в чем главный смысл agile лидерства?

 

обеспечить согласованность большого числа людей и команд. обеспечивает общее, понятное всем видение процесса и цели. иметь четкие критерии успеха. и понимание, чего делать не надо. 

основной функционал agile-лидера?

 

обеспечивает общее, понятное всем видение процесса и цели. иметь четкие критерии успеха. и понимание, чего делать не надо. 

каким должен быть портрет agile-лидера?

 

с одной стороны он: вовлекает людей в работу, вызывает у них доверие и симпатию. с другой стороны agile–лидер: разрушает бюрократию в компании, придумывает более эффективные способы работы, переосмысливает процессы.