как получить дополнительные дни к отпуску?

 

все должности, сроки и порядок получения дополнительных оплачиваемых отпусков указаны в законодательных актах для каждой профессии, имеющей право на отдых сверх норматива в 28 календарных дней. решение о предоставлении дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, не имеющим на него права, принимается работодателем. в этом случае такой отпуск закрепляется в коллективном договоре.

как получить компенсацию за неиспользованный дополнительный отпуск?

 

денежной компенсацией можно заменить часть отпуска, которая превышает стандартную продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного для данного характера работ трудовым кодексом рф. но есть исключения. например, нельзя заменить деньгами дополнительные дни отдыха несовершеннолетним работникам или сотрудникам опасных производств.

можно ли разделить дополнительный отпуск на части?

 

работник вправе разделять общую продолжительность своего отпуска на части, будь то стандартный отпуск или сверхнормативный, но только так, чтобы хотя бы одна его часть имела продолжительность не менее 14 дней. по согласованию с руководителем можно получить отпуск «авансом». исключение – «вредные и опасные отпуска». они даются пропорционально отработанному времени.