Справа № 812/563/14
Суддя: Т.І. Ковальова
Дата ухвалення: 2014-03-04 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

ЛУГАНСЬКИЙ ОКРУЖНИЙ АДМІНІСТРАТИВНИЙ
СУД
ПОСТАНОВА

Іменем України

04 березня 2014 рокуЛуганськСправа №
812/563/14

Луганський окружний адміністративний
суд у складі:

головуючого судді - Ковальової Т.І.,

при секретарі судового засідання -
Ворошило О.Є.,

за участю :

від позивача - управління Пенсійного
фонду України в м. Стаханові

Луганської області - не з'явився,

представників відповідача - публічного
акціонерного товариства
«Стахановський

вузол виробничо - технологічного
зв'язку» - Ілєчко С.М., Біленького В.І.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні адміністративну справу за
адміністративним позовом управління
Пенсійного фонду України в м. Стаханові
Луганської області до публічного
акціонерного товариства
«Стахановський вузол виробничо -
технологічного зв'язку» про стягнення
заборгованості з відшкодування витрат
на виплату та доставку пільгових
пенсій за списком № 2 за період з 01.09.2013
року по 31.12.2013 року у сумі 33487,49 грн., -

ВСТАНОВИВ:

30 січня 2014 року до Луганського
окружного адміністративного суду
надійшов адміністративний позов
управління Пенсійного фонду України в
м. Стаханові Луганської області до
публічного акціонерного товариства
«Стахановський вузол виробничо -
технологічного зв'язку» про стягнення
заборгованості з відшкодування витрат
на виплату та доставку пільгових
пенсій за списком № 2 за період з 01.09.2013
року по 31.12.2013 року у сумі 33487,49 грн.

В обґрунтування позовних вимог
зазначено, що в управлінні Пенсійного
фонду України в м. Стаханові
зареєстровано платником страхових
внесків на загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування
державне відкрите акціонерне
товариство «Стахановський вузол
виробничо-технологічного зв'язку», яке
знаходиться за адресою вул. Леніна,3, м.
Стаханов, Луганської області.

Згідно діючого законодавства України
підприємство повинно відшкодовувати
витрати Пенсійного фонду України на
виплату і доставку пенсій, призначених
на пільгових умовах. Зобов'язання
такого відшкодування покладено на
суб'єктів підприємницької діяльності,
незалежно від їх форми власності,
філії, відділення та інші їх
відособлені підрозділи платників
збору на загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування згідно з п. 2
Заключних положень Закону України "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування" від 09.07.2003 року № 1058 -IV.
Цією нормою визначено, що зберігається
порядок покриття витрат на виплату і
доставку цих пенсій, що діяв до
набрання чинності цим Законом. Тобто,
раніше цей порядок був визначений
Законом України "Про збір на
обов'язкове державне пенсійне
страхування" від 26.06.1997 року № 400.

Окрім того, відшкодування витрат
Пенсійного фонду України на виплату і
доставку пенсій, призначених на
пільгових умовах, передбачено п. 6
Інструкції "Про порядок обчислення і
сплати страхувальниками і
застрахованими особами внесків на
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування в Пенсійний фонд України"
від 19.12.2003 року № 21-1, зареєстрованої в
Міністерстві Юстиції України 16.01.2004
року за № 64/8663.

Вказані вимоги діючого законодавства
України ПАТ "Стахановський ВПТЗ" не
виконує і станом на 01.01.2014 р. його
заборгованість до УПФУ в м. Стаханові
складає 33487 грн. 49 коп. - за Списком № 2.
Ця заборгованість виникла за період з
01.09.2013 року по 31.12. 2013 року.

Всі списки з розрахунками про фактичні
витрати на виплату та доставку пенсій
призначених відповідно до пунктів "б" -
"з" ст. 13 закону України "Про пенсійне
забезпечення" відповідачем отримані,
про що свідчать розписи на корінцях
повідомлень та розписи на корінцях
поштових повідомлень про вручення.

Заборгованість відповідача до УПФУ в м.
Стаханові по відшкодуванню витрат
Пенсійного фонду України на виплату і
доставку пенсій, призначених на
пільгових умовах у сумі 33487,49 грн. за
заявлений період на теперішній час
невідшкодована.

Позивач, просить суд стягнути з
Публічного акціонерного товариства
"Стахановський вузол
виробничо-технологічного зв'язку" на
користь управління Пенсійного фонду
України в м. Стаханові борг по
відшкодуванню витрат Пенсійного фонду
України на виплату і доставку
пільгових пенсій у сумі 33487,49 грн. за
Списком №2 за період з 01.09.2013 по 31.12. 2013
р., виплачених управлінням ПФУ в м.
Стаханові працівникам підприємства -
відповідача та невідшкодованих.

Позивач, належним чином повідомлений
про дату, час та місце розгляду справи,
не прибув до суду, причини неявки суду
не повідомив.

Представники відповідача в судовому
засіданні визнали позовні вимоги у
сумі 20774,26 грн., у задоволенні в іншій
частині позовних вимог заперечували.

14.02.2014 року відповідач надав
заперечення проти адміністративного
позову, у яких зазначено, що Законом №
1788-ХІІ "Про пенсійне забезпечення"
передбачено, що пенсії на пільгових
умовах із зниженням пенсійного віку
можуть призначатись особі як за
статтею 13 так і за статтею 100 цього
Закону. При цьому в обох випадках
підставою для їх призначення є
виконання робіт, що передбачені
Списками № 1 та № 2 а також іншими
нормативними актами.

Відповідно до пунктів "а" та "б" ст. 13
Закону № 1788 XII на пільгових умовах
мають право на пенсію за віком,
незалежно від місця останньої роботи:
а) працівники, зайняті повний робочий
день на підземних роботах, на роботах з
особливо шкідливими і особливо важкими
умовами праці, - за списком № 1
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджуваним Кабінетом
Міністрів України, і за результатами
атестації робочих місць: б) працівники,
зайняті повний робочий день на інших
роботах із шкідливими і важкими
умовами праці, - за списком № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджуваним Кабінетом
Міністрів України, і за результатами
атестації робочих місць.

Порядок покриття фактичних витрат на
виплату і доставку таких пенсій
встановлено п. 2 Прикінцевих положень
Закону України від 9 липня 2003 року № 1058
"Про загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування" (далі - Закон №
1058).

Відповідно до підпункту 1 пункту 2
Прикінцевих положень Закону № 1058-IV
пенсійне забезпечення застрахованих
осіб, які працювали або працюють на
підземних роботах, на роботах з
особливо шкідливими і особливо важкими
умовами праці за списком № 1 та на інших
роботах із шкідливими і важкими
умовами праці за списком № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджених Кабінетом
Міністрів України, та за результатами
атестації робочих місць, на посадах, що
дають право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах або за
вислугу років, які відповідно до
законодавства, що діяло раніше, мали
право на пенсію на пільгових умовах або
за вислугу років, здійснюється згідно з
окремим законодавчим актом через
професійні та корпоративні фонди.

До запровадження пенсійного
забезпечення через професійні та
корпоративні фонди:

1) особам, зазначеним в абзаці першому
цього пункту, пенсії призначаються за
нормами цього Закону в разі досягнення
пенсійного віку та наявності трудового
стажу, передбаченого Законом України
"Про пенсійне забезпечення".

У цьому випадку розміри пенсій
визначаються відповідно до статті 27 та
з урахуванням норм статті 28 цього
Закону.

При цьому зберігається порядок
покриття витрат на виплату і доставку
цих пенсій, що діяв до набрання
чинності цим Законом.

Відповідно до Закону № 1058 постановою
правління Пенсійного фонду України від
19 грудня 2003 року № 21-1 затверджено
Інструкцію про порядок обчислення і
сплати страхувальниками та
застрахованими особами внесків на
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування до Пенсійного фонду
України, яку зареєстровано в
Міністерстві юстиції України 16 січня
2004 року за № 64/8663 (далі - Інструкція №
21-1).

Підпунктом 6.1 п. 6 Інструкції № 21-1
визначено, що відшкодуванню
підприємствами підлягають витрати
Пенсійного фонду України на виплату та
доставку пенсій, призначених на
пільгових умовах відповідно до частини
2 Прикінцевих положень Закону № 1058 у
визначених розмірах.

Розмір сум до відшкодування на
поточний рік визначається відділами
надходження доходів органів
Пенсійного фонду України щорічно у
розрахунках фактичних витрат на
виплату та доставку пільгових пенсій,
призначених відповідно до частини 2
Прикінцевих положень Закону № 1058
(згідно з додатками 6 та 7), які
надсилаються підприємствам до 20-го
січня поточного року та протягом 10 днів
з новопризначених (перерахованих)
пенсій (пп. 6.4 п. 6 Інструкції), а
підприємства щомісяця до 25-го числа
вносять до Пенсійного фонду зазначену
в повідомленні місячну суму фактичних
витрат на виплату та доставку пенсій,
призначених на пільгових умовах (абзац
перший п. 6.8 Інструкції № 21-1).

Повідомлення складаються на підставі
відомостей відділів з призначення
пенсій органів Пенсійного фонду
України, які подаються згідно з
додатком 8 до 1 січня поточного року та
протягом 10 днів з дня прийняття рішення
про призначення нової пенсії (п. 6.5
Інструкції).

Стаття 26 (Умови призначення пенсії за
віком) Закону України "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування" передбачає, що особи мають
право на призначення пенсії за віком
після досягнення віку 60 років та
наявності страхового стажу не менше 15
років. Нова редакція статті діє з 01.10.2011
року.

Умови призначення пенсії за віком
згідно статті 12 Закону України "Про
пенсійне забезпечення" залишилися
старі, тобто пенсії призначаються
чоловікам при досягненні ними 60-ти
років, а жінкам - при досягненні 55-ти
років.

Пунктом "б" ст. 13 (Пенсії за віком на
пільгових умовах) Закону України "Про
пенсійне забезпечення" передбачено, що
на пільгових умовах мають право на
пенсію за віком, працівники, зайняті
повний робочий день на інших роботах із
шкідливими і важкими умовами праці, - за
списком № 2 виробництв, робіт, професій,
посад і показників, затверджуваним
Кабінетом Міністрів України, і за
результатами атестації робочих місць:
чоловіки - після досягнення 55 років і
при стажі роботи не менше 25 років, з них
не менше 12 років 6 місяців на зазначених
роботах; жінки - після досягнення 50
років і при стажі роботи не менше 20
років, з них не менше 10 років на
зазначених роботах.

Згідно розрахунків, що додані до
позовної заяви, ОСОБА_3 вийшла на пенсію
08.09.2008 р., досягла 55-ти років -
ІНФОРМАЦІЯ_2 р., та ОСОБА_4 вийшла на
пенсію 26.11.2007 р., досягла 55-ти років -
ІНФОРМАЦІЯ_3 р., тобто ці жінки вийшли на
пільгову пенсію до набрання чинності
закону про внесення змін до Закону
України "Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування", тобто
до 01 жовтня 2011 року. Стаття 58
Конституції України передбачає, що
закони та інші нормативно-правові акти
не мають зворотної дії в часі, крім
випадків, коли вони пом'якшують або
скасовують відповідальність особи.

На думку відповідача, позивачем
незаконно донараховано фактичних
витрат на виплату та доставку
пільгових пенсій в розмірі 12 713,23 грн.

Представники відповідача просили суд
відмовити у задоволенні позовних вимог
у частині відшкодування фактичних
витрат на виплату та доставку
пільгових пенсій на суму 12713,23 грн.

Заслухавши пояснення представників
відповідача, дослідивши матеріали
справи, розглянувши справу в межах
заявлених позовних вимог і наданих
сторонами доказів, оцінивши докази
відповідно до вимог ст.ст.69-72 КАС
України, суд дійшов висновку, що
адміністративний позов підлягає
повному задоволенню з наступних
підстав.

Пенсійний фонд України та його органи,
у розумінні пункту 7 частини першої
статті 3 КАС України, є суб'єктами
владних повноважень, а спори за участю
цих органів є публічно - правовими,
оскільки виникають за участю суб'єкта
владних повноважень, що реалізує у
спірних правовідносинах надані йому
чинним законодавством владні
управлінські функції, та відповідають
визначенню "адміністративної справи".

В судовому засіданні встановлено, що
публічне акціонерне товариство
«Стахановський вузол виробничо -
технологічного зв'язку» зареєстровано
в управлінні Пенсійного фонду України
в м. Стаханові Луганської області
платником страхових внесків на
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування, що не заперечують сторони
по справі.

Станом на 01.01.2014 р. заборгованість
відповідача до управління Пенсійного
фонду України в м. Стаханові Луганської
області за списком № 2 за період з 01.09.2013
року по 31.12.2013 року складає 33487 грн. 49
коп., що підтверджується карткою
особового рахунку (а.с.6).

Відповідно до частини 2 Розділу XV
"Прикінцеві положення" Закону України
від 09 липня 2003 року № 1058 "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування" пенсійне забезпечення
застрахованих осіб, які працювали або
працюють на підземних роботах, на
роботах з особливо шкідливими і
особливо важкими умовами праці за
списком № 1 та на інших роботах із
шкідливими і важкими умовами праці за
списком № 2 виробництв, робіт, професій,
посад і показників, затверджених
Кабінетом Міністрів України та за
результатами атестації робочих місць,
на посадах, що дають право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах або за вислугу років,
які відповідно до законодавства, що
діяло раніше, мали право на пенсію на
пільгових умовах або за вислугу років,
здійснюється згідно з окремим
законодавчим актом через професійні та
корпоративні фонди.

До запровадження пенсійного
забезпечення через професійні та
корпоративні фонди:

1) особам, зазначеним в абзаці першому
цього пункту, пенсії призначаються за
нормами цього Закону в разі досягнення
пенсійного віку та наявності трудового
стажу, передбаченого Законом України
від 05 листопада 1991 року № 1788-ХП "Про
пенсійне забезпечення".

У цьому випадку розміри пенсій
визначаються відповідно до статті 27 та
з урахуванням норм статті 28 цього
Закону.

При цьому зберігається порядок
покриття витрат на виплату і доставку
цих пенсій, що діяв до набрання
чинності цим Законом.

Пунктом 1 ст. 2 Закону України "Про збір
на обов'язкове державне пенсійне
страхування" передбачено, що для
платників збору, визначених пунктами 1
та 2 статті 1 цього Закону, об'єктом
оподаткування є також фактичні витрати
на виплату і доставку пенсій,
призначених відповідно до пунктів
"б"-"з" статті 13 Закону України "Про
пенсійне забезпечення" до досягнення
працівниками пенсійного віку,
передбаченого статтею 12 Закону України
"Про пенсійне забезпечення " за ставкою
100 % оподаткування.

Таким чином, необхідність
відшкодування відповідачем позивачу
фактичних витрат на виплату і доставку
пенсій, призначених на пільгових
умовах, передбачена діючим
законодавством.

Зазначене свідчить, про обов'язок
відповідача відшкодовувати позивачу
витрати на виплату і доставку
пільгових пенсій за рахунок
підприємства.

Порядок відшкодування підприємствами
витрат Пенсійного фонду України на
виплату та доставку пенсій,
призначених на пільгових умовах,
врегулювано розділом 6 Інструкції про
порядок обчислення і сплати
страхувальниками та застрахованими
особами внесків на загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування до
Пенсійного фонду України, затвердженої
постановою правління Пенсійного фонду
України від 19 грудня 2003 року №21-1 та
зареєстрованої в Міністерстві юстиції
України 16 січня 2004 року за № 64/8663.

Згідно із п. 6.1 Інструкції про порядок
обчислення і сплати страхувальниками
та застрахованими особами внесків на
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування до Пенсійного фонду
України, відшкодуванню підлягають
витрати Пенсійного фонду на виплату та
доставку пенсій в таких розмірах :

- для платників, зазначених у підпункті
2.1.1 пункту 2.1 цієї Інструкції (крім тих,
які є платниками фіксованого
сільськогосподарського податку), -
також 100 відсотків фактичних витрат на
виплату і доставку пенсій, призначених
відповідно до абзацу першого частини 2
Прикінцевих положень Закону
застрахованим особам, які працювали
або працюють на роботах із шкідливими і
важкими умовами праці за списком № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджених Кабінетом
Міністрів України та за результатами
атестації робочих місць, на посадах, що
дають право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах.

Згідно п. 6.5. Інструкції №21-1 від 19.12.2003,
розрахунки складаються на підставі
відомостей відділів з призначення
пенсій органів Пенсійного фонду
України, які подаються згідно з
додатком 8 та додатком 8а до 1 січня
поточного року та протягом 10 днів з дня
прийняття рішення про призначення
нової пенсії.

Відповідно до п 6.4. та 6.8 Інструкції №21-1
від 19.12.2003, розмір сум до відшкодування
на поточний рік визначається відділами
надходження доходів органів
Пенсійного фонду України щорічно у
розрахунках фактичних витрат на
виплату та доставку пільгових пенсій,
призначених відповідно до частини 2
"Прикінцевих положень" Закону (згідно з
додатками 6 та 7), які надсилаються
підприємствам до 20-го січня поточного
року та протягом 10 днів з
новопризначених (перерахованих)
пенсій.

Підприємства щомісяця до 25-го числа
вносять до Пенсійного фонду зазначену
в повідомленні місячну суму фактичних
витрат на виплату та доставку пенсій,
призначених на пільгових умовах.

Судом встановлено, що позивач
сплачував та доставляв пенсіонерам
відповідача пільгові пенсії.

Управлінням Пенсійного фонду України в
м. Стаханові Луганської області за
період з 01.09.2013 року по 31.12.2013 року
відповідачу виставлено розрахунки про
фактичні витрати на виплату та
доставку пенсій призначених
відповідно до пунктів "б" - "з" ст. 13
закону України "Про пенсійне
забезпечення" на суму 33487,49 грн., які
були отримані відповідачем (а.с.7-21).

Таким чином, отримавши розрахунки
фактичних витрат на виплату та
доставку пільгових пенсій, призначених
відповідно до частини 2 Прикінцевих
положень Закону України від 09 липня 2003
року № 1058-1 "Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування " в
частині пенсій, призначених відповідно
до пунктів "б"-"з" ст. 13 Закону України
від 05 листопада 1991 року № 1788-ХП "Про
пенсійне забезпечення", не надавши на
них до управління Пенсійного фонду
України в м. Стаханові Луганської
області заперечень та не оскарживши
розрахунки в суді, відповідач фактично
узгодив такі розрахунки.

В порушення вимог п.2 Прикінцевих
положень Закону України № 1058 та
Інструкції №21-1 від 19.12.2003, відповідач
не сплатив в повному обсязі нараховані
суми по відшкодуванню фактичних витрат
на виплату і доставку пільгових пенсій
за списком № 2 до управління Пенсійного
фонду України в м. Стаханові Луганської
області, у зв'язку з чим заборгованість
по відшкодуванню фактичних витрат на
виплату та доставку пільгових пенсій
за списком № 2 за період з 01.09.2013 року по
31.12.2013 року становить 33487,49 грн.

Суд не приймає до уваги доводи
відповідача щодо того, що позивачем
незаконно донараховано фактичні
витрати на виплату та доставку
пільгових пенсій в розмірі 12 713,23 грн.,
відносно ОСОБА_3 та ОСОБА_4, виходячи з
наступного.

ОСОБА_4, яка народилася ІНФОРМАЦІЯ_6
року, вийшла на пенсію 26.11.2007 року,
досягла 55-ти років - ІНФОРМАЦІЯ_3 року,
що також не заперечують сторони по
справі (а.с.40).

ОСОБА_3, яка народилась ІНФОРМАЦІЯ_4
року, вийшла на пенсію 08.09.2008 року,
досягла 55 -ти років ІНФОРМАЦІЯ_2 року, що
також не заперечують сторони по справі
(а.с.41).

Порядок покриття фактичних витрат на
виплату і доставку пільгових пенсій
визначено п. 2 Прикінцевих положень
Закону України від 09.07.2003 р. № 1058 «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування» до досягнення пенсійного
віку.

Пунктом 16 Прикінцевих положень Закону
№ 1058 встановлено, що Положення закону
України «Про пенсійне забезпечення»
застосовується в частині визначення
права на пенсію за віком на пільгових
умовах і за вислугу років. Всі інші
правовідносини у галузі пенсійного
забезпечення регулюються Законом
України «Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування» № 1058.

Відповідно до ст. 26 Закону № 1058 (з
урахуванням внесених змін Законом
України «Про заходи законодавчого
забезпечення реформування пенсійної
системи» від 08.07.2011 р №3668, який набрав
чинності з 01.10.2011 р) особи мають право на
призначення пенсії за віком після
досягнення 60 років та за наявності
страхового стажу не менше ніж 15 років.

До досягнення віку, встановленого
абзацом першим цієї статті, право на
пенсію за віком мають жінки 1961 року
народження і старші після досягнення
ними такого віку:

55 років - які народилися до 30 вересня 1956
року включно;

55 років 6 місяців - які народилися
з 1 жовтня 1956 року по 31 березня 1957 року;

56 років - які народилися з 1 квітня
1957 року по ЗО вересня 1957 року;

56 років 6 місяців - які народилися
з 1 жовтня 1957 року по 31 березня 1958 року;

57 років - які народилися з 1 квітня
1958 року по ЗО вересня 1958 року;

57 років 6 місяців - які народилися
з 1 жовтня 1958 року по 31 березня 1959 року;

58 років - які народилися з 1 квітня
1959 року по ЗО вересня 1959 року;

58 років 6 місяців - які народилися
з 1 жовтня 1959 року по 31 березня 1960 року;

59 років - які народилися з 1 квітня
1960 року по ЗО вересня 1960 року;

59 років 6 місяців - які народилися
з 1 жовтня 1960 року по 31 березня 1961 року;

60 років - які народилися з 1 квітня
1961 року по 31 грудня 1961 року.

Встановлено єдиний пенсійний вік для
жінок і чоловіків - 60 років, які
народилися з 1 квітня 1961 року по 31
грудня 1961 р., а для осіб які народились з
до 30 вересня 1956 року і до 31 березня 1961
року встановлена градація досягнення
пенсійного віку в залежності від дати
народження.

Отже, пенсійний вік визначається
статтею 26 Закону України «Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування», а не статтею 12 Закону
«Про пенсійне забезпечення», на яку
посилається відповідач.

ОСОБА_3 народилась ІНФОРМАЦІЯ_4 року і
її пенсійний вік, відповідно до ст. 26
Закону №1058 становить 57 років - настає
ІНФОРМАЦІЯ_5 року.

ОСОБА_4 народилась ІНФОРМАЦІЯ_6 року, її
пенсійний вік відповідно до статті 26
Закону №1058 становить 56 років 6 місяців -
настає ІНФОРМАЦІЯ_7 року.

Тобто з набранням чинності Закону
України «Про заходи законодавчого
забезпечення реформування пенсійної
системи» від 08.07.2011 р № 3668, яким внесено
зміни до Закону № 1058, перевизначено
пенсійний вік жінок з 55 років до 60 років
в залежності від дати народження.

Виходячи з загальних норм теорії
держави і права дія любого
нормативного акту не обмежена ніяким
строком. Він діє до скасування. В новому
прийнятому нормативному акті може бути
прямо вказано, що раніше діючий акт
скасовується, але можливо що про це
нічого не говориться. В даному випадку
слід виходити з того, що якщо раніше
діючий акт суперечить новому, його, або
конкретну норму, слід вважати
скасованими. Оскільки, на думку суду,
Закон № 3668 від 08.07.2011 року прийнятий
пізніше, чим Закон № 1788 «Про пенсійне
забезпечення» від 05.11.1991 року, то
застосуванню підлягають норми права
стосовно пенсійного віку Закону № 3668
від 08.07.2011 року.

Таким чином, суд дійшов висновку, що
управлінням Пенсійного фонду України в
м. Стаханові Луганської області було
вірно перевизначено пенсійний вік
жінок по особових рахунках, розмір
пенсій по яких був визначений згідно
пунктів «б»-«з» статті 13 Закону України
«Про пенсійне забезпечення».

Враховуючи вищевикладене, позовні
вимоги про стягнення з відповідача
заборгованості з відшкодування
фактичних витрат на виплату та
доставку пенсій, призначених на
пільгових умовах за Списком № 2 за
період з 01.09.2013 року по 31.12.2013 року у сумі
33487,49 грн. документально обґрунтовані,
підтверджені матеріалами справи,
відповідають чинному законодавству та
підлягають задоволенню в повному
обсязі.

Питання по судових витратах не
вирішується, оскільки позивач
звільнений від їх сплати у
встановленому порядку, а ст. 94 Кодексу
адміністративного судочинства України
не передбачено їх стягнення у даних
випадках.

Керуючись статтями 2, 3, 9, 10, 11, 17, 18, 23, 69-72,
87, 94, 99, 105, 158-163, 167 Кодексу
адміністративного судочинства
України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

Адміністративний позов управління
Пенсійного фонду України в м. Стаханові
Луганської області до публічного
акціонерного товариства
«Стахановський вузол виробничо -
технологічного зв'язку» про стягнення
заборгованості з відшкодування витрат
на виплату та доставку пільгових
пенсій за списком № 2 за період з 01.09.2013
року по 31.12.2013 року у сумі 33487,49 грн., -
задовольнити.

Стягнути з публічного акціонерного
товариства «Стахановський вузол
виробничо - технологічного зв'язку» на
користь управління Пенсійного фонду
України в м. Стаханові Луганської
області заборгованість по
відшкодуванню витрат на виплату та
доставку пільгових пенсій за списком №
2 за період з 01.09.2013 року по 31.12.2013 року у
сумі 33487,49 грн. (тридцять три тисячі
чотириста вісімдесят сім гривень 49
коп.).

Постанова може бути оскаржена в
апеляційному порядку до Донецького
апеляційного адміністративного суду.

Апеляційна скарга подається до
Донецького апеляційного
адміністративного суду через
Луганський окружний адміністративний
суд. Копія апеляційної скарги
одночасно надсилається особою, яка її
подає, до суду апеляційної інстанції.

Апеляційна скарга на постанову суду
першої інстанції подається протягом
десяти днів з дня її проголошення. У
разі застосування судом частини
третьої статті 160 КАС України, а також
прийняття постанови у письмовому
провадженні апеляційна скарга
подається протягом десяти днів з дня
отримання копії постанови.

Якщо суб'єкта владних повноважень у
випадках та порядку, передбачених
частиною четвертою статті 167 КАС
України, було повідомлено про
можливість отримання копії постанови
суду безпосередньо в суді, то
десятиденний строк на апеляційне
оскарження постанови суду
обчислюється з наступного дня після
закінчення п'ятиденного строку з
моменту отримання суб'єктом владних
повноважень повідомлення про
можливість отримання копії постанови
суду.

Постанова набирає законної сили після
закінчення строку подання апеляційної
скарги, встановленого статтею 186 КАС
України, якщо таку скаргу не було
подано.

У разі подання апеляційної скарги
судове рішення, якщо його не скасовано,
набирає законної сили після повернення
апеляційної скарги, відмови у
відкритті апеляційного провадження
або набрання законної сили рішенням за
наслідками апеляційного провадження.

Повний текст постанови складено 11
березня 2014 року.

Суддя
Т.І. Ковальова