Вьетнам достиг положительных результатов после 10 лет реализации Закона о гендерном равенстве 

Вьетнам вошёл в список стран мира, подписавших много международных документов по гендерному равенству, расширению прав и возможностей женщин. В 2006 году в стране был принят Закон о гендерном равенстве.

Отчет об итогах 10-летней реализации Закона о гендерном равенстве, был составлен Министерством труда, инвалидов войны и социального обеспечения при финансовой и технической поддержке ЮНФПА. В документе отмечается, что успехи, достигнутые Вьетнамом по итогам 10 лет выполнения Закона о гендерном равенстве, получили высокую оценку мирового сообщества. Например, число женщин-депутатов НС СРВ 14-го созыва составляет 26,8%, что выше среднего показателя (19%) в странах Азии и 25% во всем мире. Количество студентов мужского и женского пола на всех уровнях образования практически одинаково. Гендерная структура занятости во Вьетнаме относительно сбалансирована (52,7% мужчин и 47,3% женщин).

Фактически, с момента вступления в силу Закона о гендерном равенстве работа по обеспечению гендерного равенства помогла повысить осведомленность руководителией, государственных служащих, должностных лиц и жителей страны, что способствует укреплению роли и позиции женщин в семье и обществе. В качестве одной из 17 целей в области устойчивого развития гендерное равенство и расширение прав и возможностей женщин являются неотъемлемой частью социально-экономической жизни общества. Правительство Вьетнама определяет гендерное равенство не только как основное право человека, но и как необходимую основу для развития мирного и процветающего общества. Таким образом, реализация Закона о гендерном равенстве и обнародование соответствующих документов создали правовой коридор для укрепления роли мужчин и женщин, активизации их участия в развитии страны. Многие положения Закона о гендерном равенстве были претворены в жизнь и дали положительные результаты, что значительно посодействовало социально-экономическому развитию страны. Это говорит о решимости Вьетнама достичь цели №5 в области устойчивого развития, касающейся обеспечения гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин.

Помимо этого, в Отчёте также подчёркивается, что в ходе реализации программы обеспечения гендерного равенства Вьетнам сталкивается с многочисленными проблемами, возникшими из-за изменений в мировой экономике, резкого развития технологий 4-й промышленной революции, стихийных бедствий и изменения климата, а также демографических изменений. Для решения этих проблем, эксперты дали некоторые рекомендации, такие как: разъяснение роли и обязанностей органов, связанных с гендерным равенством; внесение поправок и дополнений в Закон об опубликовании нормативно-правовых актов в соответствии с Законом о гендерном равенстве, учет гендерной проблематики во всех законах и постановлениях ... При рациональном решении вопросов гендерного равенства Вьетнам достигнет Целей устойчивого развития ООН к 2030 году.