ایزابل بریگز مایرز

**ایزابل بریگز مایرز** (با نام اصلی **ایزابل بریگز**؛ ۱۸ اکتبر ۱۸۹۷–۵ مه ۱۹۸۰) نویسنده‌ای آمریکایی بود که به همراه مادرش، کاترین کوک بریگز، شاخص شخصیت مایرز-بریگز (MBTI) را ابداع کرد. این شاخص، یکی از پرکاربردترین آزمون‌های شخصیت در سراسر جهان است؛ سالانه بیش از دو میلیون نفر این پرسشنامه را تکمیل می‌کنند. ایزابل بریگز مایرز خود را INFP (میانجی) معرفی کرد.

## پیشینه
ایزابِل بریگز مایرز در واشینگتن دی. سی بزرگ شد و مادرش، کاترین کوک بریگز، او را در خانه آموزش می‌داد. پدرش، لایمان جیمز بریگز، به‌عنوان فیزیکدان پژوهشی کار می‌کرد. بریگز تا قبل از ورود به کالج سوارثمور آموزش رسمی اندکی داشت و در آنجا علوم سیاسی خواند. در دوران تحصیل، او با کلارنس «چیف» گیتس مایرز که حقوق می‌خواند، آشنا شد. این دو در سال ۱۹۱۸ ازدواج کردند و تا زمان مرگ او در سال ۱۹۸۰ با هم بودند. هنگامی که بریگز مایرز در سال ۱۹۸۰ درگذشت، حق نشر MBTI (که در آن زمان شناخته‌شده نبود) را به پسرش پیتر واگذار کرد.

## داستان تخیلی
در اوت ۱۹۲۸، او در یک مسابقه نویسندگی رمان معمایی که به‌طور مشترک توسط مجله *مک‌کلور* و شرکت فردریک ای. استوکس برگزار شده بود، شرکت کرد. رمان او با *عنوان «قتل در راه است*» برنده این مسابقه شد و به صورت دوره‌ای در مجله ماهانه *«اسمارت ست»* (که در مارس ۱۹۲۹ *مک‌کلور را* جذب کرده بود) بین اوت ۱۹۲۹ و ژانویه ۱۹۳۰ منتشر شد. این رمان بعداً در ۲ ژانویه ۱۹۳۰ توسط شرکت فردریک ای. استوکس به صورت کتاب منتشر شد.

جایزه مسابقه شامل ۷۵۰۰ دلار (equivalent to $۱۳۷٬۰۰۰ بود) جایزه نقدی و قراردادی برای دومین اثر داستانی. بریگز مایرز با نوشتن رمان «*به من مرگ بده*» که به همان کارآگاهان *«قتل‌های در راه»* می‌پردازد، به تعهد خود عمل کرد. در این رمان، یک خانواده جنوبی پس از فهمیدن اینکه ممکن است «خون سیاه‌پوست» داشته باشند، یکی پس از دیگری خودکشی می‌کنند. این رمان در سال ۱۹۳۴ منتشر شد و با واکنش تند منتقدان مواجه شد.

## شاخص شخصیت‌شناسی مایرز-بریگز
با شروع جنگ جهانی دوم، ایزابل بریگز مایرز مقاله‌ای با عنوان «تناسب کارگر با شغل» را خواند و نیاز به یک «ابزار دسته‌بندی افراد» را احساس کرد، به‌ویژه زمانی که احتمال ورود ایالات متحده به جنگ در اروپا بیشتر می‌شد. او این بینش را در نامه‌ای به مادرش نوشت، مادری که علاقه‌مند سرسخت به نظریات کارل یونگ بود. بریگز مایرز ایده‌های کارل یونگ را به کار گرفت و بینش‌های شخصی خود را نیز به آن افزود. سپس یک پرسشنامه کاغذی ایجاد کرد که در نهایت به آزمون شخصیت MBTI تبدیل شد. این آزمون برای ارزیابی نوع شخصیت طراحی شد و پس از ۲۰ سال پژوهش مشترک بریگز مایرز و مادرش به شکل کامل توسعه یافت. سه جفت ترجیح اصلی در تیپ‌شناسی یونگ عبارت بودند از: برون‌گرایی و درون‌گرایی، حسی و شهودی، و فکری و احساسی. پس از بررسی این جفت‌ها، بریگز مایرز یک جفت چهارم، یعنی قضاوت‌کننده و درک‌کننده، اضافه کرد. ایزابل بریگز مایرز خود را با شخصیت INFP (میانجی) طبقه‌بندی کرد و پژوهشگری بود که مفهوم درون‌گرایی و برون‌گرایی را به‌طور ویژه مورد بررسی قرار داد.

در شمارهٔ ژوئیهٔ ۱۹۸۰ مجله MBTI News، بریگز مایرز دلیل دیگری برای ایجاد آزمون MBTI را ازدواج خود با کلارنس مایرز عنوان کرد. تفاوت‌های آن‌ها در نوع ادراک روان‌شناختی، مادر او، کاترین کوک بریگز، را برانگیخت تا به مطالعهٔ تفاوت‌های میان افراد و رفتارهایشان ادامه دهد. مادرش با آثار کارل گوستاو یونگ آشنا شده بود و آن را به دخترش معرفی کرد، و سپس ایزابل مطالعهٔ تیپ‌های روان‌شناختی را آغاز کرد.

در سال ۱۹۴۵، رئیس دانشکده پزشکی جورج واشینگتن به بریگز مایرز و مادرش اجازه داد تا آزمون MBTI را روی دانشجویان سال اول کارشناسی اعمال کنند. این شامل حدود ۵۵۰۰ دانشجو می‌شد و بریگز مایرز سال‌ها با بررسی الگوهای بین دانشجویان ترک تحصیل کرده و موفق، آن را مطالعه کرد.

در سال ۱۹۷۵، بریگز مایرز به همراه مری مک‌کالی، مرکز کاربرد تیپ‌های روانی را تأسیس کرد. CAPT یک سازمان غیرانتفاعی است که توسط بنیاد مایرز و بریگز اداره می‌شود و تحقیقات و کاربرد MBTI را حفظ می‌کند و همچنین برای محافظت و ترویج ایدئولوژی بریگز مایرز وجود دارد. دفتر مرکزی آن در گینزویل، فلوریدا قرار دارد و شعار آن «پرورش درک انسانی از طریق آموزش، انتشار و تحقیق» است.

تا سال ۲۰۲۲، طبق اعلام بنیاد مایرز و بریگز، «تحقیقات روی ابزار MBTI تا به امروز ادامه داشته و هر سال ده‌ها مقاله منتشر می‌شود.» جوایز یادبود ایزابل بریگز مایرز برای پیشبرد تحقیقات دربارهٔ MBTI و روان‌شناسی وجود دارند. این جوایز دو بار در سال اهدا می‌شوند و شامل مبلغ ۲۰۰۰ دلار برای حداکثر دو نفر است. بیشتر پژوهش‌هایی که از اعتبار MBTI حمایت می‌کنند توسط مرکز CAPT انجام شده و در مجلهٔ خود مرکز، مجله نوع روانشناختی، منتشر شده‌اند که این موضوع پرسش‌هایی دربارهٔ استقلال، سوگیری و تضاد منافع ایجاد کرده است.

تا سال ۲۰۲۲، اگرچه آزمون MBTI به‌طور گسترده توسط کسب‌وکارها، مربیان و روان‌شناسان استفاده می‌شود، اما مشخص شده است که این آزمون با مشکلات جدی در اعتبار علمی مواجه است و توسط پژوهشگران دانشگاهی در روان‌شناسی به‌طور گسترده تأیید نمی‌شود و اغلب به‌عنوان علم کاذب رد می‌شود.

## انتشارات
* مایرز، آی. (۱۹۸۰، ۱۹۹۵) *استعدادهای متفاوت: درک تیپ شخصیتی* . انتشارات دیویس-بلک، ایالات متحده
** *کتاب «هدایا و استعدادهای متفاوت»* نوشتهٔ ایزابل به همراه پسرش، پیتر بریگز مایرز، است. این کتاب دربارهٔ شخصیت انسان و چگونگی تأثیر آن بر جنبه‌های مختلف زندگی مانند شغل، ازدواج و معنای زندگی است. این کتاب دربارهٔ هر شانزده تیپ شخصیتی صحبت می‌کند.
* مایرز، آی. (۱۹۹۰) *مقدمه‌ای بر تیپ: شرحی از نظریه و کاربردهای شاخص تیپ مایرز-بریگز*. مرکز کاربردهای تیپ‌های روانشناختی.
* مایرز، آی. و مک‌کالی، ام. (۱۹۸۵) *راهنما: راهنمایی برای توسعه و استفاده از شاخص تیپ شخصیتی مایرز-بریگز* . انتشارات روانشناسان مشاور. شابک 

## منابع

رده:تیپ‌شناسی شخصیتی
رده:دانش‌آموختگان کالج سوارثمور
رده:درگذشتگان ۱۹۸۰ (میلادی)
رده:رمان‌نویسان سده ۲۰ (میلادی) اهل ایالات متحده آمریکا
رده:زادگان ۱۸۹۷ (میلادی)
رده:صفحه‌هایی که از جعبه اطلاعات زندگی‌نامه با چندین والد استفاده می‌کنند