компания в которой я работаю сокращает штат и всех кто работал по данной должности переводом оформляют в рекрутинговую фирму.

компания в которой я работаю сокращает штат и всех кто работал по данной должности переводом оформляют в рекрутинговую фирму. об этом сообщили за 8 дней до заключения договора в другой компании. за какой срок компания должна сообщать о сокращении штатов и о переводе в другую фирму? договор заключался на год-год не прошёл.по условиям договора мы после увольнения не имеем право устраиваться на аналогичную должность. будет ли действовать данное условие договора в этом случае? имеет ли они на это право? как можно оспорить решение компании?

о предстоящем сокращении предупреждают минимум за 2 месяца в письменном виде. перевод в другую компанию допускается только с письменного согласия работника. оспорить решение компании можно через суд.