Ратифицировано Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств — членов Евразийского экономического союза

Документ представил первый заместитель председателя Комитета СФ по международным делам В. Джабаров.

На 491-м заседании Совет Федерации ратифицировал Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств — членов Евразийского экономического союза (ЕАЭС). На рассмотрение коллег документ представил первый заместитель председателя Комитета Совета Федерации по международным делам Владимир Джабаров. Джабаров
Владимир Михайловичпредставитель от законодательного (представительного) органа государственной власти Еврейской автономной области

Сенатор напомнил, что Соглашение было подписано главами государств-членов ЕАЭС в ходе заседания Высшего Евразийского экономического совета 20 декабря 2019 г. в г. Санкт-Петербурге. Соглашение входит в право ЕАЭС и заключено на основании п. 3 ст. 98 Договора о ЕАЭС. Согласно этому документу пенсионное обеспечение трудящихся государств-членов ЕАЭС и членов их семей регулируется в соответствии с отдельным международным договором между государствами-членами ЕАЭС.

В Соглашении определяется, что в России его положения распространяются на страховые пенсии по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца; фиксированную выплату к страховой пенсии, повышение или увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии и доплату к страховой пенсии (если иное не предусмотрено Соглашением); накопительную пенсию и иные выплаты за счёт средств пенсионных накоплений.

Также в документе закреплён принцип равных пенсионных прав трудящихся. Речь идет о гражданах государств-членов, у которых формируются либо формировались пенсионные права посредством трудовой или иной деятельности на территории другого государства-члена. Трудящийся (член семьи) вправе обратиться за назначением и выплатой пенсии в компетентный орган государства проживания или государства трудоустройства.

Соглашением определено, что размеры пенсий не могут быть уменьшены, их выплата не может быть приостановлена или прекращена на основании местожительства трудящегося (члена семьи) на территории другого государства-члена, если иное не установлено указанным документом.

Для России исключение составляют фиксированная выплата к страховой пенсии, повышение или увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии и доплата к ней, валоризация пенсионных прав в денежном выражении.