Справа № 9101/59575/2012
Суддя: Юхименко О.В.
Дата ухвалення: 2013-02-14 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"14" лютого 2013 р. справа № 2а-1577/11

Дніпропетровський апеляційний
адміністративний суд у складі колегії
суддів: головуючого судді:
Юхименка О.В.

суддів: Нагорної Л.М.
Чепурнова Д.В.

за участю секретаря судового
засідання: Рязанов А.О.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні

апеляційну скаргу ОСОБА_1

на постанову Жовтневого
районного суду міста Дніпропетровська

від 29 червня 2011 року

у справі № 2а-1577/11

за позовом ОСОБА_1

АДРЕСА_1, 49000;

до відповідача Управління
Пенсійного фонду України

в Жовтневому
районі міста Дніпропетровська

вул.
Паторжинського, 1-А, м. Дніпропетровськ,
49000;

про зобов'язання
вчинити дії, -

встановив: ОСОБА_1 подав позов до
Управління Пенсійного фонду України в
Жовтневому районі міста
Дніпропетровська про зобов'язання
здійснити нарахування і виплату пенсії
з урахуванням понаднормового стажу
відповідно до зайнятості по списку № 1;
перерахунку пенсії з використанням
максимального значення коефіцієнту
страхового стажу 0,85; виплату надбавки
до пенсії за кожний рік роботи, який дає
право на пенсію на пільгових умовах у
розмірі 9.181,00 грн. за період з 01.01.2004р. по
01.01.2010р.; виплату різниці за
понаднормативний стаж у розмірі 21.426,00
грн., та стягнення витрат за надання
юридичної допомоги у розмірі 6.121,00 грн.

Жовтневий районний суд міста
Дніпропетровська (суддя Брага А.В.)
своєю постановою від 29 червня 2011 року у
задоволенні позову відмовив.

Постанова суду мотивована тим, що за
наявності загального стажу роботи - 36
років 8 місяців та 26 днів, за списком № 1
- 12 років 5 місяців 13 днів, понаднормовий
стаж роботи складає 23 роки. Отже,
посилання Позивача щодо необхідності
визначення розміру його пенсії з
урахуванням 28 років понаднормового
стажу не ґрунтується на чинному
законодавстві.

Не погоджуючись з прийнятим у справі
судовим актом, у поданій апеляційній
скарзі ОСОБА_1, Позивач, вказує на
порушення норм матеріального права, що
призвело до неправильного вирішення
справи.

В обґрунтування вимог апеляційної
скарги її заявник посилається на те, що
стаж його роботи за списком № 1 складає
12 років 5 місяців 13 днів.

Отже, з огляду на приписи частини
другої статті 19 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» - працівникам,
зайнятим на роботах, передбачених
пунктом "а" статті 13 і статтею 14 цього
Закону, за кожний рік роботи, яка дає
право на пенсію на пільгових умовах,
пенсія збільшується на 1 процент
заробітку, має право на доплату до
пенсії у розмірі 12 % заробітку.

Просить постанову Жовтневого
районного суду міста Дніпропетровська
скасувати та прийняти нову постанову.
Позов задовольнити.

Обставини справи: ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
перебуває на обліку в Управлінні
Пенсійного фонду України в Жовтневому
районі міста Дніпропетровська, та
отримує пенсію за віком на пільгових
умовах за списком № 1.

Зобов'язання здійснити нарахування і
виплату пенсії з урахуванням
понаднормового стажу відповідно до
зайнятості по списку № 1; перерахунку
пенсії з використанням максимального
значення коефіцієнту страхового стажу
0,85; виплату надбавки до пенсії за
кожний рік роботи, який дає право на
пенсію на пільгових умовах у розмірі
9.181,00 грн. за період з 01.01.2004р. по 01.01.2010р.;
виплату різниці за понаднормативний
стаж у розмірі 21.426,00 грн., та стягнення
витрат за надання юридичної допомоги у
розмірі 6.121,00 грн., стали предметом
судового позову .

Колегія суддів, проаналізувавши на
підставі фактичних обставин справи
застосування судом першої інстанції
норм матеріального і процесуального
права при винесенні оскарженої
постанови, виходить з наступного.

Згідно з пунктом 16 Розділу XV Закону
України «Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування» від 9
липня 2003 року N 1058-IV до приведення
законодавства України у відповідність
із цим Законом закони України та інші
нормативно-правові акти
застосовуються в частині, що не
суперечить цьому Закону.

У відповідності зі статтею 24 цього
Закону за кожний повний рік стажу
роботи на підземних роботах, на роботах
з особливо шкідливими і особливо
важкими умовами праці за списком N 1
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затвердженим Кабінетом
Міністрів України, зайнятість на яких
давала та дає право на пенсію на
пільгових умовах, до страхового стажу
додатково зараховується по одному
року.

З огляду на приписи статті 28 Закону
України «Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування»
мінімальний розмір пенсії за віком за
наявності у чоловіків 25, а у жінок - 20
років страхового стажу встановлюється
у розмірі прожиткового мінімуму для
осіб, які втратили працездатність,
визначеного законом. За кожний повний
рік страхового стажу понад 25 років
чоловікам і 20 років жінкам пенсія за
віком збільшується на 1 відсоток
розміру пенсії, обчисленої відповідно
до статті 27 цього Закону, але не більше
ніж на 1 відсоток мінімального розміру
пенсії за віком, зазначеного в абзаці
першому цієї частини.

За наявності загального стажу роботи -
36 років 8 місяців та 26 днів, за списком №
1 - 12 років 5 місяців 13 днів,
понаднормовий стаж роботи складає 23
роки.

Розмір підвищення визначено
відповідно до статті 28 Закону.

Доводи апеляційної скарги висновків
суду першої інстанції не спростовують.
В межах апеляційної скарги підстави
для скасування або зміни постанови
суду першої інстанції відсутні.

Керуючись ст. 195, п. 1 ч. 1 ст. 198, ст. 200
Кодексу Адміністративного судочинства
України, Дніпропетровський
апеляційний адміністративний суд, -

У Х В А Л И В

Апеляційну скаргу ОСОБА_1 залишити без
задоволення.

Постанову Жовтневого районного суду
міста Дніпропетровська від 29 червня 2011
року у справі № 2а-1577/11 - без змін.

Ухвала суду апеляційної інстанції за
наслідками перегляду набирає законної
сили з моменту проголошення.

Касаційна скарга подається
безпосередньо до адміністративного
суду касаційної інстанції у порядку та
у строки, визначені статтею 212 Кодексу
адміністративного судочинства
України.

Головуючий:
О.В. Юхименко

Суддя:
Л.М. Нагорна

Суддя:
Д.В. Чепурнов