Справа № 3-5117/2008
Суддя: Терещенко Д.В.
Дата ухвалення: 2008-10-21 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

Справа № 3-5117/2008 р.
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 жовтня 2008 року Суддя Кіровоградського районного суду Кіровоградської області Терещенко Д.В., розглянувши матеріали, які надійшли від територіальної державної інспекції праці у Кіровоградській області, про адміністративне правопорушення відносно:

ОСОБА_1
,
ІНФОРМАЦІЯ_1
року народження, громадянина України, працюючого директором СТОВ Єдність, мешканця
АДРЕСА_1

за ч.1 ст. 41 КУпАП,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1
,

перебуваючи з 24.02.2007 року на посаді директора СТОВ Єдність, що в с. Клинці, Кіровоградського району, Кіровоградської області, являючись посадовою особою, відповідальною за забезпечення законності в діяльності підприємства, який несе персональну відповідальність за невиконання законодавства про працю, не забезпечив контроль і виконання на підприємстві чинного законодавства про працю, а саме:

-виплата заробітної плати всім працівникам у товаристві проводиться один раз на місяць, десятого числа кожного місяця, що є порушенням вимог ст.115 КЗпП України, ст.24 ЗУ Про оплату праці щодо виплати заробітної плати два рази на місяць через проміжок часу, що не перевищує 16 календарних днів;

-у товаристві відсутній графік надання щорічних відпусток працівникам, що є порушенням вимог ст.79 КЗпП України щодо порядку надання щорічних відпусток.

Крім того, у товаристві порушуються вимоги ст. 96, 97 КЗпП України щодо формування тарифної сітки на основі тарифної ставки робітника першого розряду та міжкваліфікаційних співвідношень та встановлення тарифної ставки робітника першого розряду з дотриманням норм і гарантій, передбачених законодавством, а саме:

-тарифні ставки робітників першого розряду становлять 545 грн., що порушує вимоги п.2.2 Генеральної угоди на 2004-2005 роки, щодо встановлення тарифної ставки робітника першого розряду не менше 120 % від рівня встановленої законодавством мінімальної заробітної плати.

Зазначені порушення виявлені під час перевірки підприємства державною інспекцією праці 26 вересня 2008 року.

Таким чином,
ОСОБА_1
вчинив правопорушення, відповідальність за вчинення якого передбачена ч.1 ст. 41 КУпАП.

В судовому засіданні
ОСОБА_1
вину визнав та запевнив суд, що зазначені порушення будуть усунуті. У вчиненому кається.

Вина
ОСОБА_1
. у вчиненні адміністративного правопорушення підтверджується даними протоколу про адміністративне правопорушення, з яким правопорушник ознайомлений, актом перевірки №
НОМЕР_1
від
ІНФОРМАЦІЯ_2
року, без будь-яких застережень при його ознайомлені і підписанні зі сторони правопорушника, статутом товариства, розрахунком тарифних ставок, довідкою від
ІНФОРМАЦІЯ_2
року.

Враховуючи обставини вчинення правопорушення, особу правопорушника та його відношення до вчиненого, термін перебування на посаді, суд приходить до висновку про накладення на
ОСОБА_1
адміністративного стягнення у вигляді штрафу на користь держави.

Керуючись 268, 279, 280, 283 - 285 КУпАП,

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1
притягнути до адміністративної відповідальності за ч.1 ст. 41 КУпАП і накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу на користь держави в розмірі 255 грн.

Постанова не оскаржується.

Суддя