я окончил государственный университет по специальности «горный инженер».

я окончил государственный университет по специальности «горный инженер».
сейчас обучаюсь в академии бизнеса и управления, что бы в будущем стать руководителем предприятия.
 для успешного обучения работодатель отказывается мне предоставлять дополнительный учебный отпуск. а также отказывается разделить мой ежегодный отпуск по сессиям.
 вопрос: обязан работодатель предоставить учебный отпуск? 
 обязан работодатель разделить отпуск по сессиям?
 пожалуйста при ответе сошлитесь на конкретные законодательные акты.
 заранее благодарен.

здравствуйте сергей. вы получаете второе высшее образование, а те гарантии о которых вы говорите предоставляются работнику только в случае если он получает первое высшее в порядке главы 26 трудового кодекса рф. теперь работодатель обязан вас отпускать на учебу только по взаимному соглашению. сожалею.