очная аспирантура и работа ассистентом на кафедре являются внутренним совместительством?

 

очная форма обучения дает право на стаж и иные льготы, но трудовой деятельностью не является.ассистент кафедры должен быть устроен не по трудовому договору о совместительстве, который после изменений в трудовом кодексе, заключается на год, в взяи в штат, однако, ассистент, допускающийся к выполнению функции преподавателя, как и преподаватель (доцент и проч.) должен проходить конкурс и иметь нужное количество часов нагрузки, а это не всегда удается, поэтому многие вузы, стараясь обойти трудовой кодекс, оформляют с аспирантом трудовой договор, как с совместителем, а не штатным работником. трудовое право не мой "конек", но работаю в вузе и сама через все это прошла.

в принципе да...