Ограничена ли материальная ответственность сотрудника?

**Я по своей небрежности потерял курьерскую посылку, когда нес ее по работе. Теперь работодатель говорит, что будет удерживать из моей зарплаты 20% пока я не выплачу всю стоимость посылки — а она намного больше моего среднего заработка. Прав ли он?**

Если работодатель попытается взыскать с вас больше вашего среднего заработка, то вы можете обратиться в суд — и потребовать вернуть вам все излишне удержанные суммы.



Действия работодателя могут быть правомерными в том случае, если вы подписывали договор о полной материальной ответственности, если вы подписывали бумаги о том, что вам была дана ценная вещь на хранение, или же если в отношении вас есть решение суда о совершении вами кражи.



Законодательство запрещает работодателю привлекать сотрудников к материальной ответственности в объемах выше, чем их средний заработок. Таким образом, действия вашего работодателя могут быть правомерны лишь в тех случаях, когда к вам по закону применимы нормативы о полной материальной ответственности.