Differentielle Personalpolitik
Subtitle: Eignung zielgruppenspezifischer Weiterbildung für ältere Arbeitnehmer
By: Stephan Fritsch.
Publisher: Deutscher Universitäts-Verlag
Published: 1994
Place of publication: Wiesbaden
Language: ger
Number of pages: 233
Subjects: Personnel management.; Manpower planning.; Age and employment.; Age discrimination in employment.
Notes: Includes bibliographical references (p. [207]-233).
"DUV Wirtschaftswissenschaft."