Нужно ли уведомление и какое оно должно быть при увольнении
===========================================================

Добрый день!

 Прошу помочь со следующим вопросом: нам необходимо сказать сотруднику об увольнении. Сотрудник сам напишет по собственному желанию . Но мы хотим предоставить ему уведомление об увольнении за 3 рабю дня. Нужно ли это ? и в какой форме его правильно составить?

Уважаемая Анна. 

Если сотрудник готов написать «по собственному желанию» — никаких уведомлений от Вас не нужно. Если Ваша организация ликвидируется и т.п.  уведомление пишется в свободной форме и заверяется печатью и подписью директора.

С уважением!



    При увольнении по собственному желанию никакого уведомления или предупреждения об увольнении со стороны работодателя Трудовым кодексом не предусмотрено. Такое предупреждение или уведомление могут расценить как понуждение к увольнению.