किशोर बियाणी

किशोर बियाणी हे भारतीय उद्योगपती आहेत. हे फ्युचर ग्रुपचे संस्थापक आणि मुख्याधिकारी आहेत. भारतातील सर्वात मोठ्या किरकोळ विक्री कंपन्यांपैकी असलेल्या पँटलून रिटेल आणि बिग बझारचे ते संस्थापक आहेत.

फोर्ब्स मासिकानुसार, २०१९ मध्ये त्यांची एकूण संपत्ती  अब्ज होती. 

 रिटेल कारकीर्द 

 उदय 
माफक कॉर्पोरेट प्रवास आणि आदरातिथ्य व्यवस्था यासारख्या नियमांसह, व्यवसाय चालवण्याच्या काटकसरीच्या दृष्टिकोनासाठी ओळखले जाणारे,  बियाणी यांनी यावेळी त्यांच्या व्यवसायाच्या यशात नशिबाची भूमिका मान्य केली आहे, जो त्यांच्या महत्त्वाकांक्षी कल्पनांचा योगायोग होता असे ते म्हणतात. खर्च करण्यायोग्य उत्पन्नासह भारतीय मध्यमवर्गाची वाढ. २००१ पासून बिग बझार ब्रँड नावाने स्टोर्सची मालिका सुरू करून त्याचे यश कायम राहिले. ही दुकाने जाणूनबुजून काहीशी अव्यवस्थित दिसण्यासाठी तयार केली गेली होती, जसे की त्याचे ग्राहक परिचित होते. २००९ पर्यंत, आणि २००८ची जागतिक आर्थिक मंदी असूनही, देशभरात यापैकी १००हून अधिक स्टोर्स होती, दर आठवड्याला दोन दशलक्ष ग्राहकांना सेवा देत होते, तर पँटालून रिटेलने ३०,००० पेक्षा जास्त लोकांना रोजगार दिला होता आणि  पेक्षा जास्त होते. ७१ शहरांमधील १००० स्टोअरमध्ये किरकोळ जागा. २००८ मध्ये उलाढाल ४७ होती अब्ज रुपये. 

बियानी, ज्यांनी "लहरी निर्णय" घेतल्याची कबुली दिली आहे, त्यांनी पश्चिमेकडील किरकोळ व्यवसायांचे मॉडेलिंग करण्याच्या प्रचलित मताकडे दुर्लक्ष केले होते आणि त्याऐवजी भारताला परिचित असलेल्या संकल्पनांवर लक्ष केंद्रित केले होते. मीडिया आणि फायनान्सर या दोघांशीही संवाद साधण्याची त्याची पद्धत खराब समजली गेली होती, जसे की त्याच्या कर्मचारी भरतीच्या निवडी होत्या. सुरुवातीला योग्य व्यावसायिक कनेक्शन नसलेला असाधारण जोखीम घेणारा समजला जाणारा, आणि या सर्व कारणांमुळे त्याच्या साथीदारांनी त्यापासून दूर राहिल्यामुळे, बियाणीच्या बिग बाजारमधील यशामुळे त्याला भारतीय रिटेल क्षेत्रातील एक आदरणीय व्यक्तिमत्त्व आणि मीडियाचे लक्ष वेधण्यासाठी चुंबक बनले. . तो देशातील सर्वात मोठा रिटेलर चालवत होता आणि नॅशनल रिटेल फेडरेशनने त्याला वर्षातील किरकोळ विक्रेता म्हणून नामांकित केले होते, ज्याने आधीच्या वेळी त्याला प्रवेश देण्यासही नकार दिला होता. तथापि, त्याला आदित्य बिर्ला ग्रुप आणि रिलायन्स इंडस्ट्रीज सारख्या समूहाच्या मोठ्या संसाधनांपासून धोका होता, या दोघांनी रिटेल क्षेत्रात जाण्याचा इरादा दर्शविला होता.  

 नकार 

In addition to the threat posed by the conglomerates, the 2008 economic downturn affected Biyani's business and his methods. There were postponements in planned expansion and downsizing in some areas. Unlike other Indian retail chains, such as Shoppers Stop, that used a small amount of short-term borrowing and then financed growth through cash generated internally from sales, he had relied heavily on short-term borrowing for expansion and also diversification into numerous retail areas, including book-selling and salons. Pantaloons Retail had a debt-to-equity ratio of 3:1. Business journalist Samar Srivastava said of the collapse of Lehman Brothers in September 2008 that बियानी यांनी त्यांच्या मध्यम-स्तरीय व्यवस्थापन कर्मचाऱ्यांच्या संख्येत लक्षणीय घट आणि त्यांच्या कॉर्पोरेट हितसंबंधांची पुनर्रचना यासारख्या उपायांसह संकटावर प्रतिक्रिया दिली. किरकोळ व्यवसायासाठी आणि विशेषतः जलद विस्तारामुळे निर्माण झालेल्या खराब पुरवठा साखळी आणि अंतर्गत वितरण लॉजिस्टिक्सच्या समस्यांचे निराकरण करण्यासाठी त्यांनी एक चुलत भाऊ राकेश बियाणी , स्वतः पेक्षा अधिक पद्धतशीर आणि संयमी भाऊ नियुक्त केला. त्याने रोल-ओव्हर डेट देखील केले, ते कर्जामध्ये रूपांतरित केले जे तीन ते पाच वर्षांच्या कालावधीत परिपक्व होईल आणि एटाम सारख्या कंपन्यांसह संयुक्त उद्यम सौद्यांमधून बाहेर पडले. याव्यतिरिक्त, त्याने चार रिटेल फॉरमॅटवर लक्ष केंद्रित करून व्याप्ती कमी केली - फॅशन, अन्न, घर आणि सामान्य माल - २२ किंवा त्यापेक्षा जास्त ज्यांच्याशी तो पूर्वी गुंतला होता.  इतरांच्या व्यावसायिक सल्ल्याची आवश्यकता असतानाही बियानी यांनी मदतीसाठी मॅककिंजे अँड कंपनीकडे वळले आणि पेप्सिकोसारख्या मोठ्या व्यवसायातून भरती झालेल्या वरिष्ठ कर्मचाऱ्यांचे नियंत्रण देखील काढून घेतले. २००८ च्या सुरुवातीच्या शॉकवेव्ह नंतर गोष्टी सुधारत असल्याचे दिसून आले. 

तरीही, एप्रिल २०१२ पर्यंत, बियाणीचे व्यावसायिक साम्राज्य, गैर-किरकोळ घटकांसह, त्यांच्या प्रतिस्पर्ध्यांपेक्षा कमी कामगिरी करत होते आणि त्यांच्या कर्ज पातळीबद्दल चिंता व्यक्त केली जात होती. मार्च २०१३ पर्यंत कर्जमुक्त होण्यासाठी व्यवसायाच्या काही भागांची आणखी पुनर्रचना करण्याची योजना असल्याचे त्यांनी जाहीर केले.  पँटालून रिटेलमधील कंट्रोलिंग स्टेक आदित्य बिर्ला नुओवो लिमिटेड द्वारे मे २०१२ मध्ये एका जटिल करारामध्ये विकत घेतले गेले होते ज्यामध्ये व्यापक गटातून व्यवसायाचे विलगीकरण होते आणि त्यानंतर बियाणीच्या व्यवसायातील सहभागाचे आणखी कमी झाले होते.   २०१६ मध्ये, त्याचे नाव आदित्य बिर्ला फॅशन अँड रिटेल लिमिटेड असे करण्यात आले. 

 इतर व्यावसायिक स्वारस्ये 
फ्युचर ग्रुपच्या माध्यमातून — ज्याकडे त्यांनी आयसीआयसीआय आणि रिलायन्स इंडस्ट्रीजसारख्या कंपन्यांमधील प्रतिभावान वरिष्ठ कर्मचाऱ्यांना आकर्षित केले आहे  – बियाणी यांनी विमा आणि मीडिया यांसारख्या व्यावसायिक क्षेत्रांमध्ये रस घेतला आहे.  फ्युचर कॅपिटल बिझनेस आणि फ्युचर ऍग्रोव्हेट मार्फत कृषी, तसेच eZone इलेक्ट्रॉनिक्स रिटेलर यासारख्या वित्तीय सेवांमध्ये त्यांचा हिस्सा आहे.  बिग बझार आणि फूड बझार या ब्रँड्सची तुलना वॉल-मार्टशी करण्यात आली.  स्त्नेत्ङ्ग्ङ्स्ब्व् 

बियाणी यांनी बॉलीवूडमध्ये प्रवेश केला आहे, ज्याने २००२ आणि २००३ मध्ये अनुक्रमे प्रदर्शित झालेल्या ना तुम जानोना हम आणि चुरा लिया है तुमने बॉक्स-ऑफिसवर अपयशी ठरलेले चित्रपट अधोरेखित केले आहेत. 

 पुस्तके 
 दिपायन बैश्य यांच्यासोबत, बियानी यांनी इट हॅड इन इंडिया: द स्टोरी ऑफ पॅंटालून, बिग बाजार, सेंट्रल आणि द ग्रेट इंडियन कन्झ्युमर या पुस्तकाचे सह-लेखक केले.   , हे १,००,००० पेक्षा जास्त विक्रीसह, भारतात प्रकाशित झालेले आतापर्यंतचे सर्वाधिक विकले जाणारे व्यवसाय पुस्तक होते. 

 संदर्भ आणि नोंदी 

वर्ग:जन्म वर्ष गहाळ (जिवंत लोक)
वर्ग:हयात व्यक्ती
वर्ग:भारतीय उद्योजक