Справа № 2а-7102/08
Суддя: Іванов Е.А.
Дата ухвалення: 2008-10-02 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа №2а-7102/08
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ
УКРАЇНИ

02 жовтня
2008 року Одеський окружний
адміністративний суд у складі :

головуючого -судді Іванова Е.А.

при секретарі -Мезнер О.Е.

розглянувши у відкритому судовому засіданні у
приміщені суду в м.Одесі адміністративну справу за позовом суб'єкта
підприємницької діяльності фізичної особи ОСОБА_1 до ОСОБА_2, третя особа
ОСОБА_3про зобов'язання зняти з реєстрації трудовий договір,

В С Т А Н О В И В:

Суб'єкт підприємницької діяльності фізична
особа ОСОБА_1. звернувся до суду з позовом у якому просить зобов'язати
посадових осіб ОСОБА_2 зняти з реєстрації трудовий договір НОМЕР_1 від
01.07.2007 року укладений між ним та ОСОБА_3. без присутності найманого
працівника.

В судовому засіданні позивач позовні вимоги
підтримав та пояснив, що між ним та третьою особою ОСОБА_3. був укладений
01.07.2007 р. трудовий договір який був зареєстрований 25.06.2007 року у
ОСОБА_2.

В наступному в з'язку з відмовою ОСОБА_3. виконувати роботу він запропонував йому розірвати
договір, але той посилаючись на відсутність час та на те, що він у цьому не
зацікавлений відмовився їхати разом з ним до відповідача для зняття з
реєстрації трудового договору, тому він звернувся за консультацією до
працівників відповідача які запропонували йому в зв'язку з відсутністю згоди
третьої особи звернутися з відповідним позовом до суду, що він й зробив.

Представник відповідача в судове засідання
не з'явився,
про дату, час та місце судового засідання був повідомлений належним чином,
причини неявки суду не повідомив, та відгук не наддав.

Третя особа в
судове засідання не з'явився,
про дату, час та місце судового засідання був повідомлений належним чином,
причини неявки суду не повідомив, та відгук до суду не наддав.

Вислухавши позивача, дослідивши матеріали справи суд доходить висновку,
що позов не підлягає задоволенню за наступних підстав.

Судом встановлено, що 01.07.2007 року між позивачем як суб'єктом підприємницької діяльності -фізичною особою
(а.с.5)
та ОСОБА_3. був укладений безстроковий
трудовий договір НОМЕР_1, який був зареєстрований ОСОБА_2 25.06.2007 року, про
що свідчить копія трудового договору (а.с.4).

В зв'зку з наміром з боку позивача розірвати трудовий договір
НОМЕР_1 від 01.07.2007 року він надсилав на адресу ОСОБА_3. листи-пропозиції з'явитися до відповідача на певну годину для розірвання
договору, про що свідчать листи та копії поштових повідомлень (а.с.12-15).
Проте третя особа разом з ним до відповідача для зняття договору з реєстрації
не приходив.

З пояснень позивача та з копії трудового
договору наданого суду (а.с.4) вбачається, що позивач при зверненні до
відповідача не заповнював п.17 трудового договору, а саме підстави його припинення
з посиланням на відповідні статті КЗоТ України, дату розірвання та свій підпис
про це не ставив, також відсутній підпис про це третьої особи.

Наказом Міністерства праці та соціальної
політики України від 08.06.2001 року НОМЕР_2(зареєстрованого Міністерством
юстиції України 27.06.2001 року НОМЕР_3 було затверджено Форму трудового
договору між працівником та фізичною особою та Порядок реєстрації трудового
договору між працівником і фізичною особою.

У п.6 вказаного порядку визначено, що у разі
закінчення строку трудового договору або припинення його дії достроково в
трудовому договорі фізична особа робить запис про підстави його припинення з
посиланням на відповідні статті КЗпП України, про що сторони сповіщають
державну службу зайнятості, яка зареєструвала трудовий договір.

Тільки після цього відповідальна особа
центру зайнятості протягом трьох днів повинна зняти трудовий договір з
реєстрації, про що робиться відмітка у книзі реєстрації трудових договорів.

Відповідно до ч.3 ст.2КАС України у
справах щодо оскарження рішень, дій чи бездіяльності суб'єктів владних
повноважень адміністративні суди перевіряють, чи прийняті (вчинені) вони: на
підставі, у межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та
законами України; з використанням
повноваження з метою, з якою це повноваження надано; обґрунтовано, тобто з
урахуванням усіх обставин, що мають значення для прийняття рішення (вчинення
дії); безсторонньо (неупереджено); добросовісно;
розсудливо; з дотриманням
принципу рівності перед законом, запобігаючи несправедливій дискримінації; пропорційно, зокрема з дотриманням
необхідного балансу між будь-якими несприятливими наслідками для прав, свобод
та інтересів особи і цілями, на досягнення яких спрямоване це рішення
(дія); з урахуванням права особи на
участь у процесі прийняття рішення;
своєчасно, тобто протягом розумного строку.

Таким чином судом встановлено, що
позивач під час звернення до відповідача не виконав вимог п.6 Наказу НОМЕР_2для
наступного зняття трудового договору з реєстрації у відповідача, тому з боку
відповідача не було порушень вимог законодавства.

Враховуючи викладене суд приходить
висновку, що позовні вимоги не обґрунтовані та не підлягають задоволенню.

Керуючись ст.ст.2,7-9,158,160,163КАС
України, суд -

ПОСТАНОВИВ:

У задоволенні позову суб'єкта
підприємницької діяльності фізичної особи ОСОБА_1 до ОСОБА_2 про зобов'язання
зняти з реєстрації трудовий договір НОМЕР_1 від 01.07.2007 року укладений між
ОСОБА_1. з ОСОБА_3. без присутності найманого працівника відмовити
повністю.

Заяву про апеляційне оскарження постанови може бути
подано протягом десяти
днів з дня її проголошення, а в разі складення постанови у повному обсязі
відповідно до ст.160 цього Кодексу - з дня складення в повному обсязі.
Апеляційна скарга на постанову суду подається протягом двадцяти днів після
подання заяви про апеляційне оскарженя. Заява про апеляційне оскарження та
апеляційна скарга подаються до Одеського апеляційного адміністративного суду через Одеський окружний адміністративний суд.
Копія апеляційної скарги одночасно надсилається особою, яка її подає, до
Одеського адміністративного апеляційного суду.

Апеляційна скарга може бути подана без
попереднього подання заяви про апеляційне оскарження, якщо скарга подається у
строк, встановлений для подання заяви про апеляційне оскарження.

Постанова
виготовлена у повному обсязі 06 жовтня 2008 року.

Суддя Е.А.Іванов