Справа № 421/5202/13-а
Суддя: Мазка Н. Б.
Дата ухвалення: 2014-03-04 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Справа № 421/5202/13-а
Провадження № 2-а/421/31/2014
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

04 березня 2014 р. суддя Первомайського
міського суду Луганської області
Мазка Н.Б., розглянувши
у письмовому провадженні
адміністративну справу за позовом

ОСОБА_1 до Управління пенсійного фонду
України в м.Первомайську Луганської
області, треті особи Державне
Підприємство «Первомайськвугілля»
про скасування рішення та зобов'язання
вчинити певні дії , суд, -

В с т а н о в и в:

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду з
позовом до Управління пенсійного
фонду України в м.Первомайську
Луганської області про скасування
рішення та зобов'язання вчинити певні
дії за обставинами викладеними у
адміністративному позові та просить
суд :

- Скасувати розпорядження
Управління пенсійного фонду України в
м.Первомайську Луганської області №
126 від 20 жовтня 2013 р. про відмову в
призначені йому пенсії згідно ст.14
Закону України "Про пенсійне
забезпечення";

- Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м.Первомайську
Луганської області зарахувати час
його проходження строкової військової
служби з 11 травня 1985 р. по 25 жовтня 1985 р.
до стажу його роботи, що дає право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах згідно ст.14 Закону
України «Про пенсійне забезпечення»;

- Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м.Первомайську
Луганської області зарахувати час
його проходження військової служби в
діючій армії з 26 жовтня 1985 р. по 05
травня 1987 р. до стажу його роботи, що дає
право на призначення пенсії за віком на
пільгових умовах згідно ст.14 Закону
України «Про пенсійне забезпечення»
із розрахунку один місяць за три
місяці, що дає право на пенсію за
пільгових умовах;

- Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м.Первомайську
Луганської області призначити йому
пенсію за віком на пільгових умовах,
згідно ст.14 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» з дня подачі
заяви про призначення пенсії.

Позивач вважає, що за час своєї
трудової діяльності з урахуванням часу
служби в армії здобув страховий стаж що
дає право на пенсію на пільгових
умовах. При перевірці документів для
призначення пенсії, до пільгового
стужу не було зараховано служба у
армії. Позивач вважає дії відповідача
незаконними.

Позивач в судове засідання не
з'явився, надав заяву про слухання
справи у його відсутність.

Представник позивача в судове
засідання не з'явився, надав заяву про
слухання справи у його відсутність та
просив позовні вимоги задовольнити у
повному обсязі.

Представник відповідача в судове
засідання не з'явилася, надала суду
заяву про слухання справи у її
відсутність. Згідно наданих суду
заперечень позов не визнала та вважає,
що він є необґрунтованим в звязку з
фактами викладеними у запереченнях на
адміністративний позов (а.с. 43-46).

Представник третьої особи в
судове засідання не з'явилась, про день
час слухання справи була повідомлена
належним чином, в поясненнях до позову
пояснила, що вважає, що у позивача є
необхідний стаж для призначення йому
пенсії на пільгових умовах(а.с.62, 63).

З наданих доказів вбачається, що
рішенням заступника начальника УПФУ в
м.Первомайську Луганської області № 126
від 20 жовтня 2013 р. ОСОБА_1 було
відмовлено в призначенні пенсії на
пільгових умовах у зв'язку з тим,
оскільки згідно акту зустрічної
перевірки від 03 вересня 2012 р. період
навчання у ПТУ №83 м.Золоте та згідно
акту зустрічної перевірки від 04
вересня 2012 р. період практики на
ш.Гірська в підземних умовах не
підтверджено документами, тому період
проходження строкової служби з 11
травня 1985 р. по 05 травня 1987 р. не
зараховувається до стажу роботи, що дає
право на призначення пенсії на
пільгових умовах. Стаж роботи, який дає
право на пенсію на даний час складає 21
рік 02 місяці 04 дні (а.с.10).

Призначення та виплата пенсій
регулюється Законами України «Про
пенсійне забезпечення», «;Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування», постановою Кабінету
Міністрів України від 12.08.1993 року № 637
«Про затвердження порядку
підтвердження наявного трудового
стажу для призначення пенсій за
відсутності трудової книжки або
відповідних записів у ній».

Правовідносини, які склались на момент
призиву позивача на службу до армії
також повинні регулюватися
законодавством колишнього СРСР, яке
передбачає зарахування періоду
проходження військової служби до
різних видів трудового стажу і
соціальних виплат.

Зокрема, Законом СРСР від 12 липня 1967 р.
№1950-VII «Про загальний військовий
обов'язок» і Положенням про пільги для
військовослужбовців,
військовозобов'язаних, осіб,
звільнених з військової служби у
відставку, та їх сімей, затвердженим
постановою Ради Міністрів СРСР від 17
лютого 1981 р. №193, було передбачено
зарахування часу перебування громадян
на дійсній військовій службі у
Збройних Силах СРСР до загального
трудового стажу, безперервного
трудового стажу та стажу роботи за
спеціальністю.

У частині 1 ст. 2 Закону України від 25
березня 1992 р. №2232-ХІІ «Про військовий
обов'язок і військову службу»
зазначено, що час проходження
військової служби зараховується
громадянам України до їх страхового
стажу, стажу роботи, стажу роботи за
спеціальністю, а також до стажу
державної служби.

Аналіз наведених правових норм дає
підстави для висновку, що закони і
нормативно-правові акти України, які
регулюють пільговий порядок
обчислення періоду проходження
військовослужбовцями СРСР військової
служби в армії для зарахування його до
стажу роботи, що дає право на
призначення пенсій та соціальних
виплат, не є рівноцінною заміною
відповідного законодавства колишнього
СРСР.

Тому при вирішенні конкретних спорів
із питання застосування пільгового
порядку обчислення періоду
проходження військової служби
необхідно користуватись як законами і
нормативними актами України, так і
законодавством колишнього СРСР.

З 01 січня 2006 р. вступив в дію Порядок
зарахування до стажу роботи, який дає
право на пенсію на пільгових умовах,
періодів проходження строкової
військової служби, навчання та
перебування на виборних посадах.
Відповідно до п.п.1, 2 Закону України
«Про внесення змін до деяких Законів
України щодо зарахування до стажу
роботи, який дає право на пенсію на
пільгових умовах, часу проходження
строкової військової служби» внесені
зміни в абзац другий п.1 ст.8 Закону
України «Про соціальний та правовий
захист військовослужбовців, який
доповнений двома реченнями: час
проходження строкової військової
служби зараховується до стажу роботи,
що дає право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах, якщо на
момент призову на строкову військову
службу особа навчалася за фахом у
професійно-технічному навчальному
закладі.

Статтею 100 Закону України „Про
пенсійне забезпечення" визначається
право на пільгове пенсійне
забезпечення особам, які мають на день
набуття чинності цього Закону (на 1
січня 1992 р.) стаж на роботах, що давали
право на пенсію на пільгових умовах.

Відповідно до ст.13 ч.І
п.«а»Закону України «Про пенсійне
забезпечення», на пільгових умовах
мають право на пенсію за віком,
незалежно від місця останньої роботи,
працівники, зайняті повний робочий
день на підземних роботах, на роботах з
особливо небезпечними і особливо
важкими умовами, за списком №1
виробництв робіт, професій, посад і
показників, затверджених Кабінетом
Міністрів України, при наявності стажу
на підземних роботах не менше 20 років, з
них не менше 10 років на зазначених
роботах.

Рішенням заступника начальника
УПФУ в м.Первомайську Луганської
області №126 від 20 жовтня 2013 р.
встановлено, що стаж роботи, який дає
право на пенсію на даний час складає 21
рік 02 місяці 04 дні, але до нього не
зараховано період проходження
строкової служби з 11 травня 1985 р. по 05
травня 1987 р. та період його роботи на
шахті «Гірська» в якості учня
електрослюсаря підземного до призиву
на військову службу.

Згідно ст.14 Закону України "Про
пенсійне забезпечення", право на пенсію
незалежно від віку, мають робітники,
безпосередньо зайняті повний робочий
день на підземних роботах по видобутку
вугілля, сланцю, руди та інших корисних
копалин, на будівництві шахт та
рудників по Списку робіт та професій,
затвердженому Постановою Кабінету
Міністрів України від 31.03.1994 р. №202, якщо
вони були зайняті на цих роботах не
менше 25 років, а робітники провідних
професій на цих роботах: гірники
очисного вибою, прохідники, відбійники
та машиністи гірничих виймальних
машин, за умови, якщо вони були зайняті
на цих роботах не менше 20 років.

Розглянувши подані сторонами
документи, матеріали, всебічно і повно
з'ясувавши всі фактичні обставини, на
яких ґрунтується позов, об'єктивно
оцінивши докази, які мають юридичне
значення для розгляду справи і
вирішення спору по суті, суд встановив
наступне.

Суд, дослідивши матеріали
справи, вважає позов таким, що підлягає
задоволенню з наступних підстав.

Згідно копії довідки директора
ППГЛ ім..А.І.Бахмутського №11 іфд 21.12.2012
р. ОСОБА_1 дійсно навчався в
професійно-технічному училищі №74 за
професією «Єлекстрослюсар підземний»
наказ №27 -к від 30 .08.1984 р. по 10.11.1984 р.
наказ №38-к від 10.11.1984 р. переведен в ПТУ
№83 (а.с.22).

Згідно копії довідки директора
Золотівського професійного ліцею №553
від 20.12.2012 р. ОСОБА_1 дійсно навчався в
професійно-технічному училищі №83 за
професією «Єлекстрослюсар підземний».
З 09.04.1985 р. був направлений на виробничу
практику на шахта «Гірська».
Відрахован в зв'язку з призивом до
армії з 16.04.1985 р. (а.с.20).

Згідно копії трудової книжки на
ім'я позивача від 31 липня 1987 р. маються
слідуючі записи:

- з 11 травня 1985 р. 05 травня 1987 р.
проходив службу у лавах Радянської
армії,

- з 31 липня 1987 р. прийнятий учнем
ГРОВ з повним робочим днем під землею
на Ордена Леніна шахта «Гірська» в/о
«Первомайськ вугілля»,
правонаступником якої є ВП шахта
«Гірська» ДП «Первомайськвугілля»
(а.с.11-14).

Згідно листу ВП шахта «Гірська» ДП
«Первомайськвугілля» № 04/304 від 13
лютого 2013 р. підприємство підтверджує
той факт, що ОСОБА_1 дійсно проходив
навчаня в учбовому пункті протягом 5
днів з 10.04.1985 р. по 15.04.1985 р. проведено
первиний інструктаж на робочому місці
12.04.1985 р. та 13.04.1985 р. (спуски до шахти). Це
підтверджено записом в журналі
п'ятиденного навчання вновь постувших
робітників за період з 12.03.1985 р. по 10.06.1985
р. Оплату позивачу проведено за цей
період по підземній ставці підземного
робітника 1 розряду 6 кар. 46 коп. ОСОБА_1
був призваний до рядів Радянськоої
Армії, тому не зміг приступити до
роботи на дільниці. Договір він не
порушив, так як був призваний до лав
Радянської Армії (а.с.18-19).

Згідно копії довідки ВП шахта
«Гірська» ДП «Первомайськвугілля» №533
від 19.12.2012 р. дійсно працював з 10.04.1985 р.
по 15.04.1985 р. в якості учня
електрослюсаря підземного. Оплату
позивачу проведено за цей період по
підземній ставці підземного робітника
1 розряду 6 кар 46к (а.с.35) .

Згідно копії рішення про відмову в
призначенні пенсії згідно заяви від
26.12.2011 р. встановлено, що ОСОБА_1 на
момент призиву на строкову військову
службу при проходженні виробничої
практики працював за професією, що
передбачає право на пенсію на
пільгових умовах , до пільгового стажу
буде враховано і строкова служба в її
пільговому обчислені. Так відповідно
до наданих документів (станом на 26.12.2011
року) пільговий стаж , що дає право на
пенсію на пільгових умовах складає 24
роки 05 місяців 09 днів (19 років 05 місяців
09 днів підземна робота та 05 років 00
місяців 19 днів армія) (а.с.36).

В своїх запереченнях відповідач
посилається на те, що в трудовій книжці
позивача відсутній запис про
проходження виробничої практики на
даному підприємстві . Суд, критично
відноситься до цього заперечення ,
оскільки, як встановлено рішенням про
відмову в призначенні пенсії згідно
заяви позивача від 26.12.2011 року
відповідач зараховував даний період
часу як пільговий , згідно наданої
довідки ВП шахта «Гірська» ДП
«Первомайськвугілля» № 533 від 19.12.2012
року про підтвердження наявного
пільгового стажу зазначено , що позивач
дійсно проходив виробничу практику з
10.04.1985 року по 15.04.1985 року в якості учня
електрослюсаря підземного. Також на
підтвердження цього факту позивачем
надано трудовий договір та заяву про
прийняття його на роботу в якості учня
електрослюсаря підземного (а.с.23-25).

Відповідно до п.1, 2, 3 «Порядку
підтвердження наявного трудового
стажу для призначення пенсій за
відсутності трудової книжки або
відповідних записів у ній» (далі
Порядок), затвердженого постановою
Кабінету Міністрів України від 12
серпня 1993 р. N 637 основним документом, що
підтверджує стаж роботи, є трудова
книжка. За відсутності трудової книжки,
а також у тих випадках, коли в трудовій
книжці відсутні необхідні записи або
містяться неправильні чи неточні
записи про періоди роботи, для
підтвердження трудового стажу
приймаються довідки, виписки із
наказів, особові рахунки і відомості на
видачу заробітної плати, посвідчення,
характеристики, письмові трудові
договори і угоди з відмітками про їх
виконання та інші документи, які
містять відомості про періоди роботи.
Згідно п. 18 зазначеного вище Порядку за
відсутності документів про наявний
стаж роботи і неможливості одержання
їх внаслідок ліквідації підприємства,
установи, організації або відсутності
архівних даних з інших причин , ніж ті,
що зазначені в пункті 17 цього Порядку,
трудовий стаж установлюється на
підставі показань не менше двох
свідків, які б знали заявника по
спільній роботі на одному
підприємстві, в установі, організації
(в тому числі колгоспі) або в одній
системі і мали документи про свою
роботу за час, стосовно якого вони
підтверджують роботу заявника.

Згідно до ст. 57 Закону України "Про
пенсійне забезпечення" передбачено, що
військова служба у складі діючої армії
у період бойових дій, у тому числі при
виконанні інтернаціонального
обов'язку, а також перебування в
партизанських загонах і з'єднаннях
зараховується до стажу роботи на
пільгових умовах у порядку,
встановленому для обчислення строків
цієї служби при призначенні пенсій за
вислугу років військовослужбовцям.
Згідно зі ст..171 Закону України "Про
пенсійне забезпечення осіб, звільнених
з військової служби, та деяких інших
осіб" від 09.04.1992р. №2262 порядок
обчислення вислуги років та визначення
пільгових умов призначення пенсій
особам, які мають право на пенсію за цим
Законом, встановлюється Кабінетом
Міністрів України.

Пунктом 2 ст.6 Закону України "Про
статус ветеранів війни, гарантії їх
соціального захисту" від 22.10.1993р. №3551
учасниками бойових дій визнаються:
військовослужбовці Радянської Армії,
Військово-Морського Флоту, Комітету
державної безпеки, особи рядового,
начальницького складу і
військовослужбовці Міністерства
внутрішніх справ колишнього СРСР
(включаючи військових та технічних
спеціалістів і радників), працівники
відповідних категорій, які за рішенням
Уряду колишнього СРСР проходили
службу, працювали чи перебували у
відрядженні в державах, де в цей період
велися бойові дії, і брали участь у
бойових діях чи забезпеченні бойової
діяльності військ (флотів). Перелік
таких держав, періоди бойових дій у них
та категорії працівників визначаються
Кабінетом Міністрів України.

Згідно з пунктом 1 постанови
Кабінету Міністрів України "Про
порядок обчислення вислуги років,
призначення та виплати пенсій і
грошової допомоги особам офіцерського
складу, прапорщикам, мічманам,
військовослужбовцям надстрокової
служби та військової служби за
контрактом, особам начальницького і
рядового складу органів внутрішніх
справ та членам їхніх сімей"для
призначення пенсій за вислугу років
відповідно до Закону України "Про
пенсійне забезпечення осіб, звільнених
з військової служби, та деяких інших
осіб"від 17.07.1992р. №393 до вислуги років
зараховується, зокрема, дійсна
військова служба у Радянській Армії та
Військово-Морському Флоті,
прикордонних, внутрішніх, залізничних
військах, в органах державної безпеки
та інших військових формуваннях
колишнього СРСР, а також служба в
органах внутрішніх справ колишнього
СРСР та інші види служби і періоди
роботи, які відповідно до
законодавства колишнього СРСР
зараховувалися до вислуги років для
призначення пенсій
військовослужбовцям, а також особам
начальницького і рядового складу
органів внутрішніх справ. Вислуга
років (у тому числі на пільгових умовах)
у цьому випадку обчислюється у порядку,
встановленому законодавством
колишнього СРСР, якщо цією постановою
не передбачено більш пільгових умов
зарахування до вислуги років часу
служби для призначення пенсій
військовослужбовцям та особам
начальницького і рядового складу
органів внутрішніх справ.

У пункті 3 цієї постанови
передбачено, що до вислуги років для
призначення пенсій особам, зазначеним
у її пункті 1, зараховується на
пільгових умовах один місяць служби
за три місяці участь у бойових діях у
воєнний час.

Стаття 8 ЗУ «Про соціальний захист
військовослужбовців та членів їх
сімей» передбачає, що час перебування
громадян України на військовій службі
зараховується до їх загального і
безпосереднього трудового стажу, а
також до стажу роботи за спеціальністю.
Згідност.14 Закону України "Про
пенсійне забезпечення", право на пенсію
незалежно від віку, мають робітники,
безпосередньо зайняті повний робочий
день на підземних роботах по видобутку
вугілля, сланцю, руди та інших корисних
копалин, на будівництві шахт та
рудників по Списку робіт та професій,
затвердженому Постановою Кабінету
Міністрів України від 31.03.1994 р. № 202,
якщо вони були зайняті на цих роботах
не менше 25 років, а робітники провідних
професій на цих роботах: гірники
очисного вибою, прохідники, відбійники
та машиністи гірничих виймальних
машин, за умови, якщо вони були зайняті
на цих роботах не менше 20 років.

Позивач до призову на службу до
армії працював на підприємстві шахта
«Гірська», що підтверджується
довідками архівних установ , про
проведення інструктажу, спуску в шахту,
оплаті праці за виконану роботу в
розмірі передбаченим чинним на той
момент законодавством та дані факти
не оскаржується сторонами . Після
служби у армії він був прийнятий на
дане 31 липня 1987 року в якості учня ГРОВ
з повним робочим днем під землею на
Ордена Леніна шахта «Гірська» в/о
«Первомайськ вугілля» , де він до цього
часу працював.

Згідно постанови Ради міністрів
СССР № 1173 від 22.08.1956 р. «Про
затвердження списків підприємств,
цехів, професій та посад, робота яка дає
право на державну пенсію на пільгових
умовах та у пільгових розмірах» до
підземних робіт відносяться всі
робочі, інженерно-технічні робітники
та службовці, зайняті повний робочий
день на підземних роботах по видобутку
вугілля, а також всі робітники, заняті
повний робочий день під землею на
обслуговуванні вказаних вище
робітників та службовців підземних.

Суд, вважає, що у відповідача не
було жодних правових підстав , щодо не
зарахування періоду роботи позивача в
якості учня електрослюсаря підземного
на ш.Гірська в підземних умовах та
періоду проходження строкової служби з
11 травня 1985 р. по 05 травня 1987 р. до
пільгового стажу , що дає право на
призначення пільгової пенсії
передбаченої ст.14 Закону України "Про
пенсійне забезпечення"

Згідно з частиною 2 ст.19
Конституції України органи державної
влади та органи місцевого
самоврядування, їх посадові особи
зобов'язані діяти лише на підставі, в
межах повноважень, та у спосіб, що
передбачені Конституцією та законами
України.

З 1 січня 2004 р. набрав чинності
Закон України «Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування» від 9
липня 2003 р. № 1058-4, який відповідно до
його преамбули визначає принципи,
засади і механізм функціонування
системи загальнообов'язкового
державного пенсійного страхування,
призначення, перерахунку і виплати
пенсії. Абзацом другим преамбули цього
Закону передбачено, що зміна норм
загальнообов'язкового державного
пенсійного страхування здійснюється
виключно шляхом внесення змін до цього
Закону.

Частиною 3 ст.4 цього Закону
передбачено, що умови, норми та порядок
пенсійного забезпечення визначається
виключно законами про пенсійне
забезпечення. Право громадян України
на отримання пенсійних виплат та
соціальних послуг визначається ст.8
Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування».

Відповідно до ч.2 ст.162 КАС
України у разі задоволення
адміністративного позову суд може
прийняти постанову, зокрема, про
скасування рішення суб'єкта владних
повноважень, зобов'язання відповідача
вчинити певні дії, іншу постанову, яка б
гарантувала дотримання і захист прав,
свобод, інтересів людини і громадянина,
інших суб'єктів у сфері
публічно-правових відносин від
порушень з боку суб'єктів владних
повноважень.

Відповідно до ст.ст.11, 71 КАС
України, кожна сторона повинна довести
ті обставини, на яких ґрунтуються її
вимоги та заперечення, а суд згідно ст.86
цього Кодексу, оцінює докази, які є у
справі, за своїм внутрішнім
переконанням, що ґрунтується на їх
безпосередньому, всебічному, повному
та об'єктивному дослідженні.

Частина 2 ст.71 КАС України
передбачає, що в адміністративних
справах про протиправність рішень, дій
чи бездіяльності суб'єкта владних
повноважень обов'язок щодо доказування
правомірності свого рішення, дії чи
бездіяльності покладається на
відповідача, якщо він заперечує проти
адміністративного позову.

З 1 січня 2006 р. вступив в дію
Порядок зарахування до стажу роботи,
який дає право на пенсію на пільгових
умовах, періодів проходження строкової
військової служби, навчання та
перебування на виборних посадах.

Відповідно до п.п.1, 2 Закону
України «Про внесення змін до деяких
Законів України щодо зарахування до
стажу роботи, який дає право на пенсію
на пільгових умовах, часу проходження
строкової військової служби» внесені
зміни в абзац другий п.1 ст.8 Закону
України, Про соціальний та правовий
захист військовослужбовців, який
доповнений двома реченнями «Час
проходження строкової військової
служби зараховується до стажу роботи,
що дає право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах, якщо на
момент призову на строкову військову
службу особа навчалася за фахом у
професійно-технічному навчальному
закладі. Також право на стаж за
спеціальністю у разі навчання у
професійно-технічному закладі
закріплено як державна гарантія у
нормах ст. 38 Закону України «Про
професійно - технічну освіту».

Ст.100 Закону України „Про
пенсійне забезпечення" визначається
право на пільгове пенсійне
забезпечення особам, які мають на день
набуття чинності цього Закону (на 1
січня 1992 р.) стаж на роботах, що давали
право на пенсію на пільгових умовах.

Також згідно наданих документів
до адміністративного позову
встановлено, що час роботи в якості
учня електрослюсаря підземного та час
проходження ним строкової служби, які
зараховуються до пільгового стажу, не
перевищують наявного у нього
«підземного» стажу роботи, що дає право
на пенсію на пільгових умовах.

Дослідивши матеріали справи,
оцінивши докази, які є у справі, за
своїм внутрішнім переконанням, що
ґрунтується на їх безпосередньому,
всебічному, повному та об'єктивному
дослідженні, беручи до уваги, що ніякі
докази не мають для суду наперед
встановленої сили, оцінивши
належність, допустимість,
достовірність кожного доказу окремо,
та достатність і взаємний зв'язок
доказів у їх сукупності, суд дійшов
висновку про задоволення позовних
вимог.

Керуючись вимогами Закону
України «Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування», Закону
України "Про пенсійне забезпечення",
Закону України «Про соціальний та
правовий захист військовослужбовців,
керуючись ст.ст. 2-15, 17-18, 33-35, 41-42, 47-51, 56-59,
69-71, 79, 86, 87, 88, 94, 99, 104-107, 110-112, 121, 122-143, 151-154,
158, 162, 163, 167, 185-186, 254 Кодексу
адміністративного судочинства
України, -

П о с т а н о в и в :

Адміністративний позов ОСОБА_1 до
Управління пенсійного фонду України в
м.Первомайську Луганської області,
третя особа - державне підприємство
«Первомайськвугілля» про скасування
рішення та зобов'язання вчинити певні
дії задовольнити.

Скасувати розпорядження
Управління пенсійного фонду України в
м.Первомайську Луганської області №126
від 20 жовтня 2013 р. про відмову в
призначені ОСОБА_1 пенсії згідно ст.14
Закону України "Про пенсійне
забезпечення".

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м. Первомайську
Луганської області зарахувати час
проходження ОСОБА_1 строкової
військової служби з 11 травня 1985 р. по 25
жовтня 1985 р. до стажу його роботи, що
дає право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах згідно ст.14
Закону України «Про пенсійне
забезпечення».

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м. Первомайську
Луганської області зарахувати час
проходження ОСОБА_1 військової служби в
діючій армії з 26 жовтня 1985 р. по 05
травня 1987 р. до стажу його роботи, що дає
право на призначення пенсії за віком на
пільгових умовах згідно ст.14 Закону
України «Про пенсійне забезпечення»
із розрахунку один місяць за три
місяці, що дає право на пенсію за
пільгових умовах.

Зобов'язати Управління Пенсійного
фонду України в м.Первомайську
Луганської області призначити ОСОБА_1
пенсію за віком на пільгових умовах,
згідно ст.14 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» з дня подачі
заяви про призначення пенсії , тобто з 11
жовтня 2013 р.

Постанова може бути оскаржена
сторонами в апеляційному порядку.

Апеляційна скарга на постанову суду
подається протягом десяті днів з дня її
проголошення до Донецького
апеляційного адміністративного суду
через Первомайський міський суд
Луганської області.

У разі застосування судом ч.3 ст.160
КАС України, а також прийняття
постанови у письмовому провадженні
апеляційна скарга подається протягом
десяти днів з дня отримання копії
постанови.

Суддя