1. законно ли удерживать недостачу с больничного листа.

 

вообще в бухгалтерии правы когда полностью больничный закроется они оплатят.

сложилась следующая ситуация. я нахожусь на больничном уже 64 дня (больница+восстановление здоровья после больницы).

 

по закону в период болезни вы не можете быть уволены (даже если вы написали заявление в период болезни). ваше увольнение может быть оформлено в первый день по выходу на работу после болезни.

я работаю всего 2 недели, и хочу уйти на больничный на неделю! отпустит ли меня работодатель, и оплатят ли больничный лист? спасибо!

 

работодатель не имеет право отпускать или нет на больничный в зависимости от срока работы, он обязан его оплатить. а вот оплата зависит от стажа работы.

возможно ли не оплачивать больничный лист

 

если нет отметки о нарушении режима, заверенной лечебным учреждением, больничный нужно оплачивать. 
ваш акт не имеет юридической силы и, более того, нарушает права работника, вы можете понести уголовную ответственность в соответствии со статьей 137 уголовного кодекса.

получить больничный лист на 6 месяцев

 

если вас уволили и признали безработной в результате ликвидации вашей компании или предприятия, то течение 12 месяцев вы имеете право на начисление декретных, если встали на учет в центре занятости населения;
 если уволены по другим причинам-то декретных выплат не будет.