Можно ли при заключении трудового договора подписать с работником соглашение о неконкуренции?

 

Заключение с работником дополнительного соглашения к трудовому договору о неконкуренции не имеет юридической силы.

Обоснован такой вывод следующим.

Дополнительное соглашение, которое подписывается с работником при заключении трудового договора или после, является его 
неотъемлемой частью.

Обязательные условия трудового договора перечислены в 
[статье 57 ТК РФ](/db/garant/content/12025268/hdoc/57). Но трудовой договор не должен содержать 
условий, которые ограничивают права или снижают уровень гарантий работников по сравнению с установленными ТК РФ 
([ст. 9 ТК РФ](/db/garant/content/12025268/hdoc/9)).

Труд в РФ является свободным и каждый имеет право на использование своих способностей 
([ст. 34 Конституции РФ](/db/garant/content/10003000/hdoc/34), 
[ст. 2 ТК РФ](/db/garant/content/12025268/hdoc/2)). Поэтому работодатель не может ограничить 
это право и запретить бывшему работнику трудиться в компании-конкуренте или открыть свой собственный бизнес. Тот факт, 
что действия работника могут неблагоприятно отразиться на предпринимательской деятельности бывшего работодателя, значения не имеет.

Вместе с тем стороны могут установить в трудовом договоре условие о неразглашении коммерческой тайны 
([ч. 4 ст. 57 ТК РФ](/db/garant/content/12025268/hdoc/5713)). За разглашение коммерческой тайны 
работник несет материальную ответственность на основании 
[п. 7 ч. 1 ст. 243 ТК РФ](/db/garant/content/12025268/hdoc/2437). Указанное условие также действует 
до расторжения с работником трудового договора. После того как гражданин уволится, стороны перестают нести взаимные 
обязательства (за исключением случаев, прямо предусмотренных законом).

К аналогичному выводу пришел и Минтруд в письме 
[от 19.10.2017 № 14-2/В-942](/db/garant/content/71704828/hdoc).

Смотрите также
--------------

* [Возникновение 
 трудовых отношений](/db/content/stafft/src/020000_т_возникн_труд_отношений.htm)
* [Трудовой 
 договор](/db/content/stafft/src/020100_т_тд.htm)