С какого момента взносы "на травматизм" с выплат работнику, с которого снята инвалидность, нужно уплачивать в полном объеме?

 

Если с работника снята инвалидность, то взносы "на травматизм" платятся в полном объеме с 1-го числа месяца, в котором она снята.

Обоснован такой вывод следующим.

Организации и индивидуальные предприниматели, производящие выплаты в пользу инвалидов I, II и III групп, вправе уплачивать с них взносы 
"на травматизм" в размере 60 процентов от установленного страхователю тарифа 
([п. 1 ст. 2 Федерального закона](/db/garant/content/12043845/hdoc/201) от 22.12.2005 № 179-ФЗ, 
[ст. 1 Федерального закона](/db/garant/content/71748788/hdoc/1) от 31.12.2017 № 484-ФЗ). При этом 
действующее законодательство не определяет момент начала и окончания применения такой льготы. Нет и разъяснений контролирующих 
органов по данному вопросу.

Полагаем, что в этом случае следует использовать разъяснения ФСС России в отношении начисления страховых взносов в ПФР, ФФОМС и ФСС по 
пониженным ставкам с выплат инвалидам. Данная льгота в отношении страховых взносов в ПФР, ФФОМС и ФСС России была отменена, однако имеющиеся 
разъяснения можно использовать по аналогии.

Так, по мнению чиновников, применять пониженные тарифы правомерно с 1-го числа того месяца, в котором работником получена инвалидность. 
Если впоследствии (после освидетельствования) с физического лица в каком-либо месяце инвалидность снята, то с 1-го числа этого месяца 
необходимо начислять взносы по общим тарифам (письма ФСС России 
[от 17.11.2011 № 14-03-11/08-13985](/db/garant/content/70008882/hdoc), 
[от 01.12.2010 № 02-03-10/08-12891](/db/garant/content/12082982/hdoc), Минздравсоцразвития России 
[от 22.06.2010 № 1977-19](/db/garant/content/12078288/hdoc)). Но как определить месяц, в котором 
снята инвалидность?

По общему правилу инвалидность устанавливается до первого числа месяца, следующего за месяцем, на который назначено переосвидетельствование 
([п. 12 Правил](/db/garant/content/12045177/hdoc/1012) признания лица инвалидом, утв. постановлением 
Правительства РФ от 20.02.2006 № 95). По результатам переосвидетельствования инвалидность продлевается или снимается. Например, инвалидность 
работнику установлена до 01.07.2018, значит пройти переосвидетельствование он должен в июне.

Если по результатам такого переосвидетельствования новая справка об инвалидности ему не была выдана, инвалидность будет считаться снятой. 
Поэтому работодатель с 01.07.2018 должен начислять взносы в размере 100% от тарифа.

Смотрите также
--------------

* [Тарифы 
 взносов на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний ("на травматизм")](/db/content/socsec/src/080000_т_тарифы_взносов_на_травматизм.htm)