Справа № 2-а-14/2007
Суддя: Хоминець М.М.
Дата ухвалення: 2007-05-25 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 2-а-14 2007 рік
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ
УКРАЇНИ

25 травня 2007 року м.
Івано-Франківськ

Тисменицький районний суд Івано-Франківської області

в складі: головуючої - судді Хоминець М.М.

секретаря Гундич
Г.В.

розглянувши
у відкритому судовому засіданні в залі суду адміністративну справу за позовом
ОСОБА_1 до управління Пенсійного фонду України в Тисменицькому районі про
зобов'язання провести перерахунок раніше призначеної пенсії державного
службовця, -

встановив:

Позивачка 22.01.2007 р. звернулася в суд з адміністративним позовом до
відповідача про зобов'язання провести перерахунок раніше призначеної пенсії
державного службовця, 24.05.2007 р. збільшила розмір позовних вимог.

Свої позовні вимоги обґрунтовувала тим, що з 05.08.1994 р. вона працювала
на посаді старшого державного податкового інспектора ДПІ в Тисменицькому
районі. 26.07.2006 р. звільнена з роботи у зв'язку з виходом на пенсію по
інвалідності. Своїм рішенням від 07.09.2006 р. відповідач призначив їй з
01.08.2006 р. пенсію по інвалідності як державному службовцю у розмірі 1437,94
грн. Вважає, що пенсія призначена у заниженому розмірі, оскільки в зарплату для
обчислення пенсії відповідач невірно включив лише 20% надбавки за вислугу років
від посадового окладу та доплати за ранг, виходячи зі стажу роботи на державній
службі 12 років 7 місяців, а не 35%, що виплачувалась їй згідно постанови КМУ
від 12.09.1997 р. № 1013 "Про порядок виплати винагороди за вислугу років
посадовим особам органів державної податкової служби, які мають спеціальні звання",
виходячи із загального трудового стажу 20 років 1 місяць. У результаті за
період з 01.08.2006 р. до 31.05.2007 р. їй не доплачено пенсію в сумі 885,60
грн. (88,56 грн. кожного місяця). Оскільки дії відповідача суперечать ст.66
Закону України "Про пенсійне забезпечення", ст.ст. 33, 37, 37-1
Закону України "Про державну службу", п.3 постанови КМУ від
31.05.2000 р. № 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів
заробітку для обчислення пенсії"", просила зобов'язати відповідача
провести перерахунок раніше призначеної пенсії державного службовця з
врахуванням надбавки за вислугу років в розмірі 35% від посадового окладу та
доплати за ранг і при черговому перерахунку пенсії враховувати їй надбавку за
вислугу років в розмірі 35% та стягнути з нього 885,60 грн. недорахованої
пенсії з дня її призначення.

Позивачка та її представник у судовому засіданні позов підтримали і просили
його задовольнити.

Представники відповідача в судовому засіданні позов не визнали і пояснили,
що, оскільки стаж роботи позивачки на державній службі становить 12 років 7
місяців 4 дні, то відповідно до ст.33 Закону України "Про державну
службу" в заробіток для обчислення пенсії їй враховується надбавка за
вислугу років на державній службі, що відповідно складає 20% від посадового окладу
з урахуванням доплати за ранг. Згідно постанови КМУ від 03.05.1994 р. № 283
«Про порядок обчислення стажу державної служби» стаж роботи на посадах
бухгалтерів, економістів, фінансистів до стажу державної служби не
зараховується. Просили у позові відмовити.

Вислухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали справи, суд приходить до
висновку, що позов підлягає до задоволення з наступних підстав.

2

Встановлено, що позивачка згідно наказу ДПІ в Тисменицькому районі від
26.07.2006 р. звільнена з роботи з посади старшого державного податкового
інспектора 1 рангу у зв'язку з виходом на пенсію по інвалідності (а.с.13). Стаж
роботи позивачки на державній службі становить 12 років 7 місяців, загальний
трудовий стаж роботи на посадах, що згідно постанови КМУ від 12.09.1997 р. №
1013 "Про порядок виплати винагороди за вислугу років посадовим особам
органів державної податкової служби, які мають спеціальні звання" дає
право на отримання винагороди за вислугу років, становить 20 років 1 місяць. На
день звільнення з роботи позивачка отримувала надбавку за вислугу років у
розмірі 35% від посадового окладу та доплати за ранг, що складала 252 грн.,
відповідно до вказаної постанови КМУ від 12.09.1997 р. № 1013 (а.с.22). Згідно
протоколу від 07.09.2006 р. відповідач з 01.08.2006 р. призначив позивачці
пенсію по інвалідності як державному службовцю у розмірі 1437,94 грн. (а.с.4),
врахувавши при цьому надбавку за вислугу років у розмірі 20% від окладу та
доплати за ранг, що складає 144 грн. (а.с.43).

Відповідно до вимог ст.66 Закону України "Про пенсійне
забезпечення", ст.ст. 33 ч.2, 37, 37-1 Закону України "Про державну
службу" пенсія державного службовця вираховується у відсотковому
відношенні до його заробітку, в який включаються всі види оплати праці, на які
нараховуються страхові внески на обов'язкове державне пенсійне страхування, що
складається з посадових окладів, премій, доплати за ранги, надбавки за вислугу
років на державній службі та інших надбавок. Постановою Кабінету Міністрів
України від 31.05.2000 р. № 865 "Про деякі питання вдосконалення
визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії" (п.3) встановлено, що
посадовий оклад, надбавка за ранг, вислугу років при призначенні пенсії
відповідно до Закону України "Про державну службу" враховуються у
розмірах, що виплачуються на день звільнення з роботи.

Тому суд приходить до висновку про обгрунтованість заявлених позивачкою
вимог. Відповідача слід зобов'язати провести перерахунок раніше призначеної
пенсії державного службовця та при черговому перерахунку пенсії позивачці
враховувати надбавку за вислугу років в розмірі 35% від посадового окладу та
доплати за ранг, з відповідача слід стягнути в користь позивачки 885,60 грн.
недорахованої пенсії з 01.08.2006 р. до 31.05.2007 р. з розрахунку 88,56 грн.
за кожен місяць (1526,50 грн. - 1437,94 грн.) та в користь держави 51 грн.
судового збору.

На підставі наведеного, відповідно до ст.66 Закону України "Про
пенсійне забезпечення", ст.ст. 33, 37, 37-1 Закону України "Про
державну службу", п.3 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000
р. № 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку
для обчислення пенсії"" (з наступними змінами), керуючись ст.ст.
159,161,162,163 КАС України, суд -

постановив:

Адміністративний позов ОСОБА_1 задовольнити.

Зобов'язати управління Пенсійного фонду України в Тисменицькому районі
провести перерахунок раніше призначеної пенсії державного службовця ОСОБА_1 з
врахуванням надбавки за вислугу років в розмірі 35% від посадового окладу та
доплати за ранг та при черговому перерахунку пенсії ОСОБА_1 враховувати
надбавку за вислугу років в розмірі 35% від посадового окладу та доплати за
ранг.

Стягнути з управління Пенсійного фонду України в Тисменицькому районі в
користь ОСОБА_1 885 (вісімсот вісімдесят п'ять) грн. 60 коп. недорахованої
пенсії з 01 серпня 2006 року до 31 травня 2007 року та в користь держави 51
(п'ятдесят одну) грн. судового збору.

Постанова суду набирає законної сили після закінчення строку подання заяви
про апеляційне оскарження, якщо таку заяву не було подано. У разі подання заяви
про апеляційне оскарження, але апеляційна скарга не була подана в строк,
постанова набирає законної сили після закінчення цього строку.

Заяву про апеляційне оскарження постанови суду до Львівського
адміністративного апеляційного суду може бути подано протягом десяти днів з дня
її проголошення.

Апеляційна скарга на постанову суду подається протягом двадцяти днів після
подання заяви про апеляційне оскарження.

2

Заява про апеляційне оскарження та апеляційна скарга подаються через
Тисменицький районний суд.