше 25 років, з них
не менше 12 років 6 місяців на зазначених
роботах; жінки - після досягнення 50
років і при стажі роботи не менше 20
років, з них не менше 10 років на
зазначених роботах. Працівникам, які
мають не менше половини стажу роботи з
шкідливими і важкими умовами праці,
пенсії на пільгових умовах
призначаються із зменшенням віку,
передбаченого статтею 12 цього Закону,
на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої
роботи чоловікам і за кожні 2 роки такої
роботи -жінкам; в)
трактористи-машиністи, безпосередньо
зайняті у виробництві
сільськогосподарської продукції в
колгоспах, радгоспах, інших
підприємствах сільського
господарства, - чоловіки після
досягнення 55 років і при загальному
стажі роботи не менше 25 років, з них не
менше 20 років на зазначеній роботі; г)
жінки, які працюють
трактористами-машиністами,
машиністами будівельних, шляхових і
вантажно-розвантажувальних машин,
змонтованих на базі тракторів і
екскаваторів, - після досягнення 50
років і при загальному стажі роботи не
менше 20 років, з них не менше 15 років на
зазначеній роботі; д) жінки, які
працюють доярками ,
свинарками-операторами в колгоспах,
радгоспах, інших підприємствах
сільського господарства, - після
досягнення 50 років і при стажі
зазначеної роботи не менше 20 років за
умови виконання встановлених норм
обслуговування. Норми обслуговування
для цих цілей встановлюються в порядку,
що визначається Кабінетом Міністрів
України; е) жінки, зайняті протягом
повного сезону на вирощуванні,
збиранні та післязбиральній обробці
тютюну,- після досягнення 50 років і при
стажі зазначеної роботи не менше 20
років; є) робітниці текстильного
виробництва, зайняті на верстатах і
машинах, - за списком виробництв і
професій, затверджуваним у порядку, що
визначається Кабінетом Міністрів
України, - після досягнення 50 років і
при стажі зазначеної роботи не менше 20
років; ж) жінки, які працюють у
сільськогосподарському виробництві та
виховали п'ятеро і більше дітей, -
незалежно від віку і трудового стажу, в
порядку, що визначається Кабінетом
Міністрів України; з) водії міського
пасажирського транспорту і
великовагових автомобілів, зайнятих у
технологічному процесі важких і
шкідливих виробництв: чоловіки - після
досягнення 55 років і при стажі роботи 25
років, в тому числі на зазначеній
роботі не менше 12 років 6 місяців; жінки
- після досягнення 50 років і при стажі
роботи 20 років, в тому числі на
зазначеній роботі не менше 10 років.
Працівникам інших виробництв, професій
та посад дострокові пенсії залежно від
умов праці можуть встановлюватися за
результатами атестації робочих місць
за рахунок коштів підприємств та
організацій, призначених на оплату
праці, які перераховуються до
Пенсійного фонду України на виплату
пенсій до досягнення працівником
пенсійного віку, передбаченого статтею
12 цього Закону. Порядок пенсійного
забезпечення осіб, які працювали до
введення в дію цього Закону на роботах
із шкідливими і важкими умовами праці,
передбачених законодавством, що діяло
раніше, визначається статтею 100 даного
Закону. Контроль за правильністю
застосування списків на пільгове
пенсійне забезпечення і якістю
проведення атестації робочих місць на
підприємствах та в організаціях,
підготовка пропозицій щодо
вдосконалення цих списків
покладаються на органи Державної
експертизи умов праці. Положення про
органи Державної експертизи умов праці
та порядок проведення атестації
робочих місць затверджуються
Кабінетом Міністрів України.

На підставі ст.256 ч.1 п.1 КАС України
завернути постанову до негайного
виконання в межах платежів за один
місяць.

Відповідно до ст.94 КАС України судові
витрати по справі віднести на рахунок
Державного бюджету.

Керуючись ст. 13 ЗУ «Про пенсійне
забезпечення», ст. ст.2,9,10,11,17,69-72,86,88,90,
94,99,100,128,160-163,167 КАС України, суд,-

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов ОСОБА_1 до
Управління Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області, Головного
Управління пенсійного фонду України у
Дніпропетровській області про
визнання дій неправомірними та
зобов'язання вчинити певні дії -
задовільнити в повному обсязі.

Визнати протиправними дії Управління
Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м.Кривого Рогу
та Головного Управління Пенсійного
фонду України в Дніпропетровській
області щодо відмови ОСОБА_1 у
призначені та виплаті пенсії за віком
на пільгових умовах за Списком № 1 та у
підтвердження періоду роботи для
зарахування до пільгового стажу.

Скасувати рішення Головного
Управління Пенсійного фонду України в
Дніпропетровській області від 14
листопада 2013 року за № 20, яким ОСОБА_1
було відмовлено в підтвердженні
періоду роботи з 04.08.1986 року по 25.08.1998
року, для зарахування до пільгового
стажу за Списком № 1.

Зобовязати Управління Пенсійного
фонду України в Довгинцівському районі
м. Кривого Рогу Дніпропетровської
області, зарахувати до пільгового
стажу роботи для призначення пенсії за
віком на пільгових умовах згідно
розділів III «Металургійне виробництво
(чорні метали)» Списків № 1, стаж роботи
ОСОБА_1 з 04.08.1986 року по 30.09.1995 року за
професією «вогнетривник 4 розряду» та з
01.10.1995 року по 25.08.1998 року за професією
«вогнетривник 5 розряду» та призначити
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, пенсію за віком на
пільгових умовах за Списком № 1 у
відповідності до ст. 13 Закону України
«Про пенсійне забезпечення» з моменту
розгляду звернення ОСОБА_1 до
Управлінням Пенсійного фонду України в
Довгинцівському районі м. Кривого Рогу,
а саме з 17 березня 2014 року .

Відповідно до вимог п.4 ч.1 ст.163 КАС
України в місячний термін надати суду
звіт про виконання судового рішення.

Судові витрати по справі віднести на
рахунок Державного бюджету України.

Завернути постанову до негайного
виконання в межах платежів за один
місяць.

Постанова може бути оскаржена до
Дніпропетровського апеляційного
адміністративного суду через
Довгинцівський районний суд м.Кривого
Рогу протягом десяти днів з дня її
проголошення, а особами, які не були
присутні при оголошенні постанови у
той же строк із дня отримання її копії.

Суддя: Н. О. Сарат