в иске о восстановлении в должности не были заявлены требования об оплате вынужденного прогула,

 

чтобы вам оплатили время вынужденного прогула нужно еще один иск ст 131 гпк рф продавать в суд об оплате вынужденного прогула.

моего сына уволили незаконно. подали иск в суд на изменения записи в трудовой, выплату морального вреда и юридических услуг.

 

здравствуйте, татьяна. если факт незаконности увольнения нашел свое подтверждение в суде, решение вступило в законную силу, а требование о выплате компенсации за время вынужденного прогула заявлено не было, то ваш сын вправе обратиться с новым заявлением в суд с соответствующим требованием.

наряду с требованиями о восстановлении на работе, оплаты вынужденного прогула и морального вреда при оспаривании увольнения,

 

здравствуйте.
требовать можете, удовлетворит ли суд ваши требования - неизвестно, это решит суд.

оплата вынужденного прогула - марина, великий новгород.

 

добрый вам день
уважаемая марина, в данном случае оплата будет, как и если бы вы не были в вынужденном прогуле. то есть за рабочий день зарплата, за больничный оплата больничного.

как правильно расчитывается сумма, подлежащая выплате за время вынужденного прогула?

 

согласно постановления правительства рф от 24 декабря 2007 года № 922 «об особенностях порядка исчисления средней заработной платы»:
…«п. 4. расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата».…. 
…«ч. 2, 3 п. 9 средний заработок работника определяется путем умножения среднего дневного заработка на количество дней (календарных, рабочих) в периоде, подлежащем оплате»…