Документ /

Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации».

Федеральный закон принят Государственной Думой 5 июля 2022 года и одобрен Советом Федерации 8 июля 2022 года.

Справка Государственно-правового управления

Федеральным законом Трудовой кодекс Российской Федерации приводится в соответствие с Федеральным законом «О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации», предусматривающим объединение Пенсионного фонда Российской Федерации и Фонда социального страхования Российской Федерации в один фонд – Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Кроме того, в связи с внесением изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» уточняются положения Трудового кодекса Российской Федерации в части, касающейся особенностей добровольного медицинского страхования отдельных категорий работников, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства (заключения договоров о предоставлении им платных медицинских услуг).