Справа № 820/13368/13-а
Суддя: Мороко А.С.
Дата ухвалення: 2014-02-25 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Харківський окружний адміністративний
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

25 лютого 2014 р.
№ 820/13368/13-а

Харківський окружний адміністративний
суд у складі головуючого судді Мороко
А.С., розглянувши в порядку письмового
провадження адміністративну справу за
позовом Управління Пенсійного Фонду
України в Червонозаводському районі м.
Харкова до Харківської державної
біологічної фабрики про стягнення
заборгованості,

В С Т А Н О В И В :

Управління Пенсійного Фонду України в
Червонозаводському районі м. Харкова
звернулося до Харківського окружного
адміністративного суду з позовом, в
якому, з урахуванням уточнених
позовних вимог, просить суд стягнути з
відповідача суму боргу по
відшкодуванню пільгових пенсій за
списком № 2 на підставі Закону України
"Про загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування" в розмірі 20121,64
грн.

Представник позивача в судове
засідання не з'явився, звернувся до
суду з клопотання про розгляд справи за
його відсутності.

Представник відповідача в судове
засідання не з'явився, хоча належним
чином повідомлений про дату, час та
місце розгляду справи.

Відповідно до частини 6 статті 128
Кодексу адміністративного судочинства
України, суд вважає за можливе
розглянути справу за відсутності
сторін у письмовому провадженні,
оскільки відсутні перешкоди для
розгляду справи у судовому засіданні,
визначених цією статтею, і прибули не
всі особи, які беруть участь у справі,
хоча і були належним чином повідомлені
про дату, час і місце судового розгляду,
та відсутні потреби заслухати свідка
чи експерта.

Дослідивши матеріали справи, оцінивши
належність, допустимість,
достовірність кожного доказу окремо, а
також достатність і взаємний зв'язок
наявних у справі доказів у їх
сукупності, суд прийшов до висновку про
задоволення позову, виходячи з
наступного.

Харківська державна біологічна
фабрика зареєстрована як платник
страхових внесків на
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування до Пенсійного фонду
України.

Відповідно до списку № 2 на
підприємстві працювали працівники,
яким призначено пенсію на пільгових
умовах на підставі пунктів "б"-"з" статті
13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення", що підтверджується
протоколами про призначення пенсії за
списком № 2 (а.с. 51-58).

Відповідно до абзацу 4 пункту 1 статті 2
та абзацу 3 пункту 1 статті 4 Закону
України "Про збір на обов'язкове
державне пенсійне страхування", для
платників збору, визначених пунктами 1
та 2 статті 1 цього Закону, крім тих, які
є платниками фіксованого
сільськогосподарського податку,
об'єктом оподаткування є також
фактичні витрати на виплату і доставку
пенсій, призначених відповідно до
пунктів "б"-"з" статті 13 Закону України
"Про пенсійне забезпечення" до
досягнення працівниками пенсійного
віку, передбаченого статтею 26 Закону
України "Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування". Ставка
збору до Пенсійного фонду України
складає 100% фактичних витрат на виплату
і доставку пенсій працівникам, які
працювали або працюють на роботах із
шкідливими і важкими умовами праці за
списком № 2.

Порядок відшкодування підприємством
витрат Пенсійного фонду України на
виплату та доставку пенсій,
призначених на пільгових умовах
встановлено Інструкцією "Про порядок
обчислення і сплати страхувальниками
та застрахованими особами внесків на
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування до Пенсійного фонду
України".

Згідно з підпунктом 6.1 пункту 6
Інструкції, відшкодуванню підлягають
витрати Пенсійного фонду на виплату та
доставку пенсій, призначених на
пільгових умовах відповідно до частини
2 "Прикінцевих положень" Закону України
"Про загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування" в таких розмірах:
для платників, зазначених у підпункті
2.1.1 пункту 2.1 цієї інструкції (крім тих,
які є платниками фіксованого
сільськогосподарського податку) також
100 відсотків фактичних витрат на
виплату і доставку пенсій, призначених
відповідно до абзацу першого частини 2
Прикінцевих положень Закону (1058-15)
застрахованим особам, які працювали
або працюють на роботах із шкідливими і
важкими умовами праці за списком № 2
виробництв, робіт, професій, посад і
показників, затверджених Кабінетом
Міністрів України та за результатами
атестації робочих місць, на посадах, що
дають право на призначення пенсії за
віком на пільгових умовах.

Відповідно до пункту 6.4 зазначеної
Інструкції, розмір сум до
відшкодування на поточний рік
визначається відділами надходження
доходів органів Пенсійного фонду
України щорічно у розрахунках
фактичних витрат на виплату та
доставку пільгових пенсій, призначених
відповідно до частини 2 Прикінцевих
положень Закону (згідно з додатками 6 та
7), які надсилаються підприємствам до
20-го січня поточного року та протягом 10
днів з новопризначених (перерахованих)
пенсій.

Згідно з пунктом 6.5 Інструкції,
розрахунки складаються на підставі
відомостей відділів з призначення
пенсій органів Пенсійного фонду
України, які подаються згідно з
додатком 8 та додатком 8а до 1 січня
поточного року та протягом 10 днів з дня
прийняття рішення про призначення
нової пенсії.

Пунктом 6.8 Інструкції встановлено, що
підприємства щомісяця до 25 числа
повинні вносити до Пенсійного фонду
зазначену в повідомленні місячну суму
фактичних витрат на виплату та
доставку пенсій, призначених на
пільгових умовах.

Внаслідок невиконання вимог діючого
законодавства щодо відшкодування
витрат Пенсійного фонду України на
виплату та доставку пенсій,
призначених на пільгових умовах у
відповідача склалась заборгованість
перед Пенсійним фондом у сумі 20121,64 грн.

Управління Пенсійного фонду України в
Червонозаводському районі м. Харкова
направляло до відповідача розрахунки
фактичних витрат на виплату та
доставку пенсій, призначених
відповідно до пунктів "б"-"з" частини 1
статті 13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення" (список № 2), що
підтверджується поштовим
відправленням (а. с. 6-18).

Згідно картки особового рахунку по
відшкодуванню витрат на виплату та
доставку пільгових пенсій за списком №
2, заборгованість відповідача за
листопад 2013 року становить 20121,64 грн. та
на момент розгляду справи у суді не
погашена (а. с. 27).

Щодо посилань представника
відповідача, про те, що Харківська
державна біологічна фабрика має
обов'язок відшкодовувати грошові кошти
на виплату та доставку пенсій лише тим
особам, які не досягли 55 років, суд
зазначає наступне. Обґрунтовуючи
заперечення, відповідач посилається на
статтю 12 Закону України "Про пенсійне
забезпечення", якою передбачено, що
право на пенсію за віком мають жінки -
після досягнення 55 років і при стажі
роботи не менше 20 років. Тобто при
досягненні віку 55 років жінки
отримують право на пенсію за віком, і
підприємство не відшкодовує кошти на
виплату та доставку пенсій, оскільки
працівник, який отримував пенсію за
віком на пільгових умовах досяг
встановленого законом пенсійного віку.

Суд не погоджується з такою позицією
відповідача, виходячи з наступного.

Відповідно до статті 5 Закону України
"Про загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування", цей закон
регулює відносини, що виникають між
суб'єктами загальноообов'язкового
державного пенсійного страхування. Дія
інших нормативно-правових актів може
поширюватися на ці відносини лише у
випадках, передбачених цим Законом, або
в частині, що не суперечить цьому
Закону. Виключно цим Законом
визначається пенсійний вік чоловіків
та жінок, при досягненні якого особа
має право на призначення пенсії за
віком.

Право на призначення пенсії за віком на
пільгових умовах передбачено статтею 13
Закону України "Про пенсійне
забезпечення", де зазначено: на
пільгових умовах мають право на пенсію
за віком, незалежно від місця останньої
роботи: б) працівники, зайняті повний
робочий день на інших роботах із
шкідливими і важкими умовами праці, - за
списком № 2 виробництв, робіт, професій
і показників, затверджуваним Кабінетом
Міністрів України, і за результатами
атестації робочих місць: жінки - після
досягнення 50 років і при стажі роботи
не менше 20 років, з них не менше 10 років
на зазначених роботах.

Частиною 2 Прикінцевих положень Закону
України "Про загальнообов'язкове
державне пенсійне страхування"
встановлено, що пенсійне забезпечення
застрахованих осіб, які працювали або
працюють на підземних роботах, на
роботах з особливо шкідливими і
особливо важкими умовами праці за
списком № 1 та на інших роботах із
шкідливими і важкими умовами праці за
списком № 2 виробництв, робіт, професій,
посад і показників, затверджених
Кабінетом Міністрів України, та за
результатами атестації робочих місць,
на посадах, що дають право на
призначення пенсії за віком на
пільгових умовах або за вислугу років,
які відповідно до законодавства, що
діяло раніше, мали право на пенсію на
пільгових умовах або за вислугу років,
здійснюється згідно з окремим
законодавчим актом через професійні та
корпоративні фонди.

Стаття 26 Закону України "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування" визначає умови
призначення пенсії за віком. Зокрема,
особи мають право на призначення
пенсії за віком після досягнення віку 60
років, але для жінок 1961 року народження
і старших встановлено поступове
збільшення віку, при досягненні якого
особа має право на призначення пенсії
за віком.

Також суд зазначає, що пунктом 1 Закону
України від 04.04.2013 року № 184-VІІ "Про
внесення змін до деяких законів
України щодо добровільної сплати
єдиного внеску" внесено зміни до Закону
України "Про збір на обов'язкове
державне пенсійне страхування", та
зазначено: в абзаці четвертому пункту 1
статті 2 Закону України "Про збір на
обов'язкове державне пенсійне
страхування" слова і цифри "статтею 12
Закону України "Про пенсійне
забезпечення" замінити словами і
цифрами "статтею 26 Закону України "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування". Тобто, платники, крім тих,
які є платниками фіксованого
сільськогосподарського податку,
здійснюють відшкодування фактичних
витрат на виплату і доставку пенсій
призначених відповідно до пунктів
"б"-"з" статті 13 Закону України "Про
пенсійне забезпечення" до досягнення
працівниками пенсійного віку,
передбаченого статтею 26 Закону України
"Про загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування".

Враховуючи вищевикладене та
проаналізувавши наведені норми статей,
суд приходить до висновку, що
Харківська державна біологічна
фабрика має обов'язок відшкодувати
витрати на виплату та доставку
пільгових пенсій за списком № 2 по
пенсіонерам, які працювали на цьому
підприємстві до досягнення
працівниками пенсійного віку,
передбаченого статтею 26 Закону України
"Про загальнообов'язкове державне
пенсійне страхування", у зв'язку з чим
позовні вимоги є обґрунтованими та
такими, що підлягають задоволенню.

Керуючись статтями 17, 86, 94, 159, 162, 163, 254
Кодексу адміністративного судочинства
України,

П О С Т А Н О В И В :

Адміністративний позов задовольнити в
повному обсязі.

Стягнути з Харківської державної
біологічної фабрики (61050, м. Харків,
пров. Руставелі, 4, ідентифікаційний код
юридичної особи 00483010) на користь
управління Пенсійного фонду України в
Червонозаводському районі м. Харкова
(61140, м. Харків, вул. 1-ї Кінної Армії,
буд. 15, ідентифікаційний код юридичної
особи 22682342) суму боргу по відшкодуванню
пільгових пенсій за списком № 2 на
підставі Закону України "Про
загальнообов'язкове державне пенсійне
страхування" в розмірі 20121 (двадцять
тисяч сто двадцять одна) грн. 64
коп.

Постанова набирає законної сили після
закінчення строку подання апеляційної
скарги, якщо скаргу не було подано. У
разі подання апеляційної скарги
постанова, якщо її не скасовано,
набирає законної сили після повернення
апеляційної скарги, відмови у
відкритті апеляційного провадження
або набрання законної сили рішенням за
наслідками апеляційного провадження.

Постанова може бути оскаржена в
апеляційному порядку до Харківського
апеляційного адміністративного суду
через Харківський окружний
адміністративний суд шляхом подачі
апеляційної скарги протягом десяти
днів з дня її проголошення. У разі
застосування судом частини третьої
статті 160 цього Кодексу, а також
прийняття постанови у письмовому
провадженні апеляційна скарга
подається протягом десяти днів з дня
отримання копії постанови.

Суддя
А.С. Мороко