Перевод через увольнение внутри организации

Здравствуйте! У меня планируется перевод внутри организации через увольнение. Перевод на декретную ставку. Так и должно быть ?почему невозможно перейти просто переводом? 

Александра, добрый вечер!  
 

Так сказать, перевод через увольнение осуществляется при переводе работника на работу  к другому работодателю согласно ст. 72.1 ТК РФ

> По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса).

При переводе у одного и того же работодателя увольнение не происходит, подписывается соглашение к трудовому договору о переводе.