Как оформить распорядительные документы в организации?
------------------------------------------------------

 

01.07.2018 вступил в силу новый национальный стандарт по оформлению организационно-распорядительных документов - ГОСТ Р 7.0.97-2016, утв. приказом Росстандарта от 08.12.2016 № 2004-ст (далее – новый ГОСТ), принятый взамен утратившего силу [ГОСТ Р 6.30-2003](/db/garant/content/85891/hdoc).

Новый ГОСТ будет интересен тем, кто занимается оформлением организационно-распорядительных документов. Это документы, оформляемые в процессе деятельности организации (положения, уставы, правила, инструкции, приказы, решения, распоряжения и т.д.).

Стандарт включает информацию:

* об общих требованиях к созданию документов;
* о реквизитах документов и их оформлении;
* об оформлении бланков документов.

Применяется новый ГОСТ на добровольной основе. Использовать его в работе можно по своему усмотрению (ст. 26 Федерального закона от 29.06.2015 № 162-ФЗ "О стандартизации в Российской Федерации"). Если руководителем организации принято решение о применении нового ГОСТа при оформлении всех локальных актов, следует внести соответствующие изменения в инструкцию по документообороту (при ее наличии). Если такая инструкция не применяется, можно издать приказ о необходимости применения ГОСТа всеми сотрудниками, занимающимися оформлением документации, ознакомив их с этим приказом под подпись.