ประกาศสำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน

ที่ ป.ต./๒๕๖๓
เรื่อง หลักเกณฑ์การพิจารณาอนุมัติตามแห่งคนต่างด้าว การบรรจุคนต่างด้าวในตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติ
และการขยายระยะเวลาดำเนินและตัวบุคคล ตามมาตรา ๒๕ และมาตรา ๒๖

เพื่อเป็นการอำนวยความสะดวกและความชัดเจนให้แก่นักลงทุนในการขออนุมัติตามแห่ง
หน้าที่การทำงานคนต่างด้าว การขอบรรจุคนต่างด้าวในตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติ ตลอดจนการขยาย
ระยะเวลาดำเนินและตัวบุคคลที่ได้รับอนุมัติตามมาตรา ๒๕ และมาตรา ๒๖ แห่งพระราชบัญญัติ
ส่งเสริมการลงทุน พ.ศ. ๒๕๖๐

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๑๑ มาตรา ๑๓ มาตรา ๒๕ และมาตรา ๒๖
แห่งพระราชบัญญัติส่งเสริมการลงทุน พ.ศ. ๒๕๖๐ สำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน
โดยได้รับมอบอำนาจจากกระทรวงการส่งเสริมการลงทุน จึงออกประกาศ ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑ ให้ยกเลิกประกาศคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน ที่ ป.บ./๒๕bon ธงวันที่
๑๑ กุมภาพันธ์ ๒๕bon เรื่อง หลักเกณฑ์การพิจารณาอนุมัติตามแห่งคนต่างด้าว การบรรจุคนต่างด้าว
ในตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติ และการขยายระยะเวลาดำเนินและตัวบุคคล ตามมาตรา ๒๕ และมาตรา ๒bon

ข้อ 2 ในประกาศนี้
“คนต่างด้าว” มายความว่า ช่างฝีมือและผู้ชำนาญการชาวต่างชาติที่เข้ามาทำงานในกิจการ
ที่ได้รับการส่งเสริมการลงทุน

“ระบบ” มายความว่า ระบบ Single Window ของศูนย์บริการวีซ่าและใบอนุญาตทำงาน
“ตำแหน่งระดับ Executive” มายความว่า ตำแหน่งระดับผู้บริหาร เช่น Chairman,
President, CEO, CFO, COO, CTO, Vice President, Executive Director, Managing Director,
General Manager, Deputy Managing Director เป็นต้น

“ตำแหน่งระดับ Management” มายความว่า ตำแหน่งระดับผู้จัดการ หรือผู้ช่วยผู้บริหาร
ระดับต่าง ๆ เช่น Production Manager, Marketing Advisor, Factory Manager, Assistant
Managing Director, Assistant Vice President เป็นต้น

“ตำแหน่งระดับ Operation” มายความว่า “ตำแหน่งระดับปฏิบัติการ เช่น Production
Supervisor, Project Coordinator, Electrical Engineer, Injection Mold Technician,
Data Analyst, IT Specialist, Assistant Production Manager, Marketing Consultant,
Project Leader, Lead Software Engineer, Accountant Sales Executive, Senior R&D
Supervisor เป็นต้น

ข้อ 3 การพิจารณาอนุมัติตามแห่งคนต่างด้าว การบรรจุคนต่างด้าวในตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติ
และการขยายเวลาดำเนินและตัวบุคคลในประเภทกิจการด้านผลิต มีหลักเกณฑ์ ดังนี้

๓.๑ การพิจารณาอนุมัติตำแหน่งคนต่างด้าว

๓.๑.๑ การพิจารณาอนุมัติตำแหน่งจะพิจารณาองค์ประกอบของกิจการเป็นหลัก เช่น ประเภทของกิจการ ระดับเทคโนโลยีที่ใช้และขั้นตอนการผลิต และเป็นตำแหน่งที่ขาดแคลนบุคลากรไทย

๓.๑.๒ ประเภทกิจการดำเนินการผลิต จะอนุมัติตำแหน่งให้คราวละไม่เกิน ๒ ปี

๓.๑.๓ กรณีเป็นผู้ชำนาญการที่เข้ามาทำงานในตำแหน่งนักวิจัย (Researcher) ด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี จะอนุมัติตำแหน่งให้คราวละไม่เกิน ๔ ปี

๓.๒ การพิจารณาบรรจุคนต่างด้าวในตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติ

๓.๒.๑ ตำแหน่งระดับ Executive จะอนุญาตให้บรรจุคนต่างด้าวที่มีอายุไม่ต่ำกว่า ๒๗ ปีบริบูรณ์ และมีประสบการณ์การทำงานไม่น้อยกว่า ๕ ปี ทั้งนี้ ยกเว้นตำแหน่ง Managing Director, President, CEO, Chairman ไม่อยู่ภายใต้หลักเกณฑ์ดังกล่าว

๓.๒.๒ ตำแหน่งระดับ Management จะอนุญาตให้บรรจุคนต่างด้าวที่มีอายุไม่ต่ำกว่า ๒๗ ปีบริบูรณ์ และมีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่ที่จะมาปฏิบัติไม่น้อยกว่า ๕ ปี

๓.๒.๓ ตำแหน่งระดับ Operation จะอนุญาตให้บรรจุคนต่างด้าวที่มีอายุไม่ต่ำกว่า ๒๒ ปีบริบูรณ์ มีวุฒิการศึกษาตรงกับสายงาน และมีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่ที่จะมาปฏิบัติไม่น้อยกว่า ๒ ปี ในกรณีที่วุฒิการศึกษาไม่ตรงกับสายงาน ต้องมีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่ที่จะมาปฏิบัติไม่น้อยกว่า ๕ ปี

ทั้งนี้ ตำแหน่งที่เป็น Engineer จะต้องจบการศึกษาในระดับปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาวิชาวิศวกรรมศาสตร์ และต้องมีประสบการณ์การทำงานในตำแหน่ง Engineer ที่เกี่ยวข้องมาแล้วไม่น้อยกว่า ๒ ปี หากไม่ได้จบการศึกษาในระดับปริญญาตรีในสาขาวิชาวิศวกรรมศาสตร์ จะต้องมีประสบการณ์การทำงานในตำแหน่ง Engineer หรืองานด้านวิศวกรรมในสาขาที่จะมาปฏิบัตางานโดยตรงมาไม่น้อยกว่า ๑๐ ปี

๓.๓ การขยายระยะเวลาตำแหน่งและตัวบุคคลที่ได้รับอนุมัติ

๓.๓.๑ การขยายระยะเวลาตำแหน่งและตัวบุคคลที่ได้รับอนุมัติจะพิจารณาจากปัจจัยต่าง ๆ เช่น เฉลยแผนการดำเนินธุรกิจ การขยายกำลังการผลิต การปรับปรุงกระบวนการผลิต การปรับปรุงประสิทธิภาพหรือมาตรฐานคุณภาพผลิตภัณฑ์ และเป็นตำแหน่งที่ขาดแคลนบุคลากรไทย

๓.๓.๒ การขยายระยะเวลาตำแหน่งและตัวบุคคลที่ได้รับอนุมัติ จะขยายระยะเวลาได้คราวละไม่เกิน ۲ ปี

•

**PageNumber:** เล่ม #41 คนพืชเศรษฐกสฺยงค์ สุดสุดสุด

ข้อ ๔ การพิจารณาอนุมัติตำแหน่งคนต่างด้าว การบรรจุคนต่างด้าวในตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติและการขยายระยะเวลาตำแหน่งและตัวบุคคลในประเภทกิจการด้านการบริการ มีหลักเกณฑ์ ดังนี้

๔.๑ การพิจารณาอนุมัติตำแหน่งคนต่างด้าว

๔.๑.๑ การพิจารณาอนุมัติตำแหน่งจะพิจารณาจากองค์ประกอบของกิจการเป็นหลัก เช่น ประเภทธุรกิจ ระดับเทคโนโลยีที่ใช้ ขอบข่ายธุรกิจและขอบข่ายการให้บริการตามที่ได้รับการส่งเสริม และเป็นตำแหน่งที่ขาดแคลนบุคลากรไทย

๔.๑.๒ ประเภทกิจการด้านการบริการจะอนุมัติตำแหน่งให้คราวละไม่เกิน ๒ ปียกเว้นกิจการที่ระบุไว้เป็นอย่างอื่น

๔.๑.๓ กิจการสนับสนุนการค้าและการลงทุน (Trade and Investment Support Office : TISO) กิจการธุรกิจรับจ้างบริหารระบบธุรกิจ (Business Process Outsourcing : BPO) และกิจการธุรกิจรับจ้างบริหารระบบธุรกิจระหว่างประเทศ (International Business Process Outsourcing : IBPO) จะอนุมัติตำแหน่งให้คราวละไม่เกิน ๑ ปี และจะอนุมัติตำแหน่งประเภท Operator ประจำ Workstation ตามเงื่อนไขจำนวน Workstation ที่ระบุไว้ในบัตรส่งเสริม

๔.๑.๔ กิจการสำนักงานใหญ่ข้ามประเทศ (International Headquarters: IHQ) กิจการบริษัทการค้าระหว่างประเทศ (International Trading Center : ITC) กิจการศูนย์กลางธุรกิจระหว่างประเทศ (International Business Center :IBC) กิจการวิจัยและพัฒนา กิจการพัฒนาเทคโนโลยีเป้าหมาย และกิจการออกแบบทางอิเล็กทรอนิกส์ จะอนุมัติตำแหน่งให้คราวละไม่เกิน ๔ ปี

๔.๑.๕ กรณีเป็นผู้ชำนาญการที่เข้ามาทำงานตำแหน่งนักวิจัย (Researcher) ด้านวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี จะอนุมัติตำแหน่งให้คราวละไม่เกิน ๔ ปี

๔.๒ การพิจารณาบรรจุคนต่างด้าวในตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติ

๔.๒.๑ ตำแหน่งระดับ Executive จะอนุญาตให้บรรลุคนต่างด้าวที่มีอายุไม่ต่ำกว่า ๒๗ ปีบริบูรณ์ และมีประสบการณ์การทำงานไม่น้อยกว่า ๕ ปี ทั้งนี้ ยกเว้นตำแหน่ง Managing Director, President, CEO, Chairman ไม่อยู่ภายใต้หลักเกณฑ์ดังกล่าว

๔.๒.๒ ตำแหน่งระดับ Management จะอนุญาตให้บรรลุคนต่างด้าวที่มีอายุไม่ต่ำกว่า ๒๗ ปีบริบูรณ์ และมีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่ที่จะมาปฏิบัติไม่น้อยกว่า ๕ ปี

๔.๒.๓ ตำแหน่งระดับ Operation จะอนุญาตให้บรรลุคนต่างด้าวที่มีอายุไม่ต่ำกว่า ๒๒ ปีบริบูรณ์ มีวุฒิการศึกษาตรงกับสายงานและมีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่ที่จะมาปฏิบัติไม่น้อยกว่า ๒ ปี ในกรณีที่วุฒิการศึกษาไม่ตรงกับสายงาน ต้องมีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่ที่จะมาปฏิบัติด้อยน้อย

๔.๒.๔ ตำแหน่งประเภท Operator ประจำ Workstation ในกิจการสนับสนุน
การค้าและการลงทุน สำหรับขอบข่ายธุรกิจการให้บริการรับจ้างบริหารระบบธุรกิจระหว่างประเทศ
(International Business Process Outsourcing : IBPO) จะอนุญาตให้บรรจุคนต่างด้าวที่สำเร็จการศึกษา
ระดับปริญญาตรีหรือเทียบเท่าขึ้นไป โดยมีหลักฐานการฝึกอบรมในสาขาที่เกี่ยวข้อง และมีรายได้ขั้นต่ำ
ไม่น้อยกว่า ๓๐,๐๐๐ บาทต่อเดือน

ทั้งนี้ จะพิจารณาจากรายได้ที่ระบุในสัญญาจ้าง หรือในกรณีคนต่างด้าวแจ้งพ้น
การทำงานประจำ Workstation ในกิจการสนับสนุนการค้าและการลงทุน สำหรับขอบข่ายธุรกิจ
การให้บริการรับจ้างบริหารระบบธุรกิจระหว่างประเทศ (International Business Process Outsourcing :
IBPO) ภายในระยะเวลา ๑ ปีก่อนวันที่ยื่นขอรรจุ จะพิจารณารายได้จาก ภ.ง.ด.๑ ก หรือ ภ.ง.ด.๑

๔.๒.๕ ตำแหน่งผู้ชำนาญการทางด้านเทคโนโลยีดิจิทัลในกิจการพาณิชย์
อิเล็กทรอนิกส์ กิจการซอฟต์แวร์ กิจการให้บริการเทคโนโลยีดิจิทัล และกิจการพัฒนาซอฟต์แวร์
แพลตฟอร์มเพื่อให้บริการดิจิทัล หรือดิจิทัลคอนเทนต์ จะอนุญาตให้บรรจุคนต่างด้าวที่มีอายุไม่ต่ำกว่า
๒๒ ปีบริบูรณ์ และมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไปในสาขาวิชาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี
ที่เกี่ยวข้องกับด้านสารสนเทศหรือการพัฒนาซอฟต์แวร์ มีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่
ที่จะมาปฏิบัติไม่น้อยกว่า ๒ ปี และมีรายได้ขั้นต่ำไม่น้อยกว่า ๕๐,๐๐๐ บาทต่อเดือน โดยจะอนุญาต
ให้บรรจุเฉพาะตำแหน่งระดับ Operation เท่านั้น หรือในกรณีที่วุฒิการศึกษาไม่ตรงกับสายงาน
ต้องมีประสบการณ์การทำงานที่ตรงกับตำแหน่งหน้าที่ที่จะมาปฏิบัติไม่น้อยกว่า ๕ ปี และมีรายได้ขั้นต่ำ
ไม่น้อยกว่า ๗๕,๐๐๐ บาทต่อเดือน โดยจะอนุญาตให้บรรจุในตำแหน่งระดับ Operation หรือ
Management

ทั้งนี้ จะพิจารณาจากรายได้ที่ระบุในสัญญาจ้าง หรือในกรณีคนต่างด้าวแจ้งพ้น
การทำงานตำแหน่งผู้ชำนาญการทางด้านเทคโนโลยีดิจิตอลในกิจการพาณิชย์อิเล็กทรอนิกส์ กิจการซอฟต์แวร์
กิจการให้บริการเทคโนโลยีดิจิตอล และกิจการพัฒนาซอฟต์แวร์แพลตฟอร์มเพื่อให้บริการดิจิตอล
หรือดิจิตัลคอนเทนต์ ภายในระยะเวลา ๑ ปีก่อนวันที่ยื่นขอรรจรู จะพิดารณารายได้จาก ภ.ง.ด.ฯ ก
หรือ ภ.ง.ด.ฯ

๔.๒.٩ เงื่อนไขในการสรรหาผู้เข้าสอบไล่แขวงคลองของบริตินตามกฎเกณฑ์ระดับ
ตำแหน่ง Operation และจะต้องแนบหนังสือแต่งตั้งครู และหนังสืออนุญาตให้ออกใบวชาชีพ จากคู่มูกฎหมายโดยระยะเวลาในการบรรจบเรียนอยู่บนกฎหมายเวลาใดรับอนุมัติตามหนังสือ

ข้อ 5 การขออนุญาตนำคนต่างด้าวเข้ามาในราชอาณาจักรตามมาตรา ๒๕ และมาตรา ๒๖ ในประกาศฉบับนี้ ให้ดำเนินการเป็นไปตามประกาศสำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน ที่ ป.ศ./๒๕๖๐ ลงวันที่ ๒๒ กันยายน ๒๕๖๐ เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีปฏิบัติในการขออนุญาตนำคนต่างด้าวเข้ามาในราชอาณาจักรด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์ และที่แก้ไขเพิ่มเติม

ข้อ 6 หลักเกณฑ์ข้างต้นนี้จะใช้เป็นแนวทางการพิจารณาทั่วไป เว้นแต่กรณีมีเงื่อนไขอื่น เพิ่มเติมระบุไว้ในบัตรส่งเสริมหรือกรณีมีเหตุอันสมควร เลขาธิการคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน อาจพิจารณาผ่อนผันให้เป็นกรณี ๆ ไป

ข้อ 7 กรณีที่ไม่อาจพิจารณาวินิจฉัยได้ตามประกาศนี้ ให้เลขานุการคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุนเป็นผู้พิจารณาวินิจฉัย

ทั้งนี้ ตั้งแต่วันที่ ๑ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๖๓ เป็นต้นไป

ประกาศ ณ วันที่ ๙ สิงหาคม พ.ศ. ๒๕๖๓
นฤตน์ เทอดสถียรศักดิ์
เลขานุการคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน