Как правильно оформить внутреннее совместительство генерального директора ООО?
==============================================================================

Добрый день! Возможна ли такая ситуация с точки зрения закона: единственный учредитель-генеральный директор на 0,5 ставки и еще на 0,5 ставки в этом же ООО занимает еще одну должность, скажем, механика? Если составлено штатное расписание на 2 должности (ген.директора и механика по 0,5) и приказ о совмещении должностей, не противоречит ли это законодательству? Если противоречит, то как правильно оформить?

Здравствуйте!  
 

Руководитель организации по общему правилу может работать в рамках как внешнего, так и внутреннего совместительства. 

  
   
 Трудовое законодательство при этом устанавливает лишь одно условие, которое касается только внешнего совместительства: для работы по внешнему совместительству директор должен запросить разрешение на это у уполномоченного органа юр. лица либо собственника организации, являющейся его основным местом работы (абз. 1 ст. 276 Трудового кодекса РФ).  
 

> Если составлено штатное расписание на 2 должности (ген.директора и механика по 0,5) и приказ о совмещении должностей, не противоречит ли это законодательству  
>  
> 
> Максим  
>  
> 
> 

На мой взгляд это не противоречит законодательству, т.к. оформляя приказ о совмещении должностей, должны выполняться условия: должность должна быть предусмотрена в штатном расписании и должна быть вакантной.  
 

С Уважением!