командировочное удостоверение при отсутствии филиалов

имеется фирма в москве и сотрудники в регионах. филиалов нет. при командировке из региона в москву на командировочном удостоверении надо ставить печати? если надо, то получится, что на убытии и прибытии одна и та же печать и одна и та же подпись.

добрый день!когда вы задаёте вопрос, не забывайте, пожалуйста, о правилах форума. напомню: мы стремимся создать на нашем форуме доброжелательную атмосферу. поэтому у нас принято здороваться, а также говорить "спасибо" и "пожалуйста". уважительное отношение к форумчанам, экспертам и модераторам - требование правил форума.

простите!немного заморочилась, действительно забыла о правилах хорошего тона. позор на мои седины...😓 добрый вечер всем!буду благодарна за помощь)))

добрый вечер! посмотрите статью как правильно оформить командировку: рекомендации от минтруда

спасибо, это всё я уже читала. но там, к сожалению, не описана моя ситуация.

brigitte, то есть в моей ситуации получается, что командировочное удостоверение сотруднику никак не выписать? только другими способами?спасибо за цитаты. видимо, пропустила... я не работник данной специализации, просто меня нагрузили решением этого вопроса.

согласно п. 7 постановления правительства рф от 13.10.2008 № 749 "об особенностях направления работников в служебные командировки", на основании решения работодателя работнику оформляется командировочное удостоверение, подтверждающее срок его пребывания в командировке (дата приезда в пункт (пункты) назначения и дата выезда из него (из них)), за исключением случаев, указанных в пункте 15 настоящего положения (командировка за пределы территории рф, кроме случаев командирования в государства - участники снг).мое мнение - командировочное удостоверение выписать нужно (во исполнение положения об особенностях направления работников в служебные командировки), поставить отметки вашей организации когда сотрудник убыл из вашей организации и когда прибыл обратно. но таким образом оформленного командировочного удостоверения не достаточно для подтверждения факта командировки и понадобятся дополнительные документы (описаны выше).

brigitte, "поставить отметки вашей организации когда сотрудник убыл из вашей организации и когда прибыл обратно" - не совсем поняла, где именно ставить: на его городе или на москве

обратная сторона командировочного удостоверения (форма т-10) предназначена для проставления отметок о выбытии в командировку, прибытии в пункты назначения, выбытии из них и прибытии в место постоянной работы.в каждом пункте назначения делаются отметки о времени прибытия и выбытия, которые заверяются подписью ответственного должностного лица и печатью.как у вас оформлены сотрудники в регионах? если нет обособленного подразделения, то это надомная работа?

brigitte, то есть одну и ту же печать и одну и ту же подпись во всех местах ставим? за оба города?

цитата (паула):brigitte, "поставить отметки вашей организации когда сотрудник убыл из вашей организации и когда прибыл обратно" - не совсем поняла, где именно ставить: на его городе или на москвея опечаталась - ставите отметки, где прибыл и убыл в вашу организацию.

а его город остается пустой, без печатей? и все это подстраховываем другими документами, правильно?