ГОСПОДАРСЬКИЙ   СУД
________________________________________________________________________
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

01.07.08

Справа №АС13/195-08.

за
позовом :            Сумського обласного
відділення Фонду соціального захисту

інвалідів

до
відповідача:       приватного підприємця
ОСОБА_1

про
стягнення    1490 грн. 72 коп.

СУДДЯ        ЛИХОВИД Б.І.

За
участю представників сторін:

від
позивача:         Груздо Т.С..

від
відповідача:    не з'явився

СУТЬ
СПОРУ: позивач просить суд стягнути з відповідача адміністративно -
господарські санкції за невиконання робочих місць, призначених для
працевлаштування інвалідів у 2006 році та пені на загальну суму 1490 грн. 72
коп.

Відповідач
в судове засідання 01.07.2008 року не з'явився, про час та місце слухання
справи був повідомлений  належним чином,
тому, відповідно до ч. 6 ст. 71 КАС України, справа розглядається за наявними в
ній матеріалами.

В
письмових запереченнях відповідач не визнає позовні вимоги, посилаючись на те,
що на протязі 2006 року у приватного підприємця ОСОБА_1. в штаті працювали 5,58
чоловік.

Розглянувши
матеріали справи, заслухавши пояснення повноважного представника позивача,
дослідивши наявні докази по справі, суд вважає відмовити позивачу в задоволенні
позовних вимог, виходячи з наступного:

Статтею
4 Закону України «Про основи соціальної захищеності інвалідів» № 875-ХІІ від
21.03.1991р. зі змінами та доповненнями (далі Закон) передбачено, що держава
створює правові, економічні, політичні, соціально-побутові і
соціально-психологічні умови для задоволення потреб інвалідів у відновленні
здоров'я, матеріальному забезпеченні, посильній трудовій та громадській
діяльності.

Згідно
ч. 5 ст. 20 Закону, фінансування заходів щодо соціальної, трудової,
фізкультурно-спортивної та професійної реабілітації інвалідів, надання позик на
створення робочих місць, призначених для працевлаштування інвалідів,
забезпечення інвалідів технічними реабілітаційними засобами, оплата навчання та
перекваліфікація здійснюються Фондом соціального захисту інвалідів.

Відповідно
до ч. 1 ст. 19 Закону для підприємств (об'єднань), установ і організацій
незалежно від форм власності і господарювання встановлюється норматив робочих
місць для забезпечення працевлаштування інвалідів у розмірі чотирьох відсотків
від загальної чисельності працюючих, а якщо працює від 8 до 25 чоловік - у
кількості одного робочого місця.

Ст.
20 Закону встановлено обов'язок підприємств (об'єднань), установ і організацій
незалежно від форм власності і господарювання, де кількість працюючих інвалідів
менша, ніж установлено нормативом, передбаченим ч. 1 ст. 19 Закону, щороку
сплачують відповідним відділенням Фонду соціального захисту інвалідів
адміністративно-господарські санкції, сума яких визначається у розмірі
середньої річної заробітної плати на відповідному підприємстві (в об'єднанні),
установі, організації за кожне робоче місце не зайняте інвалідом, а якщо працює
від 8 до 15 осіб - в розмірі половини середньої річної заробітної плати на
відповідному підприємстві ( в об'єднанні), установі.

Позивач
просить суд стягнути з відповідача адміністративно - господарські санкції за
невиконання робочих місць, призначених для працевлаштування інвалідів у 2006
році в розмірі 1375 грн. 96 коп.

Крім
того позивач просить суд стягнути з відповідача 114 грн. 76 коп. пені, яка
виникла станом на 18.01.2008 року.

Як
свідчать матеріали справи, середньооблікова чисельність штатних працівників
облікового складу приватного підприємця ОСОБА_1 у 2006 році становить 5,58 чоловік,
що підтверджується: листом відповідача до начальника ДПІ в м. Суми від
03.06.2008 року (в справі), яким уточнено дані до звіту форми № 1 ДФ за І-ІV
квартал 2006 року та  відповіддю УПФУ в
Ковпаківському районі Сумської області № 4415/03-09 від 11.06.2008 року (в
справі), в якій зазначено, що 30.05.2008 року ПП ОСОБА_1. надано відомості з
типом форми «коригуюча» на ОСОБА_2., ОСОБА_3, ОСОБА_4., ОСОБА_5 та ОСОБА_6, в
яких відсутня ознака «трудова книжка знаходиться у цього РД».

Враховуючи
викладене, вимоги позивача, щодо стягнення з відповідача 1375 грн. 96 коп.
адміністративно - господарських санкцій за невиконання нормативу робочих місць,
призначених для працевлаштування інвалідів у 2006 році та 114 грн. 76 коп. пені
є необґрунтованими та такими, що задоволенню не підлягають.

Враховуючи викладене, керуючись ст. 162, 163
Кодексу адміністративного  судочинства
України, суд, -

ПОСТАНОВИВ:

1.          В задоволенні адміністративного
позову - відмовити.

Постанова
може бути оскаржена в апеляційному порядку до Харківського апеляційного
адміністративного суду. Заява про апеляційне оскарження подається до суду
апеляційної інстанції через суд першої інстанції протягом десяти днів з дня
складення постанови в повному обсязі. Апеляційна скарга на постанову суду першої
інстанції подається протягом двадцяти днів після подання заяви про апеляційне
оскарження.

Постанова
набирає законної сили після закінчення строку подання заяви про апеляційне
оскарження, якщо таку заяву не було подано. Якщо буде подано заяву про апеляційне
оскарження, але апеляційна скарга не буде подана в строк, постанова набирає
законної сили після закінчення цього строку. У разі подання, апеляційної скарги
постанова, якщо її не було скасовано, набирає законної сили після закінчення
апеляційного розгляду справи.

СУДДЯ
Б.І.ЛИХОВИД

Повний
текст постанови підписано 04.07.2008 року