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# Fiche Métier : Gestionnaire carrière

- **Code Métier** : OP043
- **Famille** : Ressources humaines

## Profil de compétences (Attentes)

### savoir faire
- **Accompagner une personne, un groupe** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Alerter sur une situation à risque** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Appliquer une règle, une procédure, un dispositif** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Communiquer** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Conseiller une personne, un groupe** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Ecouter** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Instruire un dossier** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Rédiger** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Rédiger un acte juridique** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Travailler en équipe** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir être
- **Aisance relationnelle** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Aptitude à l'écoute** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Esprit de synthèse** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Gestionnaire carrière

- **Code Métier** : OP043
- **Famille** : Ressources humaines

## Profil de compétences (Attentes)

- **Etre autonome** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre rigoureux** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Faculté d'adaptation** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Faire preuve de discrétion** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Réactivité** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'analyse** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens des responsabilités** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir
- **Connaissance de la réglementation sur les statuts de la fonction publique et de l'OPT-NC** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance des instances, processus et circuits de décision de l'OPT-NC** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance des métiers de l'Office** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Connaissance des outils bureautiques et applications informatiques nécessaires au métier** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance de l'organisation et du plan stratégique de l'Office** (Niveau 0)
- **Connaissance en droit du travail** (Niveau 0)
# Fiche Métier : Conseiller en prévention

- **Code Métier** : OP044
- **Famille** : Ressources humaines

## Profil de compétences (Attentes)

### Savoir être
- **Aisance relationnelle** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Aptitude à l'écoute** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Capacité à communiquer** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Etre rigoureux** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Faculté d'adaptation** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Faire preuve de discrétion** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Réactivité** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'analyse** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe

### savoir faire
- **Analyser un risque** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Animer une réunion** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Anticiper un risque, une évolution** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Appliquer une règle, une procédure, un dispositif** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Communiquer** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Conseiller en prévention

- **Code Métier** : OP044
- **Famille** : Ressources humaines

## Profil de compétences (Attentes)

- **Conduire un projet, une démarche** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Elaborer un plan d'action, un programme** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Enquêter** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Synthétiser des informations, des données, un document** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Travailler en mode projet** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe

### Savoir
- **Connaissance des instances, processus et circuits de décision de l'OPT-NC** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance des métiers de l'Office** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance des outils bureautiques et applications informatiques nécessaires au métier** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Hygiène, sécurité et conditions de travail** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Agent comptable

- **Code Métier** : OP045
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

### Manager
- **Adaptabilité - Aptitude à ajuster ses méthodes et comportements face aux changements ou aux imprévus, en maintenant efficacité et motivation** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Communication - Capacité à transmettre clairement des informations, à écouter activement, et à établir un échange efficace pour atteindre des objectifs communs** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Courage managérial - Capacité à affronter des situations difficiles, à prendre des décisions impopulaires si nécessaire, tout en restant aligné avec les valeurs et les objectifs de l'entreprise._x000D_** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Esprit d'équipe - Capacité à favoriser la cohésion, la collaboration et l'engagement des membres pour atteindre les objectifs collectifs** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Facilitation - Aptitude à mobiliser les ressources, créer un environnement favorable, et accompagner les équipes dans l'atteinte des objectifs de manière collaborative.** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Prise de décision - Capacité à analyser les situations, à prendre des décisions appropriées et à en assumer la responsabilité pour garantir l'atteinte des objectifs** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
# Fiche Métier : Agent comptable

- **Code Métier** : OP045
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

- **Professionnalisme - Respect des règles, des standards et des comportements attendus, tout en faisant preuve d'exemplarité et d'intégrité dans ses actions.** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe

### Savoir être
- **Aisance relationnelle** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre autonome** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre diplomate** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre rigoureux** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Faculté d'adaptation** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Faire preuve de discrétion** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'analyse** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'organisation** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens du service public** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe

### savoir faire
- **Analyser un contexte, une problématique, une complexité** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Agent comptable

- **Code Métier** : OP045
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

- **Animer une réunion** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Anticiper un risque, une évolution** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Communiquer** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Conduire le changement** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Contrôler** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Diriger une structure, un service** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Défendre une position, un intérêt** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Piloter une activité** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir
- **Comptabilité publique** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Connaissance de l'organisation du fonctionnement et des processus de l'OPT-NC** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance des outils bureautiques et applications informatiques nécessaires au métier** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Environnement administratif, institutionnel et politique** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Notions de droit civil, administratif et public.** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Agent comptable

- **Code Métier** : OP045
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

- **Réglementation des marchés publics** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Gestionnaire budgétaire

- **Code Métier** : OP046
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

### savoir faire
- **Accompagner une personne, un groupe** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Communiquer** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Contrôler** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Coordonner** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Elaborer un budget** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Expliquer** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Maîtriser les délais** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Rendre compte** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Rédiger** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir être
- **Avoir l'esprit d'équipe** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Esprit d'initiative** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Etre autonome** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre rigoureux** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Faire preuve de discrétion** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Gestionnaire budgétaire

- **Code Métier** : OP046
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

- **Sens de l'analyse** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'organisation** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir
- **Connaissance de l'organisation du fonctionnement et des processus de l'OPT-NC** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Modes opératoires et procédures en vigueur au sein de l'établissement,** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Procédures comptables et budgétaires en vigueur** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Techniques de communication** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Gestionnaire comptable

- **Code Métier** : OP047
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

### Savoir être
- **Aisance relationnelle** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre autonome** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre diplomate** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre rigoureux** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Faculté d'adaptation** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Faire preuve de discrétion** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'analyse** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'organisation** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### savoir faire
- **Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Animer une réunion** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Appliquer une règle, une procédure, un dispositif** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Assister** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Communiquer** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Contrôler** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Gestionnaire comptable

- **Code Métier** : OP047
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

- **Elaborer un budget** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir
- **Comptabilité analytique** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Comptabilité publique** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance de l'organisation du fonctionnement et des processus de l'OPT-NC** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance des outils bureautiques et applications informatiques nécessaires au métier** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Notions de droit civil, administratif et public.** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Réglementation des marchés publics** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
# Fiche Métier : Responsable financier

- **Code Métier** : OP048
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

### savoir faire
- **Analyser un contexte, une problématique, une complexité** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Analyser un risque** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Animer un réseau, une communauté** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Communiquer** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Conduire un projet, une démarche** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Elaborer un plan d'action, un programme** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Rédiger** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir être
- **Aptitude à l'écoute** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Curiosité intellectuelle** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
- **Esprit d'initiative** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre autonome** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre persévérant** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Etre rigoureux** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Faculté d'adaptation** (Niveau 2) : maîtrise des fondamentaux, mobilisation partielle de la compétence
# Fiche Métier : Responsable financier

- **Code Métier** : OP048
- **Famille** : Finances & budget

## Profil de compétences (Attentes)

- **Faire preuve de discrétion** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Faire preuve de leadership** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Sens de l'analyse** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale

### Savoir
- **Connaissance de l'organisation du fonctionnement et des processus de l'OPT-NC** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Connaissance des outils bureautiques et applications informatiques nécessaires au métier** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Modes opératoires et procédures en vigueur au sein de l'établissement,** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Procédures comptables et budgétaires en vigueur** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe
- **Techniques de communication** (Niveau 3) : Maîtrise solide et expérimentée, mobilisation opérationnelle de la compétence en situation normale
- **Techniques de management** (Niveau 4) : Expertise sur toutes les composantes de la compétence, mobilisation de la compétence en situation complexe