Лента Мёбиуса

Работа

- Ты сегодня хорошо выглядишь, - мастер на секунду задержался возле неё. – Сколько тебе коробок привезли?

  Коробками называли приборы до того, как в них будет инсталлирована программная начинка. Без неё даже самый сложный прибор – ни к чему непригодная коробка. Задача контролёра-настройщика – закачать с внешнего устройства матобеспечение, протестировать его и передать готовый прибор на участок комплектации.

- Две,- пожала плечами Элла. Две коробки обеспечивали её работой до обеда. Если за это время не подвезут еще – после обеда будет бездельничать.

 Мастер кивнул и побежал дальше.

- Ну, уж если Гиди обратил внимание на твою причёску, - засмеялась сидевшая за соседним столом  Орна, - то не сомневайся – настоящий шик.

 Мастер вернулся.

-Эллочка, дорогая, поработай сегодня на втором уровне. Там запарка – коробок полно, а работать некому. Одна только Майя пришла.

 Производство было разделено на два уровня. Уровень первый – стандартное оборудование, и уровень два – приборы, изготовленные по спецзаказам. Дополнительные модули, расширенный интерфейс и прочие приятные покупателям дополнения. Считалось, что работа на втором уровне более сложная, и потому предложение поработать на втором уровне обычно воспринимали, как свидетельство доверия и высокой квалификации. В последний год Элле не раз и не два приходилось спускаться на второй уровень – наперекор названию он находился этажом ниже. За это ей платили небольшие бонусы.

 Появился начальник производства – Эрик.

- Нашли?

  Гиди указал на Эллу.

- Гиди, почему у вас постоянно не хватает людей на втором уровне?

- Потому что я уже пол года прошу ещё одну ставку для второго уровня, но мне не дают. Если бы ты пошёл со мной к шефу, и поддержал бы меня, то, наверное бы дали.

- Я не занимаюсь людьми. Я железки кручу.

- Можно подумать, что люди к производству отношения не имеют!

 Элла со скучающим видом ждала, пока начальники закончат ругаться. Неожиданно она замелила, что Орна изо всех сил пытается не рассмеяться и тихонечко показывает в строну транспортного коридора.  Элла повернулась.

У входа стоял шеф – то бишь директор завода - и с любопытством слушал пререкания начальника производства и сменного мастера. Дальнейшего развития событий Элла решила не ждать.

- Я пошла, - сказала она не то Гиди, не то Эрику, не то обоим сразу,  и направилась к выходу.

Когда она проходила мимо директора, тот остановил её.

-  Элла, вы сегодня прекрасно выглядите.

На заводе работали двести человек, и шеф знал всех.

 У входа на линию второго уровня выстроилась шеренга тележек с коробками. Элла взяла одну и подкатила к свободному рабочему месту. Майя помогла переставить коробку на рабочее место.

- Я рада, что тебя прислали. На прошлой неделе  Галит присылали – после неё половину пришлось переделывать. Ошибки пропускала.

- Она что, не видела?

- Я ей говорю – у тебя строчка красная промелькнула, а она в ответ – так процесс же продолжается. Весело было.

 Появился Гиди.

- Восьмые коробки тяжёлые, сама не таскай. Попроси кого-нибудь, - дал он ценное указание.

 Майя хмыкнула.

- Видела? Позови кого-нибудь. Пока дозовёшься – домой идти надо будет. Кто тебе причёску делал?

 Следующий раз Гиди появился перед обедом.

- Элла, сделай паузу. Тебя шеф хочет видеть.

- Шеф?

Гиди развёл руками, словно говоря – что я могу сделать?

 Элла поставила процесс на паузу, поправила белый халат, которому полагалось быть застёгнутым и пошла за мастером.

Дверь в кабинет шефа была открыта, а сам директор по телефону уточнял с кем-то дату встречи. Рукой указал на стулья, выстроившиеся вдоль стены – садитесь.

Ждать долго не пришлось.

- Элла, мы обсудили сложившееся положение и решили увеличить количество работников на втором уровне. Предложили твою кандидатуру. Ты у нас уже пять лет, срок достаточный, чтобы понять – что ты за работник. Ты всех знаешь, тебя все знают. Опыта у тебя хватает, так что если не возражаешь – Гиди отведёт тебя в отдел кадров.

Элла чуть не задохнулась от восторга. Она уже много месяцев собиралась – когда наступит подходящий момент – поговорить тихонечко с Гиди – чтобы тот имел её ввиду, когда откроется возможность перейти на второй уровень. Но подходящий момент никак не наступал. И вот всё решилось без её участия!

- Я согласна!

- Вот и отлично! – шеф подошел к ней и пожал руку. Затем повернулся к Гиди.

- Доволен? Тогда – вперёд!

 В отделе кадров ей дали новый договор  и она первым делом посмотрела – какой оклад?

Девять тысяч. Начинала она с пяти с половиной и за пять лет кое-как доползла до шести тысяч семисот.

 Эта прибавка неожиданно наполнила её не меньшей радостью и гордостью, чем выигранный миллион. Оставался нерешённым вопрос – её новый имидж повлиял или это случайное совпадение?