Чем отличаются внешнее и внутреннее совместительство?

**В чем отличия внешнего и внутреннего совместительства и что следует о них знать работнику?**

Следует отметить, что внутренне совместительство обычно предпочитается внешнему, так как избавляет от необходимости лишних действий по внесению дополнительных записей в трудовую книжку, передвижения по городу и экономит время сотрудника. Для работодателя это тоже более выгодное решение, так как он уже может быть уверен в способностях нанимаемого работника и его квалификации.



Всё просто — внешним называется совместительство, при котором новое место работы по нему отличается от места основной работы. А внутренне совместительство — это ситуация, в которой трудовой договор о работе по совместительству заключается между работником и его текущим основным работодателем. При этом фактически разница между такими методами трудоустройства с точки зрения закона и оформления документов является минимальной.