Të drejtat e punëtorëve

Të drejtat e punës ose të drejtat e punëtorëve janë si të drejta ligjore ashtu edhe të drejta të njeriut që kanë të bëjnë me marrëdhëniet e punës ndërmjet punëtorëve dhe punëdhënësve. Këto të drejta janë të kodifikuara në legjislacionin kombëtar dhe ndërkombëtar të punës dhe punësimit. Në përgjithësi, këto të drejta ndikojnë në kushtet e punës në marrëdhëniet e punës. Një nga më të spikaturat është e drejta për lirinë e organizimit, e njohur ndryshe si e drejta për t'u organizuar. Punëtorët e organizuar në sindikata ushtrojnë të drejtën e marrëveshjeve kolektive për të përmirësuar kushtet e punës.

Të drejtat e punës mbulojnë aspekte të ndryshme të punës, përfshirë pagën minimale, orët e punës, pushimet, dhe sigurinë në vendin e punës. Pavarësisht përparimeve ligjore, shkeljet e këtyre të drejtave ndodhin ende, veçanërisht në sektorët informale dhe në vendet me legjislacion të dobët. Organizatat ndërkombëtare, si Organizata Ndërkombëtare e Punës (ILO), luajnë një rol të rëndësishëm në promovimin dhe mbrojtjen e të drejtave të punëtorëve në nivel global. Këto të drejta janë të lidhura gjithashtu ngushtë me përpjekjet për arritjen e barazisë gjinore, duke siguruar kushte të barabarta pune për të gjithë individët, pa dallim.

 Shiko edhe 

 Sindikata e punëtorëve

 Referime 

Kategoria:Të drejtat e njeriut
Kategoria:Ligji i punës
Kategoria:Të drejtat e punës