Этику муниципальных служащих оформили в кодекс

Вчера межведомственный совет по противодействию коррупции при главе Нижнего Новгорода утвердили проект кодекса служебной этики муниципальных служащих. В частности, документ определяет признаки «коррупционной опасности» рабочих ситуаций — таковыми считаются «любые ситуации, создающие и содержащие конфликт интересов»: «В ходе своей служебной деятельности муниципальный служащий не может давать никаких личных обещаний, которые расходились бы с должностными обязанностями, игнорировали бы служебные процедуры и нормы». Кроме того, проект запрещает муниципальным служащим давать поводы «для попытки вручения подарка или другого вида вознаграждения», а принимать подарки сотрудник администрации может, только если «вручение происходит официально и открыто, награждение или поощрение надлежащим образом обосновано, вышестоящее руководство поставлено в известность о факте вручения подарка». Проект кодекса предполагает, что «муниципальный служащий должен быть готов объяснить источники своих крупных покупок и затрат» и не делать тайну из собственных доходов, а также доходов членов семьи. Согласно документу, «внешний вид муниципального служащего должен быть опрятным», «не допускается использование ярких аксессуаров», исключена спортивная одежда, если того «не требует выполняемая работа».