Имеет ли право человек со 2 группой инвалидности работать сторожем в ДОУ?

имеет ли право человек со 2 группой инвалидности с детства 
 с умеренной умственной отсталостью работать сторожем 
 в ДОУ

Здравствуйте.  
 

Вопрос пригодности к работе решается не юристами, а врачами.   
 

До поступления на работу работника должны направить на предварительный медицинский осмотр согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 06.02.2018) «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».  
 

Кроме того, в соответствии с Гигиеническими требованиями к условиям труда инвалидов «Санитарные правила. СП 2.2.9.2510-09» противопоказанными для трудоустройства инвалидов являются условия труда, характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, превышающих  гигиенические нормативы и оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работающего и/или его потомство, и условия труда, воздействие которых в течение рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни.  
 

Поэтому имеет значение, есть ли на рабочем месте сторожа вредные факторы, установленные по результатам специальной оценки условий труда (СОУТ). Если есть, то прием инвалида на такое место не возможен.  
 

Условия труда на рабочем месте, на котором занят инвалид, также должны соответствовать индивидуальной программе реабилитации (ст. 11 Закона N 181-ФЗ, п. 4.3 СП 2.2.9.2510-09).