Справа № 167/643/14-а
Суддя: Хитрик Р. І.
Дата ухвалення: 2014-06-10 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа №167/643/14-а
Провадження №2-а/167/27/14
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

10.06.2014 року Рожищенський районний суд
Волинської області в складі:

головуючого - судді Хитрика Р.І.,

при секретарі - Форсюк Т.М.,

з участю позивача - ОСОБА_1,

представника відповідача - Кухарчука
В.М.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду в місті Рожище
справу за адміністративним позовом
ОСОБА_1 до Управління Пенсійного фонду
України в Рожищенському районі про
визнання рішення про відмову у
призначенні пенсії незаконним та
покладення обов'язку про призначення
пенсії,

В С Т А Н О В
И В:

Позивач ОСОБА_1 звернувся в суд з
адміністративним позовом до
Управління Пенсійного фонду України в
Рожищенському районі про визнання
рішення про відмову у призначенні
пенсії незаконним та покладення
обов'язку про призначення пенсії. Свої
вимоги обґрунтовує тим, що набув право
на призначення пенсії за віком та з
відповідною заявою звернувся до
відповідача. 08 травня 2014 року
відповідач відмовив у призначенні йому
пенсії за віком, оскільки відповідачем
не враховано до трудового стажу певний
період роботи в колгоспі «Ленінський
шлях», КСП «Заріччя», СГПП «Свід», так
як останній не є правонаступником вище
перелічених господарств відповідно до
даних державної реєстраційної служби.
Вважає, що дане рішення відповідача є
незаконним з наступних підстав. На час
подання заяви про призначення пенсії
йому виповнилось 60 років, що вбачається
із паспорта громадянина України. З
трудової книжки вбачається, що 01.06.1977
року його прийнято в члени колгоспу
«Ленінський шлях» різноробочим, де
пропрацював до 2002 року. Потім прийнято
в члени СГПП «Свід», де працював 1 рік 5
місяців. Загальний стаж роботи в даних
господарствах становить 23 роки. Ним
було виконано норми виробітку
відповідно до чинного на той час
законодавства. Відповідно до чинного
законодавства на час подання заяви,
трудова книжка є основним документом,
який підтверджує стаж роботи. В зв'язку
з вищенаведеним, просить визнати
відмову Управління Пенсійного фонду
України в Рожищенському районі
Волинської області від 08 травня 2014 року
про відмову у призначенні пенсії
ОСОБА_1 за віком незаконною та
зобов'язати відповідача призначити
таку пенсію з часу подання заяви.

В судовому засіданні представник
позивача заявлені позивачем вимоги
уточнив, просить визнати відмову
Управління Пенсійного фонду України в
Рожищенському районі Волинської
області від 08 травня 2014 року про
відмову у призначенні пенсії ОСОБА_1 за
віком незаконною та зобов'язати
відповідача призначити позивачу
пенсію за віком з часу настання
пенсійного віку.

Представник відповідача Управління
Пенсійного фонду України у
Рожищенському районі в судовому
засіданні позовні вимоги позивача не
визнав, просив в задоволенні позову
відмовити, вважає, що пенсійним фондом
правомірно відмовлено позивачу у
призначені пенсії за віком, оскільки у
нього відсутні правовстановлюючі
документи, що підтверджують його стаж.

Заслухавши пояснення сторін,
дослідивши та оцінивши представлені по
справі докази в їх сукупності, суд
приходить до висновку, що позов
підлягає до задоволення частково.

Судом встановлено, що позивач ОСОБА_1
народився ІНФОРМАЦІЯ_1 року, що
стверджується паспортом громадянина
України серії НОМЕР_1, виданим
Рожищенським РВ УМВС України у
Волинській області 01.12.2009 року (а.с. 4-5).

Згідно записів дубліката трудової
книжки серії НОМЕР_2 ОСОБА_1, заповненої
05.12.2005 року з 01.06.1977 року позивач
прийнятий в члени колгоспу «Ленінський
шлях» на посаду різноробочого, 21.01.1992
року колгосп « Ленінський шлях»
перейменовано в КСП «Заріччя», який
15.03.2000 року реформовано в СВК «Заріччя»
та 29.03.2002 року останього звільнено з
членів СВК «Заріччя» із роботи
різноробочого за власним бажанням
(а.с.10) та з 01.04.2002 року прийнятий в члени
СПП «Свід» на роботу різноробочим,
01.11.2005 року звільнено з членів СПП
«Свід» із роботи різноробочого за
згодою сторін (а.с.10-11).

З довідки СГПП «Свід» від 15.04.2014 року №
20 вбачається, що позивач ОСОБА_1
прийнятий в члени колгоспу та на роботу
в колгосп «Ленінський шлях» 01.06.1977 року,
звільнений з роботи та членів колгоспу
СВК «Заріччя» 29.03.2002 року, 01.04.2002 року
був прийнятий на роботу та в члени СГПП
«Свід», звільнений з роботи 01.11.2005 року.
(а.с.7).

З довідки СГПП «Свід» від 15.04.2014 року
вбачається, що колгосп «Ленінський
шлях» переіменовано в КСП «Заріччя»,
наказ № 1 від 21.01.1999 року, КСП «Заріччя»
реформовано в СВК «Заріччя», наказ № 2
від 15.03.2000 року, СВК «Заріччя»
ліквідовано згідно наказу № 8 від 15.08.2011
року, СГПП «Свід» став
правонаступником СВК «Заріччя», яке
було ліквідовано згідно ліквідаційної
комісії № 845202 від 10.08.2011 року. (а.с.8).

Згідно відомості про кількість
вироблених трудоднів (людиноднів),
трудову участь в колгоспному
виробництві ОСОБА_1 за період з 1977 року
по 2005 рік включно виконав встановлені
для роботи в колективному господарстві
норми виробітку (а.с.9).

Відповідно до ч. 1 ст. 26 Закону України
"Про загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування" особи мають
право на призначення пенсії за віком
після

досягнення віку 60 років та наявності
страхового стажу не менше

15 років.

Відповідно до ч.1 ст. 48 КЗпП України
трудова книжка є основним документом
про трудову діяльність працівника.
Аналогічне положення міститься у ст. 62
ЗУ "Про пенсійне забезпечення". Порядок
підтвердження наявного трудового
стажу при відсутності трудової книжки
або відповідних записів у ній
встановлюється Кабінетом Міністрів
України.

Відповідно до п. 1, 2 Порядку
підтвердження наявного трудового
стажу для призначення пенсій за
відсутності трудової книжки або
відповідних записів у ній,
затвердженого постановою Кабінету
Міністрів України від 12 серпня 1993 року
№ 637 основним документом, що
підтверджує стаж роботи, є трудова
книжка. За відсутності трудової книжки
або відповідних записів у ній трудовий
стаж встановлюється на підставах інших
документів, виданих за місцем роботи,
служби, навчання, а також архівними
установами.

Згідно листа № 1985/02-10-16 від 08.05.2014 року
Управління Пенсійного фонду України в
Рожищенському районі позивачу в
призначені пенсії по ст. 26 ЗУ "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування" відмовлено в зв'язку з тим,
що страховий стаж згідно поданих
документів та даних із системи
персоніфікованого обліку становить 8
років 1 місяць 24 дні, оскільки при
обчислені стажу для призначення пенсії
не враховані періоди роботи в колгоспі
«Ленінський шлях», згодом КСП
«Заріччя», згодом СВК «Заріччя», так як
СГПП «Свід», згідно даних державної
реєстраційної служби України не є
правонаступником вищеперелічених
господарств. (а.с. 9).

Однак, суд вважає, що такі висновки
суперечать дійсним обставинам справи,
що було підтверджено в судовому
засіданні оглянутою трудовою книжкою,
яка належить позивачу, де всі записи в
ній підписані посадовими особами та
засвідчені печаткою.

Враховуючи викладене, суд приходить до
висновку, що згідно записів трудової
книжки позивача ОСОБА_1
підтверджується його трудовий стаж в
колгоспі «Ленінський шлях» та КСП
«Заріччя» 23 роки.

Таким чином, в судовому засіданні було
встановлено, що відповідачем не було
взято до уваги основний документ, яким
підтверджується трудовий стаж
позивача, що призвело до безпідставної
відмови у призначенні пенсії
відповідно до вимог Закону України "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування" та порушення
гарантованих Конституцією України
його прав.

Аналізуючи зібрані та досліджені в
судовому засіданні докази в їх
сукупності, суд вважає, що слід визнати
відмову Управління Пенсійного фонду
України в Рожищенському районі
Волинської області від 08 травня 2014 року
щодо відмови у призначенні пенсії
ОСОБА_1 за віком протиправною та
зобов'язати Управління Пенсійного
фонду в Рожищенському районі
призначити ОСОБА_1 пенсію за віком з
часу звернення із заявою про
призначення пенсії.

На підставі наведеного, ст.26 ч.1 Закону
України "Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування", ст.56 ЗУ
«Про пенсійне забезпечення», ст.48 КЗпП
України, керуючись ст. 11, 70, 86, 121,138, 159, 161
КАС України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Позов ОСОБА_1 до Управління Пенсійного
фонду України в Рожищенському районі
про визнання рішення про відмову у
призначенні пенсії незаконним та
покладення обов'язку про призначення
пенсії задовольнити частково.

Визнати відмову Управління Пенсійного
фонду України в Рожищенському районі
Волинської області від 08 травня 2014 року
щодо відмови у призначенні пенсії
ОСОБА_1 за віком - протиправною.

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду в Рожищенському районі
призначити ОСОБА_1 пенсію за віком з
часу звернення із заявою про
призначення пенсії.

Постанова може бути оскаржена протягом
десяти днів з дня проголошення
постанови шляхом подання апеляційної
скарги з надісланням її копії до
Львівського адміністративного
апеляційного суду через Рожищенський
районний суд.

Суддя: /підпис/
Хитрик Р.І.

Оригіналу відповідає.

Суддя Рожищенського районного суду
Хитрик Р.І.