Семинар-совещание «Вопросы формирования инновационно-ориентированной тематики НИР и окр в соответствие с запросами предприятий и регионов» 19-21 ноября 2007 г

Семинар-совещание «Вопросы формирования инновационноориентированной тематики НИР и ОКР в соответствии с запросами предприятий и регионов»

Семинар-совещание был организован Фондом содействия инновационной деятельности в высшей школе (Фонд СИНД) и проходил в Самарском государственном техническом университете (г. Самара) 19-21 ноября 2007 г.

Семинар был проведен в формате круглого стола. Руководителями Круглого стола выступили: Г. Г. Андреев — генеральный директор Фонда СИНД и В. М. Кутузов — первый проректор СПбГЭТУ (ЛЭТИ).

В качестве основных тем семинара были обозначены:

• опыт взаимодействия вузов с предприятиями и регионами для решения их научно-технических проблем;

• рекомендации по формам и методам сбора данных о тематике запросов предприятий;

• организация межвузовского взаимодействия для решения научно-технических проблем предприятий;

• целесообразность организации системы мониторинга тематики запросов предприятий на основе ЦТТ высшей школы;

• процедура выбора приоритетов инновационноориентированных НИОКР вузов с учетом регионально-отраслевой специфики;

• формирование предложений для финансирования приоритетных проектов на принципах частно-государственного финансирования;

• кадровое сопровождение реализации проектов, выполняемых в интересах предприятий.

В семинаре приняли участие:

1. Кутузов Владимир Михайлович — первый проректор СПбГЭТУ (ЛЭТИ).

2. Андреев Георгий Георгиевич — генеральный директор Фонда СИНД.

3. Соколов Владимир Октябревич — начальник отдела науки Минобразования и науки Самарской области.

4. Мелихов Константин Геннадьевич — советник губернатора Самарской области по инновационной деятельности.

5. Камынин Дмитрий Валерьевич — начальник отдела инновационно-инвестиционного фонда Самарской области.

6. Яриков Игорь Федорович — зам. генерального директора Фонда СИНД.

7. Новиков Борис Алексеевич — ОАО «Трансфер» издатель журнала «Инновации».

8. Ивлев Борис Иванович — администрация Новосибирской области.

9. Середович Владимир Адольфович — проректор по научной работе Сибирской ГГА (Новосибирск).

10. Шевцов Вячеслав Алексеевич — проректор по научной работе Московского авиационного университета.

11. Бадамшин Рустам Ахмарович — проректор по научной работе Уфимского ГАТУ.

12. Янбухтин Ришат Мансурович — директор Технопарка «Башкортостан».

13. Дунаевский Григорий Ефимович — проректор по научной работе Томского ГТУ.

14. Шигапов Зинатула Гамирович — директор ЦТТ Казанского ГТУ им. А. Н. Туполева.

15. Филатов Валентин Александрович — директор ЦТТ Самарского ГАКУ.

16. Атоян Вазген Рубенович — первый проректор Саратовского ГТУ.

17. Пелевина Любовь Николаевна — Институт инноватики Уральского ГТУ.

18. Юрьева Вера Юрьевна — проректор по экономике Саратовского ГТУ.

19. Сырбу Сергей Александрович — зам. проректора Ивановского ХТУ.

20. Невский Александр Владимирович — начальник УНПЦ Ивановского ХТУ.

21. Поняев Александр Иванович — зам. проректора по научной работе Санкт-Петербургского государственного технологического университета.

22. Башкарев Альберт Яковлевич — проректор по инновационной деятельности Санкт-Петербургского государственного технологического университета.

23. Климочкин Юрий Николаевич — проректор по научной работе Самарского ГТУ.

24. Калашников Владимир Васильевич — ректор Самарского ГТУ.

25. Салов Александр Георгиевич — директор ЦТТ Самарского ГТУ.

26. Давыдов Андрей Николаевич — начальник управления научных исследований Самарского ГТУ. Семинар открыло выступление Советника Губернатора Самарской области К. Г. Мелехова, который

ИННОВАЦИИ № 2 (112), 2008

ИННОВАЦИИ № 2 (112), 2008

привел данные о том, что затраты на НИОКР в Самарской области составляют 3% от ВРП, в области приняты программы «Развитие инновационной деятельности в Самарской области на 2008-2011 гг.», «Развитие технопарка Самарской области на 20082011 гг.». Ключевым звеном развития инновационной деятельности в области является инновационноинвестиционный фонд Самарской области, денежные средства которого составляют 300 млн руб., и который уже накопил определенный положительный опыт деятельности. В области сформирован региональный венчурный фонд по программе Минэкономразвития с капитализацией 280 млн руб., но который к финансированию инновационных проектов еще не приступил. Программа содействия развитию инновационной деятельности в области предусматривает широкий набор инструментов государственной поддержки инвестиций в инновационные проекты. Весьма интересной оказалась предыстория подготовки региональных программ по активизации инновационной деятельности. Область, пожалуй, явилась одним из немногих, если не единственным субъектом Федерации, где разработка программ предварялась мониторингом критически важных параметров инновационного развития предприятий. Углубленный анализ положения в широко представленных в области аэрокосмическом и автомобильном кластерах (всего в 2006 г. было обследовано 16 ведущих предприятий этих кластеров) позволил оценить потребность входящих в эти кластеры предприятий в тех или иных перспективных технологиях и оценить необходимые экономические параметры этих технологий. Проведенный анализ позволил создать научнообоснованные программы развития инновационной деятельности, скомплексировать меры по развитию науки, образования и промышленности в единую программу.

Как один из механизмов развития инновационной деятельности К. Г. Мелихов отметил финансовое стимулирование предприятий и исследовательских организаций, направленное на активизацию их участия в федеральных целевых программах НИОКР и проектах технологического перевооружения. В частности, предусматривается субсидирование до 50% затрат предприятий на эти цели из областного бюд-

жета. Область активно сотрудничает с экспертными организациями федерального уровня: РИНКЦЭ, дирекцией Федеральной целевой программы «Исследования и разработки по приоритетным направлениям науки и техники на 2007-2011 гг.». Программой также предусмотрено опережающее развитие подсистемы генерации знаний. В частности, в области создается некоммерческое партнерство «Самарский областной центр коллективного пользования уникальным научным, экспериментальным и технологическим оборудованием», ведется субсидирование подписки научных и образовательных организаций на научную периодику.

Начальник отдела науки Минобразования и науки Самарской области В. О. Соколов проинформировал о мерах поддержки науки и профессионального образования в области. В ряду мер поддержки он отметил гранты на подтверждение и оценку идей, гранты научной молодежи, имеется соглашение с РФФИ о софинансировании фундаментальных исследований, ведущихся учеными области. В рамках данного соглашения для ученых области выделяется 15 млн руб. Поддерживаются, прежде всего, так называемые объектно-ориентированные исследования, в которых РФФИ финансирует фундаментальную часть исследований, а область — прикладную. Выступающий отметил, что губернаторская программа подготовки кадров нацелена на исправление острой кадровой ситуации, на подготовку специалистов для инфраструктуры. В области действует Инновационный Совет, будет сформирован отдельный орган по инновационной деятельности и нанотехнологиям в виде министерства или департамента.

Начальник отдела инновационно-инвестиционного фонда Самарской области Д. В. Камынин рассказал о первых результатах деятельности фонда. В частности, в своем выступлении он привел интересные примеры привлечения в качестве инновационных менеджеров для управления поддерживаемых фондом проектов уже состоявшихся предпринимателей из числа тех, кто хочет применить свой опыт по созданию эффективных, но уже состоявшихся предприятий, для создания «с нуля» новых перспективных бизнесов. Пока в фонде три таких управленца, но желающих больше, и фонд будет их привлекать, соединяя научные компетенции инициаторов проектов с бизнес-компетенциями таких людей.

К. Г. Мелихов в дополнение привел пример межрегионального инновационного проекта по использованию нанообъемных наноструктур в машиностроении «Технологическое опережение» с суммарными инвестициями 1 млрд 200 млн руб., в котором объединились власти и предприятия пяти регионов. К сожалению, федеральный центр не имел возможности поддержать этот проект, но реализацию проекта это не остановит.

В состоявшейся дискуссии представитель Уфимского авиационно-технического университета Р. А. Бадамшин рассказал об опыте взаимодействия с Уфимским мотостроительным производственным объединением (УМПО). В рамках соглашения о стра-

тегическом партнерстве УМПО выделяет на НИОКР 15-20 млн руб. в год, а на перспективные разработки по авиадвигателям будущих поколений в этом году выделил $750000. В вузе создан совместный технопарк, вуз оснащен единственным в России центром министанков, позволяющих имитировать работу на больших станках и центрах с программным управлением, создано некоммерческое партнерство с УМПО и НПО «Сатурн» (г. Рыбинск). Самый большой вопрос — это недостаток специалистов по управлению инновационными проектами.

В. М. Кутузов отметил, что по результатам обследования предприятий в Санкт-Петербурге выявилось, что подавляющее большинство из них не имеют статьи расходов на НИОКР, чему в немалой степени способствует действующий налоговый кодекс, а качество инженерной подготовки падает.

Г. Г. Андреев призвал использовать уже имеющийся положительный опыт ряда вузов по сотрудничеству с предприятиями как основу для создания межвузовских интеграционных проектов по комплексным решениям запросов промышленных предприятий.

Последовавшая дискуссия касалась проблем, стоящих на пути такой интеграции и возможных ее форм.

В частности, К. Г. Мелихов отметил, что в качестве механизма интеграции вузовской науки для комплексного взаимодействия с промышленностью могут выступать 10 ЦТТ, уже существующих в области, и имеющих различную отраслевую специализацию.

Проректор по инновационной деятельности Санкт-Петербургского государственного технологического университета А. Я. Башкарев особо отметил нехватку на предприятиях инженерно-технических специалистов и объяснил причину этой проблемы. По его мнению, на сегодняшний день уровень подготовки таких специалистов не соответствует запросам предприятия. Нужна их целевая подготовка.

А. Я. Башкарев предложил построить систему таким образом, чтобы, имея определенную базу разработок, предлагать ее предприятию. При этом нужно сразу говорить о том, что одновременно с инновацией готовится соответствующее кадровое сопровождение, которое еще со студенческой скамьи участвует в продвижении этой инновации на предприятие.

При таком подходе предприятие заинтересовано сразу и в инновации, и в кадрах. А для высшей школы этот подход важен с точки зрения интеграции. Выступающий привел пример подобной интеграции самарских и петербургских вузов с предприятиями.

В Санкт-Петербурге существует программа целевой подготовки специалистов, при которой 20% затрат финансирует предприятие, а 80% — город, но даже при этой программе предприятие отказывается оплачивать эти 20%, так как тройной договор студента ни к чему не обязывает. А. Я. Башкарев рассказал о том, как они решили эту проблему в своем университете. Целевую подготовку оплачивает студент, а предприятие гарантирует ему возврат этих средств через полгода работы.

Проректор по научной работе Томского государственного технического университета Г. Е. Дунаевский поделился опытом взаимодействия вузов с предприятиями в Томской области. В частности, он рассказал о центре трансфера технологий, который успешно применяет такую форму как проведение семинаров по коммерциализации разработок непосредственно на промышленных предприятиях. Среди таких предприятий — Томский механический завод, НПО «Сатурн» в Рыбинске, ВОСТОК-Газпром.

Докладчик отметил необходимость стимулирования процесса сбора так называемых «узких мест» предприятий и участия высшей школы в их решении.

На сегодняшний день уже можно представить несколько положительных примеров таких решений. Представители вузовского сообщества должны непосредственно общаться с представителями сообщества крупных промышленников.

В регионе реализуется межвузовское взаимодействие, создан сегмент «Биржа вузовских инноваций». Но предприятия пока туда заходят мало.

Г. Е. Дунаевский отметил, что для организации системы мониторинга тематики запросов предприятий на основе ЦТТ высшей школы необходимо стимулирование промышленности и примеры успехов. При формировании приоритетов инновационно-ориентированных НИОКР необходимо опираться на задачи промышленного сектора экономики.

Что касается финансирования приоритетных проектов, то, как отметил выступающий, возникает необходимость создания некоего фонда, позволяющего доработать проект под заказ конкретного предприятия. При этом предприятие должно гарантировать, что деньги за эту задачи оно вернет. Но существуют отрасли, которые не могут платить, например, агропромышленный комплекс. В данном случае источником финансирования должно являться правительство региона. То есть необходимо предусмотреть многоканальное финансирование поддержки проектов разных предприятий, разных производств.

Заместитель проректора по научной работе Санкт-Петербургского государственного технологического университета А. И. Поняев в своем выступлении предложил внести пункт в рекомендации данного семинара с пожеланиями к Роснауке и к Рособразованию о необходимости совершенствования поддержки инновационной деятельности в высшей школе. Государство обязано поддерживать инфраструктуру инновационной деятельности, оказывать помощь в экспертных оценках, в области подготовки специалистов по трансферу технологий, в целом обеспечивать подготовку специалистов для промышленности. Выступающий рассказал об опыте конструкторского бюро технологов, которое успешно работает в университете уже более 40 лет.

Представитель администрации Новосибирской области Б. И. Ивлев рассказал об опыте научно-образовательной и инновационной деятельности в области. В регионе расположен достаточно развитой научно-образовательный комплекс, который, к сожалению, является единственным источником научных разработок. Конечно, имеются природные ресурсы,

ИННОВАЦИИ № 2 (112), 2008

ИННОВАЦИИ № 2 (112), 2008

но они не находят промышленного освоения. В этой части можно надеяться только на научно-прикладные разработки, инновационные проекты и образовательную деятельность.

Выступающий определил задачи, которые на сегодняшний день стоят перед администрацией Новосибирской области. К ним относятся пополнение территориального бюджета, внедрение новых технологий, организация новых рабочих мест.

Наиболее привлекательным для области является создание кластеров. На сегодняшний день имеется межотраслевой кластер «Силовая электроника», в котором участвуют: Новосибирский государственный технический университет, два академических института и 25 промышленных предприятий. Возглавляет его доктор технических наук, заведующий кафедрой прикладной электроники Новосибирского государственного технического университета. В первый год существования данного кластера оборот за счет внедрения новых технологий составил порядка 500 млн руб., а на сегодняшний день — уже 16 млрд руб. У «Силовой электроники» налажены связи с Индией, а также с Белоруссией, Украиной и рядом других государств.

Основные направления деятельности межотраслевого кластера «Силовая электроника»: разработка материалов (чистый кремний), элементная база, детали и узлы, системы по энергосбережению и образованию частоты преобразования напряжений для переоснащения промышленных предприятий, автоэлектроника.

Кроме того, в эту программу сразу закладывается подготовка кадров под новые технологии. С точки зрения Б. И. Ивлева, это является классическим решением задачи для крупных и малых предприятий.

Также выступающий рассказал о том, как в области решаются вопросы, связанные с научно-образовательным комплексом. Губернатор часто организовывает встречи со студентами и профессорско-преподавательским составом. Также в области существует контрактная подготовка специалистов, в которой участвует четыре стороны: районная администрация, администрация Новосибирской области, вуз и студент.

Далее Б. И. Ивлев рассказал о деятельности Центра развития инновационных компетенций, о различный конкурсах и программах, которые в нем проводятся.

Что касается работы с промышленными предприятиями, то был отмечен интерес в частно-государственном партнерстве. Для раскрутки того или иного проекта администрация области выделяет 15-20% финансовых ресурсов.

Среди основных проблем докладчик выделил отсутствие достаточной подготовки в области кадров для инновационной деятельности. По его мнению, данный вопрос нужно решать на уровне Министерства образования и науки. Отмечается недостаточное взаимодействие вузов с промышленными предприятиями, информация о новых разработках до них не доходит.

Как считает Б. И. Ивлев, тесный контакт с администрацией, интеграция науки, образования, промышленности крайне важны и необходимы для успешного развития бизнеса.

Л. Н. Пелевина рассказала о деятельности Института инноватики и маркетинга Уральского государственного технического университета, в частности о деятельности по выявлению и анализу потребностей промышленных предприятий Свердловской области в инновационных разработках. В результате анализа оказалось, что лишь малая часть предприятий внедряют новые технологии. Основными факторами, препятствующими внедрению новых технологий, являются необходимость больших финансовых вложений и риск неокупаемости вложенных средств.

Было неожиданным то, что только 40% промышленных предприятий готовы сделать технологический запрос вузу. По мнению Л. Н Пилевиной, это связано с тем, что у предприятий сложилось убеждение, что технические вузы не готовы сделать серьезную технологическую разработку в связи с отсутствием нужного оборудования или подходящих кадров.

Также Институтом инноватики и маркетинга было проведено анкетирование предприятий Свердловской области в связи с формированием областной программы по нанотехнологиям. Цель этой программы — определение потенциала научных и образовательных учреждений, малых и крупных предприятий промышленности для качественного прорыва в производстве новой конкурентоспособной продукции на основе нанотехнологий и наноматериалов. Среди участников программы насчитывается 8 промышленных предприятий, 13 малых инновационных фирм, 8 институтов академий наук, 6 отраслевых институтов и 4 высших учебных заведения.

В своем выступлении Л. Н. Пелевина также представила анкету, разработанную Фондом СИНД и дополненную отделом трансфера технологии Института инноватики и маркетинга и которая использовалась для выявления того, в каких именно инновационных разработках нуждается то или иное предприятие.

На разосланную анкету ответили 23 предприятия, которые прислали технологические запросы, некоторые даже не по одному. В итоге оказалось 73 технологических запроса. В настоящее время анкеты переданы в Фонд СИНД, идет поиск исполнителей среди вузов и академических институтов Свердловской области.

В ходе дискуссии Г. Е. Дунаевский предложил вернуть такое понятие, как «вузовский комплекс» с тем, чтобы вуз мог и для территории, и для реального сектора экономики показать, что он собой на самом деле представляет.

Первый проректор Саратовского государственного технического университета В. Р. Атоян свое выступлении начал с упоминания о правительственной комиссии по созданию национальных и региональных инновационных систем, которая через аппарат президента в Федеральных округах обратилась к вузам с просьбой внести свои предложения. Главное, что предложили представители Саратовского ГТУ — это

изменить статус некоторых учебных заведений высшего профессионального образования. В частности, чтобы вузам, которые являются «локомотивами» в регионах, присвоить статус «Учебно-научно-производственная инновационная корпорация (УНПИК)». Соответственно, необходимо принятие соответствующих поправок в законодательство, которые бы утвердили этот статус.

Затем В. Р. Атоян рассказал о проходившей у них в сентябре 2007 г. международной конференции «ГЛОБеЛиКС-РОССИЯ-2007», участниками которой стали около 250 человек. На церемонии открытия с докладами о перспективах развития современной мировой экономики и уникальных системных особенностей отдельных государств выступили ученые-экономисты Сергей Глазьев (Россия), Ричард Нельсон (США), Джованни Доси (Италия) и Бенгт-Аке Лундвалл (Дания). Тема конференции — «Развитие национальных и региональных инновационных систем для повышения конкурентоспособности и качества жизни — партнерство государства, науки, образования и бизнеса (теория, проблемы, опыт и перспективы)».

В ходе проведения данной конференции было принято решение создать «Кшз1апНсз» как составную часть мирового движения «^ЬБеНсэ», то есть российскую сеть исследователей, политиков, представителей бизнеса, которые проповедуют инновационный путь развития экономики. Данным вопросом попросили заняться Саратовский ГТУ. В. Р. Атоян предложил поговорить о Центре трансфера технологий, поддержать и развить эту идею, так как ЦТТ — элемент инфраструктуры всей инновационной деятельности.

Директор ЦТТ Самарского ГАКУ В. А. Филатов в своем выступлении обратил внимание на то, что работа по поддержке ИТЦ, ЦТТ, технопарков и т. д. не поставлена на нормальную планомерную основу. Он предложил вписать в решения настоящего собрания то, что поддержка ЦТТ, технопарков, инновационной деятельности вузов должна осуществляться на постоянной основе. Вторым предложением В. А. Филатова было предоставление вузу права на участие в создании малых инновационных предприятий.

Выступающий отметил, что у Фонда СИНД сейчас имеется информационная структура, есть интеллектуальный и организационный ресурсы, которые бы позволили на его базе объединиться вокруг приоритетных направлений. При этом Фонд должен создать свои опорные структуры в регионах с высоким инновационным потенциалом.

В ходе дискуссии сформулировано предложение об организации региональных собраний, в которых бы могли принять участие и представители предприятий, и работодатели. Главное, чтобы эти собрания проходили в регионах одновременно. После этого необходимо обобщить полученные материалы. В. М. Кутузов предложил написать письмо на имя руководства Министерства, Роснауки и Рособразования с тем, чтобы провести эти собрания с участием бизнеса, местной власти, союза и ассоциаций рабо-

тодателей, промышленников и предпринимателей, вузов и науки.

Директор Технопарка «Башкортостан» Р. Н. Ян-бухтин проиллюстрировал, на чем базировалось выступление Р. А. Бадамшина. В частности, рассказал о программе конверсии оборонно-промышленного комплекса Урала для развития топливно-энергетической отрасли Республики Башкортостан, привел причины отставания региона в инновационном развитии, перечислил партнеров Уфимского ГАТУ по тематическим направлениям. Далее очертил основные направления данного партнерства. Образовательная составляющая и исследования за вузом, а промышленные разработки — за производственными компаниями.

При технопарке «Башкортостан» существует Центр перспективных разработок (центр прототипирования), который имеет очень мощное компьютерное обеспечение.

Также Р. Н. Янбухтин рассказал о различных разработках, которыми они занимаются, в частности, о придании новых свойств наноструктурному титану, технологии электрохимической обработки и пр.

Далее он отметил, что в результате взаимодействия Уфимского авиационно-технического университета с Уфимским мотостроительным производственным объединением (УМПО) родился проект «Технологическое опережение», в результате которого планируется развитие научно-технической лабораторной базы, закупка микроскопов и т. д.

К данному выступлению Камиль Рамирович добавил, что университет имеет примеры, когда ученые создавали предприятия на базе разработки, но после того, как заканчивался жизненный цикл продукта, предприятие умирало. Он также отметил, что очень важен анализ как успешных, так и неудачных проектов.

В. М. Кутузов в своем выступлении привел результаты интервьюирования нескольких компаний, которые показали практически стопроцентную корреляцию потребности в исследованиях и разработках с потребностью в кадрах. Исключение составило только направление «нанотехнологии и наноматериалы», что свидетельствует о том, что на сегодняшний день предприятия к массовому внедрению нанотехнологий не готовы. Наиболее интересным оказалось

ИННОВАЦИИ № 2 (112), 2008

ИННОВАЦИИ № 2 (112), 2008

то, что разработки и НИОКР полностью коррелируют с потребностями в кадрах по тем направлениям и группам специальностей, которые были заложены в исследования. Также при анализе выяснилось, что большинство компаний желают работать со специализированными организациями (проектными, научными, отраслевыми институтами). Они иногда вынуждены обращаться в вузы, так как нет соответствующей проектной организации.

Далее В. М. Кутузов рассказал о деятельности Совета по вопросам взаимодействия вузов с промышленными предприятиями Северо-Западного Федерального округа, о программе «Стратегическое партнерство». Только в СПбГЭТУ подписано более 40 парт-

нерских договоров, из которых примерно половина сопровождается постановкой хоздоговорных работ.

Также выступающий отметил, что в СПбГЭТУ порядка 200 студентов V курса проходят через программу целевой подготовки специалистов в Санкт-Петербурге, о которой говорил А. Я. Башкарев. СПбГЭТУ вместе с работодателями организуют непрерывное образование. Ведется база данных выпускников вуза и им предлагается содействовать карьерному росту через соответствующих генеральных директоров предприятий. Выпускники через 3-5 лет приходят в СПбГЭТУ на курсы повышения квалификации, программу которых согласовывают с предприятиями.

Рекомендации семинара «Вопросы формирования инновационноориентированной тематики НИР и ОКР вузов в соответствии с запросами предприятий и регионов»

г. Самара

Семинар организован Сетью трансфера технологий высшей школы (СТТВШ), Фондом содействия инновационной высшей школы (Фонд СИНД), Санкт-Петербургским государственным электротехническим университетом (ЛЭТИ) и Самарским государственным политехническим университетом в рамках выполнения Госконтракта с Роснаукой «Разработка мер по развитию научно-технического потенциала высшей школы в области инновационно-ориентированных технологий на основе мониторинга и оценки конкурентоспособности научно-технических разработок вузов».

В работе семинара приняли участие представители вузов и центров трансфера технологий пяти федеральных округов РФ, а также ответственные работники администраций регионов.

На семинаре в режиме круглого стола были обсуждены вопросы:

организации сотрудничества «регион-универси-тет-предприятие»;

повышения эффективности научно-технической деятельности вузов путем организации широкого взаимодействия с инновационно активными предприятиями по выявлению их запросов на инновационные разработки и необходимость кадрового сопровождения для реализации новых технологий;

формирования в системе высшей школы межвузовских и межрегиональных связей для полного удовлетворения запросов предприятий при решении их научно-технических и кадровых проблем;

процедуры выбора приоритетов инновационноориентированных НИОКР вузов с учетом регионально-отраслевой специфики;

19-21 ноября 2007 г.

организации системы мониторинга тематики запросов предприятий на основе центров трансфера технологий (ЦТТ) и Сети трансфера технологий высшей школы (СТТ ВШ).

Участники семинара приняли следующие рекомендации:

1. Признать актуальными формирование тематики и приоритетов инновационно-ориентированных НИОКР вузов в соответствии с запросами предприятий на основе развития межвузовских и региональных связей с помощью созданной сети трансфера технологий высшей школы (СТТ ВШ).

2. Одобрить разработанные «Методические рекомендации по организации сбора данных о тематике запросов инновационных предприятий на НИОКР» с учетом замечаний, высказанных участниками семинара. Доработанные методические рекомендации довести до сведения ЦТТ и вузов.

3. Считать принципиально важным для поиска исполнителей запросов предприятий использование межвузовской и межрегиональной кооперации на основе ЦТТ, объединенных в СТТ ВШ.

4. Рекомендовать университетам и ЦТТ в 2008 году продолжить работу по сбору запросов предприятий на НИОКР.

5. Организовать постоянно действующую межрегиональную систему мониторинга тематики запросов предприятий на основе ЦТТ и СТТ ВШ. Координатору СТТ ВШ — Фонду СИНД разработать необходимые организационно-методические материалы.

6. Рекомендовать редакции журнала «Инновации» опубликовать материалы семинара и основные результаты, полученные в ходе выполнения работы.

7. Следующий семинар провести с участием представителей предприятий в апреле-мае 2008 года.