К вопросу об организации миссионерского служения в новообразованной епархии: практический аспект

ВЕСТНИК Екатеринбургской духовной семинарии. 2019. № 2(26). 98-106

УДК 266.1

БО1: 10.24411/2224-5391-2019-10204

Игумен Серапион

к вопросу об организации миссионерского служения в новообразованной епархии: практический аспект

Аннотация. Процесс организации миссионерского служения в новообразованной епархии направлен на достижение двух взаимосвязанных целей, рассматривающихся в данной статье. С одной стороны, создание полноценных епархиальных структур, в том числе епархиального миссионерского отдела, их эффективное функционирование являются важнейшими факторами становления церковной жизни в новообразованной епархии. С другой стороны, само создание новой епархии является миссионерским событием по своей сути, любая новообразованная епархия является миссионерской, что требует проявления высокой степени ответственности в организации миссионерского служения. На основе авторских разработок, осуществленных в рамках деятельности Синодального миссионерского отдела Русской Православной Церкви, предлагается программа создания миссионерской инфраструктуры в новообразованной епархии. Данные рекомендации основаны на принципах и методах миссионерской деятельности, отраженных в общецерковных нормативных документах, регулирующих миссионерское служение. Конкретизация этих нормативных установок должна осуществляться на основе анализа эмпирических данных, характеризующих состояние адресата миссии в новообразованной епархии. Предлагаемая программа организации имеет рекомендательный характер.

Ключевые слова: миссия, миссиология, миссионерское служение, епархия, епархиальные отделы, организация миссионерского служения.

Цитирование. серапион (Митько), игум. К вопросу об организации миссионерского служения в новообразованной епархии: практический аспект // Вестник Екатеринбургской духовной семинарии. 2019. № 2 (26). С. 98-106. БОТ: 10.24411/2224-5391-2019-10204

98

© Игумен Серапион (Митько), 2019

Процесс образования новых епархий Русской Православной Церкви в конечном итоге обусловлен необходимостью повышения эффективности различных церковных служений, обращенных к церковному народу как адресату миссии. В ряду церковных служений миссионерство занимает особое место, определяемое как особым апостольским статусом, выражающим природу и призвание Церкви, так и особой интегратив-ной функцией, присущей миссии как универсальному способу свидетельства Евангелия. Сознательное и свободное принятие истины евангельского провозвестия является необходимым условием обретения спасения в вечной жизни, поэтому целеполагание миссии совпадает с конечной целью существования Церкви в соответствии с Промыслом Творца. В этом отношении миссионерское служение является общей родовой формой для других видов профильных церковных служений (катехетического, молодежного, социального и др.) Каждое из этих служений включает в себя различные элементы миссии, они объединены миссиональным целеполаганием. Поэтому повышение эффективности миссионерской деятельности положительно влияет на всю совокупность церковных служений.

Проблема эффективности миссионерской деятельности имеет комплексный характер и проявляется в таких аспектах, как соответствие практики православному пониманию миссии, кадровое и материальное обеспечение миссионерской работы, характер и качество организации и управления. Именно этому аспекту посвящена настоящая статья, в основе которой лежат авторские разработки, осуществленные в рамках деятельности синодального миссионерского отдела Русской Православной Церкви. Необходимость создания миссионерской инфраструктуры в новообразованной епархии не только является насущной проблемой для епархиального архиерея, но и открывает уникальные возможности для построения системы миссионерского служения на прочном миссио-логическом фундаменте.

связь миссионерского служения и иерархического устройства Церкви в полной мере отражена в общецерковных нормативных документах. «Миссия — проповедь Евангелия для обращения людей ко Христу — неотъемлемая часть служения Святой Соборной и Апостольской Церкви, пастырям и чадам которой Господь Иисус Христос заповедал: "Идите по всему миру и проповедуйте Евангелие всей твари" (Мк 16. 15).

Церковь именуется Апостольской не только потому, что она утверждена на основании апостолов (Еф 2. 20), но и потому, что через нее проповедь святых апостолов продолжается до сего дня»1. «Епархиальный архиерей, по преемству власти от святых апостолов, есть предстоятель местной Церкви — епархии, канонически управляющий ею при соборном содействии клира и мирян. Осуществляя управление епархией, архиерей имеет высшее начальственное наблюдение за епархиальными учреждениями. Без согласия епархиального архиерея ни одно решение органов епархиального управления не может быть проведено в жизнь. Каждое епархиальное управление должно иметь... потребное количество... отделов, обеспечивающих миссионерскую. и прочие виды епархиальной деятельности»2. Таким образом, попечение о делах миссии проистекает из самой природы архиерейского служения.

«Концепция миссионерской деятельности Русской Православной Церкви» отмечая, что «каждый член Церкви Христовой осознает свою личную миссионерскую ответственность», особо выделяет миссионерское служение епископа3. Таким образом, нормативные документы Русской Православной Церкви ясно указывают на ведущую роль епархиального архиерея в деле организации церковной миссии, понимая ее как ответственность.

Важнейшим этапом организации миссионерского служения в новообразованной епархии является его организационное обеспечение. «общее руководство миссионерской деятельностью осуществляет епархиальный архиерей. Для организации соответствующей работы в епархии

1 Об организации миссионерской работы в Русской Православной Церкви // Собрание документов Русской Православной Церкви. Т. 2. Ч. 1: Деятельность Русской Православной Церкви. М., 2014. С. 411. Документ принят определением Священного Синода Русской Православной Церкви от 27 декабря 2011 г., журнал № 152.

2 Устав Русской Православной Церкви, гл. XV // Официальный сайт Русской Православной Церкви. URL: http://www.patriarchia.ru/db/text/2777626.html (дата обращения: 13.03.2019). Устав Русской Православной Церкви принят на Архиерейском Соборе 2000 г. Определениями Архиерейских Соборов 2008 и 2011 гг. в текст Устава был внесен ряд поправок. Архиерейский Собор 2013 г. принял исправленную и дополненную редакцию Устава. На Архиерейских Соборах 2016 и 2017 гг. были приняты изменения и дополнения в Устав.

3 Концепция миссионерской деятельности Русской Православной Церкви // Собрание документов Русской Православной Церкви. С. 375. Документ принят Священным Синодом Русской Православной Церкви 27 марта 2007 г., журнал № 12.

действует профильный епархиальный отдел или, там, где таковой создать невозможно, — профильный ответственный епархиальный сотрудник»4.

Таким образом, осуществляя общее попечение о миссии, епархиальный архиерей делегирует часть своих полномочий лицу, ответственному за миссионерское служение в епархии. После ознакомления с жизнью новообразованной епархии и ее духовенством епархиальному архиерею рекомендуется назначить ответственного за миссионерское служение, который на данном этапе может не быть руководителем профильного отдела.

Вследствие того, что катехизическая, миссионерская, молодежная, социальная деятельность тесно взаимосвязаны, представляется целесообразным создание, под председательством епархиального архиерея, постоянно действующей комиссии по координации различных направлений церковного служения. Целью данной комиссии являются стратегическое планирование и координация работы ответственных по направлениям служения.

Епархиальный архиерей, исходя из потребностей и возможностей новообразованной епархии, определяет кадровые, материальные и финансовые ресурсы для осуществления миссионерского служения. Одним из возможных вариантов ресурсного обеспечения миссионерского служения является возложение миссионерской ответственности на один из приходов, обладающих соответствующими возможностями.

Учитывая изначальную связь миссионерства с пастырством, представляется желательным назначение руководителем епархиального миссионерского отдела из числа клириков в пресвитерском сане. В иных случаях представляется целесообразным назначение священника для пастырского окормления руководителя и сотрудников отдела.

Сотрудники епархиального миссионерского отдела должны быть православными воцерковленными людьми, сознающими свою ответственность за возложенные на них послушания. Светские невоцерков-ленные специалисты в сферах права, психологии, новых религиозных движений и т. д. могут привлекаться в качестве экспертов.

На этапе создания епархиального миссионерского отдела назначаются ответственные за миссионерское служение в благочиниях из числа клириков и воцерковленных мирян. В целях повышения уровня коор-

4 Об организации миссионерской работы в Русской Православной Церкви // Собрание документов Русской Православной Церкви. С. 413.

динации миссионерского служения на общецерковном уровне информация о кадровых решениях, включающая контактные данные руководителя и ответственных сотрудников отдела, направляется в Синодальный миссионерский отдел.

Важнейшим условием эффективности миссионерского служения в новообразованной епархии является скорейшее создание миссионерского сайта или миссионерского раздела на епархиальном сайте.

Следующим этапом организации миссионерского служения в новообразованной епархии является планирование миссионерской работы. Миссионерское служение должно носить систематический, организованный характер и исходить из целесообразности, основанной на анализе миссионерского поля епархии. Важнейший инструмент планирования миссионерской работы — карта миссионерского поля епархии5.

Карта миссионерского поля епархии представляет собой графически отображенную базу данных, включающую информацию о состоянии и перспективах развития региона, его образовательной сферы и культурной среды, религиозной принадлежности его жителей, наличии зарегистрированных и незарегистрированных религиозных организаций, их деятельности и тенденциях развития.

На основании анализа карты миссионерского поля определяются конкретные цели и задачи миссии, составляется перспективный и годовой планы миссионерской работы. Важнейшим элементом планирования является сегментация миссионерского поля, которая включает в себя определение групп приоритетных адресатов миссии, различающихся по религиозным, мировоззренческим, национальным, культурным, образовательным, возрастным и иным характеристикам. Учет особенностей этих групп необходим для эффективного применения средств миссии, адаптированных для конкретного адресата. Процесс сегментации должен носить перспективный характер, учитывая не только существующие, но и потенциальные группы адресатов миссии.

Анализ карты миссионерского поля позволяет определить как миссионерские возможности (свидетельство в образовательных, соци-

5 Концепция деятельности епархиального миссионерского отдела. П. III. 3 // Официальный сайт Русской Православной Церкви. uRL: http://www.patriarchia.ru/db/ text/5195630.html (дата обращения: 13.03.2019). Документ подготовлен Синодальным миссионерским отделом, одобрен на заседании Высшего Церковного Совета 16 марта 2018 г. и утвержден на заседании Священного Синода 14 мая (журнал № 29).

альных, культурных учреждениях), так и миссионерские вызовы (деятельность представителей новых религиозных движений и антиклерикалов, нравственные и социальные проблемы современного общества). Эффективное использование миссионерских возможностей и реагирование на миссионерские вызовы определяет результативность миссии.

В соответствии с особенностями миссионерского поля епархии формируется несколько миссионерских проектов, направленных на решение конкретных целей и задач миссии. Желательно, чтобы данные проекты проходили рецензирование на епархиальном или межъепархиальном уровне. Миссионерские проекты должны быть ориентированы на определенные группы адресатов миссии, то есть позиционированы на карте миссионерского поля епархии.

Корректировка карты миссионерского поля епархии в процессе ее анализа является не только возможным, но и необходимым процессом. Своевременное внесение изменений в базу данных позволит оперативно реагировать на незапланированные события, что повышает эффективность миссии. Карта миссионерского поля епархии и вносимые в нее изменения направляются в Синодальный миссионерский отдел для формирования и анализа карты миссионерского поля епархий Русской Православной Церкви.

В соответствии с результатами анализа карты миссионерского поля определяются потребности миссионерского отдела, в том числе кадровые. Основная форма миссионерского служения в епархии — приходская миссия. Ответственным за миссионерское служение на приходе является приходской миссионер, работающий на штатной основе. «За период до очередного Архиерейского Собора во всех епархиях следует завершить процесс замещения соответствующих должностей»6. Определение количества штатных единиц приходских миссионеров осуществляется исходя из данных карты миссионерского поля, наложенных на карту приходов епархии, в соответствии с принципом целесообразности. В малочисленных приходах ответственным за миссионерское служения является помощник благочинного.

6 О необходимости введения на приходах оплачиваемых должностей миссионеров // Собрание документов Русской Православной Церкви. С. 411. Принято Архиерейским Собором Русской Православной Церкви 2011 г., определение «О вопросах внутренней жизни и внешней деятельности Русской Православной Церкви», п. 31.

Для новообразованных епархий перспективны подготовка приходских специалистов на базе духовных учебных заведений, совместные проекты в рамках митрополии и различные формы дистанционного образования.

Подготовка приходских специалистов в области миссионерского служения осуществляется под начальствующим попечением епархиального архиерея. Руководитель епархиального миссионерского отдела принимает активное участие в данной работе и осуществляет мониторинг всех ее этапов.

Завершающим этапом организации миссионерского служения в новообразованной епархии является аттестация приходских специалистов по миссионерскому служению, которая осуществляется в соответствии с Положением об аттестации миссионеров. По результатам аттестации выдается сертификат и формируется епархиальный реестр миссионеров, который направляется в Синодальный миссионерский отдел для включения в общецерковный реестр.

Подводя итоги, необходимо обратить внимание на наличие двух источников, определяющих процесс организации миссионерского служения в новообразованной епархии. С одной стороны, данный процесс должен отражать принципы и методы миссионерской деятельности, понимаемые в соответствии с общецерковными документами, регулирующими организацию и осуществление миссионерской деятельности в Русской Православной Церкви. С другой стороны, в основе планирования и практического осуществления миссионерского служения лежит опыт, актуальный для конкретной новообразованной епархии. Конкретизация принципов и методов миссионерской деятельности должна осуществляться на основе анализа эмпирических данных, характеризующих реальное состояние адресата миссии, графически и статистически отраженных в карте миссионерского поля, составление которой является необходимым условием для всего процесса организации. таким образом, в основе описываемых процессов лежит сочетание нормативных и эмпирических источников. Результатом их гармонизации становится правильная, миссиологически обоснованная, эффективная и результативная организация миссионерского служения в новообразованной епархии.

Сведения об авторе. Серапион (Митько Август Евгеньевич), игумен — кандидат философских наук, заместитель председателя Синодального

миссионерского отдела Русской Православной Церкви, докторант кафедры богословия и литургики Общецерковной аспирантуры и докторантуры имени святых равноапостольных Кирилла и Мефодия (Россия, г. Москва). E-mail: serapion@list.ru

Список литературы

1. Концепция деятельности епархиального миссионерского отдела // Официальный сайт Русской Православной Церкви URL: http://www.patriarchia.ru/db/text/5195630. html (дата обращения: 13.03.2019).

2. Концепция миссионерской деятельности Русской Православной Церкви // Собрание документов Русской Православной Церкви. Т. 2. Ч. 1: Деятельность Русской Православной Церкви. М.: Издательство Московской Патриархии Русской Православной Церкви, 2014. С. 368-394.

3. О необходимости введения на приходах оплачиваемых должностей миссионеров // Собрание документов Русской Православной Церкви. Т. 2. Ч. 1: Деятельность Русской Православной Церкви. М.: Издательство Московской Патриархии Русской Православной Церкви, 2014. С. 411.

4. Об организации миссионерской работы в Русской Православной Церкви // Собрание документов Русской Православной Церкви. Т. 2. Ч. 1: Деятельность Русской Православной Церкви. М.: Издательство Московской Патриархии Русской Православной Церкви, 2014. С. 411-417.

5. Устав Русской Православной Церкви // Официальный сайт Русской Православной Церкви. URL: http://www.patriarchia.ru/db/document/133114/ (дата обращения: 13.03.2019).

Hegumen Serapion

to the question on the organization of missionary service in a newly formed eparchy: a practical aspect

Abstract. The process of organizing some missionary service in a newly formed diocese is aimed at achieving two interrelated goals which are considered in this article. On the one hand, creation of full-fledged eparchial structures, including the diocesan missionary department, as well as their effective functioning is the most important factors in the development of church life in a newly-founded eparchy. On the other hand, the very creation of a new eparchy is a missionary event by its very nature, and any newly formed diocese is missionary, which requires a high degree of responsibility for organizing missionary service. On the basis of the author's developments carried out as part of the activities of the Synodal Missionary Department of the Russian Orthodox Church, a special program for the creation of missionary infrastructure in the newly formed diocese is proposed. These recommendations are based

on the principles and methods of missionary activity, as reflected in church-wide regulatory documents governing missionary service. The specification of this normative guidance is to be carried out on the basis of an analysis of empirical data characterizing the state of an addressee of mission in a newly formed eparchy. The proposed program is advisory in nature.

Keywords: Mission, Missiology, Missionary Service, Eparchy, Diocesan Departments, organization of Missionary Service.

Citation. Serapion (Mitko), Hegumen. K voprosu ob organizatsii missionerskogo sluzheniia v novoobrazovannoi eparkhii: prakticheskii aspekt [To the Question on the Organization of Missionary Service in a Newly Formed Eparchy: A Practical Aspect]. Vestnik Ekaterinburgs-koi dukhovnoi seminarii — Bulletin of the Ekaterinburg Theological Seminary, 2019, no. 2 (26), pp. 98-106. DOI: 10.24411/2224-5391-2019-10204

About the author. Serapion (Mitko), Hegumen — Candidate of Philosophical Sciences, vice-chairman of the Synodal Missionary Department of the Russian Orthodox Church, doctoral student of the Ss Cyril and Methodius School of Post-Graduate and Doctoral Studies (Russia, Moscow). E-mail: serapion@list.ru

References

1. Kontseptsiia deiatel'nosti eparkhial'nogo missionerskogo otdela [The Concept of the Epar-chial Missionary Department]. Available at: http://www.patriarchia.ru/db/text/5195630.html (accessed 13.03.2019).

2. Kontseptsiia missionerskoi deiatel'nosti Russkoi Pravoslavnoi Tserkvi [The Concept of Missionary Activity of the Russian Orthodox Church]. Sobranie dokumentov Russkoi pravoslavnoi Tserkvi. T. 2, ch. 1: deiatel'nost' russkoi pravoslavnoi Tserkvi [Collection of Documents of the Russian Orthodox Church. Vol. 2. Part 1: Activities of the Russian Orthodox Church]. Moscow, 2014, pp. 368-394.

3. O neobkhodimosti vvedeniia na prikhodakh oplachivaemykh dolzhnostei missionerov [On the Necessity of Introducing Paid Missionaries at Parishes]. Sobranie dokumentov russkoi pravoslavnoi Tserkvi. T. 2, ch. 1: deiatel'nost' russkoi pravoslavnoi Tserkvi [Collection of Documents of the Russian Orthodox Church. Vol. 2. Part 1: Activities of the Russian Orthodox Church]. Moscow, 2014, pp. 411.

4. Ob organizatsii missionerskoi raboty v Russkoi Pravoslavnoi Tserkvi [On the Organization of Missionary Work in the Russian Orthodox Church]. Sobranie dokumentov russkoi pravoslavnoi Tserkvi. T. 2, ch. 1: deiatel'nost' russkoi pravoslavnoi Tserkvi [Collection of Documents of the Russian Orthodox Church. Vol. 2. Part 1: Activities of the Russian Orthodox Church]. Moscow, 2014, pp. 411-417.

5. ustav russkoi pravoslavnoi Tserkvi [The Charter of the Russian Orthodox Church]. Available at: http://www.patriarchia.ru/db/document/133114/ (accessed 13.03.2019).