ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД
ТЕРНОПІЛЬСЬКОЇ ОБЛАСТІ
"26" липня 2010 р.Справа № 10/Б-1041
УХВАЛА

Господарський суд Тернопільської області у складі

судді Півторака М.Є.

Розглянув справу

За заявою кредитора: ОСОБА_1 з обмеженою відповідальністю "Юридична фірма "Кудінов і партнери", м. Тернопіль, майдан Волі, 4

до боржника: ОСОБА_1 з обмеженою відповідальністю "Компанія Терланд-Агро" з іноземною інвестицією, м. Тернопіль, вул. С.Бандери, 60

Суть справи: Ліквідатор банкрута ОСОБА_2 звернувся до суду з клопотанням №22/10/Б-1041 від 22.07 2010 року про затвердження оплати праці в розмірі двох мінімальних заробітних плат за кожен місяць роботи за виконання його повноважень арбітражного керуючого ОСОБА_1 з обмеженою відповідальністю Шляхбуд , м. Тернопіль, вул. Бандери, 33 та додаткової винагороди в розмірі 10% від розміру фактично погашених вимог кредиторів, визнаних ухвалами господарського суду.

Розглянувши матеріали справи, суд встановив наступне:

Постановою господарського суду від 13 серпня 2008 року ОСОБА_1 з обмеженою відповідальністю "Компанія Терланд-Агро" з іноземною інвестицією, м. Тернопіль, вул. С.Бандери, 60 визнано банкрутом; відкрито ліквідаційну процедуру банкрута, встановлено строк ліквідаційної процедури 12 місяців з дня винесення постанови та призначено його ліквідатора ОСОБА_2, м. Тернопіль, вул. Липова, 17/7, Ліцензія серії АБ № 116177 від 27.12.2004 року, видана Міністерством економіки та з питань європейської інтеграції України.

Пунктом 4 статті 3-1 Закону України Про відновлення платоспроможності боржника бо визнання його банкрутом встановлено, що арбітражний керуючий має право отримувати винагороду в розмірі та порядку, передбаченому цим Законом.

Оплата послуг арбітражного керуючого (розпорядника майна, керуючого санацією, ліквідатора) за кожен місяць здійснення ним своїх повноважень встановлюється та виплачується за кожен день роботи в розмірі, встановленому комітетом кредиторів і затверджується господарським судом, якщо інше не передбачено цим Законом, але не менше двох мінімальних заробітних плат та не більше середньомісячної заробітної плати керівника боржника за дванадцять місяців його роботи перед порушенням провадження у справі про банкрутство (пункт 12 статті 3-1 Закону).

16 червня 2010 року відбулося засідання зборів кредиторів ОСОБА_1 з обмеженою відповідальністю Компанія "Терланд-Агро", м. Тернопіль, вул. С.Бандери, 60, оформлене протоколом, які прийняли рішення про встановлення розміру оплати праці ліквідатора ОСОБА_2 у сумі двох мінімальних заробітних плат , за кожен місяць проведеної роботи та додаткової винагороди 10% від розміру фактично погашених вимог кредиторів, визнаних ухвалами господарського суду.

Отже, заява арбітражного керуючого ( ліквідатора ) ОСОБА_2 про затвердження оплати праці та додаткової винагороди відповідає вимогам Закону України Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом та підлягає до задоволення.

На підставі наведеного, керуючись ст. 3-1 Закону України Про відновлення платоспроможності боржника або визнання його банкрутом, статтями 43, 86 ГПК України, господарський суд, -

У х в а л и в:

1.Затвердити оплату праці арбітражному керуючому ОСОБА_3, жителю ІНФОРМАЦІЯ_1 Ліцензія Державного департаменту з питань банкрутства серії АВ № 499077 в розмірі двох мінімальних заробітних плат за кожен місяць проведеної роботи та додаткової винагороди в розмірі 10% від розміру фактично погашених вимог кредиторів.

2.Ухвалу направити сторонам по справі та ОСОБА_2, жителю ІНФОРМАЦІЯ_1.

Суддя М.Є. Півторак