Comprendre et mesurer la capacité de changement des organisations
By: Taïeb Hafsi, Christiane Demers
Contributors: Demers, Christiane, 1953-
Publisher: Éditions Transcontinental
Published: 1997
Place of publication: Montréal
Language: fre
Number of pages: 322
ISBN-13: 9782894720417
Subjects: Changement organisationnel; Organizational change; Planification stratégique; Chefs d'entreprise; Évaluation; Chef d'entreprise; Corporate culture; Strategic planning; Aspect psychologique; Organisation (organisme); Psychological aspects; Attitudes; Attitude; Culture d'entreprise; Executives
Description: L'ouvrage est organisé autour de dix chapitres : 1. Introduction - 2. Tableau général et grandes théories sur le changement stratégique - 3. Le contexte et ses effets sur le changement - 4 et 5. Les capacités et les caractéristiques des dirigeants - 6. La structure comme déterminant du changement - 7. La culture et le leadership - 8. Les dimensions humaines du changement - 9 et 10. Synthèse des facteurs mentionnés dans les chapitres précédents et conclusion générale.
Notes: Comprend des références bibliographiques : pages 317-322.
Table of contents: title: Comprendre le changement; title: Considérations générales sur le changement stratégique; title: Le contexte comme déterminant du changement; title: Les caractéristiques démographiques des dirigeants comme déterminants du changement; title: Les caractéristiques psychologiques des dirigeants : nature et effets sur la capacité de changement stratégique; title: La structure comme déterminant du changement; title: La culture comme déterminant du changement; title: Les dimensions humaines du changement; title: Vers une appréciation globale de la capacité de changement d'une organisation.