каково оно, идеальное руководство?

 

то, которое:  
1.четко знает, чего оно желает добиться, какими путями это можно сделать и что для этого нужно.  
2.умеет правильно подбирать и верно раставлять кадры.(хороший администратор легко и с удовольствием выполняет скурпулезную, рутинную работу он покладист, но консервативен и безинициативен , а хороший творческий человек - инициативен и креативен, но безалаберен.)  
3.разбирается в умении стимулировать своих подчиненных. (кому деньги, кому слава...)  
4.не считает, что раз он босс, то всякую работу он уж точно сделает лучше любого подчиненного.  
5.уважает людей за их преимущества, а не презирает за их недостатки.  
по моему так...

идеальное руководство - это когда идеальный начальник и идеальный подчиненный, но бывает ли такое?

в состав которого входиш сам

не бывает. на живых не угодишь. 

я сама по профессии кадровик. со своего опыта могу сказать, что идеаллно то руководство, которое может найти общий язык со всеми и найти выход из любой ситуации. хотя встречаются такие не часто. к сожалению.

которое умеет разумно делегировать полномочия. не брать слишком много на себя, но и ни упускать из вида ни один момент управленческой деятельности!

которое работает и помогает, а не мешает и ругает!

когда шеф демократ в работе

это фантастика!  
философия, непознанное там наверно ответят про идеальное начальство

то, которое не замечают. 

его не видно-не слышно, при этом работу свою делает хорошо, платит много и вовремя и подчиненными довольно :)))))

то в командировке, то в отпуске, то на совещании... 

которое не видно и не слышно