ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ЖИТОМИРСЬКОЇ ОБЛАСТІ
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"25" листопада 2024 р. м. Житомир Справа № 906/901/24

Господарський суд Житомирської області у складі: судді Машевської О.П.

за участю секретаря судового засідання: Звєрєвої С.Р.

за участю представників сторін:

від позивача: Верещагіна А.О., адвокат, довіреність від 21.12.2023 № 21/12-19 (в режимі відеоконференції)

від відповідача: не прибув

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Житомирі справу

за позовом Приватного акціонерного товариства Національна енергетична компанія "Укренерго"

до ІНФОРМАЦІЯ_1

про стягнення 9 047, 00 грн.

Процесуальні дії по справі.

Господарський суд Житомирської області відповідно до ухвали суду від 29.08.2024 відкрив провадження у справі за позовом Приватного акціонерного товариства "Національна енергетична компанія "Укренерго" до відповідача ІНФОРМАЦІЯ_2 з позовними вимогами про стягнення 9 047, 00грн витрат на виплату середньої заробітної плати військовозобов`язаному працівнику за правилами спрощеного позовного провадження, перше судове засідання призначив на 01.10.2024 о 12:00 год. (далі - Суд, Позивач та Відповідач).

Суд ухвалою від 01.10.2024 замінив первісного відповідача ІНФОРМАЦІЯ_3 належним відповідачем - ІНФОРМАЦІЯ_4 та відклав розгляд справи по суті на 29.10.2024 о 12:00 год.

Суд ухвалою від 04.11.2024 відклав розгляд справи по суті на 25.11.2024 о 14:30 год.

В судовому засіданні з розгляду справи по суті 25.11.2024 заслухано усні доводи представника позивача Приватного акціонерного товариства Національна енергетична компанія "Укренерго", завершено безпосереднє дослідження доказів та після виходу з нарадчої кімнати оголошено вступну та резолютивну частини рішення про задоволення позовних вимог.

Виклад позицій учасників судового процесу, заяви, клопотання.

Позивач Приватне акціонерне товариство Національна енергетична компанія "Укренерго" звернувся з позовом до відповідача ІНФОРМАЦІЯ_1 про стягнення 9 047,00 грн. витрат на виплату середньої заробітної плати військовозобов`язаному працівнику.

В обґрунтування підстав поданого позову позивач посилається на неналежне виконання своїх зобов`язань відповідачем ІНФОРМАЦІЯ_4 , а саме відшкодування витрат позивача на оплату середньої заробітної плати військовозобов`язаним працівникам, які проходили військові збори.

Правові підстави позову: ЗУ "Про військовий обов`язок і військову службу", Інструкцією "Про умови виплати грошового забезпечення та заохочення військовозобов`язаних та резервістів, грошової виплати резервістам", затвердженої наказом Міністерства оборони України від 12.03.2007 № 80 (далі - Інструкція).

Відповідач ІНФОРМАЦІЯ_4 відзиву на позов не подав, участі у змагальному процесі не приймав.

Справу розглянуто за наявними у ній доказами відповідно до ч. 9 ст. 165, ч. 2 ст. 178 ГПК України.

Фактичні обставини, встановлені судом, та зміст спірних правовідносин.

На підставі повістки ІНФОРМАЦІЯ_5 , наказом від 22.09.2021р. №88-к/о «Про увільнення від роботи на час проходження навчальних зборів» ОСОБА_1 диспетчера електропідстанції 330 кВ «Лісова» відділу експлуатації підстанцій Вінницького регіонального центру обслуговування мережі з 22.09.2021 по 01.10.2021 увільнено від роботи на час навчальних зборів у Збройних Силах України із збереженням місця роботи, посади та середнього заробітку на час зборів.

Відповідно до п.11,12,13 Інструкції виплата середнього заробітку військовозобов`язаним, призваним на збори, провадиться підприємствами, установами та організаціями, де працюють (працювали) призвані на збори, з подальшим відшкодуванням цих витрат військовими комісаріатами. Підприємства, установи та організації для покриття витрат на виплату середньо заробітної плати військовозобов`язаним, призваним на збори, подають до районного військового комісаріату, у якому перебувають на обліку військовозобов`язані, рахунки, котрі акцептуються і передаються до обласного військового комісаріату для оплати.

Позивач Приватне акціонерне товариство Національна енергетична компанія "Укренерго" листом від 09.05.2024 №01/28110 звернувся з вимогою до Відповідача компенсувати НЕК «Укренерго» витрати на виплату середньої заробітної плати диспетчера електропідстанції 330 кВ «Лісова» відділу експлуатації підстанцій Вінницького регіонального центру обслуговування мережі з 22.09.2021 по 01.10.2021, відповідно до довідки про середній заробіток військовозобов`язаного ОСОБА_1 (а.с. 17).

Приватне акціонерне товариство Національна енергетична компанія "Укренерго" доводить, що Відповідач витрати на виплату середньої заробітної плати працівнику НЕК «Укренерго» ОСОБА_1 за період навчальних зборів Позивачу не компенсовано.

Також до матеріалів позовної заяви надано копії розрахункового листа за вересень 2021 та жовтень 2021, а також довідку про середній заробіток військовозобов`язаного ОСОБА_1 (а.с. 12-17).

Позивач звернувся з позовом до суду про примусове стягнення 9 047,00 грн. витрат на виплату середньої заробітної плати військовозобов`язаному працівнику.

Норми права, застосовані судом, оцінка доказів, аргументів, наведених учасниками справи, та висновки щодо порушення, не визнання або оспорення прав чи інтересів, за захистом яких мало місце звернення до суду.

1. Відповідно до ч. 1, 2 ст. 119 КЗпП України на час виконання державних або громадських обов`язків, якщо за чинним законодавством України ці обов`язки можуть здійснюватись у робочий час, працівникам гарантується збереження місця роботи (посади) і середнього заробітку. Працівникам, які залучаються до виконання обов`язків, передбачених законами України "Про військовий обов`язок і військову службу" і "Про альтернативну (невійськову) службу", "Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію", надаються гарантії та пільги відповідно до цих законів.

1.2. В ч. 1 ст. 29 ЗУ "Про військовий обов`язок і військову службу" визначено, що військовозобов`язані призиваються на навчальні (або перевірочні) та спеціальні збори. Резервісти проходять підготовку та збори відповідно до програм у порядку, встановленому положеннями про проходження громадянами України служби у військовому резерві. Про початок та закінчення зборів військовозобов`язаних та резервістів видається відповідний наказ командира військової частини. Чисельність військовозобов`язаних, які підлягають призову на навчальні збори, щорічно визначається Міністерством оборони України в межах бюджетних асигнувань на оборону.

Згідно з ч. 11 ст. 29 ЗУ "Про військовий обов`язок і військову службу" за призваними на збори військовозобов`язаними на весь період зборів та резервістами на весь час виконання ними обов`язків служби у військовому резерві, включаючи час проїзду до місця їх проведення і назад, зберігаються місце роботи, а також займана посада та середня заробітна плата на підприємстві, в установі, організації незалежно від підпорядкування і форм власності.

За приписами ч. 13 ст. 29 ЗУ "Про військовий обов`язок і військову службу" виплата середньої заробітної плати військовозобов`язаним за весь період зборів та резервістам за час виконання ними обов`язків служби у військовому резерві здійснюється за рахунок коштів Державного бюджету України в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.

За громадянами України, які проходять підготовку з військово-технічних спеціальностей з відривом від виробництва, на весь час підготовки, включаючи час проїзду до місця підготовки та у зворотному напрямку, зберігаються місце роботи, а також займана посада та середній заробіток на підприємстві, в установі, організації, незалежно від підпорядкування і форм власності (ч. 1 ст. 13 ЗУ "Про військовий обов`язок і військову службу").

1.3. В п. 2 постанови КМУ від 23.11.2006 №1644 (у редакції, чинні на час призову працівника) було передбачено, що виплата середнього заробітку військовозобов`язаним та резервістам, призваним на збори, проводиться підприємствами, установами та організаціями, в яких працюють призвані на збори громадяни, з наступним відшкодуванням цих витрат за рахунок коштів, передбачених у державному бюджеті на утримання Міністерства оборони та інших центральних органів виконавчої влади, які здійснюють керівництво військовими формуваннями.

Відповідно до абз. 1 п. 7 Інструкції за військовозобов`язаними, призваними на збори, зберігається на весь період зборів, уключаючи час проїзду до місця їх проведення і назад, місце роботи, займана посада та середній заробіток як на основній, так і на сумісних роботах.

Особам, призваним на збори, виплачується заробітна плата за відпрацьований час до дня припинення роботи у зв`язку з від`їздом на збори, а також середня заробітна плата за перші півмісяця зборів. За решту часу перебування на зборах виплата заробітної плати провадиться у звичайні строки, установлені на підприємстві, в установі чи організації, де працює військовозобов`язаний (п. 8 Інструкції).

Згідно з п.11 Інструкції виплата середнього заробітку військовозобов`язаним, призваним на збори, провадиться підприємствами, установами та організаціями, де працюють (працювали) призвані на збори, з подальшим відшкодуванням цих витрат військовими комісаріатами.

В п. 12 Інструкції визначено, що підприємства, установи та організації для покриття витрат на виплату середньої заробітної плати військовозобов`язаним, призваним на збори, подають до районного військового комісаріату, у якому перебувають на обліку військовозобов`язані, рахунки, котрі акцептуються і передаються до обласного військового комісаріату для оплати. Відшкодуванню підлягають всі витрати, пов`язані з виплатою середнього заробітку (у тому числі і єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування). До рахунків додаються відомості на виплату середньої заробітної плати, нарахованої військовозобов`язаним, призваним на збори, згідно з цією Інструкцією за відповідною формою.

Відповідно до п. 13 Інструкції середній заробіток військовозобов`язаних, призваних на збори, розраховується підприємствами, установами та організаціями, де працюють (працювали) призвані на збори, відповідно до чинних нормативно-правових актів.

Суд встановив, що позивач виконав вимоги вищенаведених норм щодо надання відповідних документів на відшкодування витрат, пов`язаних з виплатою військовозобов`язаному працівнику ОСОБА_1 середньої заробітної плати за період його знаходження на навчальних зборах з 22.09.2021 до 01.10.2021 на суму 9047,00 грн. Однак відшкодування цих витрат не відбулось.

1.4. За приписами п. 10 Положення "Про військові комісаріати", затвердженого постановою КМУ від 03.06.2013 №389 (у редакції, чинній на час призову працівника), обласні військові комісаріати здійснюють відшкодування роботодавцям середнього заробітку військовозобов`язаних і резервістів, призваних на збори, за рахунок коштів, передбачених у державному бюджеті на утримання Міноборони.

1.5. В абз. 1 ч. 2 Розділу ІІ Прикінцевих та перехідних положень ЗУ "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення окремих питань виконання військового обов`язку та ведення військового обліку" № 3553 від 28.05.2020 установлено, що територіальні центри комплектування та соціальної підтримки утворюються на базі діючих військових комісаріатів шляхом їх перетворення протягом двох місяців з дня набрання чинності цим Законом. Територіальні центри комплектування та соціальної підтримки є правонаступниками військових комісаріатів, на базі яких вони утворюються. Вказаний Закон набрав чинності 23.04.2021.

Тому Відповідач на цей час є особою, відповідальною за відшкодування витрат Позивача на оплату військовозобов`язаному працівнику середньої заробітної плати, який проходив військові збори.

Доведеність позову є підставою для його задоволення.

Щодо розподілу судових витрат

Згідно із статтею 123 ГПК України судові витрати складаються з судового збору та витрат, пов`язаних з розглядом справи.

При зверненні з позовом Позивач сплатив судовий збір в розмірі 3 028,00 грн., що підтверджується платіжною інструкцією від 27.08.2024 №АУ-5814.

За наслідками розгляду справи, на підставі ст. 129 ГПК України, у зв`язку із задоволенням позову, судовий збір покладається на відповідача в повному обсязі.

Керуючись ст. 2, 86, 129, 145, 233, 236 - 238, 240, 241, 256 Господарського процесуального кодексу України, господарський суд

ВИРІШИВ:

1. Позов задовольнити.

2. Стягнути з ІНФОРМАЦІЯ_1 ( АДРЕСА_1 , код ЄДРПОУ НОМЕР_1 ) на користь Приватного акціонерного товариства Національна енергетична компанія "Укренерго" (01032, м. Київ, вул. Симона Петлюри, будинок 25, ):

- 9047,81грн витрат на виплату середньої заробітної плати;

- 3028,00грн судового збору.

Видати наказ.

Рішення господарського суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів.

Зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

Повне рішення складено: 25.11.24

Суддя Машевська О.П.

Віддрукувати: 1 - у справу, 2-3 - сторонам ( через Ел. суд)