Ярмарка вакансий собрала в Morion Digital более 100 участников

На прошлой неделе в Morion Digital состоялась серия деловых, карьерных, профориентационных и образовательных мероприятий в рамках Ярмарки вакансий, проходящей на онлайн-платформе https://online-expo.com/ru/events/jobmorion/stand до 10 апреля 2022 года.

Деловая программа дня стартовала с круглого стола «Как образование отвечает на вызовы IT-отрасли». Его участниками стали заместитель председателя правительства Пермского края по вопросам информационного развития, связи, туризма и молодежной политики Алексей Черников, министр образования и науки Пермского края Раиса Кассина, представители вузов и ИТ-компаний края. Круглый стол был организован в продолжение ряда встреч профильных министерств Пермского края, ИТ-сообщества и академического сообщества Пермского края, инициированных губернатором Пермского края Дмитрием Махониным.

Целью мероприятия стало получение четких рекомендаций и выстраивание эффективного взаимодействия ИТ-компаний с образовательными организациями. Модератор мероприятия, директор технопарка Morion Digital Оскар Ягафаров представил результаты первых встреч и анализ текущего состояния ИТ-кластера Пермского края, проведенный технопарками, Пермским сетевым IT-университетом и «Цифровой долиной Прикамья» при поддержке Министерства информационного развития и связи Пермского края. Он осветил ключевые проблемы и негативные эффекты на компании отрасли, дал оценку ситуации от бизнеса и представил кадровые вызовы, озвучиваемые в ИТ-отрасли.

«Предыдущие мероприятия показали, что одна из «горячих» тем – кадры, работа с образовательными учреждениями, возможность влиять на актуальность образовательных программ. Участники продемонстрировали на конкретных примерах максимум открытости академического сообщества в плане участия ИТ-компаний в образовательном процессе. Ряд ИТ-компаний, в том числе наши резиденты, уже активно работают с вузами и заинтересованы в том, чтобы делать это более эффективно», – отметил Оскар Ягафаров.

Алексей Черников рассказал на круглом столе о непрерывном диалоге властей с ИТ-сообществом. Он отметил, что в этом году уже было проведено две встречи губернатора Пермского края с ИТ-компаниями. В начале февраля участникам рынка и властям удалось обсудить вопросы специализированного образования и участие пермских айтишников-практиков в подготовке квалифицированных кадров. «Кроме тех мер поддержки, которые были приняты на федеральном и региональном уровне для юридических лиц, нам необходимо также понимать, как создавать «правильных» специалистов. Помимо программы обучения в сузах и вузах нужно вводить практику преподавания внутри самих ИТ-компаний. Это необходимо для того, чтобы выпускник был максимально адаптирован под актуальные запросы рынка. Потребности в кадрах высокие, и они сохраняются. Так, одними из самых востребованных сегодня являются специалисты 1С и тестировщики», – пояснил Алексей Черников.

По словам министра образования и науки Пермского края Раисы Кассиной, краевое правительство уделяет особое внимание увеличению числа бюджетных мест по приоритетным направления, в том числе ИТ.

«Планируем, что в вузах Пермского края сможем увеличить контрольные цифры приема почти на 200 мест, тогда на бюджет смогут поступить более 1,5 тыс. выпускников. При этом компании должны находить «своего» студента и развивать целевое обучение. И не обязательно заключать договор с первого курса, об этом многие не знают. Также стоит обратить внимание на студентов техникумов и колледжей. Выпускники поступают в СПО на ИТ-направления с аттестатом с отличием. Буквально на третьем курсе, в возрасте 17–18 лет, большинство из них – готовые специалисты», – заключила министр.

В рамках очных мероприятий Ярмарки вакансий для соискателей Группа компаний «ОТР» («Организационно-технологические решения») провела специализированный мастер-класс по Java-приложениям ИT-специалистов. Виктор Денисов, заместитель директора департамента отраслевых и территориальных систем ГК «ОТР», рассказал о профилировании и оптимизации Java-приложений и обсудил с собравшимися инструменты, используемые при поиске «узких мест» и работе над оптимизацией программного кода, а также поделится случаями из практики.

В организованном Morion Digital открытом разговоре на тему «Профессии будущего» выступили два приглашенных спикера: Илья Расторгуев, лидер сообщества GameDev, основатель и ментор инкубатора Pixel Incubator, и Евгений Генсон, исполняющий обязанности заведующего кафедрой «Автомобили и технологические машины» ПНИПУ, ответственный за образовательную программу бакалавриата «Электрооборудование автомобилей и электромобили». Модератором дискуссии выступил Альберт Садыков. Евгений Генсон в своем выступлении раскрыл тему потребности в кадрах в автомобильной отрасли, которая одной из первых внедряет современные системы и информационные технологии в свои продукты, и рассказал об основных качествах востребованного специалиста в любой отрасли. Илья Расторгуев рассказал о том, что представляет собой разработка игр в России и где можно пройти обучение по данному направлению, какие профессии существуют в геймдевелопменте и сколько зарабатывают разработчики.

На мастер-классе по составлению классического резюме соискатели узнали правила его составления и распространения, а также разобрали вопросы, возникающие при устройстве на работу.

У соискателей была возможность посетить стенды работодателей Ярмарки вакансий и напрямую пообщаться с кадровыми службами компаний.

Каждый желающий мог совершить экскурсию по технопарку и увидеть, как живут и работают в Morion Digital высокотехнологичные компании.

Следующее очное мероприятие Ярмарки вакансий запланировано на 6 апреля 2022 года, зарегистрироваться на него можно по ссылке: https://tekhnopark-morion-digital.timepad.ru/event/1960870/.

До 10 апреля можно ознакомиться с актуальными вакансиями, размещенными на платформе Online Expo: https://online-expo.com/ru/events/jobmorion/stand.

Ярмарка вакансий Morion Digital проходит c 14 марта по 10 апреля 2022 года на виртуальной платформе. Стать участником Ярмарки вакансий может любая компания Перми, независимо от специализации компании и профиля вакансии. Первыми участниками выставки стали пять компаний, разместившие более 50 вакансий. Количество участников и вакансий будет изменяться и пополняться в течение всего времени проведения выставки.

Вакансии на Ярмарке представили Объединенный центр обслуживания АО ОХК «Уралхим», ГК «ОТР» («Организационно-технологические решения») и резиденты технопарка Morion Digital: завод связи ПАО «Морион», АО «ЭР-Телеком Холдинг», ООО «Брайт Софт», ООО «Сеуслаб», ООО «БИТ». Участники Ярмарки ищут ведущих инженеров, бизнес-аналитиков, разработчиков, консультантов, программистов, администраторов проектов, специалистов по связям с общественностью и других. Информационным партнером выставки выступает газета «Коммерсантъ-Прикамье».

Технопарк Morion Digital и Пермский сетевой IT-университет разместили на выставке актуальные образовательные программы. Технопарк представил образовательный курс «Технологическое предпринимательство для школьников». Сетевой IT-университет разместил 10 курсов, среди которых «Проектирование и прототипирование интерфейсов. UI/UX-дизайн», «Основы программирования на языке Java», «Управление цифровым продуктом», «Основы программирования макросов на языке VBA» и прочее.

Соискатели могут регистрироваться на площадке выставки, просматривать вакансии, общаться с компаниями через онлайн-чат.

Контактное лицо по условиям участия в Ярмарке вакансий для работодателей – специалист по организации мероприятий Morion Digital Елена Детина, тел. +7 (342) 210-32-00 (доб. 2030), почта DetinaES@morion.digital.