вопрос от подписчика

вероника.
означает ли, что количество работ по совместительству нигде не регламентируется? т.е. если есть трудовой договор на обе должности (воспитатель гпд и педагог - психолог), то эти обе должности считаются совместительством? или все-таки по совместительству может быть только одна должность, как и считает бухгалтерия?

по совместительству считается дополнительная работа от основной, где хранится трудовая книжка. в трудовой такой записи о совместительстве стоять не будет, обычная запись о приеме на работу.

основная работа так полагаю это воспитатель, таким образом другие работы будут являться совместительством.

- см. ст. 60.2 тк рф.