СИБУР: на российском рынке труда усилилась конкуренция

СИБУР: на российском рынке труда усилилась конкуренция

Спрос на высококвалифицированные инженерные кадры в России продолжает расти, заявил директор по управлению персоналом СИБУРа Данил Рассказов на HR-форуме, организованном ИД «Коммерсантъ». При этом, по его словам, в условиях дефицита кадров рынок труда стал очень высококонкурентный: компаниям приходится бороться за привлечение лучших кадров и удержание персонала.

«Раньше мы конкурировали с компаниями топливно-энергетического комплекса, частично с металлургами и машиностроением. Сейчас спектр конкуренции сильно размыт, это весь рынок. Где-то мы конкурируем за ИТ-персонал с грандами, где-то мы начинаем конкурировать за низкогрейдовый персонал с теми, кто занимается доставкой. Рынок сильно поменялся»,— отметил господин Рассказов.

Эксперт также рассказал, что число молодых специалистов в возрасте до 35 лет в России может сократиться за год на 1,3 млн человек. Для привлечения молодежи последние четыре года СИБУР активно вкладывается в систему обучения персонала, создание обучающих стандартов на производстве. Также компания открывает бренд-зоны в ключевых вузах, колледжах и школах. «На сегодняшний день срок по выращиванию квалифицированного рабочего, который может работать в нефтехимии самостоятельно и безопасно, мы сократили с четырех до полутора лет»,— резюмировал господин Рассказов.

Как ранее писал «Ъ», согласно данным Института статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ, в России фиксируют парадоксальное снижение на протяжении ряда лет выпуска бакалавров, специалистов, магистров, в том числе по инженерному делу, технологиям и техническим наукам: в 2023 году их сокращение по сравнению с 2013 годом составило 20,8% (с 290 тыс. в 2013 году до 229,7 тыс. в 2023 году). В расчете на 10 тыс. занятых в экономике выпуск инженерных кадров за период 2013–2022 годов снизился с 43 до 33 человек.

Безработица в России в январе снизилась до 2,9%, вернувшись на исторический минимум, следует из данных Росстата. Если в декабре 2023 года общая численность безработных составляла 2,289 млн человек, то в январе она снизилась до 2,15 млн человек.

Подробнее читайте в материале «Научат инженеров по объявлению».