Господарський суд Чернігівської області
========================================================================================================================================================================
РІШЕННЯ

"01" березня 2016 р. Справа № 927/160/16

Позивач: ОСОБА_1,

АДРЕСА_2, 14029

АДРЕСА_1, 14033

Відповідач: Публічне акціонерне товариство "Будівельна компанія "Домобудівник",

, вул. Щорса 59-а, м. Чернігів, 14011

Предмет спору: про стягнення 2366,25 грн.

.

Суддя Белов С.В.

Представники сторін:

Позивач: ОСОБА_1

Відповідач: не з'явився.

ОСОБА_1 подала позов до Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" про стягнення 2366,25 грн. компенсації втрати частини заробітної плати, у зв'язку з порушенням термінів її виплати за період 01.08.2013р. по 31.08.2014р.

В судовому засіданні 01 березня 2015 року позивач виклав позовні вимоги та просив задовольнити позов в повному обсязі.

Розглянувши подані документи і матеріали, вислухавши пояснення позивача, з'ясувавши фактичні обставини справи, дослідивши докази, які мають юридичне значення для вирішення спору, господарський суд встановив наступне.

Клопотання про залучення документів до матеріалів справи, підлягає задоволенню, відповідно до ст. 22 ГПК України.

Ухвалою господарського суду Чернігівської області від 05 листопада 2013 року порушено провадження у справі № 927/1361/13 про банкрутство Публічного акціонерного товариства "Будівельної Компанії "Домобудівник".

У відповідності до ч. 4 ст. 10 Закону України "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом", суд, у провадженні якого перебуває справа про банкрутство, вирішує усі майнові спори з вимогами до боржника, у тому числі спори про визнання недійсними будь-яких правочинів (договорів), укладених боржником; про сплату податків, зборів (обов'язкових платежів); стягнення заробітної плати; поновлення на роботі посадових та службових осіб боржника, а також визнання недійсними рішень державних органів, пов'язаних з майновими вимогами до боржника.

Позивач був прийнятий на роботу до Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" 19 липня 2013 року на посаду головного бухгалтера, згідно наказу № 156-ВК від 19 липня 2013 року. 20 грудня 2013 року ОСОБА_1 звільнена з роботи за згодою сторін, згідно наказу №311-ВК від 20.12.2013 року, про що свідчить копія трудової книжки, в матеріалах справи.

Рішенням господарського суду Чернігівської області від 18 лютого 2014 року у справі № 927/172/14 вирішено стягнути з Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" на користь ОСОБА_1 17387,65 грн. заробітної плати, 5043,08 грн. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні за період з 23 грудня 2013 року по 07 лютого 2014 року.

Рішенням господарського суду Чернігівської області від 03 червня 2014 року стягнути з Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" на користь ОСОБА_1 11527,04 грн. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні за період з 10.02.2014 року по 15.05.2014 року включно.

Рішенням господарського суду Чернігівської області від 31 липня 2014 року стягнути з Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" на користь ОСОБА_1 7564,62 грн. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні за період з 16.05.2014 року по 16.07.2014 року включно.

Рішенням господарського суду Чернігівської області від 02 жовтня 2014 року стягнути з Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" на користь ОСОБА_1 8285,06 грн. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні за період з 17.07.2014 року по 19.09.2014 року включно.

В позовній заяві позивач просить стягнути з відповідача 2366,25 грн. компенсації втрати частини заробітної плати, у зв'язку з порушенням термінів її виплати за період 01.08.2013р. по 31.08.2014р.

При вирішенні спору про компенсацію втрати частини заробітної плати, у зв'язку з порушенням термінів її виплати до стягнення з відповідача, суд враховує наступне.

У відповідності до п. 2 Постанови Кабінету Міністрів України від 21.02.2001 року "Про затвердження Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати" компенсація громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати проводиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати грошових доходів, нарахованих громадянам за період, починаючи з 1 січня 2001 року.

Згідно п. 4 Постанови Кабінету Міністрів України від 21.02.2001 року "Про затвердження Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати" сума компенсації обчислюється як добуток нарахованого, але невиплаченого грошового доходу за відповідний місяць (після утримання податків і обов'язкових платежів) і приросту індексу споживчих цін (індексу інфляції) у відсотках для визначення суми компенсації, поділений на 100.

Відповідно до п. 5 Постанови Кабінету Міністрів України від 21.02.2001 року "Про затвердження Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати" сума компенсації виплачується громадянам у тому ж місяці, у якому здійснюється виплата заборгованості за відповідний місяць.

Також Рішенням Конституційного Суду України щодо офіційного тлумачення положення частини 2 ст. 233 КЗпП України від 15 жовтня 2013р. №9-рп/2013 передбачено, що Положенням статті 34 Закону передбачено компенсацію працівникам втрати частини заробітної плати у зв"язку із порушенням строків її виплати, що провадяться відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів на послуги у порядку встановленому законодавством.

У відповідності до ст. 19 Закону України "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом", протягом дії мораторію на задоволення вимог кредиторів не нараховується неустойка (штраф, пеня), не застосовуються інші фінансові санкції за невиконання чи неналежне виконання зобов'язань із задоволення всіх вимог, на які поширюється мораторій; не застосовується індекс інфляції за весь час прострочення виконання грошового зобов'язання, три проценти річних від простроченої суми тощо.

Також до п.5. ст. 19 ЗУ "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом" зазначає, що дія мораторію на задоволення вимог кредиторів не поширюється на вимоги поточних кредиторів; на виплату заробітної плати…

Відповідно до ст.2 ЗУ "Про оплату праці" структура заробітної плати складає основну, додаткову заробітну плату та інші заохочувальні та компенсаційні виплати.

Ухвалою Верховного Суду України від 03.03.2010р. бло встановлено, що до скаду заробітної плати згідно ст.2 ЗУ «Про оплату праці» включаються виплата за виконану роботу, а також гарантії та компенсації за невідпрацьований час. Отже, виплата за час затримки розрахунку при звільненні, пов»язані з трудовими правовідносинами, є оплатою праці їх слід віднести до структури заробітної плати.

Оскільки компенсація працівникам втрати частини заробітної плати, у зв'язку з порушенням термінів її виплати відноситься до фонду додаткової заробітної плати, тому ці виплати мають той же правовий статус в процедурі банкрутства, що й вимоги з заробітної плати.

У відповідності до довідки Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" від 27.12.2013 року № 223, заборгованість з виплати заробітної плати ОСОБА_1 станом на 27.12.2013р. за період з 19.07.2013р. по 20.12.2013р. становить 17387,65грн.

Позивачем до позовної заяви додано розрахунку компенсації втрати частини заробітної плати, у зв'язку з порушенням термінів її виплати з 01.08.2013р. по 31.08.2014р. по нарахованій але несплаченій заробітній платі за період роботи з 01.07.2013р по31.12.2013р.

Враховуючи викладені вище обставини, суд приходить до висновку про стягнення з відповідача на користь позивача компенсації втрати частини заробітної плати, у зв'язку з порушенням термінів її виплати з 01.08.2013 року по 31.08.2014 року у розмірі 2366,25 грн.

Відповідно до ст. 49 Господарського процесуального кодексу України, судовий збір у розмірі 1378,00 грн. підлягає стягненню з відповідача в дохід держави.

Враховуючи викладене та керуючись ст. 117 Кодексу Законів про працю України, ст.ст. 22, 33, 34, 49, 82 - 85 ГПК України, ст. 10 Закону України "Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом" суд, -

ВИРІШИВ:

1.Позов задовольнити повністю.

2.Стягнути з Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" (вул. Щорса, 59-а, м. Чернігів, 14011, ) на користь ОСОБА_1 (проживає: АДРЕСА_3, 14033, прописана: АДРЕСА_2, 14029, ідентифікаційний номер НОМЕР_1) 2366,25 грн. компенсації втрати частини заробітної плати, у зв'язку з порушенням термінів її виплати за період 01.08.2013р. по 31.08.2014р.

3.Стягнути з Публічного акціонерного товариства "Будівельна компанія "Домобудівник" (вул. Щорса 59-а, м. Чернігів, 14011, ) судовий збір на користь Державного бюджету України (отримувач: УДКСУ м. Чернігова, Державний бюджет, рахунок: 3002, , Банк: ГУДКУ у Чернігівській обл., МФО: 853592, код бюджетної класифікації 22030101) у розмірі 1378,00 грн.

4.Накази видати після набрання рішенням законної сили.

Суддя Белов С.В.