в декрет после отпуска без содержания — размер пособия по уходу за ребенком и декретных

здравствуйте, в моей личной жизни был такой спорный момент, и как-то все замялось, но не уверена, что бухгалтерия была права, но там у нас сложно спорить (госслужба) 🤯, подскажите, пожалуйста ...конкретно: я после 3-х лет работы ушла в первый отпуск по уходу за ребенком в 2004 г., отсидела до 3-х лет, после чего еще 9 месяцев сидела за свой счет. выйдя со 2-го июня 2008 г. (1-е было воскресенье) на работу, отработала 1 месяц, и с 1-го июля ушла в очередной отпуск и во второй декрет. з\п была 12 тысяч + отпускные, перед глазами нет справки 2-ндфл. больничный мне оплатили из моей з\п, где-то 54 тыс.руб. а пособие по уходу за ребенком я получала минимальное 3600 и там на сколько-то увеличивалось (должно ведь быть 40% от з/п, т.е. от 12 тыс. не менее 4800 руб.)? пожалуйста, прокомментируйте, извините, если моей информации недостаточно, чтобы разобраться в вопросе, я уточню, что нужно. спасибо!

нужны дата ухода в декрет и дата начала отпуска до 1.5 лет за вторым ребенком.
думаю даже достаточно последней даты. надо посмотреть, попадет ли в 12 месяцев перед месяцем ухода в отпуск до 1.5 лет июнь 2008 года или нет. если попадет (т.е. отпуск до 1.5 лет, начался не позднее июня 2009) то правы вы, если не попадет, то права бухгалтерия.

отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет начался 18.12.2008 г., а декрет (не 100% точно, время прошло) с 01.08.2008 г. если можно поясните в чем смысл этих дат. спасибо!

спасибо, вячеслав! мне сказали, что раз ты сидела перед декретом за свой счет, по сути не работала, вот столько и начислили.
а сейчас есть возможность сделать перерасчет? каким-то сроком ограничено? можно еще к вам обратиться с уточненной информацией (возьму справку 2-ндфл за 2008 год), мне еще там какие-то деньги начисляли отпускные и премия, они должны тоже учитываться?

делайте перерасчет в обязательном порядке. откажут в бухгалтерии обратитесь с жалобой в фсс. из расчета мрот начисляют если ваш общий страховой стаж менее 6 мес. вам должны были начислить из расчета отработанного месяца (июня). и то что вы сидели до этого за свой счет, в вашем случае, никакого значения не имеет.

вячеслав, последнее пособие до 1,5 лет я получила в марте 2010 г., а какие могут быть уважительные причины - 1,5 года получала и молчала, незнание ведь не уважительная причина? как вы считаете откажут в перерасчете? может и смысла нет обращаться, хотя деньги очень жалко... так тяжело они зарабатываются.

спасибо, stasia, вот и сомневаюсь, вроде бы должны от з/п, независимо от того, что 1 мес. отработала, но вот это за свой счет в тупик поставило, на работе сказали, если бы сразу из первого отпуска по уходу вышла, тогда да, от з/п, а так минимальное, но мой страховой стаж ведь этим отпуском не прервался или прервался? ни в тк, нигде ничего не выяснила, в фсс по телефону не консультируют, ехать времени не могу найти. вот так и 1,5 года прошло, когда дети маленькие оно летит просто. как думаете в связи с истечением срока не откажут?, какой вообще в таком случае срок?

согласно ст. 392 тк работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. при пропуске по уважительным причинам сроков, они могут быть восстановлены судом.

обратилась в бухгалтерию, сказали пока сотрудник в отпуске, подождать, но совсем "нет" не сказали.
спасибо, вячеслав.

в бухгалтерии признали, что ошиблись, но попросили подождать, жду...

конечно расчетчики совсем не рады моей ситуации. сказали, что вообще не знают как решать этот вопрос, и неизвестно когда выплатят мне разницу и выплатят ли вообще. попросили еще подождать до 20-го числа. на мой вопрос "в чем я виновата?" ответили "конечно, ни в чем", но в интонациях и выражении лица совсем другое :). 
мне хотелось бы раз и навсегда распрощаться с этими выплатами, и чтобы спать спокойно может кто-нибудь сможет конкретно посчитать сколько мне должны были оплатить по больничному и в каком размере выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
у меня есть справка 2-ндфл за 2008 г., работала я с 02.06.2008 (после 9 месяцев отпуска без содержания, а до этого тоже отпуск по уходу за реб.), с 01.07.2008 ушла в очередной отпуск, с 01.08.2008 на больничный, с 18.12.2008 в отпуск по уходу за ребенком.
в справке доход такой:
3. доходы
06 месяц код дохода 2000 сумма 12324,2
06 месяц код дохода 2760 сумма 1500 код вычета 503 сумма вычета 1500 
07 месяц код дохода 2000 сумма 2880,83
07 месяц код дохода 2012 сумма 12703,27
07 месяц код дохода 2760 сумма 65,22 код вычета 503 сумма вычета 65,22
08 месяц код дохода 2000 сумма -535,83 (не знаю почему с минусом?)
08 месяц код дохода 2760 сумма -65,22 код вычета 503 сумма вычета -65,22
12 месяц код дохода 2760 сумма 5113 код вычета 503 сумма вычета 2500
4. вычеты
код вычета 103 сумма вычета 400
общая сумма дохода 33985,47, облагаемая 29585,47, сумма налога 3846.
буду очень признательна всем кто откликнется!

надо еще кол-во дней в каждом месяце, но приблизительно где-то около 64000 б\л и 5600 пособие по уходу.

вячеслав, огромное вам спасибо! очень вам благодарна! за вашу отзывчивость, за потраченное время... для меня норма - несешь деньги и что-то получаешь: информацию, консультацию. чудесный форум, замечательные люди! к сожалению, не обладаю достаточными знаниями, чтобы также кому-то помогать. но заметила, что времени форуму уделяю все больше :).
по больничному я получила 54000, до 1,5 лет получала 3600 в месяц, и на сколько-то немного увеличивалось. разница существенная. выплатят ли мне ее? насколько я понимаю мне должны выплатить, а потом возместить из средств фсс или в фсс предварительно запросить эти деньги? 
в своем предприятии у меня ни разу не было выплат по больничным или пособий, только взносы плачу, поэтому не знаю как должно быть.
 а в нашей бухгалтерии мне сказали, что это деньги не наши, фсс, мы не знаем как это вообще сделать, будем созваниваться, разбираться, но пока тишина.

предприятие обязано исправить свои ошибки и доначислить вам отпуск и пособие а затем обратиться в фсс за возмещением (если не платит взносы в фсс) или внести изменения в форму 4-фсс

stasia, галина, вячеслав, спасибо всем! 
я на гос.службе, нам выплачивает управление, но порядок социальных выплат ведь один для всех?

мы не мвд, гражданские :).

интересно, когда-нибудь сразу в вопросе будут писать все или будут оставлять на последок.

я в самом начале писала, что я госслужащий :).

к нам это не относится. я так думаю, обычный порядок должен быть, как в любой организации. пока жду до 20-го, после напишу. большое спасибо всем!

в моем вопросе появился уточняющий момент, оказывается мой больничный был не с 01.08.2008, а с 31.07.2008 г., остальное все верно.
по больничному я получила 57513 руб.40 коп. - это правильно с учетом уточнения, что он был с 31.07.2008 г. по 17.12.2008 г. включительно? 
 если для кого-то такие расчеты как 2 * 2, посчитайте мои кирпичи :))) буду очень благодарна !...

спасибо большое, не отходила от компьютера, ждала ваш ответ! 
значит больничный правильно рассчитали, а по уходу до 1,5 лет, как вы выше писали, или другая сумма? :)))

видимо, да, потому что 01.06.2008 г. было воскресенье. хотя точно помню, что в кадрах мне говорили заявление написать с 02.06.2008 г., я еще сомневалась, что в отпуске без содержания по 31.05.2008, а на работу в заявлении с 02.06.2008 г. - один день выпадает.
большое спасибо, вячеслав!

пересчитали, за месяц 5602,84, выплатили разницу, спасибо всем большое ! :)

подскажите, пожалуйста, читала-читала и совсем запуталась. до 8 августа я в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. следующий отпуск(больничный) по бир 27сентября. за период моих отпусков з/п подняли с 9000 до 11500(сначала говорили до 15000). начальство не хочет что бы я выходила, просят написать за свой счет на этот период. если я ни на день не выйду до отпуска по бир, а напишу заявление без сохранения з/п, пособие по бир получу по минималке? или мне имеет смысл все же уговаривать начальство дать мне выйти на несколько дней?

добрый день. новый вопрос задавайте в новой теме. читайте, пожалуйста, правила форума.