Срок выплаты компенсации со стороны работодателя при увольнении по соглашению сторон

Здравствуйте!
 Дело в том, что 18.01.2019 года (пятница) -- был мой последний рабочий день на предприятии.
 Разошлись мы по обоюдному согласию сторон с выплатой компенсации со стороны работодателя в размере двух среднемесячных зарабатных плат + деньги, отработанные за половину января(включая 18 число).
 В бухгалтерии мне сказали, что все финансы будут перечислены в следующую пятницу (25 января), поскольку только во вторник будут отправлены расчеты в банк или типо того.
 Вопрос - не нарушены ли здесь мои права?
 Не должны ли мне выплатить всё при увольнении, а не спустя неделю?

Добрый день!  
 

Работодатель обязан произвести расчет в последний день трудовой деятельности работника.  
 

Статья 140 ТК РФ предусматривает выплату всех положенных работнику денег в последний день его трудовой деятельности у данного работодателя. Соответственно, это же самое правило распространяется на расчет выплат при увольнении по соглашению сторон, которое означает, что в последний день трудовой деятельности работника, указанный в таком соглашении, работодателю необходимо выплатить все заработанные последним деньги.   
 

> Статья 140. Сроки расчета при увольнении  
>  
> 
> При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, **производится в день увольнения работника**. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.  
>  
> 
>