Увольнение за прогул при нарушениях в акте об отсутствии работника на рабочем месте
===================================================================================

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. 

 1) В акте об отсутствии работника на рабочем месте фамилия составителя одна, а в докладной другая. Правильно ли это?

 2) В приказе о дисциплинарном взыскании в виде увольнения работодатель указал отсутствие с 1.08.2017 по 07.08.2017 г.г. , а в приказе на увольнение прогул указал с 07.08.2017 по 11.08.2017 г.г. и основания (приказ о дисциплинарном взыскании).

 Правильно ли?

 3) В акте об отсутствии на рабочем месте отсутствуют порядковые номера (регистрационные) и кем составлен (просто прописаны три свидетеля). Правильно ли?

Здравствуйте, Дмитрий.

> 1) В акте об отсутствии работника на рабочем месте фамилия составителя одна, а в докладной другая.
> 
> 
> Дмитрий
> 
> 
> 

составитель акта и автор докладной записки могут быть разными людьми — это не нарушение.

> 2) В приказе о дисциплинарном взыскании в виде увольнения работодатель указал отсутствие с 1.08.2017 по 07.08.2017 г.г., а в приказе на увольнение прогул указал с 07.08.2017 по 11.08.2017 г.г. и основания (приказ о дисциплинарном взыскании).
> 
> 
> Дмитрий
> 
> 
> 

это может быть доказательством простой невнимательности составителя приказа, но при этом и основанием для отмены /обжалования одного из них — смотря когда фактически был прогул /предполагаемый прогул.

Обычно отдельных приказов о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения вообще не издают. Но если этот приказ издан, то приказ об увольнении должен соответствовать ему, конечно.

> 3) В акте об отсутствии на рабочем месте отсутствуют порядковые номера (регистрационные)
> 
> 
> Дмитрий
> 
> 
> 

к форме акта нет установленных обязательных требований в нумерации, регистрации, а также и требований указывать,  

> кем составлен (просто прописаны три свидетеля
> 
> 
> Дмитрий
> 
> 
> 

Придираться к форме документов не вижу смысла, надо искать нарушения по сути порядка применения дисц. взысканий, указанного в ТК РФ,