Справа № 3-1617/2008
Суддя: Кірімова О.М.
Дата ухвалення: 2008-11-13 00:00:00+02
Юрисдикція: administrative

Справа №3-1617/2008р.
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

“13” листопада 2008р.
Суддя
Братського районного суду Миколаївської області

Кірімова О.М.

розглянувши матеріали справи, які надійшли

Територіальної Державної інспе
кції

праці у Миколаївській області

про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1
,
ІНФОРМАЦІЯ_1
року народження, уродженця с.Червонорадинськ Скадовського району Херсонської області, громадянина України, голови ФГ «
ІНФОРМАЦІЯ_2
», проживаючого
АДРЕСА_1
, на протязі року до адміністративної відповідальності не притягувався,

за
ч.1 ст. 41
Кодексу про адміністративні правопорушення

встановив :

Перебуваючи на посаді голови фермерського господарства «
ІНФОРМАЦІЯ_2
» та будучи відповідальним за виплату заробітної плати та забезпечення умов праці
ОСОБА_1
. порушив чинне законодавство про працю, а саме: в порушення ст. ст.79, 83, 96, 108, ч.1 ст.115, 116, 141 КЗпП України, ст.6, 10 Закону України «Про відпустки», ст. 3 Закону України “Про індексацію грошових доходів населення” працівникам ФГ «
ІНФОРМАЦІЯ_2
» заробітна плата виплачується один раз на місяць з проміжком часу більше 16 календарних днів; нарахування заробітної плати за роботу у нічний час не проводиться у розмірі встановленому законом; відсудня схема посадових окладів; відсутні норми праці, розцінки, не створена тарифна сітка, міжкваліфікаційні співвідношення в оплаті праці;відсутній штатний розпис; принарахуванні заробітної плати не проводиться нарахування індексації на неї в межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб; при наданні інваліду ІІІ групи відпустки не дотримано термін відпустки згідно з законодавством; працівників письмово не попереджують про початок відпустки за два тижні, а також порушено терміни виплати заробітної плати за час відпустки – не за три дні до початку відпустки; не дотримується встановлена законодавством норма тривалості робочого часу — 40 годин на тиждень; при звільненні працівнику не нарахована грошова компенсація за всі невикористанні ним дні щорічної відпустки і не здійснено розрахунок в день звільнення; в книгі наказів деякі накази без підписа керівника та працівники не ознайомлені з наказами під розпис; в господарстві книга обліку та руху трудових книжок не відповідає вимогам законодавства.

Своїми діями
ОСОБА_1
. вчинив правопорушення передбачене ч.1 ст.41 КУпАП, як порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.

Викладені обставини підтверджуються даними: протоколу №14-10-078-0038 від 24 жовтня 2008 року, акту перевірки №14-10-078-0038 від 24 жовтня 2008 року, табеля обліку робочого часу за травень і червень 2008 року, платіжної відомості №3 на видачу заробітної плати за березень 2008року.

Враховуючи викладені обставини, дані про особу правопорушника, який протягом року не притягувався до адміністративної відповідальності, вважаю необхідним призначити покарання, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП

у вигляді штрафу.

Керуючись ст.ст. 283-284 КУАП, суддя

постановив :

ОСОБА_1
визнати винним в скоєнні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУАП та призначити покарання - штраф в розмірі 260 (двохсот шестидесяти) гривень.

Штраф стягнути на користь державного бюджету р/р 0081 код 20889949 МФО-826013 УДК в Миколаївській області.

Постанова оскарженню не підлягає та набирає чинності з моменту її винесення.

Постанова має бути звернена до виконання протягом 3-х місяців з дня винесення.

Суддя - підпис

з оригіналом згідно

Суддя -