Конкурс для плательщиков страховых взносов на звание «Лучший страхователь года – 2010» вышел  на &quot;финишную прямую&quot;

Черкесск, 11 марта 2011 года.  Основная цель конкурса, проводимого Пенсионным фондом РФ  – напомнить работодателям, что своевременная и полная уплата страховых взносов в пенсионную систему – это еще и социальная ответственность бизнеса. Платежи работодателей – не только обеспечение нынешних пенсионеров, но и будущая пенсия сотрудников.

Претенденты на звание лучшего страхователя – работодатели, которые своевременно и в полном объеме перечисляют страховые взносы на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование, в срок и без ошибок представляют сведения по персонифицированному учету, а также регистрируют в системе обязательного пенсионного страхования 100% своих сотрудников. Помимо этого на работодателя не должно быть зафиксировано жалоб застрахованных лиц о нарушениях пенсионного законодательства РФ и пенсионных прав граждан. Таких добросовестных страхователей в Карачаево-Черкесии немало, и задача территориальных органов ПФР - выбрать лучших из них.

В рамках конкурса Управления  ПФР на районном уровне определят победителей в четырех категориях, а именно:

работодатели с численностью сотрудников свыше 500 человек,
от 100 до 500 человек,
до 100 человек,
индивидуальные предприниматели, имеющие наемных работников.

На основании этих предложений Отделение ПФР по Карачаево-Черкесской республике определит лучших работодателей в республике.

Итоги Всероссийского конкурса «Лучший страхователь 2010 года» будут подведены в мае 2011 года с учетом завершения предоставления страхователями отчетности за 2010 год.

Работодателям, признанным лучшими страхователями года, будут вручены соответствующие дипломы от Председателя Правления Пенсионного фонда России и победа в конкурсе, безусловно, положительно скажется на репутации организации (компании).