ภาวะผู้นำตามหลักจริยธรรม

ภาวะผู้นำตามหลักจริยธรรม เป็นภาวะผู้นำที่ถูกชี้นำโดยการเคารพความเชื่อทางจริยธรรมและคุณค่า ตลอดจนเพื่อศักดิ์ศรีและสิทธิของผู้อื่น จึงเกี่ยวข้องกับแนวคิด เช่น ความไว้วางใจ, ความซื่อสัตย์, การพิจารณา, เสน่ห์ และความเป็นธรรม

จริยธรรมเกี่ยวข้องกับชนิดของคุณค่าและศีลธรรมของแต่ละบุคคล หรือสังคมเห็นสมควรหรือเหมาะสม นอกจากนี้ จริยธรรมยังเกี่ยวข้องกับความดีงามของบุคคล และแรงจูงใจของพวกเขา ซึ่งทางเลือกของผู้นำยังได้รับอิทธิพลจากการพัฒนาด้านคุณธรรมของพวกเขาNorthouse, Peter G.(2016)Leadership Theory and Practice Seventh Edition Los Angeles, CA: SAGE Publications.

 อ้างอิง 

 หนังสืออ่านเพิ่ม 
 Reilly, E. C. (2006). The future entering: Reflections on and challenges to ethical  leadership. Educational Leadership and Administration, 18, 163-173
 McQueeny, E.(2006). Making Ethics Come Alive. Business Communication Quarterly, 69(2), 158-170
 Wee, H. Corporate Ethics: Right makes might. Business Week Online
 Stansbury, J.(2009). Reasoned Moral Agreement: Applying discourse ethics within organizations. Business Ethics Quarterly. 19(1), 33-56
 Seidman, D. (2010), Bloomberg Business Week. Ethical Leadership: An Operating Manual. 10, 1-2

หมวดหมู่:ภาวะผู้นำ