номер провадження справи 12/68/21
ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД ЗАПОРІЗЬКОЇ ОБЛАСТІ
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09.06.2021 Справа № 908/795/21

м.Запоріжжя Запорізької області

Господарський суд Запорізької області у складі судді Смірнова О.Г.,

За участю секретаря судового засідання Соловйової А.С.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні господарського суду справу № 908/795/21

за позовом: ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 )

до відповідача: Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське" (70015, Запорізька область, Вільнянський район, с. Петро-Михайлівка, вул. Миру, буд. 89)

про визнання недійсним протоколу (рішення) єдиного учасника Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське"

за участю представників:

від позивача - Дядик О.М., ордер ЗП № 053855 від 26.04.2021, адвокат

від відповідача - Мельніков О.А, ордер АР № 1023857 від 21.04.2021, адвокат

Згідно із ст. 222 Господарського процесуального кодексу України в судових засіданнях 26.04.2021, 17.05.2021, 24.05.2021 та 09.06.2021 здійснювалося повне фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу - комплексу «Акорд».

СУТЬ СПОРУ

ОСОБА_1 звернувся до Господарського суду Запорізької області з позовною заявою від 19.03.2021 до Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське", в якій просить суд визнати недійсним протокол (рішення) єдиного учасника Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське", викладене в протоколі № 050121 від 05.01.2021 про притягнення до дисциплінарної відповідальності генерального директора товариства - ОСОБА_1 .

При цьому в пункті 2 прохальної частини позовної заяви позивач просить справу розглянути в порядку спрощеного позовного провадження.

Відповідно до протоколу автоматизованого розподілу судової справи між суддями від 24.03.2021 вищевказану позовну заяву передано для розгляду судді Смірнову О.Г.

Ухвалою суду від 30.03.2021 прийнято позовну заяву до розгляду та відкрито провадження у справі № 908/795/21, присвоєно справі номер провадження 12/68/21, визначено здійснення розгляду справи за правилами загального позовного провадження, призначено підготовче судове засідання на 26.04.2021 о 14:15.

23.04.2021 на адресу суду від відповідача - Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське" надійшов відзив на позовну заяву, в якому останній проти позовних вимог заперечує, мотивуючи свою позицію наступним:

- на підставі протоколу (рішення) засновника Товариства з обмеженою відповідальністю «Петромихайлівське» № 1 від 15.04.2020 р. 19.06.2020 року наказом ТОВ «Петромихайлівське» № 1 ОСОБА_1 приступив до виконання обов`язків генерального директора;

- 19.06.2020 року з ОСОБА_1 , відповідно до ч. 3 ст. 21 КЗпП, п. 4 ст. 65 Господарського кодексу України, постанови Кабінету Міністрів України від 19.03.1994 № 170, Статуту ТОВ «Петромихайлівське», укладено трудовий договір, яким встановлено права, обов`язки і відповідальність, умови матеріального забезпечення та організації праці як керівника підприємства (далі Контракт);

- пунктом 8.7. Статуту ТОВ «Петромихайлівське» встановлено право генерального директора Товариства на укладення, зміну або розірвання будь-яких договорів (контрактів) га інших угод на загальну суму, що не перевищує 500 000,00 грн. (п`ятсот тисяч гривень 00 коп.);

- крім того, п. 3.2. та 3.9.3 Контракту також встановлено обмеження повноважень директора щодо укладення правочинів, сума яких перевищує 500 000,00 грн. без письмової згоди засновника Товариства;

- єдиним учасником товариства було виявлено факт порушення з боку генерального директора, ОСОБА_1 , який від імені ТОВ «Петромихайлівське» підписав з його слів «проект» договору поставки від 09.07.2020 з ДПІІ «Сантрейд»;

- оскільки сума договору складає 5 063 316,00 гривень, то за умовами Контракту та Статуту товариства для укладення вищезазначеного договору є розгляд питання щодо надання повноважень генеральному директору на укладення та підписання засновником товариства та надання повноважень рішенням (протоколом) єдиного учасника;

- у зв`язку з тим, що позивачем було знехтувано процедуру, що є передумовою підписання договорів та інших угод, сума яких перевищує 500 000, 00 гри., єдиним учасником (засновником) товариства було вирішено провести збори та поставити на розгляд питання щодо прийняття рішення про притягнення генерального директора Товариства ОСОБА_1 до дисциплінарної відповідальності за підписання договору поставки № 60417464 від 09.07.2020р., оскільки у випадку виконання супутніх умов визначених договором, а саме направлення ДПІІ «Сантрейд» на адресу ТОВ «Петромихайлівське» у встановлений строкоригіналу підписаного договору, спричинило б настання певних правових наслідків для ТОВ «Петромихайлівське»;

- під час розгляду питання про прийняття рішення про притягнення до дисциплінарної відповідальності, враховано надані пояснення позивача та усвідомлення особою протиправності свого діяння;

- з метою запобігання таких вчинків у подальшій діяльності з боку генерального директора та спонукання до належного виконання своїх обов`язків, було вирішено застосувати до ОСОБА_1 дисциплінарне стягнення у вигляді догани, про зазначене рішення складено протокол єдиного учасника товариства № 050121 від 05.01.2021;

- укладення генеральним директором товариства договорів, сума яких перевищує визначену в статуті суму без передбаченої статутом згоди загальних зборів товариства порушує майнові права та інтереси власників юридичної особи, що полягає у наданні згоди учасниками товариства, оформленого рішенням загальних зборів учасників, на укладання таких договорів;

- введені Статутом правила та обмеження встановлені з метою регулювання правового стану, відносин, пов`язаних з внутрішнім управлінням, стосунків з іншими організаціями, обмеження, закріплені статутом спрямовані на недопущення здійснення виконавчим органом дій, які можуть створити загрозу спричиненням збитків або настанням небажаних наслідків для товариства, що негативно можуть вплинути на подальшу роботу;

- вважає, що підписання без згоди єдиного учасника (засновника) товариства, є грубим порушенням п. 8.7. Статуту ТОВ «Петромихайлівське» та п. 3.2. Контракту;

- протокол (рішення) єдиного учасника товариства щодо притягнення до дисциплінарної відповідальності є обґрунтованим і справедливим та прийняте з дотриманням норм чинного законодавства. Просить відмовити в повному обсязі у позовній заяві.

В підготовчому судовому засіданні 26.04.2021 оголошено перерву до 17.05.2021 о 15:00 без винесення процесуального документу суду, про що складений протокол.

Ухвалою суду від 17.05.2021 закрито підготовче провадження у справі та призначено справу до судового розгляду по суті на 17.05.2021 о 15:05.

В судовому засіданні 17.05.2021 оголошено перерву до 24.05.2021 о 15:30 без винесення процесуального документу суду, про що складений протокол.

21.05.2021 на адресу суду від відповідача надійшов лист, відповідно до якого останній надає рішення Господарського суду Запорізької області від 05.04.2021 у справі № 908/3355/20, яке набрало законної сили, для можливого використання при формуванні правової позиції.

В судовому засіданні 24.05.2021 оголошено перерву до 09.06.2021 о 15:00 без винесення процесуального документу суду, про що складений протокол.

В судове засідання 09.06.2021 з`явилися представники сторін.

Представник позивача в судовому засіданні 09.06.2021 підтримав позовні вимоги та наполягав на їх задоволенні.

Представник відповідача в судовому засіданні 09.06.2021 проти задоволення позову заперечив.

З`ясувавши фактичні обставини справи, докази на їх підтвердження, виходячи з фактів, встановлених у процесі розгляду справи та правову норму, яка підлягає застосуванню, приймаючи до уваги доводи позивача, заперечення відповідача, суд встановив.

Позов мотивовано тим, що 15.04.2020 рішенням № 1 засновника Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське" вирішено (пункт 4) обрати на посаду генерального директора товариства ОСОБА_1 , затвердити умови контракту (строкового трудового договору), що укладатиметься з ним та уповноважити засновника товариства підписати контракт з генеральним директором від імені товариства.

Згідно із наказом № 1 від 19.06.2020 «Про призначення генерального директора» у зв`язку з реорганізацією ПрАТ в ТОВ "Петромихайлівське" ОСОБА_1 приступив до виконання обов`язків генерального директора з 19.06.2020 року.

19.06.2020 між вищим органом управління ТОВ "Петромихайлівське", загальні збори учасників товариства (роботодавець) та ОСОБА_1 (генеральний директор) був підписаний контракт.

Рішенням єдиного учасника ТОВ "Петромихайлівське", що оформлене протоколом № 050121 від 05.01.2021, за порушення вимог п.п. 3.2, 3.9.3. контракту та п. 8.7. Статуту ТОВ "Петромихайлівське" ОСОБА_1 був притягнутий до дисциплінарної відповідальності у вигляді догани.

Позивач в позові вказує, що підписав не договір поставки, а проект договору № 60417464 від 09.07.2020 з ДПІІ "Сантрейд". Зазначає, що очікував від підприємства підтвердження щодо проекту договору поставки № 60417464 від 09.07.2020 та запиту на протокол (рішення) єдиного учасника, який надає повноваження директору укласти такий договір. Оскільки запиту на надання протоколу від ДПІІ "Сантрейд" та підписаного проекту договору поставки відповідач не отримав, то договір поставки № 60417464 від 09.07.2020 так і не був укладений. Жодних правових наслідків для відповідача та його учасників не настало. Вважає, що обмеження повноважень директора стосуються тільки укладання договорів (угод), оскільки договір не був укладений, склад дисциплінарного проступку з боку директора ТОВ «Петромихайлівське» - відсутній, пунктом 8.6. Статуту товариства виконавчому органу - директору надані повно важення здійснювати керівництво поточною діяльністю товариства, представляти інтере си товариства в усіх установах, підприємствах, організаціях, наведені повноваження пе редбачені також умовами Контракту від 19.06.2020 року. Також вважає, що оспорюваним рішенням порушені права позивача, оскільки догана є заходом дисциплінарного стягнення, а відповідно до ч. 3 ст. 151 КЗпП України протягом строку дії дисциплінарного стягнення заходи заохочення до працівника не застосовуються.

Відповідно до даних з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань запис до реєстру стосовно державної реєстрації юридичної особи - Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське", ідентифікаційний код юридичної особи: 00488800, внесений 10.06.1997, 19.06.2020.

15.04.2020 рішенням № 1 засновника Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське" вирішено (пункт 4) обрати на посаду генерального директора товариства ОСОБА_1 , затвердити умови контракту (строкового трудового договору), що укладатиметься з ним та уповноважити засновника товариства підписати контракт з генеральним директором від імені товариства.

Згідно із наказом № 1 від 19.06.2020 «Про призначення генерального директора» у зв`язку з реорганізацією ПрАТ в ТОВ "Петромихайлівське" ОСОБА_1 (позивач) приступив до виконання обов`язків генерального директора з 19.06.2020 року.

19.06.2020 між вищим органом управління ТОВ "Петромихайлівське", загальні збори учасників товариства (роботодавець) та ОСОБА_1 (генеральний директор) був підписаний контракт (далі Контракт), відповідно до якого (пункт 1.1.) генеральний директор зобов`язується безпосередньо або через утворювану ним у встановленому порядку дирекцію (апарат) здійснювати поточне управління (керівництво) товариством, забезпечувати його прибуткову діяльність, реалізацію предмета діяльності та досягнення статутних цілей товариства, а роботодавець зобов`язується створювати необхідні умови для роботи директора.

Згідно із п. 1.2. цей контракт є трудовим договором у розумінні чинного трудового законодавства України (особливою формою трудового договору). На підставі цього Контракту виникають трудові відносини між генеральним директором і товариством, які з боку останнього реалізуються Вищим органом управління товариством.

Пунктами 1.3., 1.4., 1.7. Контракту визначено, що генеральний директор підпорядкований роботодавцю у межах, визначених Статутом товариства і цим Контрактом. Рішення роботодавця, прийняті відповідно до їх компетенції, обов`язкові для генерального директора. Обмеження повноважень генерального директора встановлені Статутом товариства та рішеннями Вищого органу управління товариством.

Відповідно до п. 9.1., 9.2. Контракту генеральний директор обирається строком на 3 (три) роки. Цей контракт діє з « 19» червня 2020 до « 19» червня 2023.

Як зазначив позивач та не заперечив відповідач, позивачем як генеральним директором ТОВ "Петромихайлівське", був підписаний із контрагентом ДПІІ "Сантрейд" проект договору поставки № 60417464 від 09.07.2020 на суму 5120819,90 грн. Разом з тим, вказаний договір у подальшому укладений не був.

Копії вказаного договору ані позивачем, ані відповідачем до матеріалів справи не подано.

Приписами ч. 1 ст. 75 ГПК України визначено, що обставини, які визнаються учасниками справи, не підлягають доказуванню, якщо суд не має обґрунтованих підстав вважати їх недостовірними або визнаними у зв`язку з примусом. Обставини, які визнаються учасниками справи, можуть бути зазначені в заявах по суті справи, поясненнях учасників справи, їх представників.

Матеріали справи свідчать, що 05.01.2021 єдиним учасником ТОВ "Петромихайлівське" було прийнято рішення, оформлене протоколом № 050121, про притягнення генерального директора товариства ОСОБА_1 до дисциплінарної відповідальності у вигляді догани за порушення п. 3.2. та 3.9.3 Контракту, п. 8.7. Статуту ТОВ «Петромихайлівське».

В протоколі (рішенні) № 050121 від 05.01.2021 зазначено, що ОСОБА_1 обґрунтував свої дії наступним, а саме: «ТОВ «Петромихайлівське» у 2019 році укладало та виконувало договори поставки з ДПІІ «Сантрейд». Для укладення наведених договорів на адресу ДПІІ «Сантрейд» електронною поштою направлялись всі установчі документи ТОВ «Петромихайлівське». Таким чином, ДПІІ «Сантрейд» достовірно знало про обмеження його повноважень як директора в сумі 500 000,00 грн. У 2019 році на адресу ДПІІ «Сантрейд» направлялись протоколи загальних зборів учасників про надання генеральному директору ОСОБА_1 повноважень на укладення договору. Тому він вважав, що направляє ДПІІ «Сантрейд» проект договору поставки, а після того, як будуть узгоджені всі істотні умови договору, ДПІІ «Сантрейд» направить запит на підтвердження його повноважень, він звернеться до загальних зборів учасників та отримає підтвердження. На запитання, чому не повідомив про наведений факт раніше, ОСОБА_1 повідомив, що згідно умов договору він набуває чинності після підписання ДПІІ «Сантрейд» та направлення його на адресу ТОВ «Петромихайлівське». Зважаючи на те, що в передбачений договором строк не отримав підписаного ДП «Сантрейд» договору, він вважає, що договір поставки № 60417464 від 09.07.2020 є неукладеним».

В матеріалах справи міститься пояснювальна записка позивача, адресована єдиному учаснику ТОВ "Петромихайлівське", в якій зазначено, що 09.07.2020 позивач підписав проект договору поставки № 60417464 між ДПІІ «Сантрейд» та ТОВ "Петромихайлівське" та направив його на адресу ДПІІ "Сантрейд", оскільки у минулому році ТОВ "Петромихайлівське" укладало та виконувало договори поставки з ДПІІ "Сантрейд" та для укладення наведених договорів на адресу ДПІІ «Сантрейд» електронною поштою направлялись всі установчі документи ТОВ "Петромихайлівське". ДПІІ "Сантрейд" достовірно знало про обмеження повноважень генерального директора у сумі 500000 грн. Позивач вважав за необхідне звернутись до учасників загальних зборів для прийняття рішення лише після запиту з боку ДПІІ "Сантрейд" щодо надання йому повноважень для підписання.

В матеріалах справи міститься копія укладеного між відповідачем (постачальник) та ДПІІ "Сантрейд" (покупець) договору поставки № 60346342 від 09.08.2019 на суму 5063316,00 грн. з ПДВ, який з боку відповідача підписаний генеральним директором ОСОБА_1 . За умовами вказаного договору він вступає в силу з дати підписання.

При цьому в матеріалах справи міститься копії: протоколу засідання наглядової ради № 12 ПрАТ «Петромихайлівське» від 09.08.2019, відповідно до якого прийнято рішення надати повноваження генеральному директору ПрАТ «Петромихайлівське» ОСОБА_1 на укладення (підписання) договорів (правочинів) купівлі-продажу, (поставки) товару з ДП «Сантрейд» на суму 5063316,00 грн., протоколу засідання наглядової ради № 15/10/19 ПрАТ «Петромихайлівське» від 15.10.2019, відповідно до якого прийнято рішення надати повноваження генеральному директору ПрАТ «Петромихайлівське» ОСОБА_1 на укладення (підписання) додаткової угоди № 60362633 від 15.10.2019 до договору поставки № 60346342 від 09.08.2019 з Дочірнім підприємством з іноземною інвестицією «Сантрейд» на суму 5041590,45 грн., протокол засідання наглядової ради № 01/11/19 ПрАТ «Петромихайлівське» від 01.11.2019, відповідно до якого прийнято рішення надати повноваження генеральному директору ПрАТ «Петромихайлівське» ОСОБА_1 на укладення (підписання) додаткової угоди № 60367147 від 01.11.2019 до договору поставки № 60346342 від 09.08.2019 з Дочірнім підприємством з іноземною інвестицією «Сантрейд» на суму 5099337,50 грн.

Проаналізувавши норми чинного законодавства, оцінивши докази, суд дійшов висновку, що позовні вимоги не підлягають задоволенню, виходячи з наступного.

Відповідно до ст. 80 ЦК України юридичною особою є організація, створена і зареєстрована у встановленому законом порядку. Юридична особа наділяється цивільною правоздатністю і дієздатністю, може бути позивачем та відповідачем у суді.

Частинами 1, 3 ст. 92 ЦК України визначено, що юридична особа набуває цивільних прав та обов`язків і здійснює їх через свої органи, які діють відповідно до установчих документів та закону. Порядок створення органів юридичної особи встановлюється установчими документами та законом. Орган або особа, яка відповідно до установчих документів юридичної особи чи закону виступає від її імені, зобов`язана діяти в інтересах юридичної особи, добросовісно і розумно та не перевищувати своїх повноважень.

Згідно із ст. 97 ЦК України управління товариством здійснюють його органи. Органами управління товариством є загальні збори його учасників і виконавчий орган, якщо інше не встановлено законом.

Відповідно до ч. 1 ст. 99 ЦК України загальні збори товариства своїм рішенням створюють виконавчий орган та встановлюють його компетенцію і склад.

Нормами ч.ч. 3, 4 ст. 65 ГК України визначено, що для керівництва господарською діяльністю підприємства власник (власники) безпосередньо або через уповноважені органи чи наглядова рада такого підприємства (у разі її утворення) призначає (обирає) керівника підприємства, який є підзвітним власнику, його уповноваженому органу чи наглядовій раді. Керівник підприємства, головний бухгалтер, члени наглядової ради (у разі її утворення), виконавчого органу та інших органів управління підприємства відповідно до статуту є посадовими особами цього підприємства. Статутом підприємства посадовими особами можуть бути визнані й інші особи. У разі найму керівника підприємства з ним укладається договір (контракт), в якому визначаються строк найму, права, обов`язки і відповідальність керівника, умови його матеріального забезпечення, умови звільнення його з посади, інші умови найму за погодженням сторін.

Відповідно до ч.ч. 1-3 ст. 39 Закону України "Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю" № 2275-VIII від 06.02.2018 виконавчий орган товариства здійснює управління поточною діяльністю товариства. До компетенції виконавчого органу товариства належить вирішення всіх питань, пов`язаних з управлінням поточною діяльністю товариства, крім питань, що належать до виключної компетенції загальних зборів учасників та наглядової ради товариства (у разі утворення). Виконавчий орган товариства підзвітний загальним зборам учасників і наглядовій раді товариства (у разі утворення) та організовує виконання їхніх рішень.

Відповідно до п.п. 7.1, 8.1, 8.2, 8.5. нової редакції статуту ТОВ "Петромихайлівське", затвердженої загальними зборами учасників ТОВ "Петромихайлівське", рішення № 1 від 15.04.2020, вищим органом управління товариства є загальні збори учасників товариства (надалі збори). Управління діяльністю товариства здійснюють його органи та посадові особи, склад і порядок обрання (призначення) яких визначається в залежності від виду товариства, а у визначених законом випадках - учасники товариства. Посадовими особами товариства визнаються Генеральний директор, голова ревізійної комісії (ревізор), а у разі створення ради товариства (наглядової ради) - голова і члени цієї ради. У товаристві створюється одноособовий виконавчий орган у особі Генерального директора, який здійснює поточне управління діяльністю товариства. Генеральний директор розв`язує усі питання діяльності товариства, крім тих, що становлять виключну компетенцію загальних зборів учасників товариства.

До компетенції загальних зборів учасників товариства, відповідно до п. 7.3 статуту, відносяться: обрання і відкликання Генерального директора (пп. 7.3.6); визначення форм контролю та нагляду за діяльністю виконавчого органу товариства (пп. 7.3.7).

Пунктом 7.4. Статуту передбачено, що загальні збори учасників частково можуть передати частину своїх повноважень виконавчому органу товариства.

Згідно із п. 8.7. Статуту Генеральний директор товариства, зокрема забезпечує виконання рішень зборів; здійснює керівництво поточною діяльністю товариства в межах своєї компетенції та прав, визначених даним статутом, рішенням загальних зборів учасників та діючого законодавства. Генеральний директор товариства має право укладати, змінювати або розривати будь-які договори (контракти) і інші угоди, в т.ч. договори кредиту, позики, застави, чи видачу гарантій, видачу, авалювання векселів, розпорядження та користування майном на загальну суму, що не перевищує 500000,00 грн., та/або угоди з однією й тією особою, сума яких одноразово або у своїй сукупності в межах календарного року не перевищують вищевказаний розмір, та/або угод, загальний строк дії яких не перевищує 12 місяців, крім угод, строк дії яких не визначений певною календарною датою, а також будь-яких угод про спільну діяльність без створення юридичної особи.

В пункті 3.2. укладеного між сторонами Контракту з керівником підприємства від 19.06.2020 передбачено, що Генеральний директор має право вчиняти від імені товариства без письмового погодження роботодавця будь-які разові правочини, у тому числі договори та зовнішньоекономічні контракти на суму, що не перевищує 500 000,00 грн. з однією особою (фізичною або юридичною), при цьому загальна сума всіх правочинів за календарний місяць, не може перевищувати 1000000,00 грн. без письмового погодження з роботодавцем.

У підпункті 3.9.3 пункту 3.9. Контракту зазначено, що Генеральний директор без згоди Вищого органу управління товариства не має право укладати від імені товариства договори (контракти), вчиняти інші разові правочини на суму, що перевищує 500000,00 грн. з однією особою (фізичною або юридичною) без письмової згоди будь-якого засновника.

Згідно із приписами ч. 2 ст. 203 ЦК України особа, яка вчиняє правочин, повинна мати необхідний обсяг цивільної дієздатності.

Частиною 2 ст. 638 ЦК України передбачено, що договір укладається шляхом пропозиції однієї сторони укласти договір (оферти) і прийняття пропозиції (акцепту) другою стороною.

Таким чином, дії позивача, як генерального директора ТОВ "Петромихайлівське", шляхом направлення юридичній особі-контрагенту проекту договору поставки на суму 5120819,90 грн., були пропозицією укласти договір.

Враховуючи викладене, суд дійшов висновку про те, що позивач, як генеральний директор ТОВ "Петромихайлівське", без попередньої згоди вищого органу управління не мав права ані укладати від імені товариства договір поставки № 60417464 від 09.07.2020 з ДПІІ "Сантрейд" на суму, яка перевищила 500000,00 грн., ані звертатися до даного підприємства з пропозицією укласти такий договір.

Посилання позивача на той факт, що ним був підписаний лише проект договору, який у подальшому так і не був укладений, не спростовує висновків суду.

Відповідно до ст. 139 Кодексу законів про працю України працівники зобов`язані працювати чесно і сумлінно, своєчасно і точно виконувати розпорядження власника або уповноваженого ним органу, додержувати трудової і технологічної дисципліни, вимог нормативних актів про охорону праці, дбайливо ставитися до майна власника, з яким укладено трудовий договір.

Відповідно до ст. 147 Кодексу законів про працю України за порушення трудової дисципліни до працівника може бути застосований такий захід стягнення, як догана.

Згідно із ч.ч. 1-3 ст. 13 ГПК України судочинство у господарських судах здійснюється на засадах змагальності сторін. Учасники справи мають рівні права щодо здійснення всіх процесуальних прав та обов`язків, передбачених цим Кодексом. Кожна сторона повинна довести обставини, які мають значення для справи і на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених законом.

Приписами ч. 1 ст. 73 ГПК України визначено, що доказами є будь-які дані, на підставі яких суд встановлює наявність або відсутність обставин (фактів), що обґрунтовують вимоги і заперечення учасників справи, та інших обставин, які мають значення для вирішення справи.

Відповідно до ч. 1 ст. 74 ГПК України кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень. Жодні докази не мають для суду заздалегідь встановленої сили згідно вимог ч. 2 статті 86 ГПК України. Суд оцінює належність, допустимість, достовірність кожного доказу окремо, а також достатність і взаємний зв`язок доказів у їх сукупності. Суд оцінює докази за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на всебічному, повному, об`єктивному та безпосередньому дослідженні наявних у справі доказів.

Позивач не довів суду належними та допустимими доказами порушення відповідачем законодавства стосовно прийняття рішення, що оформлене протоколом єдиного учасника ТОВ "Петромихайлівське" № 050121 від 05.01.2021, наявність законних підстав для підписання позивачем проекту договору поставки з контрагентом на суму, що перевищує 500000,00 грн. без попередньої згоди на це відповідача.

За таких обставин, у задоволенні позовних вимог ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське" про визнання недійсним протоколу (рішення) єдиного учасника Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське", викладеного в протоколі № 050121 від 05.01.2021 про притягнення до дисциплінарної відповідальності генерального директора товариства - ОСОБА_1 слід відмовити.

Витрати зі сплати судового збору в сумі 2270,00 грн. покладаються на позивача у справі - ОСОБА_1 відповідно до п. 2 ч. 4 ст. 129 ГПК України.

У судовому засіданні, яке відбулося 09.06.2021, згідно частини 1 статті 240 ГПК України, було проголошено скорочений текст рішення, а саме його вступну та резолютивну частини.

Керуючись ст. ст. 7, 8, 13, 74, 86, 123, 129, 233, 236, 238, ч. 1 ст. 240 ГПК України, суд

В И Р І Ш И В

1. У задоволенні позовних вимог ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське" про визнання недійсним протоколу (рішення) єдиного учасника Товариства з обмеженою відповідальністю "Петромихайлівське", викладеного в протоколі № 050121 від 05.01.2021 про притягнення до дисциплінарної відповідальності генерального директора товариства - ОСОБА_1 відмовити.

2. Витрати зі сплати судового збору в сумі 2270,00 грн. покласти на позивача у справі - ОСОБА_1 .

Повне рішення складено - 23.06.2021 року

Суддя О.Г. Смірнов

Рішення господарського суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом двадцяти днів з дня його проголошення. Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини рішення суду, або у разі розгляду справи (вирішення питання) без повідомлення (виклику) учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.