Психологическая обратная связь как способ оценки и коррекции психофизиологического состояния человекаоператора

УДК 612.014

ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ КАК СПОСОБ ОЦЕНКИ И КОРРЕКЦИИ ПСИХОФИЗИОЛОГИЧЕСКОГО СОСТОЯНИЯ ЧЕЛОВЕКА-ОПЕРАТОРА

П.В. Хало

Надежность работы человека-оператора зависит не только от уровня его тренированности и природных свойств нервной системы, а и от способности сохранять операторскую мотивацию в экстремальных условиях. Психологический анализ мотивационных нарушений, является единственным средством определения ведущего мотива, который непосредственно стимулирует все поведение человека.[1] Одним из наиболее перспективных направлений на этом пути является психосемантика - метод диагностики, включающий изучение форм существования значений в индивидуальном сознании (образы, символы, символические действия, а также знаковые, вербальные формы), которые позволяют выявить влияние мотивационных факторов и эмоциональных состояний субъекта на формирующуюся у него систему значений. Основным методом экспериментальной психосемантики является построение субъективных семантических пространств, являющихся модельным представлением категориальных структур индивидуального сознания.

Начало этим исследованиям положили в 50-е годы работы Ч. Осгуда и Дж. Келли. Однако существенным и очевидным недостатком их методик является фактор прямого вмешательства сознания человека в ход исследования, что часто искажает результаты тестирования.

Методы психологической обратной связи (psychofeedback, mental feedback) -представляют собой новый класс систем, основанных на создании обратной связи по психологическим, в отличие от биообратной связи, характеристикам. Эти методы позволяют оперативно изменять характер коррекции и тестирования в зависимости от психологических изменений человека-оператора. Тестовыми стимулами являются специально подобранные и сгруппированные по семантическому значению слова, короткие фразы и образы. Их неосознаваемость достигается замаскированным предъявлением стимулов, что позволяет преодолеть «цензуру» сознания обследуемого, определить, какие из тестовых стимулов являются для него личностно значимыми и осуществить диагностику или коррекцию мотивационной сферы обследуемого. Возникающая при использовании подобных систем замкнутая система «человек-машина» создает принципиально новые возможности для решения задач медицины, психологии и социологии. [1]

Стимул, многократно ассоциируюшийся в индивидуальном опыте с предметом или событием, вызывающим некоторую реакцию, становится знаковым его заместителем, связанным с этой реакцией.

Стимулы могут представлять собой как слова, так и словосочетания, знаки или символы, имеющие однозначное толкование для определенной группы людей, отражающие конкретную сферу жизнедеятельности (например, сферы семьи, работы, профессиональных знаний, привычек, зависимостей), и могут быть описаны соответствующими словами. Стимулы, случайным образом «разбросаны» в семантической базе данных, и могут предъявляться как в начале, в середине, так и в конце процедуры. [2]

Следует так же ввести категорию стимулов являющихся обобщением бессмысленных буквосочетаний всех слов представленных в базе данных или наборов цифр (априори считается, что данная информация не несет никакой семантической нагрузки). В семантической базе данных тестируемые стимулы и стимулы, относящиеся к категории бессмысленных, последовательно чередуются,

МИС-2004

Модели и методы оценки и коррекции психофизиологического состояния

человека-оператора

что позволяет, сделать результаты психосемантического анализа независимыми от изменений психофизического состояния испытуемого во время процедуры.

Далее назначаются маскеры - наборы символов для реализации алгоритма двойного маскирования на этапе предъявления. Обычно это ряды цифр.

Стимулы предъявляются согласно алгоритму двойного маскирования, то есть время экспозиции стимула составляет приблизительно 30-40 мсек, после чего без паузы предъявляется маскер (время его экспозиции порядка 200-300 мсек). Таким образом, времени экспозиции стимула недостаточно для его осознавания, хотя зрительный анализатор информацию фиксирует. Наличие маскера препятствует формированию «следового изображения» стимульного слова на сетчатке глаза. Далее следует пауза - время ожидания реакции. Такой может быть: сложная зрительномоторная реакция, кожногальваническая реакция, ЭЭГ - реакция, стабилометрическая реакция и т. п. При выборе каналов, для оценки психологической реакции, следует исходить из принципа их максимальной мобильности и комфортности, например все каналы для оценки и коррекции должны помещаться в шлеме водителя танка или пилота самолета.

Психосемантический анализ выявляет не только сознательно скрываемую информацию, но и скрытую, по большей части недоступную сознанию человека. При этом можно установить наличие и содержание невротических комплексов, определить иерархию основных мотивов поведения и наличие патологических мотивов, установить причины стрессовых состояний, информационные (семантические) признаки ранних проявлений пограничных психических и психосоматических расстройств, включая различные аспекты профессиональной патологии. [1]

Алгоритмы психосемантического исследования позволяют диагностировать как осознаваемые, так и неосознаваемые элементы психосемантической сферы. В результате удается определить распределение в семантическом пространстве отдельных сфер значимости (например, для оценки истинного отношения к служебному долгу при профотборе, профнадежности, установлении мотивов выбора профессии, установлении правонарушений в прошлом и их содержания и пр.); сведения о ядре личности, характере аутоидентификации и пр. [1]

Статистический анализ информации, получаемой при семантической диагностике, показывает наличие «болевых точек» в подсознании -психосемантических комплексов, которые подлежат коррекции. Их значимость для личности может быть точно измерена. Специалист может применить эти данные при психокоррекции и психотерапии.

Диагностику человека-оператора можно вести как в специальном тестовом режиме, так и непрерывно, анализируя семантическое содержание фраз произносимых оператором в процессе выполнения трудовой деятельности.

Дополнительным каналом, для определения эмоционального состояния оператора, является анализ частотного спектра его голоса. [3]

Системы с психологической обратной связью можно использовать:

- при диагностике и лечении психических, психосоматических, пограничных заболеваний;

- для установления причин стрессов у здоровых людей;

- при подборе психологически совместимых групп для работы в

экстремальных условиях;

- для профотбора и профпрогноза;

- для контроля и оперативной коррекции человека - оператора в

экстремальных условиях.

ЛИТЕРАТУРА:

1. Смирнов И. В., Безносюк Е. В., Журавлёв А. Н. Психотехнологии, М. "Прогресс" 1995, 416 с.

2. Петренко В.Ф. Психосемантика сознания., М., 1988. 236 с.

3. Морозов В. П. Биоакустика, М. Знание. 1983. 182 с.

УДК 61.811.4

ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОВЕДЕНИЯ РЕАБИЛИТАЦИОННЫХ ПРОЦЕДУР БОС-ТРЕНИНГА

Астахова А.И., Скоморохов А.А., Скоморохов Д.А.

ООО НПКФ «Медиком МТД» 347900 Россия, Таганрог, ул. Ленина 99 тел: (8634) 423468, 426384, 383467, 363047 факс: (8634) 427426 office@medicom-mtd.com

Реабилитационные процедуры с использованием биологической обратной связи (БОС-тренинг), как и любые другие лечебные процедуры, целесообразно проводить с контролем эффективности их проведения для того, чтобы минимизировать временные и финансовые затраты на получение лечебного эффекта. БОС-тренинг используется для немедикаментозной реабилитации различных заболеваний центральной нервной системы (ЦНС), сердечно-сосудистой системы (ССС), вегетативной нервной системы (ВНС), опорно-двигательного аппарата и других нарушений.

Оценка эффективности проводимого лечения с помощью БОС-тренинга может проводиться на основе:

• анализа динамики регулируемых физиологических показателей, непосредственно используемых в формировании зрительных и звуковых образов БОС;

• анализа динамики неуправляемых физиологических показателей,

характеризующих функциональное состояние различных систем организма (исследованиями показано достоверное изменение физиологических показателей, не участвующих в формировании БОС-образов как непосредственно в процессе

процедуры, так и после нее);

• субъективные ощущения пациента своего состояния, а также результаты обследования пациента без использования инструментальных методов (неврологический, психический статус и т.д.).

По отношению к первым двум позициям применимы понятия внутрипроцедурной оценки эффективности (сопоставление физиологических показателей в исходном фоновом состоянии и на различных этапах одной реабилитационной процедуры) и межпроцедурной или «курсовой» оценки эффективности (сопоставление динамики физиологических показателей по всему лечебному курсу, который, как правило, составляет от 10 до 20 процедур).

Программно-аппаратный комплекс «Реакор» (разработка НПКФ «Медиком МТД», г. Таганрог), используемый для проведения БОС-тренинга, имеет возможности по оценке эффективности как внутрипроцедурной, так и курсовой динамики проводимого лечения.

Для межпроцедурной оценки эффективности лечебного курса используется режим «Оценка курсовой динамики», который показывает результаты обработки в