휴먼 라이츠 캠페인

**휴먼 라이츠 캠페인**(Human Rights Campaign, **HRC**)은 미국의 LGBTQ 옹호 단체이다. 이 단체는 미국 내에서 가장 큰 LGBTQ+ 정치 로비 조직이다. 워싱턴 D.C.에 본부를 둔 이 단체는 동성결혼, 차별 금지 및 증오범죄 법안, HIV/AIDS 옹호를 포함하여 LGBTQ 개인의 권리를 보호하고 확장하는 데 중점을 둔다. 이 단체는 여러 입법 이니셔티브와 LGBTQ 개인을 위한 지원 자원을 가지고 있다.

## 구조
HRC는 두 개의 개별 비영리 단체와 정치행동위원회의 연합체이다. 이들은 연구, 옹호 및 교육에 중점을 두는 501(c)(3) 단체인 HRC 재단; 의회와 주 및 지방 공무원에게 친-LGBTQ 법안에 대한 지지를 로비하고 회원들 사이에서 풀뿌리 활동을 동원함으로써 레즈비언, 게이, 양성애, 트랜스젠더, 퀴어 (LGBTQ) 권리를 증진하는 데 중점을 두는 501(c)(4) 단체인 휴먼 라이츠 캠페인; 그리고 정치 후보를 지지하고 반대하는 슈퍼 PAC인 HRC 정치행동위원회이다.

### 리더십
켈리 로빈슨은 2022년 9월 20일 휴먼 라이츠 캠페인의 새로운 회장으로 발표되었다. 그녀는 2022년 11월 28일 조니 매디슨 임시 회장의 뒤를 이어 조직을 이끄는 최초의 흑인 퀴어 여성이 되었다.

HRC의 업무는 세 개의 이사회, 즉 조직의 운영 기구인 이사회; 재단의 재정을 관리하고 재단 운영에 대한 공식 정책을 수립하는 HRC 재단 이사회; 그리고 전국적으로 조직의 지역 활동을 관리하는 이사회에 의해 지원된다.

## 역사
섬네일|HRC 본부

1978년부터 이전에 설립된 게이 권리 전국 로비(Gay Rights National Lobby)와 협력했던 스티브 엔딘은 1980년 휴먼 라이츠 캠페인 기금 정치행동위원회를 설립했다. 두 그룹은 결국 합병되었다. 1983년, 당시 워싱턴 D.C.의 주요 LGBT 권리 운동가 중 한 명이었던 빅 바실이 초대 전무이사로 선출되었다. 1986년 10월, HRC 재단(HRCF)은 비영리 단체로 설립되었다.

1989년 1월, 바실은 사임을 발표했고, HRC는 주로 정치 행동 위원회(PAC) 역할을 하던 것에서 로비 활동, 연구, 교육, 언론 홍보를 포함하는 기능으로 확장하기 위해 재편되었다. HRC는 새로운 목적 진술을 결정했다. "연방, 주, 지방 수준에서 입법 및 정책을 입안, 지지하고 영향을 미침으로써 게이 및 레즈비언 커뮤니티의 사회 복지를 증진한다." 하버드 법학대학원 졸업생이자 보스턴 레즈비언 및 게이 정치 동맹의 설립자, 뉴잉글랜드 HRC 위원회 공동 의장이었던 팀 맥필리가 새로운 전무이사로 선출되었다. 당시 총 회원 수는 약 25,000명이었다.

1992년, HRC는 처음으로 대통령 후보로 빌 클린턴을 지지했다. 1993년 3월, HRC는 새로운 프로젝트인 내셔널 커밍아웃 데이를 시작했다. 90년대의 다른 구체적인 성과들은 문서화하기 더 어렵다. 1995년 1월부터 2004년 1월까지 엘리자베스 버치가 HRC의 전무이사로 재직했다. 그녀의 리더십 아래, 이 기관은 회원 수가 50만 명으로 4배 이상 증가했다.

1995년, 이 단체는 이름에서 "기금(Fund)"이라는 단어를 삭제하고 휴먼 라이츠 캠페인이 되었다. 같은 해, 완전한 재편성을 거쳤다. HRC 재단은 직장 프로젝트 및 가족 프로젝트와 같은 새로운 프로그램을 추가했고, HRC 자체는 연구, 커뮤니케이션 및 마케팅/홍보 기능을 광범위하게 확장했다. 또한 이 단체는 파란색 사각형 안에 노란색 등호가 있는 새로운 로고를 공개했다.

[섬네일|휴먼 라이츠 캠페인은 위 사진에서 볼 수 있는 [시카고 프라이드 퍼레이드와 같은 LGBT 관련 행사에서 종종 큰 존재감을 드러낸다.]]
밀레니엄 워싱턴 행진과 관련된 활동의 일환으로, HRC 재단은 2000년 4월 29일 워싱턴 D.C.의 로버트 F. 케네디 메모리얼 스타디움에서 모금 콘서트를 후원했다. 증오 범죄 종식을 위한 콘서트라고 알려진 "이퀄리티 록스(Equality Rocks)"는 매튜 셰퍼드의 부모인 데니스와 주디 셰퍼드와 같은 특별 연사들을 포함하여 증오 범죄 희생자와 그 가족들을 기렸다. 이 행사에는 멀리사 에더리지, 가스 브룩스, 펫 숍 보이스, K.d. 랭, 네이선 레인, 루퍼스 웨인라이트, 알비타 로드리게스, 샤카 칸 등이 참여했다.

엘리자베스 버치의 후임자인 셰릴 자크는 취임 11개월 만인 2004년 11월 전무이사직을 사임했다. 자크는 "경영 철학의 차이" 때문에 사임했다고 말했다.

2005년 3월, HRC는 조 솔모네즈를 회장으로 임명한다고 발표했다. 그는 2012년 5월 버락 오바마 대통령 선거 캠페인의 공동 의장직을 맡기 위해 사임할 때까지 그 직책을 맡았다.

HRC는 2005년에 LGBT 사람들을 옹호하기 위해 성직자들을 동원하는 종교 및 신앙 프로그램을 시작했으며, 컬럼비아 특별구의 동성결혼 합법화에 참여한 결혼 평등을 위한 DC 성직자 연합을 결성하는 데 도움을 주었다. 2010년 3월 10일, 워싱턴 D.C.에서 처음으로 법적으로 인정된 동성결혼이 휴먼 라이츠 캠페인 본부에서 거행되었다.

2007년 8월 9일, HRC와 로고 (TV 채널)는 2008년 민주당 대선 후보들을 위한 LGBT 문제 전용 포럼을 공동 주최했다.

2010년, HRC는 HIV 감염자의 미국 입국 및 이민 금지 조치 해제를 위해 로비 활동을 펼쳤다.

2011년 9월, 조 솔모네즈는 2012년 계약 만료 후 HRC 회장직에서 물러날 것이라고 발표되었다. 처음에는 애틀랜타 시의회 전 의장 캐시 울라드가 임명될 것이라는 추측이 있었지만, 2012년 3월 2일 미국 평등권 재단 공동 창립자 채드 그리핀이 솔모네즈의 후임으로 발표될 때까지 후임자는 발표되지 않았다. 그리핀은 2012년 6월 11일 취임했다.

2012년, HRC는 오바마 대통령 재선 및 동성결혼 추진을 위해 2천만 달러를 모금하고 기부했다고 밝혔다. 오바마 재선 캠페인 외에도 HRC는 워싱턴, 메인, 메릴랜드, 미네소타주의 결혼 관련 투표 안건과 위스콘신주 태미 볼드윈 민주당 상원의원 당선을 위해 자금을 사용했다.

2013년, HRC는 고용 비차별 법안 (ENDA)을 지지하는 엽서 캠페인을 벌였다.

2019년, HRC는 42개의 다른 종교 및 관련 조직과 함께 기독교 우파 조직 연합의 주 입법에 영향을 미치려는 노력인 프로젝트 블리츠에 반대하는 성명을 발표했다.

2020년 5월, HRC는 2020년 미국 대통령 선거에서 조 바이든 전 부통령을 지지했다.

2023년 6월, HRC는 지난 몇 년간 여러 미국 주에서 제정된 반LGBT 법안의 물결에 따라 LGBT 사람들을 위한 "국가 비상사태"를 선포했다.

### 전무이사, 회장 및 CEO
창립자를 시작으로 조직의 최고 경영 직책은 전무이사였다. 2004년부터 이 직책은 회장 겸 CEO로 변경되었다.

### 자금 조달

2020년 기준으로, HRC의 연간 예산은 4,460만 달러였고, 연간 지출은 4,430만 달러였다.

1997년부터 매년 HRC는 조직의 가장 큰 연례 모금 행사인 전국 만찬을 주최했다. 2009년, 버락 오바마 대통령은 HRC의 제13회 연례 전국 만찬에서 연설했다. 그의 연설에서 오바마 대통령은 "묻지도 말하지도 마라"와 결혼 보호법 (DOMA)을 폐지하겠다는 약속과 고용 비차별 법안 통과에 대한 의지를 재확인했다. 그는 2011년에도 기조연설을 하면서 DOMA 폐지 및 ENDA 통과를 위해, 그리고 LGBT 청소년에 대한 괴롭힘에 맞서 싸우겠다는 약속을 재차 강조했다. 과거 만찬에 참여한 다른 연사로는 빌 클린턴, 마야 앤절로, 퀘이시 음푸메, 조지프 리버먼, 힐러리 클린턴, 리처드 게프하트, 존 루이스, 로지 오도널, 낸시 펠로시, 팀 건, 수즈 오먼, 샐리 필드, 코리 부커, 태미 볼드윈, 베티 드제너러스 등이 있었다.

### HRC 역사 기록
휴먼 라이츠 캠페인의 역사 기록은 코넬 대학교 도서관 컬렉션으로 보관되어 있다. 2004년 코넬에 도착한 이 기록에는 전략 기획 문서, 팩스, 회의록, 이메일, 보도 자료, 포스터, 캠페인 배지 등이 포함되어 있다. 에 달하는 이 아카이브는 도서관의 희귀 및 필사본 컬렉션, 인간 성 컬렉션에서 두 번째로 큰 규모이다. 2007년 2월, 이 아카이브는 도서관에서 학자들에게 공개되었으며, 선별된 기록들은 "25년간의 정치적 영향력: 휴먼 라이츠 캠페인 기록"이라는 온라인 전시회로 정리되었다.

## 프로그램 및 입장
조직에 따르면, 휴먼 라이츠 캠페인은 "레즈비언, 게이, 양성애자, 트랜스젠더 커뮤니티를 위한 공교육 및 복지 증진이라는 자선 및 교육적 목적을 위해 조직되었다."

HRC 재단은 커밍아웃, 트랜스젠더 문제, LGBT 관련 의료 주제, 그리고 기업 평등 지수를 포함하여 LGBT 사람들이 직장에서 겪는 문제에 대한 정보를 제공한다.

HRC는 차별 금지 및 증오범죄 법률 통과를 위해 로비 활동을 펼친다. 이 단체는 매튜 셰퍼드 그리고 제임스 버드 2세 증오범죄방지법안 통과를 지지했으며, 이는 연방 증오범죄법을 확장하여 미국 법무부가 피해자의 실제 또는 인지된 젠더, 성적 지향, 성정체성 또는 장애로 인한 범죄를 조사하고 기소할 수 있도록 허용했다.

이 조직의 건강 문제에 대한 노력은 전통적으로 HIV/AIDS 전염병에 대응하는 데 초점을 맞추었다. 최근 몇 년 동안 HRC는 LGBT 직원, 환자 및 그 가족들을 위한 의료 환경에서의 차별 문제를 다루었다. 2007년부터 휴먼 라이츠 캠페인 재단은 환자 및 직원 비차별 정책, 직원 문화 역량 훈련, LGBT 환자 가족의 병원 방문 권리와 같은 문제에 대해 병원을 평가하는 "의료 평등 지수"를 발표했다.

휴먼 라이츠 캠페인의 로비스트들은 버락 오바마 행정부와 협력하여 동성 파트너에게 병원 방문 권리를 확대했다. HRC는 게이와 레즈비언이 미국 군대에서 공개적으로 복무하는 것을 금지했던 묻지도 말하지도 마라 (DADT) 법의 폐지를 위해 광범위하게 로비 활동을 펼쳤다.

HRC는 2021년 플로리다주에서 제정된 "트랜스젠더 스포츠 금지" 법률에 대해 주 및 연방 법원에 소송을 제기하여 7월 1일 자정부터 해당 법률이 발효되는 것을 막으려 했다.

## 로고
1995년에 채택된 HRC의 공식 로고는 파란색 배경 위에 노란색 등호로 구성되어 있다. 이 로고는 1995년 디자인 회사 스톤 야마시타(Stone Yamashita)에 의해 만들어졌다. 이전에 HRC(당시 HRCF로 알려짐)에서 사용했던 로고는 양식화된 불타는 횃불을 특징으로 했다. HRC는 로고가 있는 깃발을 평등 깃발(Equality Flag)이라고 부른다.
200px|섬네일|right|평등 깃발은 HRC 로고를 기반으로 한다. (깃발은) HRC 본부에서 게양된다.

### 동성결혼 로고
[섬네일|right|[동성결혼에 대한 특별한 지지를 나타내기 위해 빨간색과 분홍색으로 다시 작업된 HRC 등호 로고.]]
HRC는 2013년 3월 25일 소셜 네트워크 서비스에서 마케팅 이사 아나스타샤 쿠(Anastasia Khoo)가 사랑을 상징하는 색상으로 선택한 빨간색 로고를 공유하고, 미국 연방 대법원에 계류 중인 두 건의 사건(미국 대 윈저와 홀링스워스 대 페리)을 고려하여 동성결혼 지지를 보여주기 위해 지지자들에게도 그렇게 해달라고 요청했다. 이 로고는 입소문이 났고, 페이스북은 3월 26일에 프로필 사진 변경 수가 120% 증가했다. 조지 타케이, 비욘세, 소피아 부시, 파드마 락슈미, 마사 스튜어트, 매클모어, 라이언 루이스 및 엘런 드제너러스와 같은 유명인들은 그들의 수백만 팔로워들과 이 로고를 공유했고, 클레어 매캐스킬 상원의원 (D-MO), 제이 록펠러 (D-WV) 및 케이 헤이건 (D-NC)과 같은 정치인들도 마찬가지였다.

주요 브랜드와 기업들은 빨간색 HRC 로고를 창의적으로 재현하여 동성결혼에 대한 지지를 표명했다. 지지자로는 버드 라이트, 보노보스, Fab.com, 케네스 콜 프로덕션, 록시땅, 메이블린, 앱솔루트, 마크 제이콥스 인터내셔널, 스미노프, 마사 스튜어트 웨딩, HBO의 트루 블러드 등이 있었다.

MSNBC, 타임, 매셔블, 월스트리트 저널을 비롯한 주요 인쇄 및 온라인 뉴스 매체들은 바이러스성 캠페인의 성공을 보도했다.

## 비판 및 논란
비평가들은 HRC가 그들의 작업 환경에 대해 질책했다. 2014년 가을, HRC는 외부 컨설턴트를 고용하여 조직 직원들을 대상으로 일련의 포커스 그룹 및 설문조사를 실시했다. 버즈피드 뉴스가 입수한 보고서에서 조직의 직원들은 HRC의 작업 환경을 "판단적", "배타적", "성차별적", "동질적"이라고 묘사했다. 보고서는 "리더십 문화는 게이, 백인, 남성으로 동질적이라고 경험된다"고 명시했다. 이 보고서를 인정하면서 HRC 회장 채드 그리핀은 "우리나라의 많은 조직과 기업처럼 HRC는 우리가 봉사하는 공동체를 더 잘 대표하기 위한 목표를 가지고 사려 깊고 포괄적인 다양성 및 포용성 노력을 시작했습니다"라고 말했다. 2015년 8월, AFL-CIO의 LGBT 계열사인 프라이드 앳 워크는 HRC가 HRC의 기업 평등 지수(Corporate Equality Index)에서 문제가 있다고 보는 부분을 해결할 때까지 회원 조직들이 HRC에 대한 자금 지원을 중단할 것을 촉구하는 결의안을 승인했다.

HRC는 정치적 영향력을 과장하기 위해 실제 회원 수를 과장했다는 비난을 받았다. 조 솔모네즈 전 HRC 회장은 "회원 자격은 기부금 이상의 의미를 지닌다. ...선출직 공무원에게 이메일을 보내거나, 시간을 자원봉사하거나, 의원들에게 로비하는 것을 포함한다"고 응답했으며, 회원 중 절반 이상이 지난 2년 동안 기부금을 냈다. 앞서 HRC 대변인 스티븐 피셔는 회원 자격에 최소 1달러를 기부한 모든 사람이 포함된다고 밝혔다.

HRC는 또한 과도하게 관대한 임원 급여로 비판을 받았다.

### 고용 비차별 법안
일부 트랜스젠더들은 당시 성적 지향은 보호 범주에 포함되었지만 성정체성과 젠더표현은 포함되지 않았던 2007년 버전의 고용 비차별 법안에 대한 HRC의 입장을 비판했다. 이 법안이 바니 프랭크 의원에 의해 제출되자 HRC는 공식적으로 반대하지도 지지하지도 않았다. 이는 한 달 전 트랜스젠더 서던 컴포트 컨퍼런스에서 조 솔모네즈 전 HRC 회장이 "절대적으로 포괄적이지 않은 어떤 법안도 반대한다"고 말한 연설 이후였다. HRC는 나중에 포괄적이지 않은 법안을 적극적으로 지지할 수 없지만, 이 법안이 트랜스젠더를 포함하는 ENDA를 통과시키기 위한 장기적인 노력을 전략적으로 진전시킬 것이기 때문에 반대하지 않는다고 설명했다. 그러나 미국 하원의원에게 보낸 서한에서 HRC는 이 법안에 대한 지지를 표명하며, HRC가 "현재 ENDA 버전이  포괄적이지 않아 크게 실망했지만... 동맹국들의 꾸준한 노력에 감사드립니다... 비록 그들이... 몇 야드가 아닌 몇 인치로 측정되는 진전을 이루도록 강요받더라도"라고 덧붙였다.

### 2025년 대규모 해고
2025년 2월 3일 저녁, HRC는 모든 직급, 부서 및 프로그램에 걸쳐 전체 직원의 약 20%를 해고할 것이라고 직원들에게 발표했다. 2025년 2월 10일, 영향을 받은 직원들은 해고 여부를 통보받았다. 최종 해고 인원은 언론에 제공된 20% 수치를 크게 초과했으며, 트랜스젠더와 청소년에 초점을 맞춘 HRC 프로그램과 조직의 내부 DEI 팀 리더가 완전히 해고되었다. 한 직원은 인터뷰에서 "해고를 피하기 위해 인력 감소부터 수익 적극 추진 및 프로그램 비용 평가에 이르기까지 다양한 비용 절감 조치를 모색했지만, 궁극적으로 전략적 및 예산상의 이유"로 이러한 구조조정을 하게 되었다고 말했다. 2023년 조직의 Form 990에 따르면 HRC 회장 켈리 로빈슨은 2023년에 거의 75만 달러를 받았다. 퇴직 직원들은 추가 한 달 치 퇴직금과 추가 한 달 치 건강 보험 혜택이 포함된 비방 금지 계약에 서명하도록 장려되었다. 이러한 해고는 LGBTQ+ 커뮤니티로부터 상당한 비판을 받았으며, 언론인 제임스 팩토라는 도널드 트럼프 2기 행정부의 첫 100일 동안 해고가 이루어진 시기의 중요성을 지적했다.

### 이스라엘-팔레스타인에 대한 조직적 입장
HRC는 가자 지구의 정전을 요구하지 않았다는 비판을 받았으며, 고위 지도부가 이스라엘-팔레스타인 분쟁에 대한 HRC의 입장에 대한 내부 비판을 일상적으로 침묵시킨다는 주장도 제기되었다. 조직의 공식 성명이 팔레스타인인에 대한 점령의 영향을 경시하고 위기가 미국인에게 미치는 영향에 초점을 맞춘다는 주장이 제기되었다. 2024년 6월 6일, 언론인이자 뎀(Them) 기고가인 사만다 리델은 조직이 최소 10년 전부터 반시오니즘 직원들을 해고하고 따돌렸다는 여러 증언을 다룬 장문의 보고서를 발표했다.

2024년 2월 3일, 액트 업 뉴욕이 조직한 시위가 맨해튼에서 열린 휴먼 라이츠 캠페인의 2024 그레이터 뉴욕 만찬장 밖에서 발생했다. 시위자들은 HRC가 이스라엘의 가자 지구 침공 동안 이스라엘군에 무기를 공급한 무기 제조업체 노스롭그루먼으로부터 기부금을 받은 것을 공개적으로 비난했다. 시위자들은 또한 HRC 지도부가 이스라엘의 가자 폭격 중단을 공개적으로 요구할 것을 촉구했다. HRC 행사는 조직이 무기 제조업체와의 관계를 끊고 팔레스타인과 연대할 것을 요구하는 LGBTQ+ 커뮤니티 구성원들의 시위에 계속해서 부딪히고 있다.

### 지지
HRC는 민주당을 선호하는 것과 공화당 후보를 지지하는 것 모두에 대해 비판을 받았다. 게이 정치 칼럼니스트이자 블로거인 앤드류 설리번은 HRC를 "민주당의 후원 세력"이라고 불렀다. 그러나 HRC는 민주당 상대 후보가 HRC 자체 지수에서 더 높은 점수를 받았음에도 불구하고 공화당 후보를 여러 차례 지지하여 반발과 비판을 받았다.

#### 공화당 후보 지지
HRC는 1998년 알 다마토 뉴욕 공화당 상원의원의 재선 운동에 대한 지지로 비판을 받았다. HRC는 다마토가 고용 비차별 법안 (ENDA)과 "묻지도 말하지도 마라" 폐지를 지지했기 때문에 이러한 지지를 옹호했다. 그러나 많은 진보적인 LGBT 지도자들은 다마토의 적극적 우대조치 및 낙태 반대와 같은 보수적인 입장에 반대했으며, HRC가 지지를 결정할 때 이러한 입장을 고려해야 한다고 생각했다.

2014년, 오랜 동성결혼 지지자인 셰나 벨로우즈가 메인주 미국 상원 의석에 지명되었다. HRC는 그녀의 상대인 공화당 현직 상원의원 수잔 콜린스를 지지했는데, 콜린스는 이전에 동성결혼 이니셔티브를 지지한 이력이 없었다. 그러나 콜린스는 나중에 동성결혼 지지 입장을 분명히 했다.

2016년 3월 11일, HRC는 미국 상원 재선에 출마한 공화당 마크 커크 상원의원을 민주당 (미국) 도전자인 태미 더크워스 하원의원보다 지지하기로 투표했다. 커크는 나중에 동성결혼 지지를 발표했지만, HRC가 커크에게 LGBT 문제에 대해 100점 만점에 78점을 주었고, 더크워스에게는 100점을 주었음에도 불구하고 이 지지는 뉴스 매체와 소셜 미디어에서 광범위한 놀라움과 비판을 받았다. 데일리 코스의 데이비드 니르는 이 지지를 "끔찍하고 당혹스럽다"며 "한심하고 어리석다"고 불렀고, 슬레이트는 상원의 민주당 통제가 2015년 평등법 통과에 효과적으로 필요하고 다른 많은 LGBT 평등 문제에 유익하다고 지적하며, 따라서 더크워스가 당선되는 것이 커크보다 조직의 명시된 목표와 일치할 것이라고 주장했다. 한편 뉴 리퍼블릭은 최근 HRC의 "심각한 다양성 문제"를 폭로한 내부 보고서에 비추어 "이 선거에서 더 나은 투표 기록을 가진 아시아계 미국인 여성 후보보다 백인 남성 후보를 선택하는 것은 핵심 문제를 심각하게 받아들이고 있다고 비평가들에게 납득시키는 가장 나쁜 방법일 것"이라고 밝혔다. HRC 회장 채드 그리핀은 인디펜던트 저널 리뷰에 발표된 칼럼에서 이 지지를 옹호하며, 2015년 평등법 공동 후원을 포함한 상원의원의 LGBT 평등 문제에 대한 노력을 설명했다. 그리핀은 "진실은 우리는 평등 문제에 대해 더 많은 초당적 협력이 필요하며, 덜 필요하지 않다"고 말하며 "의원들이 옳게 투표하고 정당에 관계없이 평등을 지지할 때 우리는 그들을 지지해야 한다. 우리는 단순히 의원들에게 우리와 함께 투표해 달라고 요청한 다음, 그들을 공직에서 쫓아내려 할 수는 없다"고 덧붙였다.

2016년 10월 28일, 마크 커크가 태미 더크워스의 혈통에 대해 논란이 많은 토론 발언을 한 다음 날, HRC는 커크에 대한 지지가 "변함없다"고 명시적으로 밝히면서 그에게 발언을 "철회"할 것을 요청했다. 슬레이트는 이로써 HRC의 "최악의 비평가들이 옳았음"이 입증되었으며, HRC는 "단순히 회복 불가능하다"고 밝혔다. 발언 이틀 후인 10월 29일, HRC는 커크의 발언을 "매우 공격적이고 인종차별적"이라고 묘사하며 커크에 대한 지지를 철회하고 대신 더크워스를 미국 상원의원으로 지지했다.

#### 민주당 후보 지지

2016년 미국 대선에서 휴먼 라이츠 캠페인의 32명 이사회는 힐러리 클린턴을 대통령으로 지지하기로 투표했다. 이는 상당한 논란을 일으켰고, HRC의 페이스북 페이지에 수천 명의 사용자가 이 결정에 비판적인 댓글을 달았다. 많은 사람들이 HRC의 자체 "의회 스코어카드"(민주당 후보 경선 경쟁자 버니 샌더스는 100%를 기록한 반면, 클린턴 자신은 89%에 불과했다)가 그들의 지지와 모순된다고 인용했다. 또한 클린턴이 조직과 어떤 관계를 맺고 있는지에 대한 추가 조사가 이루어졌는데, HRC의 회장 채드 그리핀이 이전에 클린턴의 남편인 빌 클린턴 전 미국 대통령의 직원으로 일했음이 밝혀졌다.

2018년 뉴욕 주지사 선거에서 휴먼 라이츠 캠페인은 현직 주지사 앤드루 쿠오모를 지지했다. 그러나 양성애자인 신시아 닉슨은 2018년 3월 25일에 출마를 발표했다. 그럼에도 불구하고 HRC는 쿠오모를 계속 지지했다. 이에 대해 HRC는 LGBTQ+ 후보를 지지하지 않고 상대 후보를 지지했다는 비판을 받았다. 닉슨을 지지한 게이 뉴욕 시의원 지미 밴 브래머는 "HRC의 지지는 신시아 닉슨의 당선 가능성을 해친다"며 "유력한 진보적 퀴어 여성을 반대하는 것은 잘못된 일"이라고 말했다.

HRC는 2024년 5월 바이든 2024년 재선 노력에 1,500만 달러를 지출하기로 약속했다. 로빈슨은 RFK 주니어 또는 다른 제3당 후보에게 투표하는 것을 고려하는 "이중 회의론자"에 대해 "조 바이든에게 투표하지 않는 모든 표는 도널드 트럼프에게 가는 표이다. 끝."이라고 말했다.

### 알폰소 데이비드와 앤드루 쿠오모 주지사
2021년 8월 뉴욕주 법무장관 레티티아 제임스가 이끄는 독립 조사를 통해 발표된 보고서는 당시 HRC 회장 알폰소 데이비드가 앤드루 쿠오모 주지사에 대한 성희롱 주장을 은폐하고 고발자들의 신뢰도를 훼손하려 했다고 밝혔다. (데이비드는 HRC에 합류하기 전 쿠오모의 최고 고문이었다.) 데이비드는 고발자(이자 쿠오모의 전 고문) 린지 보일런의 전체 인사 파일을 주지사 사무실에 공개한 것으로 알려졌다. 그녀의 파일은 이후 언론에 유출되었다. 데이비드는 또한 쿠오모를 지지하고 보일런의 동기에 의문을 제기하는 미출판 서한 초안 작성에 도움을 주었다. 2021년 9월 6일, 데이비드는 HRC 회장직에서 해고되었다. 2022년 2월, 데이비드는 휴먼 라이츠 캠페인을 상대로 차별을 주장하며 소송을 제기했다. 그는 조직이 인종 때문에 자신에게 저임금을 지불하고 결국 해고했으며, 조직이 "비백인 직원들을 불공정하게 대한다는 당연한 평판"을 가지고 있다고 주장했다.

## 수상
휴먼 라이츠 캠페인은 여러 상을 수여한다.

### 비저빌리티 어워드 수상자

* 댄 레비 (2020)
* 리브 휴슨 (2020)
* 어맨들라 스텐버그 (2019, 뉴욕)
* 신시아 닉슨 (2018)
* 에번 레이철 우드 (2017)
* 존 배로먼 (2016)
* 콜턴 헤인스 (2016)
* 케샤 (2016, 내슈빌)
* 클레아 듀발 (2015)
* 그레그 리카트 (2014, 전국)
* 조나단 델 아코 (2013, 전국)
* 라나 워쇼스키 (2012, 샌프란시스코)
* 리 대니얼스 (2010, 전국)
* 조니 위어 (2010, 시애틀)

### 평등 동맹상 수상자
* 캐스린 한 (2024)
* 크리스티나 아길레라 (2019)
* 닉 로빈슨 (2018)
* 메릴 스트립 (2017)
* 리앤 라임스 (2017)
* 우조 아두바 (2017)
* 캐스린 한 (2016)
* 셰리 섬 (2016)
* 브리트니 스노 (2015) 사랑은 더 크게
* 너태샤 리온 (2015)
* 테리 폴로 (2015)
* 사라 라미레스 (2015, 애리조나)
* 제니퍼 로페즈 (2014, 전국),
* 우피 골드버그 (2013, 전국)
* 샐리 필드 (2012, 전국), 제니퍼 빌스 (2012, 시카고)
* 마이클 블룸버그 (2011, 전국)
* P!nk (2010)

### 평등상

* 세스 마이어스 (2017, 전국)
* NAACP와 회장 벤 질러스 (2012, 전국)
* 수즈 오먼 (2008, 전국)

;HRC 직장 평등 혁신상
* 몬산토 (2017)
* 보스턴 컨설팅 그룹 및 골드만삭스 (2011, 전국)
* 킴튼 호텔 & 레스토랑 및 크레디트 스위스 (2010)
* 커클랜드 & 엘리스 LLP 및 보잉 (2009, 전국)

## 같이 보기
* "모든 하나님의 자녀" 캠페인
* 성소수자 사회
* 성소수자 인권단체 목록

## 각주

## 외부 링크
* 
* 25년간의 정치적 영향력: 휴먼 라이츠 캠페인 기록, 코넬 대학교 도서관 온라인 전시

분류:1980년 설립된 단체
분류:미국의 인권 단체