Справа № 22а-727/07
Суддя: Фальчук В.П.
Дата ухвалення: 2007-05-16 00:00:00+03
Юрисдикція: administrative

АПЕЛЯЦІЙНИЙ СУД ОДЕСЬКОЇ ОБЛАСТІ
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

16
травня 2007 року. м.
Одеса

Колегія суддів
судової палати у цивільних справах апеляційного суду Одеської області у складі:

головуючого - судді Фальчука В.П.

суддів: Сидоренко І.П., Троїцької Л.Л.,

при секретарі - Петренко Г.А.,

за участю
представника Головного управління Пенсійного фонду України в Одеській області -
Міхальової Ю.О., розглянувши у відкритому судовому засіданні апеляційну скаргу
ОСОБА_1 на постанову Білгород-Дністровського міськрайсуду. Одеської області від
31 січня 2007 року у справі за адміністративним позовом ОСОБА_1 до Головного
управління Пенсійного фонду України в Одеській області про зобов'язання
перерахувати пенсію з урахуванням стажу роботи у подвійному розмірі в дитячому
кістково-туберкульозному санаторії «Затока» -

встановила;

Постановою
Білгород-Дтстровського міськрайсуду Одеської області від 31.01.2007 року у
задоволенні адміністративного позову ОСОБА_1 відмовлено у зв'язку з тим, що на
час виникнення у позивачки права на перерахунок пенсії з урахуванням стажу
роботи у подвійному розмірі в дитячому кістково-туберкульозному санаторії
«Затока» -10.07.2003 року, вона у цьому закладі не працювала. Робота за
сумісництвом у зазначеному санаторії не дає права ОСОБА_1 на перерахунок пенсії
з зарахуванням до стажу роботи у подвійному розмірі такої роботи.

В апеляційній
скарзі ОСОБА_1 просить постанову суду скасувати у зв'язку з порушенням судом
норм матеріального права, що призвело до неправильного вирішення справи
вказуючи, що Закон України «Про внесення змін до ст.60 Закону України «Про
пенсійне забезпечення» за №1110-ІУ від 10.07.2003 року розповсюджується на
працівників, які працювали і продовжують працювати за сумісництвом в
інфекційних закладах Міністерства охорони здоров'я.

Апелянт
просить ухвалити нову постанову, якою задовольнити її позов у повному обсязі та
зобов'язати відповідача перерахувати призначену їй пенсію з урахуванням до
стажу роботи у подвійному розмірі часу роботи в дитячому
кістково-туберкульозному санаторії «Затока» за період з 18.09.2001 року по
01.06.2004 року, коли вона працювала за сумісництвом ІНФОРМАЦІЯ_1 в цьому
санаторії.

Колегія суддів заслухавши суддю-доповідача, який доповів в необхідному
обсязі зміст судового рішення, що оскаржується, апеляційної скарги вважає, що
апеляційна скарга не підлягає задоволенню за наступних підстав;

Апеляційним
судом законно та обґрунтовано встановлено, що ОСОБА_1 була призначена пенсія за
вислугу років з березня місяця 1993 року як працівнику освіти.

З 02.09.1992 року
по 17.09.2001 року позивачка продовжила свою трудову діяльність у
Всеукраїнському дитячому кістково-туберкульозному санаторії «Затока»
Білгород-Дністровського району Одеської області ІНФОРМАЦІЯ_1, а з 18.09.2001
року

Справа №22а-727/07 Категорія
АП;

Головуючий у першій інстанції Лозун О.Ю., Доповідач
Фальчук В.П.,

по
01.06.2004 року працювала у цьому ж санаторії
на цій же посаді, за сумісництвом.

Законом України №1110-ІУ від 10.07.2003 року «Про внесення змін до ст.60 Закону України «Про пенсійне забезпечення», робота в інфекційних
закладах охорони здоров'я зараховується до стажу роботи у подвійному розмірі.

Зазначеною нормою права визначено порядок обчислення стажу роботи
зазначеній категорії працівників для призначення трудової пенсії.

На момент набрання чинності Законом №1110-ІУ ОСОБА_1 була призначена трудова
пенсія за вислугу років як працівнику освіти.

Як працівник інфекційного закладу Міністерства охорони здоров'я позивачка
мала право на надбавку до пенсії за віком як працюючий
пенсіонер, та право на перерахунок пенсії з
більш, високого заробітку. При цьому стаж її роботи у Всеукраїнському кістково-туберкульозному санаторії «Затока» повинен був
обраховувати без подвійного розміру, тому що вона
звільнилася з цієї роботи до введення зазначеного Закону в дію.

Згідно ст.62 Закону України «Про пенсійне забезпечення» основним
документом, що підтверджує стаж роботи є
трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки встановлюється Кабінетом
Міністрів України.

Відомості про роботу за сумісництвом ОСОБА_1 у Всеукраїнському кістково-туберкульозному санаторії «Затока» за період часу з 18.09.2001 року по 01.06.2004 року не внесені до трудової книжки, тому не дають їй права на зарахування цього
стажу до трудового. Правових підстав для
зарахування зазначеного періоду роботи позивачки у подвійному
розмірі немає.

Колегія суддів визнає, що суд першої інстанції правильно встановив
обставини справи та ухвалив судове рішення з
додержанням норм матеріального і процесуального права.

Доводи- апеляційної скарги не містять законних підстав та обгрунтованих
доводів для скасування постанови суду та
ухвалення нової постанови про задоволення позову.

Згідно ст.200 КАС України суд апеляційної інстанції залишає апеляційну
скаргу без задоволення, а постанову суду - без змін, якщо визнає, що суд першої інстанції правильно встановив обставини справи та ухвалив судове
рішення з додержанням норм матеріального і процесуального права.

Керуючись
ст.196, п.1ч.1ст.198, ст.200, п.1 ч.1 ст.205, ст.206, ч.5ст.254 КАС України, колегія суддів судової палати у
цивільних справах апеляційного суду Одеської області,

ухвалила;

Апеляційну скаргу ОСОБА_1-
відхилити.

Постанову Білгород-Дністровського міськрайсуду Одеської області від 31 січня 2007
року - залишити
без змін.

Ухвала набирає законної сили з
моменту проголошення, та може бути оскаржена в касаційному порядку безпосередньо до Вищого адміністративного суду Укреши
протягом одного місяця, з дня набрання законної сили.