Справа № 808/2304/14
Суддя: Шара Інна Вячеславівна
Дата ухвалення: 2014-04-15 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

ЗАПОРІЗЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ
СУД
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

15 квітня 2014 року о 12 год. 15 хв.Справа №
808/2304/14 м.ЗапоріжжяЗапорізький окружний
адміністративний суд у складі

головуючого судді Шари І.В.

за участю секретаря судового
засідання Пелеха С.І.

представників сторін:

позивача - не з'явився

відповідача - не з'явився

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду адміністративну
справу

за позовом Управління Пенсійного фонду
України в Куйбишевському районі
Запорізької області

до Товариства з обмеженою
відповідальністю "Куйбишевський
гранітний кар'єр", с. Трудове
Куйбишевського району Запорізької
області

про стягнення заборгованості з
відшкодування витрат на виплату
пенсій, призначених на пільгових
умовах

ВСТАНОВИВ:

31 березня 2014 року до Запорізького
окружного адміністративного суду (далі
- суд) надійшов позов від Управління
Пенсійного фонду України в
Куйбишевському районі Запорізької
області (далі - УПФУ в Куйбишевському
районі Запорізької області, позивач) до
Товариства з обмеженою
відповідальністю "Куйбишевський
гранітний кар'єр" (далі - ТОВ
«Куйбишевський гранітний кар'єр»,
відповідач), в якому позивач просить
стягнути на його користь з відповідача
заборгованість з відшкодування витрат
на виплату пенсій, призначених
відповідно до п. "б" Закону України "Про
пенсійне забезпечення" за квітень 2013
року - березень 2014 року у сумі 45462,62 грн.

В обґрунтування позовних вимог
посилається на Закон України «Про збір
на обов'язкове державне пенсійне
страхування» від 26.06.1997 №400/97-ВР (далі -
Закон України №400/97-ВР), Закон України
«Про пенсійне забезпечення» від 05.11.1992
№1788-ХІІ (далі - Закон України №1788-ХІІ)
та Закон України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» від 09.07.2003 року №1058-IV (далі
- Закон України №1058-IV) та зазначає, що
ТОВ «Куйбишевський гранітний кар'єр» є
платником збору на обов'язкове
державне пенсійне страхування та
страхувальником, який зареєстрований в
Управлінні Пенсійного фонду України в
Куйбишевському районі Запорізької
області. Колишнім працівникам ТОВ
«Куйбишевський гранітний кар'єр»
ОСОБА_1, ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5,
ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9, ОСОБА_10,
ОСОБА_11 було призначено пенсію за віком
на пільгових умовах за Списком №2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджених постановою
Кабінету Міністрів України від 16.01.2003 р
№36, згідно з п. «б» ст.13 Закону України
№1788-ХІІ. Відповідно до п.2 Прикінцевих
положень Закону України №1058-IV
підприємства та організації з коштів,
призначених на оплату праці вносять до
Пенсійного фонду плату, що покриває
фактичні витрати на виплату і доставку
пенсій особам, які були зайняті на
роботах з особливо шкідливими і
особливо важкими умовами праці за
списком №2. Порядок відшкодування
витрат на виплату і доставку пенсій,
призначених на пільгових умовах
регулюється Інструкцією про порядок
обчислення і сплати страхувальниками
та застрахованими особами внесків на
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування до пенсійного фонду
України, затвердженою постановою
Правління Пенсійного фонду України від
19.12.2003 №21-1, зареєстрованої в
Міністерстві юстиції України 16.01.2004 за
№64/8663 та Прикінцевими Положеннями
Закону України «Про
загальнообов'язкове пенсійне
страхування» від 09.07.2003 року №1058-IV. УПФУ
в Куйбишевському районі Запорізької
області зазначає, що на виконання норм
вказаних законів на адресу відповідача
направлялися розрахунки фактичних
витрат на виплату та доставку пенсій за
спірний період, які отримані особисто
керуючим санацією ТОВ
«Куйбишевський гранітний кар'єр».
Проте відшкодування витрат
відповідачем не було здійснене, у
зв'язку з чим позивач звернувся з даним
позовом до суду.

Представник позивача у судове
засідання не з'явився, 14.04.2014 до суду
надійшов лист з клопотанням про
розгляд справи без участі представника
УПФУ в Куйбишевському районі
Запорізької області, на позовних
вимогах наполягає у повному обсязі
(а.с.78).

Представник відповідача у судове
засідання не з'явився, клопотань та
заяв від відповідача на адресу суду не
надходило, про дату, час та місце
розгляду справи був повідомлений
належним чином.

З огляду на викладене, суд вважає за
можливе розглянути справу за
відсутності сторін на підставі наявних
у ній доказів.

Згідно з ч. 1 ст.41 КАС України суд під час
судового розгляду адміністративної
справи здійснює повне фіксування
судового засідання за допомогою
звукозаписувального технічного
засобу. У разі неявки у судове
засідання всіх осіб, які беруть участь
у справі, чи якщо відповідно до
положень цього Кодексу розгляд справи
здійснюється за відсутності осіб, які
беруть участь у справі (у тому числі при
розгляді справи в порядку письмового
провадження), фіксування судового
засідання за допомогою
звукозаписувального технічного засобу
не здійснюється.

Розглянувши матеріали справи, судом
встановлені наступні обставини.

ТОВ «Куйбишевський гранітний кар'єр»
(ідентифікаційний код 05520023) відповідно
до Закону України №400/97-ВР є платником
збору на обов'язкове державне пенсійне
страхування, а також платником
страхових внесків відповідно до Закону
України №1058-IV.

Відповідно до виданих відповідачем
довідок про підтвердження наявного
трудового стажу для призначення пенсії
та на підставі п. «б» ст. 13 Закону
України №1788-ХІІ громадянам ОСОБА_1,
ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6,
ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11
призначена пільгова пенсія.

Матеріалами справи встановлено, що
громадянці ОСОБА_1 на підставі
протоколу №124049 від 09.04.2005 була
призначена і виплачується пенсія на
пільгових умовах за Списком №2. ОСОБА_1
працювала у ТОВ «Куйбишевський
гранітний кар'єр» на роботах, які
згідно законодавства дають їй право на
пенсію на пільгових умовах 08 років 01
місяць 16 днів, що підтверджується
відомостями про розподіл пільгового
стажу та довідкою, що уточнює особливий
характер роботи або умови праці,
необхідні для призначення пільгової
пенсії.

Громадянин ОСОБА_2 згідно довідки
підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
08.09.1980 по 18.11.1982 та з 19.02.1985 по 30.03.1989 та
виконував роботу, яка згідно до
законодавства відноситься до робіт за
Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та протоколом від
16.01.2009, загальний стаж 38 років 2 місяці 0
днів, пільговий стаж 17 років 2 місяців
та 0 днів, що дало йому право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п.
"б".ст.13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Громадянка ОСОБА_3, ІНФОРМАЦІЯ_1, згідно
довідки підприємства працювала в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
24.10.1979 по 19.01.1981, з 13.05.1983 по 20.10.1997 та
виконувала роботу, яка згідно до
законодавства відноситься до робіт за
Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та протоколом від
20.03.2008р., загальний стаж 26 роки 1 місяць 12
днів, пільговий стаж 15 років 8 місяців
та 4 дні, що дало їй право на призначення
пенсії за віком на пільгових умовах
відповідно до п. "б" ст.13 Закону України
"Про пенсійне забезпечення".

Громадянин ОСОБА_4, ІНФОРМАЦІЯ_2, згідно
довідки підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
04.06.1984 по 26.02.1993 виконував роботу, яка
згідно законодавства відноситься до
робіт за Списком № 2, що
підтверджується уточнюючою довідкою
та протокол від 30.12.2009, загальний стаж 38
років 0 місяців 17 днів, пільговий стаж 20
років 0 місяців 28 днів, що дало йому
право на призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п. "б"
ст. 13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Громадянин ОСОБА_5, ІНФОРМАЦІЯ_3, згідно
довідки підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
11.09.1987 по 31.07.1988, з 01.08.1989 по 07.06.1993, з 08.04.1996
по 11.04.2002 та виконував роботу, яка
згідно до законодавства відноситься до
робіт за Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та протоколом від
11.06.2010, загальний стаж 38 років 1 місяць 25
днів, пільговий стаж 10 років 9 місяців
та 2 дні, що дало йому право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п. "б" ст.
13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Громадянка ОСОБА_6, ІНФОРМАЦІЯ_4, згідно
довідки підприємства працювала в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
01.08.1978 по 20.12.1983 та виконувала роботу,
яка згідно до законодавства
відноситься до робіт за Списком №2, що
підтверджується уточнюючою довідкою
та протоколом від 02.12.2010, загальний стаж
34 роки 4 місяці 23 дні, пільговий стаж 6
років 5 місяців та 21 день, що дало їй
право на призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п. "б" ст.
13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Громадянин ОСОБА_7, ІНФОРМАЦІЯ_5, згідно
довідки підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
29.11.1977 по 18.10.1979 та з 01.01.1980 по 24.07.1998 та
виконував роботу, яка згідно до
законодавства відноситься до робіт за
Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та розпорядженням
від 05.07.2011, загальний стаж 38 років 6
місяців 24 дні, пільговий стаж 31 рік 9
місяців та 27 днів, що дало йому право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п. "б" ст.
13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Громадянин ОСОБА_8, ІНФОРМАЦІЯ_6, згідно
довідки підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
07.12.1983 по 10.03.1997 та виконував роботу, яка
згідно до законодавства відноситься до
робіт за Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та протоколом від
10.02.2011р., загальний стаж 34 роки 10 місяців
28 днів, пільговий стаж 18 років 3 місяця
та 21 день, що дало йому право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п. "б" ст.
13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Громадянин ОСОБА_9, ІНФОРМАЦІЯ_7, згідно
довідки підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
01.10.1979 по 23.11.1999 та виконував роботу, яка
згідно до законодавства відноситься до
робіт за Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та протоколом від
09.08.2012, загальний стаж 37 років 3 місяці 28
днів, пільговий стаж 20 років 1 місяць та
23 дні, що дало йому право на призначення
пенсії за віком на пільгових умовах
відповідно до п. "б" ст. 13 Закону України
"Про пенсійне забезпечення".

Громадянин ОСОБА_10, ІНФОРМАЦІЯ_8, згідно
довідки підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
09.12.1975 по 18.05.1978, з 16.07.1980 по 18.06.1982, з 20.01.1983
по 12.10.1994 та виконував роботу, яка
згідно до законодавства відноситься до
робіт за Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та протоколом від
12.07.2012, загальний стаж 39 років 2 місяці 22
дні, пільговий стаж 13 років, 11 місяців
та 15 днів, що дало йому право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п. "б"
ст.13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Громадянин ОСОБА_11, ІНФОРМАЦІЯ_9, згідно
довідки підприємства працював в ТОВ
"Куйбишевський гранітний кар'єр" з
05.10.1981 по 30.06.2000 та виконував роботу, яка
згідно до законодавства відноситься до
робіт за Списком №2, що підтверджується
уточнюючою довідкою та протоколом від
30.08.2013, загальний стаж 36 років 9 місяців
12 днів, пільговий стаж 18 років 8 місяців
та 26 днів, що дало йому право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах відповідно до п. "б"
ст.13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Згідно із розрахунками боргу
відповідачем не відшкодуються УПФУ в
Куйбишевському районі Запорізької
області фактичні витрати на виплату та
доставку пенсій за віком, призначених
на пільгових умовах відповідно до п.
«б» ст. 13 Закону України №1788-ХІІ за
квітень 2013 року - березень 2014 року та
загальна сума витрат по вищевказаним
пенсіонерам становить 45462,62 грн. (а.с.56,
79-89)

Відповідачу надсилались повідомлення -
Розрахунки фактичних витрат на виплату
та доставку пільгових пенсій,
призначених відповідно до ч. 2
Прикінцевих положень Закону України
№1058-IV за квітень 2013 року - березень 2014
року, копії яких містяться в матеріалах
адміністративної справи (а.с.5-29,73-74, 76).

Проте, у встановлені законодавством
строки сума заборгованості
відповідачем сплачена не була, у
зв'язку із чим УПФУ в Куйбишевському
районі Запорізької області звернулось
із позовом до суду.

Дослідивши матеріали справи,
проаналізувавши норми законодавства,
суд вважає позовні вимоги такими, що
підлягають задоволенню з наступних
підстав.

Статтею 1 Закону України № 400/97-ВР
визначено, що платниками збору на
обов'язкове державне пенсійне
страхування є суб'єкти підприємницької
діяльності незалежно від форм
власності, їх об'єднання, бюджетні,
громадські та інші установи та
організації, об'єднання громадян та
інші юридичні особи, а також фізичні
особи - суб'єкти підприємницької
діяльності, які використовують працю
найманих працівників.

Закон України №1058-IV визначає принципи,
засади і механізм функціонування
системи загальнообов'язкового
державного пенсійного страхування,
призначення, перерахунку і виплати
пенсій, надання соціальних послуг з
коштів Пенсійного фонду.

Відповідно до ст. ст. 1, 2 Закону України
№400/97-ВР та ст. 13 Закону України №1788-ХІІ,
суб'єкти підприємницької діяльності,
незалежно від форм власності, їх
об'єднання, бюджетні, громадські та ін.
установи та організації, об'єднання
громадян та інші юридичні особи
зобов'язанні відшкодовувати органам
Пенсійного фонду витрати на виплату та
доставку пільгових пенсій, призначених
відповідно до п. п. «б»-«з» ст. 13 Закону
України №1788-ХІІ до досягнення
працівниками пенсійного віку,
передбаченого ст. 12 цього Закону.

Виходячи з приписів п.16 розділу 15
Прикінцевих положень Закону України
№1058-IV до приведення законодавства
України у відповідність із цим Законом
закони України, інші
нормативно-правові акти
застосовуються в частині, що не
суперечать цьому Закону. Положення
Закону України №1788-ХІІ застосовується
в частині визначення права на пенсію за
віком на пільгових умовах і за вислугу
років.

Відповідно до п. «б» ст.13 Закону України
№1788-ХІІ, на пільгових умовах мають
право на пенсію за віком, незалежно від
місця останньої роботи, працівники,
зайняті повний робочий день на інших
роботах із шкідливими і важкими
умовами праці, - за списком № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджуваним Кабінетом
Міністрів України, і за результатами
атестації робочих місць:

чоловіки - після досягнення 55 років і
при стажі роботи не менше 25 років, з них
не менше 12 років 6 місяців на зазначених
роботах;

жінки - після досягнення 50 років і при
стажі роботи не менше 20 років, з них не
менше 10 років на зазначених роботах.

Працівникам, які мають не менше
половини стажу роботи з шкідливими і
важкими умовами праці, пенсії на
пільгових умовах призначаються із
зменшенням віку, передбаченого статтею
12 цього Закону, на 1 рік за кожні 2 роки 6
місяців такої роботи чоловікам і за
кожні 2 роки такої роботи - жінкам;

Список № 2 виробництв, робіт, професій,
посад і показників, що дають право на
пенсію за віком на пільгових умовах,
застосовуються на підприємствах, в
установах і організаціях незалежно від
їх підпорядкування і форм власності.

Пільговий стаж обчислюється за
фактичною тривалістю роботи із
шкідливими і важкими умовами праці
згідно з довідками підприємств.

Згідно п. 2 Прикінцевих положень Закону
України №1058-IV пенсійне забезпечення
застрахованих осіб, які працювали або
працюють роботах із шкідливими і
важкими умовами праці за Списком № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджених Кабінетом
Міністрів України, та за результатами
атестації робочих місць, на посадах, що
дають право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах або за
вислугу років, які відповідно до
законодавства, що діяло раніше, мали
право на пенсію на пільгових умовах або
за вислугу років, здійснюється згідно з
окремим законодавчим актом через
професійні та корпоративні фонди.

До запровадження пенсійного
забезпечення через професійні та
корпоративні фонди особам, зазначеним
в абзаці першому цього пункту, пенсії
призначаються за нормами цього Закону
в разі досягнення пенсійного віку та
наявності трудового стажу,
передбаченого Законом України №1788-ХІІ.

У цьому випадку розміри пенсій
визначаються відповідно до ст. 27 та з
урахуванням норм ст. 28 цього Закону.

При цьому зберігається порядок
покриття витрат на виплату і доставку
цих пенсій, що діяв до набрання
чинності цим Законом.

Відповідно до ст. 26 Закону України
№1058-IV особи мають право на призначення
пенсії за віком після досягнення
чоловіками 60 років, жінками - 55 років та
наявності страхового стажу не менше
п'яти років.

Постановою правління Пенсійного фонду
України затверджено Інструкцію про
порядок обчислення і сплати
страхувальниками та застрахованими
особами внесків на загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування до
Пенсійного фонду України від 19.12.2003 №
21-1, зареєстровану у Міністерстві
юстиції України від 16.04.2004 № 64/8663 (далі -
Інструкція № 21-1).

Згідно з пп. 4.11 п. 4 Інструкції № 21-1,
підприємства, на яких працівники
вийшли на пенсію на пільгових умовах,
понад суми зборів, нарахованих за
вищезазначеними тарифами, вносять до
Пенсійного фонду плату, що покриває
витрати на виплату і доставку пенсій,
призначених відповідно до п. п. «б» - «з»
ст. 13 Закону України №1788-ХІІ, до
досягнення працівниками пенсійного
віку, передбаченого ст. 12 цього Закону,
у розмірах - 100 % по пенсіях, починаючи з
1996 року.

Відповідно до пп.6.1 п.6 Інструкції №21-1,
відшкодуванню підлягають витрати
Пенсійного фонду на виплату та
доставку пенсій, призначених на
пільгових умовах відповідно до ч. 2
Прикінцевих положень Закону України
№1058-IV в таких розмірах: для платників,
зазначених у підпункті 2.1.1 пункту 2.1
цієї Інструкції (крім тих, які є
платниками фіксованого
сільськогосподарського податку), -
також 100 відсотків фактичних витрат на
виплату і доставку пенсій, призначених
відповідно до абзацу першого частини 2
Прикінцевих положень цього Закону
застрахованим особам, які працювали
або працюють на роботах із шкідливими і
важкими умовами праці за списком № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджених Кабінетом
Міністрів України та за результатами
атестації робочих місць, на посадах, що
дають право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах.

Згідно з пп.6.4 - пп.6.8 п.6 Інструкції №21-1
розмір сум до відшкодування на
поточний рік визначається відділами
доходів органів Пенсійного фонду
України щорічно в повідомленнях про
розрахунок сум фактичних витрат на
виплату та доставку пенсій за віком,
призначених на пільгових умовах
відповідно до частини 2 Прикінцевих
положень Закону України № 1058-IV, які
надсилаються підприємствам до 20-го
січня, та щомісячно до 25-го числа
підприємства вносять до Пенсійного
фонду зазначену в повідомленні місячну
суму фактичних витрат на виплату та
доставку пенсій за віком, призначених
на пільгових умовах, що призначені в
минулих роках.

Судом встановлено, що відповідачу
своєчасно надсилались розрахунки
фактичних витрат на виплату і доставку
пільгової пенсії пенсіонерам, що мають
право на пільгову пенсію на
підприємстві відповідача.

Вищевказаними Розрахунками фактичних
витрат на виплату та доставку
пільгових пенсій підтверджується
наявність у відповідача зобов'язання з
відшкодування фактичних витрат на
виплату та доставку пенсій по
пенсіонерам:

ОСОБА_1 за квітень 2013 року у сумі 70,08
грн.;

ОСОБА_2 за листопад 2013 року у сумі 192,60
грн.;

ОСОБА_3 за період з 01.04.2013 по 31.03.2014 у сумі
11954,47 грн.;

ОСОБА_4 за період з 01.11.2013 по 31.03.2014 у сумі
388,27 грн.;

ОСОБА_5 за період з 01.11.2013 по 31.03.2014 у сумі
5400,70 грн.;

ОСОБА_6 за період з 01.10.2013 по 31.03.2014 у сумі
4756,72 грн.;

ОСОБА_7 за період з 01.11.2013 по 31.03.2014 у сумі
1000,75 грн.;

ОСОБА_8 за період з 01.11.2013 по 31.03.2014 у сумі
6059,50 грн.;

ОСОБА_9 за період з 01.11.2013 по 31.03.2014 у сумі
6310,90 грн.;

ОСОБА_10 за період з 01.11.2013 по 31.03.2014 у
сумі 4813,70 грн.;

ОСОБА_11 за період з 01.11.2013 по 31.03.2014 у
сумі 4585,01 грн.,

- яке не було виконано.

Згідно розрахунку позовних вимог (а.с.56)
загальна сума заборгованості
ТОВ "Куйбишевський гранітний кар'єр"
з відшкодування фактичних витрат по
вищевказаним пенсіонерам за спірний
період станом на час розгляду справи
складає 45462,62 грн.

Крім того, судом досліджено довідки про
підтвердження наявного трудового
стажу для призначення пенсії, видані
відповідачем вищезазначеним
пенсіонерам, які працювали на роботах
за Списком №2. Також, судом досліджено
протоколи призначення пенсій,
розрахунки стажу вищевказаних
пенсіонерів, яким призначено пенсію за
віком на пільгових умовах.

Проте, у встановлені законодавством
строки сума заборгованості
відповідачем сплачена не була, у
зв'язку із чим позивач звернувся із
позовом до суду.

Відповідач на пропозицію суду не надав
до суду заперечень проти позову,
пояснень, заяви про визнання позову,
або будь-яких платіжних документів, які
б свідчили про повне/часткове
відшкодування витрат на виплату і
доставку пільгових пенсій
вищезазначених пенсіонерів.

Наявні матеріали справи свідчать про
те, що відповідачем в порушення вимог
Законів України «Про пенсійне
забезпечення», «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування», не відшкодовано у
повному обсязі суму фактичних витрат
на виплату та доставку пенсії,
нарахованої і виплаченої органами
Пенсійного фонду України за квітень 2013
року - березень 2014 року по
вищезазначеним пенсіонерам.

Згідно ст. 11 КАС України, розгляд і
вирішення справ в адміністративних
судах здійснюється на засадах
змагальності сторін та свободи в
наданні ними суду своїх доказів і у
доведенні перед судом їх
переконливості.

Відповідно до ч. 1 ст. 71 КАС України,
кожна сторона повинна довести ті
обставини, на яких ґрунтуються її
вимоги та заперечення.

Під час розгляду справи відповідач
доказів сплати заборгованості не
надав, проти позову не заперечив,
доводи позивача не спростував.

На підставі викладеного, суд дійшов
висновку, що заявлені позивачем вимоги
є доведеними, обґрунтованими та такими,
що підлягають задоволенню.

Відповідно до приписів п. 4 ст. 94 КАС
України, у справах, в яких позивачем є
суб'єкт владних повноважень, а
відповідачем - фізична чи юридична
особа, судові витрати, здійснені
позивачем, з відповідача не стягуються.

Керуючись ст.ст. 11, 71, 94, 158-163, 167 КАС
України, суд

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов Управління
Пенсійного фонду України в
Куйбишевському районі Запорізької
області - задовольнити.

Стягнути з Товариства з обмеженою
відповідальністю "Куйбишевський
гранітний кар'єр" (ідентифікаційний код
05520023) заборгованість по відшкодуванню
витрат на виплату та доставку пенсій,
призначених відповідно до п. "б" Закону
України "Про пенсійне забезпечення" за
квітень 2013 року - березень 2014 року у
сумі 45462,62 грн. (сорок п'ять тисяч
чотириста шістдесят дві гривні 62
копійки) на користь Управління
Пенсійного фонду України в
Куйбишевському районі Запорізької
області на рахунок №1095 філії -
Запорізьке обласне управління АТ
«Ощадбанк», МФО банку 313957, .

Постанова набирає законної сили після
закінчення строку подання апеляційної
скарги, якщо вона не була подана у
встановлені строки. У разі подання
апеляційної скарги судове рішення,
якщо його не скасовано, набирає
законної сили після повернення
апеляційної скарги, відмови у
відкритті апеляційного провадження
або набрання законної сили рішенням за
наслідками апеляційного провадження.

Постанова може бути оскаржена в
апеляційному порядку до
Дніпропетровського апеляційного
адміністративного суду через
Запорізький окружний адміністративний
суд шляхом подачі в 10-денний строк з дня
її проголошення, а в разі складення
постанови у повному обсязі відповідно
до статті 160 КАС України, або прийняття
постанови у письмовому провадженні - з
дня отримання копії постанови,
апеляційної скарги з подачею її копії
відповідно до кількості осіб, які
беруть участь у справі.

Якщо суб'єкта владних повноважень у
випадках та порядку, передбачених
частиною четвертою статті 167 КАС
України, було повідомлено про
можливість отримання копії постанови
суду безпосередньо в суді, то
десятиденний строк на апеляційне
оскарження постанови суду
обчислюється з наступного дня після
закінчення п'ятиденного строку з
моменту отримання суб'єктом владних
повноважень повідомлення про
можливість отримання копії постанови
суду.

Копія апеляційної скарги одночасно
надсилається особою, яка її подає, до
суду апеляційної інстанції.

Суддя

І.В. Шара