Справа № 607/3580/14-а
Суддя: Процько Я. В.
Дата ухвалення: 2014-04-25 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

25.04.2014 Справа №607/3580/14-а Тернопільський
міськрайонний суд Тернопільської
області в складі

головуючого судді Процько Я.В.,

при секретарі Костиник О.М.,

за участю адвоката ОСОБА_1,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду у м. Тернополі
адміністративну справу за позовом
ОСОБА_2 до Управління Пенсійного фонду
України в м. Тернополі про визнання дій
протиправними та зобов'язання вчинити
дії,-

ВСТАНОВИВ:

Позивач ОСОБА_2 звернулася в суд з
позовом до відповідача Управління
Пенсійного фонду України в м. Тернополі
в якому просить визнати дії останнього
щодо відмови їй у призначенні пенсії за
віком незаконними та призначити таку
пенсію з 07 лютого 2014 року. В
обґрунтування вказаних вимог позивач
зазначає, що відповідач безпідставно
не зарахував до її трудового стажу
період роботи в товаристві з обмеженою
відповідальністю «Стрипа» (далі ТзОВ
«Стрипа») з 24 червня 1992 року по 31 липня
1998 року, пославшись на те, що у записах
трудової книжки де зазначено про
вказані трудові відносини містяться
виправлення. Такі його дії є
безпідставними оскільки відповідно до
вимог п. 2.6 Інструкції про порядок
ведення трудових книжок на
підприємствах, в установах і
організаціях, дані виправлення
завірені керівником підприємства та
печаткою, а жодних уточнюючих довідок
вона подати змоги не має, оскільки
вказане підприємство не існує.

В судовому засіданні позивач та її
представник, кожен окремо, вказані
позовні вимоги підтримали з мотивів,
викладених у позовній заяві та просили
їх задовольнити.

Представник відповідача в судовому
засіданні проти задоволення позову
заперечила, зазначивши, що вважає
законними дії Управління Пенсійного
фонду України в м. Тернополі, щодо не
зарахування до загального стажу роботи
позивача періоду з 24 червня 1993 року по 31
квітня 1998 року в ТзОВ «Стрипа»,
оскільки у її трудовій книжці в даті
про прийняття на зазначену роботу
графи «на основі чого винесено запис»
містяться виправлення., а уточнюючих
документів про даний період роботи
ОСОБА_2 не представлено.

Суд, заслухавши пояснення учасників
судового розгляду, дослідивши та
проаналізувавши матеріали справи,
приходить до переконання, що позов слід
задовольнити з огляду на таке.

В порядку 07 лютого 2014 року позивачка
звернулась до відповідача з заявою про
призначення їй пенсії за віком згідно
Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» та надала пакет
документів.

Дані обставини визнані сторонами і, в
силу ч. 1 ст. 61 ЦПК України, доказуванню
не підлягають.

Статтею 26 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» встановлений єдиний для
чоловіків і жінок вік виходу на пенсію -
60 років. До 01 січня 2015 року збережено
можливість (за бажанням) виходу на
пенсію жінок після досягнення 55 років
за умови, що вони звільнилися з роботи
за наявності страхового стажу не менше
30 років.

Як вбачається з копії протоколу № 9
засідання комісії Управління
Пенсійного фонду України в м. Тернополі
для розгляду питань, пов'язаних з
призначенням пенсій, відповідно до
Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» від 17 лютого 2014 року,
позивачу було відмовлено у призначенні
пенсії за віком оскільки згідно
поданих нею документів її страховий
стаж становить 28 років 09 місяців 19 днів,
чого недостатньо для призначення
дострокової пенсії за віком при
досягненні 55 років у жінок. До уваги не
було взято період часу з 24 червня 1992
року по 31 квітня 1998 року в який ОСОБА_2
працювала в ТзОВ «Стрипа», оскільки в
записах трудової книжки в даті про
прийняття на роботу в графі «на основі
чого внесено запис» містяться
виправлення. Уточнюючих документів про
стаж заявницею не представлено.

Відповідно до п. 2.6 наказу Міністерства
праці України, Міністерства юстиції
України та Міністерства соціального
захисту населення України від 29 липня
1993 року № 58, у разі виявлення
неправильного або неточного запису
відомостей про роботу … виправлення
виконується власником або
уповноваженим ним органом, де було
зроблено відповідний запис…

Фотокопією трудової книжки позивачки,
яку було додано нею до матеріалів
позову, стверджується, що дійсно в
записі № 4 у графі «на основі чого
внесений запис» міститься виправлення,
однак уже графою нище міститься
відмітка «Директор. Виправленому
вірити», що завірено підписом та
скріплено печаткою ТзОВ «Стрипа».

Окрім цього факт трудових відносин
позивача з ТзОВ «Стрипа»
підтверджується даними у судовому
засіданні показами свідків ОСОБА_4,
ОСОБА_5 та ОСОБА_6, котрі зазначили, що
кожна з них працювала у вказаному
підприємстві в період з червня 1992 року
по 1998 рік, ця робота їм зарахована до
трудового стажу і призначено пенсію.
Дані факти підтверджуються відповіддю
на запит суду начальника Управління
Пенсійного фонду України в м. Тернополі
№ 9072/10 від 25 квітня 2014 року. Також
свідки зазначили, що разом з ними у
вказаний період в ТзОВ «Стрипа»
працювала і ОСОБА_2

Таким чином судом встановлено, що
відповідачем неправомірно було не
зараховано до загального стажу роботи
позивача період з 24 червня 1992 року по 31
липня 1998 року коли вона працювала в
ТзОВ «Стрипа». Саме тому такі його дії
слід визнати незаконними та
зобов'язати його призначити ОСОБА_2
таку пенсію з дати її звернення в
Управління Пенсійного фонду України в
м. Тернополі з заявою про призначення
пенсії, тобто з 07 лютого 2014 року.

Керуючись Законом України «Про
загальнообов'язкове державне
страхування», Законом України «Про
пенсійне забезпечення», ст. ст. 158, 159, 160,
167 КАС України, суд,-

ПОСТАНОВИВ:

Позов - задовольнити.

Визнати неправомірними дії щодо
відмови Управління Пенсійного фонду
України в м. Тернополі щодо призначення
пенсії ОСОБА_2.

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м. Тернополі зарахувати
до стажу роботи ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1,
стаж її роботи в товаристві з обмеженою
відповідальністю «Стрипа» з 24 червня
1992 року по 31 липня 1998 року, що дає право
на пенсію з часу звернення її за
призначенням, а саме: з 07 лютого 2014 року.

На винесенену постанову може бути
подана скарга до Львівського
апеляційного адміністративного суду
через Тернопільський міськрайонний
суд протягом 10 діб.

Головуючий суддяЯ. В. Процько