Справа № 524/4264/14-а
Суддя: Перцова Т.С.
Дата ухвалення: 2014-06-12 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12.06.2014 р.Справа № 524/4264/14-аКолегія суддів
Харківського апеляційного
адміністративного суду у складі

Головуючого судді: Перцової Т.С.

Суддів: Жигилія С.П. , Русанової В.Б.

розглянувши в порядку письмового
провадження у приміщенні Харківського
апеляційного адміністративного суду
адміністративну справу за апеляційною
скаргою ОСОБА_1 на ухвалу
Автозаводського районного суду м.
Кременчука Полтавської області від
16.05.2014р. по справі № 524/4264/14-а

за позовом ОСОБА_1

до Виконавчого комітету
Автозаводської районної ради м.
Кременчука Полтавської області

про визнання дій неправомірними та
зобов'язання вчинити дії,-

ВСТАНОВИЛА:

13.05.2014 року позивач, ОСОБА_1, звернувся
до Автозаводського районного суду м.
Кременчука Полтавської області з
позовом до виконавчого комітету
Автозаводської районної ради м.
Кременчука Полтавської області (далі
по тексту - відповідач), в якому просив
суд визнати неправомірними дії
Виконавчого комітету Автозаводської
районної ради м. Креемнчука в частиі
нарахування та виплати позивачеві у 2007
році матеріальної допомоги для
вирішення соціально-побутових питань
не в розмірі середньомісячної
заробітної плати, як визначено тв.
колективному договорі на 2006-2009 роки, а в
розмірі посадового окладу; зобов'язати
виконавчий комітет Автозаводської
районної ради м. Кременчука нарахувати
та виплатити позивачеві за 2007 рік
матеріальну допомогу для вирішення
соціально-побутових питань в розмірі
середньомісячної заробітної плати, з
урахуванням виплаченої в 2007 році суми
матеріальної допомоги для вирішення
соціально-побутових питань.

Ухвалою Автозаводського районного
суду м. Кременчука Полтавської області
від 16.05.2014 року по справі № 524/4264/14-а
адміністративний позов ОСОБА_1 до
виконавчого комітету Автозаводської
районної ради міста Кременчука
Полтавської області про визнання дій
неправомірними та зобов'язання вчинити
дії - залишено без розгляду.

Позивач, не погодившись із зазначеною
ухвалою суду першої інстанції, подав
апеляційну скаргу, в якій просив суд
апеляційної інстанції скасувати
ухвалу Автозаводського районного суду
м. Кременчука Полтавської області від
16.05.2014 року по справі № 524/4264/14-а, справу
направити до суду першої інстанції для
продовження розгляду зі стадії
вирішення питання про відкриття
провадження у справі.

В обґрунтування вимог апеляційної
скарги зазначив, що матеріальна
допомога для вирішення
соціально-побутових питань є складовою
заробітної плати та виплачується в
межах трудових відносин, а відтак, у
відповідності до ст.233 КЗпП України,
вимога про зобов'язання виплатити таку
допомогу може бути заявлена до суду без
обмеження будь-яким строком. Крім того,
вважає, що ним не пропущено і строків
звернення до суду, встановлених
Кодексом адміністративного
судочинства України, оскільки про
існування колективного договору та
встановлений ним розмір матеріальної
допомоги на вирішення
соціально-побутових питань дізнався
лише 20.04.2014 року.

Враховуючи неприбуття жодної з осіб,
які беруть участь у справі, у судове
засідання, хоча вони були належним
чином повідомлені про дату, час і місце
судового засідання, колегія суддів на
підставі п. 2 ч. 1 ст. 197 Кодексу
адміністративного судочинства України
вважає за можливе розглянути справу в
порядку письмового провадження за
наявними в справі матеріалами.

Колегія суддів, вислухавши
суддю-доповідача, перевіривши в межах
апеляційної скарги рішення суду першої
інстанції, доводи апеляційної скарги,
дослідивши матеріали справи, вважає, що
апеляційна скарга підлягає
задоволенню з наступних підстав.

Приймаючи рішення про залишення
адміністративного позову без розгляду,
суд першої інстанції виходив з того, що
позивачем пропущено шестимісячний
строк для звернення до суду з
адміністративним позовом,
передбачений ч. 2 ст. 99 Кодексу
адміністративного судочинства
України, та з відсутності підстав для
поновлення цього строку.

Колегія суддів не погоджується з даним
рішенням суду першої інстанції,
враховуючи наступне.

Відповідно до ч. 1 ст. 99 КАС України
адміністративний позов може бути
подано в межах строку звернення до
адміністративного суду, встановленого
цим Кодексом або іншими законами.

Частиною 3 ст. 99 Кодексу
адміністративного судочинства України
встановлено, що для захисту прав,
свобод та інтересів особи цим Кодексом
та іншими законами можуть
встановлюватися інші строки для
звернення до адміністративного суду,
які, якщо не встановлено інше,
обчислюються з дня, коли особа
дізналася або повинна була дізнатися
про порушення своїх прав, свобод чи
інтересів. Для звернення до суду у
справах щодо прийняття громадян на
публічну службу, її проходження,
звільнення з публічної служби
встановлюється місячний строк.

Судом апеляційної інстанції
встановлено, що спірні відносини, які
виникли між сторонами в даній справі,
пов'язані з нарахуванням та виплатою
позивачу у 2007 році матеріальної
допомоги на вирішення
соціально-побутових питань, під час
проходження позивачем публічної
служби.

Питання, пов'язанні з прийняттям
(обранням, призначенням) громадян на
публічну службу, її проходженням та
звільненням з публічної служби
(припиненням) законодавець урегулював
спеціальними законами, в даному
випадку Законом України "Про службу в
органах місцевого самоврядування".

При цьому наявність спеціального
закону не виключає можливості
застосування до правовідносин,
пов'язаних із проходженням громадянами
публічної служби, окремих норм інших
законів та норм трудового
законодавства у випадках, передбачених
спеціальним законом.

У частині першій статті 1 Закону
України "Про оплату праці" встановлено,
що заробітна плата - це винагорода,
обчислена, як правило, у грошовому
виразі, яку за трудовим договором
власник або уповноважений ним орган
виплачує працівникові за виконану ним
роботу.

Статтею 2 цього Закону визначено
структуру заробітної плати, до якої
входить: основна та додаткова
заробітна плата, а також заохочувальні
та компенсаційні виплати.

Частиною другою статті 33 Закону
України "Про державну службу"
передбачено, що заробітна плата
державних службовців складається з
посадових окладів, премій, доплати за
ранги, надбавки за вислугу років на
державній службі та інших надбавок.

Аналіз наведених положень дає підстави
для висновку, що матеріальна допомога
для вирішення соціально-побутових
питань входить до системи оплати праці
державного службовця.

Частиною 2 статті 233 Кодексу законів про
працю України встанволено, що у разі
порушення законодавства про оплату
праці працівник має право звернутися
до суду з позовом про стягнення
належної йому заробітної плати без
обмеження будь-яким строком.

Таким чином, спір, пов'язаний із
оскарженням особою протиправних дій
суб'єкта владних повноважень щодо
невиплати у належному розмірі
матеріальної допомоги для вирішення
соціально-побутових питань, як
складової заробітної плати службовця,
є спором щодо недотримання
законодавства про оплату праці, відтак
при вирішенні такого спору
субсидіарному застосуванню підлягають
положення ч. 2 ст. 233 КЗпП України, щодо
строків звернення до суду, оскільки
вказана норма є спеціальною.

Конституційний Суд України в Рішенні
від 15.10.2013 року №8-рп/2013 дійшов висновку,
що у випадку порушення роботодавцем
законодавства про оплату праці не
обмежується будь-яким строком
звернення працівника до суду з позовом
про стягнення заробітної плати, що йому
належить, тобто усіх виплат, на які
працівник має право згідно з умовами
трудового договору і відповідно до
державних гарантій, встановлених
законодавством, незалежно від того, чи
було здійснене роботодавцем
нарахування таких виплат. У разі
пред'явлення вимог про стягнення
будь-яких виплат, що входять до
структури заробітної плати, і
застосування цих положень, не пов'язане
з фактом нарахування чи не нарахування
роботодавцем спірних виплат.

З огляду на зазначене, беручи до уваги
положення ч. 3 ст. 99 КАС України, колегія
суддів вважає, що позивач має право
звернутися до адміністративного суду
за вирішенням вказаного спору без
обмеження будь-яким строком незалежно
від того, чи були такі суми
матеріальної допомоги нараховані
роботодавцем, відповідно до приписів ч.
2 ст. 233 КЗпП України.

Відповідно до ч. 2 ст. 55 Конституції
України, кожному гарантується право на
оскарження в суді рішень, дій чи
бездіяльності органів державної влади,
органів місцевого самоврядування,
посадових і службових осіб.

Згідно зі ст. 6 КАС України, яка гарантує
право на судовий захист, ніхто не може
бути позбавлений права на розгляд його
справи в адміністративному суді, до
підсудності якого вона віднесена цим
Кодексом. Кожен має право на участь у
розгляді своєї справи в
адміністративному суді будь-якої
інстанції в порядку, передбаченому цим
Кодексом.

Враховуючи викладене, колегія суддів
вважає, що суд першої інстанції при
прийнятті оскаржуваної ухвали порушив
норми процесуального законодавства та
дійшов помилкового висновку про
наявність підстав для залишення
адміністративного позову ОСОБА_1 без
розгляду на підставі ст.ст. 99, 100 Кодексу
адміністративного судочинства
України.

Згідно з п. 3 ч. 1 ст. 199 Кодексу
адміністративного судочинства України
за наслідками розгляду апеляційної
скарги на ухвалу суду першої інстанції
суд апеляційної інстанції має право,
зокрема, скасувати ухвалу суду, яка
перешкоджає подальшому провадженню у
справі, і направити справу для
продовження розгляду.

У відповідності до п. 4 ч. 1 ст. 204 Кодексу
адміністративного судочинства
України, підставою для скасування
ухвали суду, яка перешкоджає
подальшому провадженню у справі, і
направлення справи для продовження
розгляду до суду першої інстанції є
порушення матеріального чи
процесуального права, які призвели до
неправильного вирішення питання.

Враховуючи наведене, колегія суддів
приходить до висновку, що допущені
судом першої інстанції порушення норм
матеріального та процесуального права
є такими, що призвели до неправильного
вирішення питання, а тому ухвала
Автозаводського районного суду м.
Кременчука Полтавської області від
16.05.2014 року підлягає скасуванню з
направленням справи до суду першої
інстанції на розгляд зі стадії
вирішення питання про відкриття
провадження.

Керуючись ст.ст. 160, 167, 195, 197, п. 3 ст. 199, п.4
ч.1 ст.204, ст.ст. 205, 206, 209, 254 Кодексу
адміністративного судочинства
України, колегія суддів, -

У Х В А Л И Л А:

Апеляційну скаргу ОСОБА_1
задовольнити.

Ухвалу Автозаводського районного суду
м. Кременчука Полтавської області від
16.05.2014р. по справі № 524/4264/14-а
скасувати.

Справу № 524/4264/14-а за позовом ОСОБА_1
до Виконавчого комітету
Автозаводської районної ради м.
Кременчука Полтавської області
про визнання дій неправомірними та
зобов'язання вчинити дії направити до
Автозаводського районного суду м.
Кременчука Полтавської області для
продовження розгляду справи зі стадії
вирішення питання про відкриття
провадження у справі.

Ухвала через п'ять днів після
направлення її копій особам, які беруть
участь у справі, та не може бути
оскаржена в силу ч. 2 ст. 211 КАС України,
оскільки не перешкоджає подальшому
розгляду справи.

Головуючий суддя (підпис)Перцова
Т.С.Судді(підпис) (підпис) Жигилій С.П.
Русанова В.Б.