можно ли с постоянным сотрудником, с которым у предприятия заключён трудовой договор,

можно ли с постоянным сотрудником, с которым у предприятия заключён трудовой договор, параллельно заключить договор подряда на выполнение определённой работы? если нет, обоснуйте пожалуйста.

здравствуйте татьяна!

 в соответствии с трудовым кодексом рф у вас есть право на совмещение работ, если иное не предусмотрено трудовым договором на постоянном месте работы. 
 вы вправе заключить трудовой договор по совместительству. в трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством (ст. 282 тк рф).

удачи!