О ведомственных наградах Российской Федерации

О ВЕДОМСТВЕННЫХ НАГРАДАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Рассмотрение представлений к награждению в связи с юбилейными датами производится, если данные даты удовлетворяют следующим правилам (Письмо председателя Комиссии по государственным наградам при Президенте РФ от 16.05.1997 г. № А23-2042):

— для организаций юбилейными датами считаются 50 лет, 100 лет и каждые последующие 50 лет со дня основания организации;

— для граждан 50 лет, 60 лет и каждые последующие 10 лет со дня рождения.

При этом ходатайства о награждении необходимо представить не менее чем за четыре месяца до юбилейной даты.

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

10 июня 2005 г.

N 400

О ВЕДОМСТВЕННЫХ НАГРАДАХ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

В целях поощрения работников системы Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, а также других граждан, принимающих активное участие в развитии этой системы, приказываю:

1. Учредить ведомственные награды Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации:

- знак отличия «Милосердие»;

- нагрудный знак «Отличник здравоохранения»;

- нагрудный знак «Отличник социально-трудовой сферы»;

- Почетную грамоту.

ПОЛОЖЕНИЕ О ЗНАКЕ ОТЛИЧИЯ «МИЛОСЕРДИЕ»

1. Знаком отличия «Милосердие» (далее — Знак) награждаются граждане за благотворительную и спонсорскую деятельность в социальной сфере, сфере воспитания, просвещения, охраны здоровья и проявленное милосердие.

2. Знаком могут награждаться граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства, юридические лица.

3. Ходатайство о награждении Знаком может вноситься:

— руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации;

— органами местного самоуправления, организациями независимо от форм собственности, общественными организациями (по согласованию с соответствующими федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов Российской Федерации).

4. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

Ходатайство о награждении Знаком и представление к награждению Знаком (далее — представление) направляются в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

5. Представление к награждению Знаком оформляется по форме в соответствии с приложением N 11 и должно содержать характеристику награждаемого, отражающую его личные заслуги в благотворительной и спонсорской деятельности.

6. Повторное награждение Знаком не допускается. В случаях утраты Знака в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить его утрату, по решению Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации может быть выдан лишь дубликат удостоверения.

ПОЛОЖЕНИЕ О НАГРУДНОМ ЗНАКЕ «ОТЛИЧНИК ЗДРАВООХРАНЕНИЯ»

1. Нагрудным знаком «Отличник здравоохранения» (далее — Знак) награждаются работники органов управления здравоохранением, организаций государственной, муниципальной, частной систем здравоохранения (далее — организации) за добросовестный и безупречный труд, профессиональное мастерство, имеющие стаж работы в отрасли здравоохранения не менее 15 лет, в том числе в данной организации - не менее 3 лет, и не ранее чем через 2 года после награждения Почетной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее — Министерство).

2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом по Министерству, подписанным Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению заместителем Министра, по ходатайству руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, директоров департаментов Министерства, находящихся в ведении Министерства федеральных служб и федеральных агентств, их территориальных органов и подведомственных им организаций.

3. Ходатайство о награждении Знаком представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Знаком прилагается представление к награждению Знаком в соответствии с приложением N 11.

4. Награжденные Знаком могут быть премированы в размере десятикратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

5. Повторное награждение Знаком не производится. В случаях утраты Знака в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить его утрату, по решению Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации может быть выдан лишь дубликат удостоверения.

ПОЛОЖЕНИЕ О НАГРУДНОМ ЗНАКЕ «ОТЛИЧНИК СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВОЙ СФЕРЫ»

1. Нагрудным знаком «Отличник социально-трудовой сферы» (далее — Знак) награждаются лица, имеющие стаж работы в социально-трудовой сфере не менее 15 лет, за многолетний плодотворный труд и особые заслуги в социально-трудовой сфере, связанные с достижениями в области:

— труда, занятости и социальной защиты населения, становления и развития государственной службы;

— организации пенсионного обеспечения, социального обслуживания и страхования;

— социальной защиты семьи, женщин, детей, граждан пожилого возраста и ветеранов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;

— разработки и совершенствования законодательства о труде, занятости и социальной защиты населения;

— улучшения условий и охраны труда;

— осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда;

— обеспечения эффективной занятости населения;

— совершенствования системы оплаты труда и повышения уровня жизни и доходов населения, проведения государственной кадровой политики.

i s а a s , а а г 8 а ( а г 8 s а г а 8 о п, не ранее чем через 2 года после награждения Почетной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее — Министерство).

2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства, подписанным Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению заместителем Министра, по ходатайству руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, директоров департаментов Министерства, руководителей находящихся в ведении Министерства федеральных служб и федеральных агентств, их территориальных органов и подведомственных им организаций.

3. Ходатайство о награждении Знаком представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Знаком должно быть приложено представление к награждению Знаком согласно приложению N 11.

4. Награжденные Знаком могут быть премированы в размере десятикратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

5. Повторное награждение Знаком не производится. В случаях утраты Знака в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить его утрату, по решению Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации может быть выдан лишь дубликат удостоверения к нему.

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Почетная грамота Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее — Почетная грамота) является ведомственной наградой, которой награждаются работники организаций здравоохранения и социально-трудовой сферы, имеющие стаж работы не менее 10 лет, за образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную работу.

2. Награждение Почетной грамотой производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее — Министерство), подписанным Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или заместителем Министра, по ходатайству руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, директоров департаментов Министерства, руководителей находящихся в ведении Министерства федеральных служб и федеральных агентств, их территориальных органов и подведомственных им организаций.

3. Ходатайство о награждении Почетной грамотой представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Почетной грамотой должно быть приложено представление к награждению Почетной грамотой согласно приложению N 11.

4. Лица, награжденные Почетной грамотой, могут быть премированы в размере пятикратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ «ЗА ЗАСЛУГИ ПЕРЕД ОТЕЧЕСТВЕННЫМ ЗДРАВООХРАНЕНИЕМ» Приказ № 172 от 25.05.2001 г.

Медаль «За заслуги перед отечественным здравоохранением» является высшей ведомственной наградой Министерства здравоохранения Российской Федерации.

Медалью «За заслуги перед отечественным здравоохранением» награждаются работники органов управления здравоохранением, организаций, учреждений и предприятий здравоохранения за заслуги в области предупреждения болезней, повышения качества оказания медицинской помощи населению и имеющие стаж работы в отрасли не менее 30 лет, представители творческой интеллигенции за выдающиеся научные открытия в области отечественного здравоохранения, а также государственные, общественные и политические деятели, внесшие большой личный вклад в мероприятия по охране здоровья населения.

Решение о награждении медалью «За заслуги перед отечественным здравоохранением» принимается коллегией Министерства здравоохранения Российской Федерации по представлениям руководителей органов управления здравоохранением, организаций, учреждений, предприятий и издается приказ Министра здравоохранения Российской Федерации.

Награждение медалью «За заслуги перед отечественным здравоохранением» производится в торжественной обстановке Министром здравоохранения Российской Федерации с вручением награжденному медали и удостоверения установленного образца.

Лицам, награжденным медалью «За заслуги перед отечественным здравоохранением», выплачивается единовременная премия в размере десятикратного минимального размера оплаты труда, принятой в Российской Федерации на момент награждения, за счет средств органов управления здравоохранением, организаций, учреждений и предприятий.

В трудовую книжку награжденного вносится запись о награждении его данной ведомственной наградой.

Медаль «За заслуги перед отечественным здравоохранением» носится на левой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.

Повторное награждение медалью «За заслуги перед отечественным здравоохранением» не производится и дубликат ее взамен утраченной не выдается. Дубликат удостоверения к медали «За заслуги перед отечественным здравоохранением» может быть выдан в случаях, когда награжденный не мог предотвратить ее утрату.

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ НАГРАЖДЕНИЯ ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТОЙ, ОБЪЯВЛЕНИЯ БЛАГОДАРНОСТИ И НАПРАВЛЕНИЯ ПРИВЕТСТВЕННОГО АДРЕСА ДЕПАРТАМЕНТА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Общие положения

1.1. Почетная грамота, Благодарность, Приветственный адрес Департамента здравоохранения Иркутской области (далее — соответственно Почетная грамота, Благодарность, Приветственный

адрес) являются формами поощрения граждан, коллективов организаций, деятельность которых направлена на сохранение и укрепление физического и психического здоровья каждого человека, поддержание его долголетней активной жизни, предоставление ему медицинской помощи в случае утраты здоровья.

1.2. Почетная грамота, Благодарность, Приветственный адрес не являются наградами области.

1.3. Почетной грамотой награждаются работники организаций здравоохранения, имеющие стаж работы не менее 7 лет, за образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную работу.

1.4. Благодарность объявляется работникам организаций здравоохранения, имеющим стаж работы не менее 5 лет, за профессиональные успехи и добросовестный труд.

1.5. Приветственный адрес направляется работникам и трудовым коллективам организаций здравоохранения в связи с юбилейными датами, другими памятными событиями.

1.6. Рекомендуется соблюдение следующей последовательности: объявление Благодарности, награждение Почетной грамотой.

2. Порядок награждения Почетной грамотой

2.1. Награждение Почетной грамотой производится в соответствии приказом Департамента здравоохранения Иркутской области по ходатайству руководителей органов управлением здравоохранением муниципальных образований Иркутской области, главных врачей и коллективов предприятий, учреждений, организаций частной, государственной, муниципальной и иных форм собственности, а также органами общественных объединений, государственными органами и органами местного самоуправления.

2.2. Ходатайство о награждении Почетной грамотой направляется в наградной совет Департамента здравоохранения Иркутской области (далее — Наградной совет).

2.3. Ходатайство о награждении Почетной грамотой оформляется в письменной форме.

К ходатайству прилагается представление к награждению Почетной грамотой, оформленное в соответствии с Приложением к настоящему Положению, копии документов, подтверждающих достижения и заслуги выдвигаемых кандидатур, а также оценку их деятельности ведущими специалистами в указанной сфере.

2.4. Наградной совет в течение месяца с момента поступления осуществляет предварительное изучение ходатайства о награждении Почетной грамотой, готовит заключения на них.

2.5. По результатам рассмотрения ходатайств Наградной совет принимает решение о представлении к награждению Почетной грамотой либо об отклонении ходатайств.

2.6. Лица, награжденные Почетной грамотой, могут быть премированы в размере пятикратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

2.7. Повторно Почетной грамотой работник здравоохранения может быть награжден не ранее, чем через 7 лет после первоначального награждения.

2.8. Вручение Почетной грамоты производится начальником Департамента здравоохранения Иркутской области в торжественной обстановке, как правило, на планерках, совещаниях, иных мероприятиях.

От имени начальника Департамента здравоохранения Иркутской области и по его поручению Почетную грамоту могут вручать:

— заместитель начальника Департамента здравоохранения Иркутской области;

— заместитель начальника Департамента здравоохранения Иркутской области — начальник Второго отдела;

— руководитель организации здравоохранения;

— иное лицо по поручению начальника Департамента здравоохранения Иркутской области.

Перед вручением Почетной грамоты зачитывается ее текст.

2.9. Ответственность за соблюдение порядка награждения Почетной грамотой, своевременность ее вручения и ведение Реестра награжденных возлагается на отдел кадровой работы главного управления здравоохранения Иркутской области.

3. Порядок объявления Благодарности

3.1. Ходатайство об объявлении Благодарности возбуждается коллективами организаций, а также органами общественных объединений, государственными органами и органами местного самоуправления.

3.2. Ходатайство об объявлении Благодарности направляется в Наградной совет.

3.3. Ходатайство об объявлении Благодарности оформляется в письменной форме.

К ходатайству прилагается представление об объявлении Благодарности в соответствии с Приложением к настоящему Положению, выписка из протокола собрания коллектива организации, в которой работает представленный к поощрению, или решение коллегиального органа общественной организации, подписанные и заверенные печатью.

3.4. Наградной совет в течение месяца с момента поступления осуществляет предварительное изучение ходатайств об объявлении Благодарности, готовит заключения на них.

3.5. По результатам рассмотрения ходатайств Наградной совет принимает решение об объявлении Благодарности либо об отклонении ходатайств.

3.6. Лица, которым объявлена Благодарность, могут быть премированы в размере двукратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

3.7. Ответственность за соблюдение порядка объявления Благодарности возлагается на отдел кадровой работы Департамента здравоохранения Иркутской области.

4. Порядок направления Приветственного адреса

4.1. Проект Приветственного адреса готовится отделом организационной работы Департамента здравоохранения Иркутской области не позднее, чем за 3 дня до наступления юбилейной даты, иного памятного события.

4.2. Оформление Приветственного адреса осуществляется отделом организационной работы Департамента здравоохранения Иркутской области.

4.3. С инициативой о направлении Приветственного адреса могут выступить руководители органов управлением здравоохранением муниципальных образований Иркутской области, главные врачи и коллективы предприятий, учреждений, организаций частной, государственной, муниципальной и иных форм собственности, а также органы общественных объединений, государственные органы и органы местного самоуправления.

4.4. К ходатайству о направлении Приветственного адреса прилагается архивная справка.

4.5. Решение о направлении Приветственного адреса принимает начальник Департамента здравоохранения Иркутской области.

4.6. Вручение Приветственного адреса производится начальником Департамента здравоохранения Иркутской области в торжественной обстановке, как правило, во время и в месте чествования, празднования памятных дат.

От имени начальника Департамента здравоохранения Иркутске области и по его поручению Приветственный адрес могут вручать:

— заместитель начальника Департамента здравоохранения Иркутской области;

— заместитель начальника Департамента здравоохранения Иркутской области — начальник Второго отдела;

— иное лицо по поручению начальника Департамента здравоохранения Иркутской области.

Перед вручением Приветственного адреса зачитывается его текст.

4.7. Ответственность за своевременное и правильное вручение Приветственного адреса возлагается на отдел организационной работы Департамента здравоохранения Иркутской области.

ПАМЯТКА

ПО ОФОРМЛЕНИЮ НАГРАДНЫХ МАТЕРИАЛОВ НА ПОЧЕТНОЕ ЗВАНИЕ «ЗАСЛУЖЕННЫЙ ДЕЯТЕЛЬ НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»

1. Почетное звание «Заслуженный деятель науки Российской Федерации» присваивается выдающимся ученым, имеющим ученую степень доктора наук, за заслуги в разработке приоритетных направлений науки и техники, создании научных школ, воспитании и подготовке научных кадров.

2. Исходя из статуса почетного звания, заслуги ученого должны отвечать следующим критериям:

— разработка приоритетного (нового) направления в науке и технике;

— наличие открытия, патента(ов), авторских свидетельств на изобретение (не менее 7, в том числе 2 — 3 имеющих практическое использование в различных сферах деятельности);

— развитие существующих общепризнанных (создание новых) теорий, технологий, оригинальных методов исследований в промышленности, образовании, информатизации, гуманитарных, пси-холого-педагогических и других областях науки (подтверждается 6 — 8 отзывами научной общественности институтов Российской академии наук, головных отраслевых научно-исследовательских институтов, ведущих вузов и т.д.);

— участие в работе российских и международных конференций, симпозиумов, научных семинаров и т.д., имеющих общепризнанный авторитет в научном сообществе (приводятся наименования докладов, дата и место проведения);

— создание научных школ;

— развитие научного направления в вузах, научно-исследовательских и других организациях (в том числе и зарубежных) под руководством претендента или его воспитанников (наличие соответствующих отзывов ведущих ученых данной области);

— ссылки на труды ученого (индекс цитирования) в монографиях, статьях, научных трудах;

— образование соответствующих структур (кафедр, лабораторий, отделов и т.д.) в рамках разрабатываемого претендентом научного направления;

— общественное признание научной школы претендента;

— воспитание и подготовка научных кадров;

— подготовка кандидатов наук и докторов наук;

— участие в работе советов по присуждению ученых степеней доктора или кандидата наук;

— издание (переиздание) монографий (1—2 монографии за последние 5 лет), учебников и учебных пособий с грифом государственных органов печати, сборников научных трудов и т.д.

3. При представлении на соискание почетного звания необходимо направлять следующие документы:

— наградной лист;

— справку о научно-педагогической деятельности;

— список печатных трудов, в котором особо должны быть выделены монографии, учебники и учебные пособия (подписывается соискателем и заверяется ученым секретарем и заверяется печатью);

— отзывы учреждений и организаций;

— копии диплома доктора наук и аттестата профессора;

— список кандидатов и докторов наук, подготовивших и защитивших свои диссертации под руководством лица, представляемого к присвоению почетного звания (подписывается первым руководителем и заверяется печатью).

4. При оформлении наградного листа п. 12 (характеристика) не должен дублировать п. 11 (трудовая деятельность).

5. При представлении к государственной награде или почетному званию руководящих работников организации наградные материалы дополняются сведениями о финансовом состоянии организации, задолженности по налогам в бюджет и ее реструктуризации, своевременности выплаты работникам заработной платы, а также сведениями:

— о соблюдении норм и требований законодательства об охране окружающей среды, норм и правил безопасности;

— о динамике основных финансово-экономических показателей за последние 3 года;

— о выполнении кредитных и долговых обязательств;

— о конкретном вкладе акционерных обществ в экономику регионов;

— о результатах проверок по базам данных правоохранительных органов, в том числе таможенных органов (результаты проверок как на самого кандидата, так и на возглавляемое им предприятие).

Все сведения должны отражать информацию по состоянию не позднее, чем за месяц на момент представления наградных материалов.

Для представления к награждению государственными наградами РФ в администрацию города Иркутска подаются следующие документы для согласования:

— наградной лист;

— выписка из протокола заседания коллектива или Ученого совета (подписывается председателем и ученым секретарем, заверяется печатью);

— письмо-ходатайство на имя мэра города Иркутска с просьбой согласовать представление на сотрудника организации к награждению (к присвоению почетного звания);

— письмо-ходатайство на имя губернатора Иркутской области с просьбой согласовать представление на сотрудника организации к награждению (к присвоению почетного звания);

— справка из ГНИ о выплате налогов предприятием (заверяется печатью ГНИ);

— справка о выплате заработной платы работникам организации за подписью руководителем и главного бухгалтера (заверяется печатью);

— справка из Пенсионного фонда;

— письма о поддержке ходатайства учреждения о представлении сотрудника к награждению (к присвоению почетного звания) вышестоящих организаций (печатается на бланке соответствующей организации).

УТВЕРЖДЕНО Указом Президента Российской Федерации от 30 декабря 1995 года N 1341

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЕТНОМ ЗВАНИИ «ЗАСЛУЖЕННЫЙ ВРАЧ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»

Почетное звание «Заслуженный врач Российской Федерации» присваивается высокопрофессиональным врачам за заслуги в охране здоровья населения, организации и оказании лечебнопрофилактической помощи с использованием в практике работы современных достижений медицинской науки и техники и работающим по специальности 15 и более лет.

ВЕТЕРАН ТРУДА

Согласно статье 7 Федерального закона «О ветеранах» ветеранами труда являются лица, награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет. К числу ветеранов труда относятся также лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Наиболее общими критериями для отнесения граждан к категории ветеранов труда являются, с одной стороны, продолжительность их трудовой деятельности, а с другой — признанная результативность и добросовестность их труда.

К числу поощрений, которые учитываются при присвоении звания «Ветеран труда», относятся:

— награждение орденами и медалями СССР или Российской Федерации;

— присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации;

— награждение ведомственными знаками отличия в труде.

Какие ведомственные награды учитываются при присвоении звания «Ветеран труда»:

— «Почетный донор общества Красного Креста Российской Федерации»;

— лица, награжденные нагрудным знаком «Почетный донор СССР», а также нагрудным знаком «Почетный донор России», пользуются правом на присвоение звания «Ветеран труда» независимо от того, в какой организации они работали (т.е. независимо от того, являлись ли они штатными работниками Союза Обществ Красного Креста и Красного Полумесяца СССР или Российского Общества Красного Креста и получали ли они там заработную плату);

— в соответствии с пунктом 5 Положения о нагрудном знаке «Изобретатель СССР» при выдаче этого нагрудного знака в авторском свидетельстве производилась отметка «Нагрудный знак выдан», которая заверялась печатью органа, выдавшего этот нагрудный знак; при наличии такой отметки авторское свидетельство следует считать ведомственным знаком отличия в труде, учитываемым при присвоении звания «Ветеран труда»;

— согласно Положению о Почетной грамоте Министерства здравоохранения РФ, утвержденному приказом Минздрава России от 29.01.1999 № 30, данная Почетная грамота относится к ведомственным знакам отличия в труде, учитываемым при присвоении звания «Ветеран труда».

При решении вопроса о присвоении звания «Ветеран труда» учитывается награждение любым орденом или медалью СССР или РФ, присвоение почетного звания СССР или РФ вне независимости от того, существует ли в настоящее время данная государственная награда.

Ветераны труда в соответствии со статьей 22 Федерального закона «О ветеранах» имеют право на:

— пользование поликлиниками, финансирование которых осуществляется за счет средств бюджетов соответствующих уровней или средств обязательного медицинского страхования, к которым ветераны были прикреплены в период работы;

— бесплатное получение медицинской помощи в государственных или муниципальных учреждениях здравоохранения;

— только при достижении возраста, дающего право на пенсию по старости, — бесплатные изготовление и ремонт зубных протезов (за исключением протезов из драгоценных металлов и металлокерамики) в государственных или муниципальных учреждениях здравоохранения и лишь по месту жительства;

— при продолжении ветераном своей трудовой деятельности — предоставление ежегодного отпуска в удобное для него время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 30 рабочих дней в году;

— бесплатный проезд ветеранов труда на всех видах городского пассажирского транспорта (кроме такси) в любом городе независимо от места их жительства, а также на автотранспорте общего пользования на пригородных и междугородных маршрутов;

— 50 процентную скидку со стоимости проезда на железнодорожном и водном транспорте пригородного сообщения;

— 50 процентную скидку в оплате занимаемой общей площади жилых помещений (в домах независимо от вида жилищного фонда) в пределах социальной нормы, в том числе и членами семьи ветерана труда, совместно с ним проживающими;

— 50 процентную скидку в оплате коммунальных услуг в домах независимо от вида жилищного фонда.

Пунктом 2 статьи 22 Федерального закона предусмотрено, что перечисленные выше льготы предоставляются ветеранам труда после назначения им пенсии в соответствии с Законом РФ «О государственных пенсиях в Российской Федерации» независимо от прекращения ими трудовой деятельности.

ЗАКОН ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ОБ УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ ПРИСВОЕНИЯ ЗВАНИЯ «ВЕТЕРАН ТРУДА» В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Статья 1. Предмет правового регулирования настоящего Закона

Настоящий Закон определяет условия и порядок присвоения звания «Ветеран труда» в Иркутской области лицам, проживающим на территории Иркутской области, имеющим право на его присвоение в соответствии с Федеральным законом от 12 января 1995 года N 5-ФЗ «О ветеранах».

Статья 2. Условия присвоения звания «Ветеран труда»

Звание «Ветеран труда» присваивается лицам, подтвердившим основания для его присвоения, установленные Федеральным законом «О ветеранах».

Звание «Ветеран труда» присваивается по заявлению лиц, претендующих на его присвоение.

Статья 3. Порядок присвоения звания «Ветеран труда»

1. Присвоение звания «Ветеран труда» осуществляется исполнительным органом государственной власти Иркутской области, уполномоченным администрацией Иркутской области (далее — уполномоченный орган).

2. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда» (далее — заявители), подают в уполномоченный орган по их месту жительства или месту пребывания заявление, документы, подтверждающие награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия в труде, трудовые книжки, справки, выданные в установленном порядке уполномоченными органами (организациями) на основании архивных данных, и иные документы, перечень которых устанавливается уполномоченным органом.

3. Решение о присвоении звания «Ветеран труда» либо об отказе в его присвоении принимается уполномоченным органом не позднее чем через 25 дней со дня подачи заявления и документов, указанных в части 2 настоящей статьи.

4. Уведомление о присвоении звания «Ветеран труда» либо об отказе в его присвоении с указанием причин отказа направляется заявителю в 5-дневный срок со дня принятия соответствующего решения.

5. Лицу, которому присвоено звание «Ветеран труда», уполномоченным органом по его месту жительства или месту пребывания в установленном законодательством порядке выдается удостоверение «Ветеран труда».

Статья 4. Порядок вступления в силу настоящего Закона

1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2009 года.

2. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившим силу Закон Иркутской области от 7 июня 2006 года N 30-оз «Об условиях и порядке присвоения звания «Ветеран труда» в Иркутской области» (Ведомости Законодательного собрания Иркутской области, 2006, N 22, т. 1).

О поощрениях мэра города Иркутска

При возбуждении ходатайств о поощрении памятным знаком «За заслуги в развитии города Иркутска», Почетной грамотой мэра города Иркутска, Благодарственным письмом мэра города Иркутска и Благодарностью мэра города Иркутска коллективами организаций, а также органами общественных объединений, государственными органами и заместителями мэра города Иркутска представляются следующие документы (для физических лиц):

— ходатайство о поощрении памятным знаком «За заслуги в развитии города Иркутска», Почетной грамотой мэра города Иркутска, Благодарственным письмом мэра города Иркутска и Благодарностью мэра города Иркутска по утвержденной форме;

— характеристика кандидата, конкретно раскрывающая степень его заслуг перед городом Иркутском, подписанная руководителем организации и заверенная печатью;

— копии документов, подтверждающие достижения и заслуги выдвигаемого кандидата к поощрению мэром города;

— выписка из протокола собрания коллектива или Ученого совета организации, в которой работает кандидат, подписанная и заверенная печатью;

— письмо в адрес мэра города с просьбой наградить сотрудника организации (на бланке организации за подписью первого лица).

При награждении Почетной грамотой мэра города награжденному выплачивается премия в размере 3000 руб.

О поощрениях губернатора Иркутской области

При возбуждении ходатайств о награждении Почетной грамотой губернатора Иркутской области, Благодарственным письмом губернатора Иркутской области и Благодарностью губернатора Иркутской области коллективами организаций, а также органами общественных объединений, государственными органами и заместителями губернатора Иркутской области представляются следующие документы (для физических лиц):

— ходатайство о награждении Почетной грамотой губернатора Иркутской области, Благодарственным письмом губернатора Иркутской области и Благодарностью губернатора Иркутской области по утвержденной форме;

— характеристика кандидата, конкретно раскрывающая степень его заслуг перед Иркутской областью, подписанная руководителем организации и заверенная печатью;

— копии документов, подтверждающие достижения и заслуги выдвигаемого кандидата; отзывы об их деятельности ведущих специалистов в этой сфере;

— выписка из протокола собрания коллектива или Ученого совета организации, в которой работает кандидат, подписанная и заверенная печатью;

— письмо в адрес губернатора Иркутской области с просьбой наградить сотрудника организации (на бланке организаци + и за подписью первого лица).

При награждении Почетной грамотой губернатора Иркутской области награжденному выплачивается премия в размере 5000 руб.