могу ли я уволиться без отработки 2 недель, имея 2 ух несовершеннолетних детей, обязательно ли отработка?

 

никакой обработки законом не предусмотрено. при увольнении вы обязаны предупредить работодателя об увольнении за две недели.

если работник принят на период отсутствия основного работника (декретный отпуск)

 

никакой отработки нет, работник просто обязан предупредить за 2 недели до увольнения
тк рф статья 80. расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
 
путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. вопросы применения ст. 80 тк рф
 
""работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим "кодексом" или иным федеральным "законом". течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
 (в ред. федерального закона от 30.06.2006 n 90-фз)
 (см. текст в предыдущей "редакции)"

хотел узнать можно ли уволиться без отработки 2-х недель? не отпускают говорят что отработать 2 недели без выходных.

 

ильин, уволиться без отработки позволяет, и статься 80 трудового кодекса рф. в ее тексте перечислены факторы, позволяющие уволится в день подачи заявления, но на то должны быть уважительные причины (поступление в вуз, выход на социальное пособие, нарушение закона со стороны работодателя и другие факторы). также, уважительной причиной будет признан и переезд в другую местность работника или членов его семьи, перевод на другую работу в другой местности супруга работника, невозможность проживания сотрудника в данной местности по состоянию здоровья, призыв на действующую военную службу.

есть ли возможность учителю уволиться без отработки 2 х недель? если на эти недели взять больничный?

 

здравствуйте если сначала написать заявление на увольнение а потом уйти на больничный то как раз эти две недели можно находиться на больничном и отрабатывать вы не будете.