Ответы Mail.ru: Ответ на вопрос "Правомерен ли отказ в трудоустройстве?"

Ольга (407569) 1 месяц назад

зачем работодателю ваши "аргументы"? работодателю документ об образовании нужен, подтверждающий, что у работника есть определенные знания и квалификация по специальности на которую он претендует. верить на слово никто никому не обязан. чего хирургом или каким-нибудь инженером не идете работать ? может тоже уже всё умеете.
любая профессия требует определенных навыков и квалификации, существуют квалификационные справочники, где вполне четко прописано, что требуется от претендента на ту или иную вакансию.
брать на квалифицированный труд работников без специального образования никто не обязан. так, что отказ абсолютно правомерен и соответствует нормам трудового законодательства.