Справа № 392/101/14-а
Суддя: Березій Ю. А.
Дата ухвалення: 2014-02-06 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Справа № 392/101/14-а
Провадження № 2-а/392/6/14
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

06 лютого 2014 року
Маловисківський районний суд
Кіровоградської області

у складі: головуючого - судді
Березія Ю.А.,

при секретарі
Красній Г.Г.,

з участю позивача
ОСОБА_1,

представника відповідача
Жигалова Т.М.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в м. Мала Виска справу за
адміністративним позовом

ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду
України в Маловисківському районі
Кіровоградської області про визнання
нечинним рішення відповідача-субєкта
владних повноважень,

в с т а н о в и в :

Позивач ОСОБА_1 звернувся до суду
з цим адміністративним позовом,
посилаючись на те, що робота
тракториста дає право на пенсію за
віком на пільгових умовах відповідно
до ст. 13 Закону України "Про пенсійне
забезпечення". Позивач стверджує, що в
період з 1 червня 1975 року по 31 липня 1975
року, з 1 липня 1976 року по 31 липня 1976
року, з 1 січня 1977 року по 31 травня 1977
року та з 1 липня 1979 року по 10 лютого 2003
року він працював трактористом в
колгоспі "1 Травня", ПКГ "1Травня", СТОВ
"Відродження". Позивач зазначив, що
відповідач незаконно відмовляє в
призначенні пенсії за віком на
пільгових умовах.

В судовому засіданні позивач
підтримав пред'явлений позов,
посилаючись на обставини, викладені в
позовній заяві.

Представник відповідача не
визнав пред'явлений позов, посилаючись
на відсутність у позивача довідки про
стаж роботи трактористом-машиністом і
про безпосередню зайнятість у
виробництві сільськогосподарської
продукції на протязі повного польового
періоду в рослинництві або на протязі
календарного року в тваринництві.

Дослідивши зібрані по справі
докази, суд дійшов до висновку про те,
що позов підлягає частковому
задоволенню.

Статтею 62 Закону України "Про
пенсійне забезпечення" передбачено, що
основним документом, який підтверджує
стаж роботи, є трудова книжка.

Зазначеній нормі відповідає
пункт 1 Порядку підтвердження наявного
трудового стажу для призначення пенсій
за відсутності трудової книжки або
відповідних записів у ній,
затвердженого постановою Кабінету
Міністрів України від 12 серпня 1993 року
№ 637.

Пунктом 18 зазначеного Порядку
передбачено, що за відсутності
документів про наявний стаж роботи і
неможливості одержання їх внаслідок
ліквідації підприємства, установи,
організації або відсутності архівних
даних з інших причин, ніж ті, що
зазначені в пункті 17 цього Порядку,
трудовий стаж установлюється на
підставі показань не менше двох
свідків, які б знали заявника по
спільній роботі на одному
підприємстві, в установі, організації
(в тому числі колгоспі) або в одній
системі і мали документи про свою
роботу за час, стосовно якого вони
підтверджують роботу заявника.

Судом встановлено, що позивач
ОСОБА_1 в період з 1 червня 1975 року по 31
липня 1975 року, з 1 липня 1976 року по 31
липня 1976 року, з 1 січня 1977 року по 31
травня 1977 року та з 1 липня 1979 року по 10
лютого 2003 року трактористом в колгоспі
"1 Травня", Пайовому колективному
господарстві "1 Травня",
Сільськогосподарському товаристві з
обмеженою відповідальністю
"Відродження", що підтверджується
записами в трудовій книжці колгоспника
та архівними довідками.

З показань свідків ОСОБА_3 і
ОСОБА_4 вбачається, що дійсно позивач
працював трактористом в колгоспі "1
Травня" і реорганізованих
господарствах у виробництві
сільськогосподарської продукції на
протязі повного польового періоду в
рослинництві.

Відповідно до архівної довідки
Маловисківської районної державної
адміністрації колгосп "1 Травня" 10
березня 1993 року реорганізовано в ПКГ "1
Травня"; діяльність ПКГ "1 Травня"
припинено 15 березня 2002 року,
правонаступником припиненого
господарства є СТОВ "Відродження";
діяльність СТОВ "Відродження"
припинено шляхом ліквідації,
правонаступник відсутній.

Тому, стаж роботи трактористом з 1
червня 1975 року по 31 липня 1975 року, з 1
липня 1976 року по 31 липня 1976 року, з 1
січня 1977 року по 31 травня 1977 року та з 1
липня 1979 року по 10 лютого 2003 року
трактористом в колгоспі "1 Травня",
Пайовому колективному господарстві "1
Травня", Сільськогосподарському
товаристві з обмеженою
відповідальністю "Відродження"
необхідно визнати в судовому порядку
таким, який дає право на пенсію на
пільгових умовах.

Як вбачається з трудової книжки, в
період з 24 березня 2008 року по 9 жовтня 2008
року позивач ОСОБА_1 працював
трактористом в приватного підприємця
ОСОБА_5.

В матеріалах справи відсутні
відомості про скасування державної
реєстрації фізичної особи-підприємця
ОСОБА_5, тому вирішення питання про
визначення трудового стажу роботи в
цього підприємця в судовому порядку є
передчасним, оскільки воно може бути
вирішено на підставі архівних
матеріалів приватного підприємця
ОСОБА_5.

Керуючись ст.ст. 161-163 КАС України, -

п о с т а н о в и в :

Адміністративний позов
задовольнити частково.

Визнати стаж роботи ОСОБА_1 з 1
червня 1975 року по 31 липня 1975 року, з 1
липня 1976 року по 31 липня 1976 року, з 1
січня 1977 року по 31 травня 1977 року та з 1
липня 1979 року по 10 лютого 2003 року
трактористом в колгоспі "1 Травня",
Пайовому колективному господарстві "1
Травня", Сільськогосподарському
товаристві з обмеженою
відповідальністю "Відродження" таким,
який дає право на пенсію на пільгових
умовах.

В задоволенні іншої частини
позову - відмовити.

Постанова набирає законної сили
після закінчення строку на подання
апеляційної скарги.

Апеляційна скарга подається
протягом 10 днів від дня отримання копії
постанови.

Головуючий

суддя