Gérer les performances au travail
Subtitle: défis, tendances, pratiques, conditions
By: sous la direction de Sylvie St-Onge
Series: Collection Racines du savoir; Collection Racines du savoir
Publisher: Gestion, revue internationale de gestion
Published: 2007
Place of publication: Montréal
Language: fre
Number of pages: 671
ISBN-13: 9782921510172
Subjects: Performance; Performance standards; Employees; Rating of; Evaluation; Personnel management; Rendement au travail; Normes; Personnel; Évaluation; Direction; Gestion du personnel
Other titles: Gestion.
Notes: Comprend des références bibliographiques
Table of contents: title: Déployer une culture et une stratégie organisationnelle propices aux performances; title: Promouvoir une supervision facilitant les performances; title: Mesurer et communiquer les performances; title: Reconnaître les performances; title: Intervenir auprès des employés difficiles; title: Prévenir et faire cesser le harcèlement psychologique au travail; title: Prévenir les problèmes de stress et de santé mentale au travail.