командировка, переходящая в отпуск

добрый день уважаемые форумчане!у меня возник следующий вопрос: директор по развитию бизнеса с 8 по 11 сентября летит в командировку в вашингтон для участия в конференции, о чем свидетельствует электронное приглашение на английском языке, билет до вашингтона оплачивает компания. далее он уходит в отпуск до 21.09.2014, который будет проводить там же, т.е. в вашингтоне. из всего вышесказанного следует вопрос, как подтвердить командировку и обосновать расчет суточных с 08.09.2014 по 11.09.2014, т.к. отметка в загранпаспорте о возвращении будет стоять 20.09.2014, и отпуск будет не официальным, т.е. без заявления и не по графику отпусков? я думаю что оформленного приказа на командировку с подписью генерального директора будет достаточно или я не права? заранее спасибо за ответы. 

добрый день.простите, а что значит "неофициальный отпуск"? вы не будете проводить официально его отсутствие? почему вы тогда вообще считаете, что это отпуск? это не отпуск, а прогул будет!кстати, напомню, что на нашем форуме категорически запрещено обсуждение незаконных действий. а неоформление отпуска при его фактическом использовании - это как раз вне закона.