ВИЩИЙ ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД УКРАЇНИ
УХВАЛА

06 лютого 2015 року Справа № 923/1431/14
Вищий господарський суд України у складі колегії суддів:

головуючого суддів: Карабаня В.Я, Ємельянова А.С., Ковтонюк Л.В.

розглянувши касаційну скаргу приватного акціонерного товариства "Южмормонтаж"
на постановуОдеського апеляційного господарського суду від 09.12.2014
у справі 923/1431/14господарського суду Херсонської області
за позовомміського комунального підприємства "Херсонтеплоенерго"
до приватного акціонерного товариства "Южмормонтаж"
простягнення 8 529,24 грн.

В С Т А Н О В И В:

Рішенням господарського суду Херсонської області від 14.10.2014 позов задоволено повністю, стягнуто з приватного акціонерного товариства "Южмормонтаж" на користь Міського комунального підприємства "Херсонтеплоенерго" 1 931,07 грн. з урахуванням встановленого індексу інфляції, 223,37 грн. з урахуванням 3 % річних, 2 717,86 грн. пені, 3 656,94 грн. штрафу, 1 827,00 грн. витрат по сплаті судового збору.

Постановою Одеського апеляційного господарського суду від 09.12.2014 рішення господарського суду Херсонської області від 14.10.2014 у справі № 923/1431/14 залишено без змін.

Приватне акціонерне товариство "Южмормонтаж" звернулось до Вищого господарського суду України з касаційною скаргою № 6/769 від 24.12.2014 на постанову Одеського апеляційного господарського суду від 09.12.2014 в якій просить скасувати постанову Одеського апеляційного господарського суду від 09.12.2014 та прийняти нове рішення, яким змінити рішення господарського суду Херсонської області від 14.10.2014 в частині задоволення позовних вимог Міського комунального підприємства "Херсонтеплоенерго" до приватного акціонерного товариства "Южмормонтаж", в стягненні 2 717,86 грн. пені та 3 656,94 грн. штрафу відмовити.

Вказана касаційна скарга № 6/769 від 24.12.2014 не відповідає вимогам розділу ХІІ1 Господарського процесуального кодексу України з таких підстав.

Відповідно до частини четвертої статті 111 Господарського процесуального кодексу України до касаційної скарги додаються докази сплати судового збору у встановлених порядку і розмірі.

Згідно з ч. 1 ст. 4 Закону України "Про судовий збір" судовий збір справляється у відповідному розмірі від мінімальної заробітної плати у місячному розмірі, встановленої законом на 1 січня календарного року, в якому відповідна заява або скарга подається до суду, - у відсотковому співвідношенні до ціни позову та у фіксованому розмірі.

Пунктом 2 ч. 2 ст. 4 Закону України "Про судовий збір" встановлено, що за подання до господарського суду позовної заяви майнового характеру справляється судовий збір у розмірі 2% ціни позову, але не менше 1,5 розміру мінімальної заробітної плати, а немайнового характеру - 1 розмір мінімальної заробітної плати станом на 1 січня календарного року. При поданні касаційної скарги на рішення суду судовий збір справляється у розмірі 70% ставки, що підлягає сплаті при поданні позовної заяви немайнового характеру, а у разі подання позовної заяви майнового характеру - 50% ставки, обчисленої виходячи з оспорюваної суми.

Додане скаржником до касаційної скарги платіжне доручення № 304 від 24.12.2014, за яким сплачено судовий збір в сумі 170,52 грн., не може бути належним доказом сплати судового збору у встановленому законодавством розмірі, оскільки в даному випадку за подання касаційної скарги на постанову Одеського апеляційного господарського суду від 09.12.2014 скаржнику потрібно сплатити 913,50 грн. судового збору.

Згідно з пунктом 4 ч. 1 ст. 1113 Господарського процесуального кодексу України касаційна скарга не приймається до розгляду і повертається судом, якщо до скарги не додано документів, що підтверджують сплату судового збору у встановленому розмірі.

Керуючись п. 4 ч. 1 ст. 1113 Господарського процесуального кодексу України, Вищий господарський суд України

У Х В А Л И В:

Касаційну скаргу приватного акціонерного товариства "Южмормонтаж" на постанову Одеського апеляційного господарського суду від 09.12.2014 у справі № 923/1431/14 повернути заявнику без розгляду.

Головуючий В.Карабань

судді: А.Ємельянов

Л.Ковтонюк