Как защититься от неправомерного обвинения в краже?

Жена Работала главным бухгалтером.После увольнения(прошло примерно год) работодатель обвиняет в хищении денег 

 450000 руб.Ссылаясь якобы на проведенную ревизию. Во время которой её ни кто не приглашал, и при увольнении претензий не имел. как теперь защитить себя? За такой срок можно любые документы подложить.

Здравствуйте, Влад!  
 

Согласно ст. 247 ТК РФ до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов. Истребования от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.  
 

Если не было истребовано объяснение у Вашей жены по поводу возникновения ущерба, значит обвинения эти беспочвены.