при переезде в другой город, потерял трудовую книжку, устроился на новом месте жительства на работу.

при переезде в другой город, потерял трудовую книжку, устроился на новом месте жительства на работу. на данной работе мне не доплачивают 30% заработной платы от положенного оклада, говорят, что пока не будет восстановлена трудовая книжка полного оклада выплачивать не будут. я обратился в прф по месту нового жительства, там мне выдали "сведения о состоянии индивидуального лицевого счета ",где все указано. принес в отдел кадров данные сведения полученные в прф, но в отделе кадров сказали, что этого не достаточно и требуют трудовую книжку. я снова обратился в прф, с вопросом о восстановлении трудовой книжке, где мне ответили, что восстановлением трудовой книжкой не занимаются, и полученные вами "сведения о состоянии индивидуального лицевого счета " являются документом. что мне делать.

здравствуйте!
трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. она оформляется работодателем при заключении работником трудового договора впервые и в период его трудовой деятельности хранится у работодателя (ч. 4 ст. 65, ч. 1 ст. 66 тк рф; п. п. 8, 45 правил, утв. постановлением правительства рф от 16.04.2003 n 225).
по общему правилу трудовая книжка выдается работнику на руки в день его увольнения (последний день работы) (ч. 3, 4 ст. 84.1 тк рф; п. 35 правил).
если трудовая книжка была утеряна работником после увольнения, ему следует обратиться к работодателю по последнему месту работы с письменным заявлением об оформлении дубликата трудовой книжки в связи с ее утерей. оформить дубликат бывший работодатель должен в течение 15 дней со дня подачи заявления (п. 31 правил).