Türkiye'de mesleki eğitim stajı

**Staj** (Fransızca: *stage*), herhangi bir meslek edinecek olan kimsenin geçirdiği uygulamalı öğrenme dönemi ve bu kimsenin, meslek bilgisini artırmak için bir kurumun bir veya birçok bölümünde çalışarak geçirdiği dönemdir.

Staj, öğrencilerin eğitim-öğretim dönemlerinde edindikleri teorik bilgilerin veya laboratuvar ölçekli pratik uygulamaların, büyük ölçekli endüstriyel üretimlerde nasıl yer aldığını gördükleri, çalışmalara aktif olarak katılarak bilgi ve becerilerini geliştirdikleri, mesleğe ilk adım attıkları önemli bir süreçtir.

Okulda edinilen bilgiler genellikle teoriden öteye geçmez. Öğrenciler belli bir konu üzerinde yazılmış kaynakları okur, çalışırlar ama edindikleri bu bilgiyi nasıl uygulayacaklarını bilemezler. Her ne kadar bazı bölümler laboratuvar çalışmaları sunsa ve öğrencilerine pratik yapma imkânı verse de, sınıf geçmek için edinilen bilgiler uygulanmadıklarından dolayı bir süre sonra unutulmaya mahkûmdurlar. Üniversitede okurken yapılan staj ise öğrencilere bilgiler hala tazeyken pratik yapma ve bu bilgileri uygulamaya geçirme imkânını sunar.

## Stajın faydaları

# Staj döneminde öğrenciler, ileride çalışmayı düşündükleri alanlar hakkında bilgi sahibi olarak, ilgi duydukları konuları / bölümleri tespit ederek gelecekleri için daha iyi planlar yaparlar.
# Akademik bilgiler, çalışma ortamında gözleme dayalı pratik uygulamalara dönüşürken, akılda daha kalıcı olur.
# İleride meslek yaşamlarında karşılaşabilecekleri sorunları mantık ve bilgi çerçevesinde en uygun şekilde ve en kısa zamanda çözebilmeleri için yeni beceriler, pratiklik ve vizyon kazanırlar.
# Takım çalışmasının önemini kavrarlar. Verilen görevi zamanında en iyi şekilde tamamlamaya çalışarak sorumluluk duyguları gelişir; kendilerine olan güvenleri ve cesaretleri artar.
# Staj, öğrencilerin işverenlerle iletişim kurmalarını sağlayan, edindikleri referanslarla mezun olduktan sonra iş bulma imkânlarını arttıran çok önemli bir fırsattır.
# Staj faydası fazla olan ön çalışmadır.
# Öğrenilen teknik bilgilerin pratiğe yansıtılması ve iş yaşamında ortaya çıkabilecek her türlü soruna karşı rasyonel davranabilmeyi sağlayacak olan deneyimler kazanmaktır. (Hasan Kundak)

## Türkiye'de staj sisteminin sorunları

### Zorunlu Staj Mağdurluğu
Türkiye mesleki eğitim sistemi 3308 SAYILI ; MESLEKÎ EĞİTİM KANUNU'a da dayalı olup. bundan atıfla 5510 SAYILI ; SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNU çerçevesinde hükümlere bağlanmış olup orta öğretim ve yükseköğretimde farklı adlar içeren bölümlerin bazıların staj eğitiminin tam kapsamlı uzun vadeli sigorta kapsamında değerlendirilmektedir ! bunlar örnek olarak orta öğretim kapsamında başlayan askeri okullar ve yükseköğretimde hukuk eğitimi alan öğrencilerin aldığı eğitim, staj süresi tam sigortalı kapsamında emekliliğe işlemektedir. ama maalesef bu durumu tüm orta öğretim ve yükseköğretimde aynı haklardan yararlanamamakta olup staj sigortası staj süresinde oluşan durumları kapsamakta olup bu durumun getirdiği birçok sorun karşısında kişi mağduriyetleri ciddi bir noktaya gelmiştir.

konu ile ilgili olarak TBMM'inde kanun çıkarma çalışanları ;

* 2011 yılı genel seçimler öncesi  CHP seçim programında yer alan ; Meslek Lisesinde geçen Süreler Tam Sigortalı sayılacağı hususunda
" **Meslek lisesi ,, eğitim hayatları boyunca tam zamanlı sigortalı sayılacak, sosyal güvenlik primleri devlet tarafından ödenecektir.** " şeklinde yazılı bir açıklama yapmıştır 

## Daha önceden verilen haklar ;

## Ayrıca bakınız
* Ortak eğitim

## Dış bağlantılar
* Meslek gruplarına göre ücret araştırmaları