Справа № 214/4858/14-а
Суддя: Попов В. В.
Дата ухвалення: 2014-07-04 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 214/4858/14-а
П О С Т А Н О В А

Іменем України

04 липня 2014 року суддя Саксаганського
районного суду м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області Попов В.В.,
розглянувши у порядку скороченого
провадження справу за
адміністративним позовом ОСОБА_2 до
Управління Пенсійного фонду України в
Саксаганському районі м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області про
визнання дій неправомірними та
зобов'язання вчинити певні дії, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернулась до суду із
зазначеним адміністративним позовом, в
якому просить визнати неправомірними
дії відповідача про відмову в
призначені їй пільгової пенсії
відповідно до п. б ст. 13 Закону України
«Про пенсійне забезпечення», визнати
рішення за №32 від 20.12.2013 року по
розгляду питань, пов'язаних із
призначенням (перерахунку) та виплатою
пенсій Управління пенсійного фонду
України в Саксаганському районі м.
Кривого Рогу Дніпропетровської
області незаконним та
необгрунтованним, визнати стаж її
роботи за періоди з 01.01.2005 року по 31.12.2013
року - на посаді молодшої медсестри
палатної для лікування хворих з
гнійними захворюваннями торакального
відділення на 30 ліжок (в тому числі 20
ліжок для лікування хворих гнійними
захворюваннями) та з 01.01.2014 року і по
теперішній час - на посаді молодшої
медичної сестри палатної хірургічного
торакального відділення, таким що
підлягає зарахуванню до пільгового
стажу за розділом ХХIV підрозділу 24е-2
Списку №2, затвердженого Постановою
Кабінету Міністрів України від 16.01.2003
року №36, зобов'язати відповідача
призначити їй пенсію за віком на
пільгових умовах з 05.12.2013 року та
здійснити їй нарахування пенсійних
виплат з цього ж часу. В обгрунтування
позовних вимог посилається на те, що
згідно трудової книжки, та довідки №153
від 02.04.2014 року вона працювала повний
робочий день на посаді молодшої
медсестри палатної для лікування
хворих з гнійними захворюваннями
торакального відділення на 30 ліжок (в
тому числі 20 ліжок для лікування хворих
гнійними захворюваннями) комунального
закладу «Міська клінічна лікарня №2»
Дніпропетровської обласної ради» з
01.01.2005 року (Наказ № 156-п від 31.12.2004 року)
по 31.12.2013 року та з 01.01.2014 року - на посаді
молодшої сестри палатної хірургічного
торакального відділення (Наказ № 277-п
від 31.12.2013 року), де продовжує працювати
і на даний час. 05.12.2013 року вона
звернулась до відповідача із заявою
про призначення пенсії за віком на
пільгових умовах за Списком №2, однак
20.12.2013 року отримала відмову в
призначенні такої пенсії на тій
підставі, що робота по обслуговуванню
хворих в гнійних палатах списками, що
дають право на пільгову пенсію не
передбачена, у зв'язку з чим вона
вимушена була звернутись до суду.

Суд за результатами розгляду справи
приходить до наступного висновку.

Так, згідно трудової книжки на ім'я
позивача та довідки за №153 від 02.04.2014
року про підтвердження наявного
трудового стажу роботи для призначення
пенсії, позивач в період з 01.01.2005 року
(Наказ № 156-п від 31.12.2004 року) по 31.12.2013
року працювала повний робочий день на
посаді молодшої медсестри палатної для
лікування хворих з гнійними
захворюваннями торакального
відділення на 30 ліжок (в тому числі 20
ліжок для лікування хворих гнійними
захворюваннями) в Комунальному закладі
«Міська клінічна лікарня №2»
Дніпропетровської обласної ради» та в
період з 01.01.2014 року працювала на посаді
молодшої сестри палатної хірургічного
торакального відділення (Наказ № 277-п
від 31.12.2013 року), де й продовжує
працювати на даний час (а.с.8-11, 14).

05.12.2013 року позивач звернулась до
відповідача із заявою про призначення
їй пенсії за віком на пільгових умовах
за Списком №2, однак комісією для
розгляду питань, пов'язаних із
призначенням та виплатою пенсій
відповідно до чинного законодавства
України про пенсійне забезпечення
Управлінням Пенсійного фонду України в
Саксаганському районі м. Кривого Рогу,
відповідно до витягу з протоколу №32
від 20.12.2013 року, було прийнято рішення
щодо відмови ОСОБА_2 в призначені
пільгової пенсії відповідно до п. б ст.
13 Закону України «Про пенсійне
забезпечення» у зв'язку з тим, що
робота по обслуговуванню хворих в
гнійних палатах списками не
передбачена.

Відповідно до п. б ст. 13 Закону
України «Про пенсійне забезпечення»
право на пенсію за віком на пільгових
умовах мають працівники, зайняті
повний робочий день на інших роботах із
шкідливими і важкими умовами праці, - за
Списком №2 виробництв, робіт, професій,
посад і показників, затверджуваним
Кабінетом Міністрів України, і за
результатами атестації робочих місць
жінки - після досягнення 50 років і при
стажі роботи не менше 20 років, з них не
менше 10 років на зазначених посадах.
Працівникам, які мають не менше
половини стажу роботи з шкідливими і
важкими умовами праці, пенсії на
пільгових умовах призначаються із
зменшенням віку, передбаченого статтею
12 цього Закону, на 1 рік за кожні 2 роки 6
місяців такої роботи чоловікам і за
кожні 2 роки такої роботи - жінкам.

Відповідно до пункту 3 Порядку
застосування Списків № 1 і № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників при обчисленні пенсії за
віком на пільгових умовах,
затвердженого наказом Міністерства
праці та соціальної політики України
від 18.11.2005 року № 383, при визначенні
права на пенсію за віком на пільгових
умовах застосовуються Списки, що чинні
на період роботи особи.

Так, на період роботи позивача діяли
Списки, затверджені Постановою
Кабінету Міністрів України від 16.01.2003
року №36.

Згідно розділу ХХIV підрозділу 24е
Списку №2, затвердженого постановою
Кабінету Міністрів України від 16.01.2003
року № 36, правом на пільгову пенсію
користуються лікарі, молодші
спеціалісти з медичною освітою,
молодші медичні сестри, молодші
медичні сестри з догляду за хворими,
сестри-господині в опікових і гнійних
відділеннях.

Відповідно до ст. 62 Закону України
«Про пенсійне забезпечення» основним
документом, що підтверджує стаж роботи
є трудова книжка.

Постановою КМУ «Про затвердження
Порядку підтвердження наявного
трудового стажу для призначення пенсій
за відсутності трудової книжки або
відповідних записів в ній» від 12.08.1993
року №637 визначено, що лише у тих
випадках, коли трудова книжка не
містить відомостей, що визначають
право на пенсію на пільгових умовах,
для підтвердження спеціального
трудового стажу приймаються уточнюючі
довідки підприємств або організацій,
що в даному випадку підтверджується
довідкою, яка уточнює характер роботи
позивача від 02.04.2014 року за №153, виданої
Комунальним закладом «Криворізька
міська клінічна лікарня №2»
Дніпропетровської обласної ради»,
згідно якої позивач працювала в
Комунальному закладі «Криворізька
міська клінічна лікарня №2»
Дніпропетровської обласної ради»
повний робочий день на посаді молодшої
медсестри палатної для лікування
хворих з гнійними захворюваннями тора
кального відділення на 30 ліжок (в тому
числі 20 ліжок для лікування хворих
гнійними захворюваннями) з 01.01.2005 року
по 31.12.2013 року, згідно наказу № 156-п від
31.12.2004 року та з 01.01.2014 року, згідно
наказу №277-п від 31.12.2013 року, - на посаді
молодшої медичної сестри палатної
хірургічного торакального відділення,
де продовжує працювати й на даний час
(а.с.14).

Разом з тим, за умовами праці
користується правом на пенсію за віком
на пільгових умовах (за період роботи з
08.12.2005 року по теперішній час)
відповідно до Постанови Кабінету
Міністрів України від 16.01.2003 року № 36 за
Списком №2 розділ ХХІV позиція 24-е-2, що
підтверджено атестацією робочих місць
(Накази по лікарні №273 від 08.12.2005 року;
№310 від 23.11.2010 року).

Таким чином, зазначені посади, на яких
працювала та продовжує працювати
позивач, передбачені названим списком
та період роботи на них встановлений
записом в трудовій книжці на ім'я
позивача, а згідно ст. 62 Закону України
«Про пенсійне забезпечення» основним
документом, що підтверджує стаж роботи,
є трудова книжка, у зв'язку з чим суд
приходить до висновку про задоволення
позову.

Згідно ст. 45 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» пенсія призначається з
дня звернення за пенсією.

Керуючись ст. 13 Закону України «Про
пенсійне забезпечення», Постановою
Кабінету Міністрів України від 16.01.2003 р.
№36 «Про затвердження списків
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, зайнятість в яких дає право
на пенсію за віком на пільгових
умовах», ст. ст. 99, 100, 159-163, 167, 1832 КАС
України, -

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов
ОСОБА_2 задовольнити.

Визнати неправомірними дії Управління
Пенсійного фонду України в
Саксаганському районі м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області про відмову
в призначені пільгової пенсії ОСОБА_2
відповідно до п. б ст. 13 Закону України
«Про пенсійне забезпечення».

Визнати протиправним рішення за №32 від
20.12.2013 року по розгляду питань,
пов'язаних із призначенням
(перерахунку) та виплатою пенсій
Управління пенсійного фонду України в
Саксаганському районі м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області.

Визнати стаж роботи ОСОБА_2,
ІНФОРМАЦІЯ_1, за період з 01.01.2005 року по
31.12.2013 року на посаді молодшої
медсестри палатної для лікування
хворих з гнійними захворюваннями
торакального відділення на 30 ліжок (в
тому числі 20 ліжок для лікування хворих
гнійними захворюваннями) та з 01.01.2014
року і по теперішній час на посаді
молодшої медичної сестри палатної
хірургічного торакального відділення
в Комунальному закладі «Міська
клінічна лікарня №2»
Дніпропетровської обласної ради»,
таким що підлягає зарахуванню до
пільгового стажу за розділом ХХIV
підрозділу 24е-2 Списку №2,
затвердженого Постановою Кабінету
Міністрів України від 16.01.2003 року №36.

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в Саксаганському районі
м. Кривого Рогу Дніпропетровської
області призначити ОСОБА_2,
ІНФОРМАЦІЯ_1, пенсію за віком на
пільгових умовах з 05.12.2013 року.

Зобов'язати Управління
Пенсійного фонду України в
Саксаганському районі м. Кривого Рогу
Дніпропетровської області здійснити
нарахування ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1,
пенсійних виплат з 05.12.2013 року.

Стягнути з місцевого бюджету на
користь ОСОБА_2 понесені нею судові
витрати у розмірі 73 грн. 08 коп.

Апеляційна скарга на постанову суду
може бути подана протягом десяти днів з
дня отримання копії постанови.
Постанова набирає законної сили у
порядку, встановленому статтею 254 КАС
України.

Суддя
В.В. Попов.