«Из хорошего дела это может превратиться в катастрофу»

«Из хорошего дела это может превратиться в катастрофу»

Бизнесмены — об обязательной диспансеризации для сотрудников

В России начнут проводить обязательную диспансеризацию всех работающих граждан. Новые правила вступят в силу с 2024 года. Тогда в программу обязательного медицинского страхования внесут несколько изменений: тариф на диспансеризацию по здоровью работающих, а также программа наблюдения за репродуктивным здоровьем. Об этом сообщила вице-премьер Татьяна Голикова. По ее словам, компании смогут проводить осмотры с помощью собственной медицинской службы либо заключать договора с медицинскими организациями.

Фото: Евгений Павленко, Коммерсантъ

“Ъ FM” решил узнать у руководителей, что они думают об обязательной диспансеризации? И не приведет ли это к росту издержек?

Генеральный директор металлургического завода «Элкат» Максим Третьяков: «Есть определенное беспокойство и дискомфорт для руководителя. Мы сейчас приблизительно то же и делаем. Может быть, только наблюдения за репродуктивным здоровьем нет в периодических осмотрах. В рамках нашей группы компаний есть медицинское учреждение, которое не работает по ОМС, за все платит работодатель. Я не могу сказать, что это наносит какое-то такое финансовое беспокойство, скорее, управленческий дискомфорт».

Совладелец ресторанов русской кухни «Теремок» Михаил Гончаров: «Кажется, что это просто невозможно по причине гигантских объемов. В Москве же сотни тысяч и миллионы сотрудников. То есть человек уйдет на эту диспансеризацию и будет неделю ее проходить. Сидеть в очередях — не вариант. Из хорошего дела это может превратиться в катастрофу. То есть если вчера никто ничего не проверял, а завтра диспансеризацию сделают поголовной и обязательной, это будет не очень правильным».

Президент кондитерской фабрики «Победа» Виталий Муравьев: «Мы как пищевое предприятие уже сейчас проводим медицинские обследования. У нас это организовано без отрыва от производства. К нам приезжает медицинская компания с соответствующим оборудованием, и несколько дней подряд мы посменно сотрудников снимаем на час-полтора. Если это введут для всех предприятий, то просто поднимутся цены, увеличится нагрузка на медицинские организации. Я бы, конечно, не организовывал бы диспансеризацию для всех подряд, а делал бы ее по отраслям. Кроме того, желательно все-таки дать время на подготовку».

Программа бесплатной диспансеризации стартовала в России с 2013 года. По правилам граждане до 40 лет могут проходить ее один раз в три года. Работодатель обязан предоставить выходной сотруднику, если он решил проверить здоровье.

С нами все ясно — Telegram-канал "Ъ FM".