外集団同質性バイアス

外集団同質性バイアス（がいしゅうだんどうしつせいバイアス、）とは、自分の所属する集団に比べて他の集団の同質性を高いものとみなすバイアスのこと。これは、集団における特徴的な傾向や典型的な属性の多様性・ばらつきの認識に影響する。これにより外集団に対するステレオタイプ的な判断が過大評価されることから、ステレオタイプとは過剰な一般化であるという見解の根拠にもなっている。政治的、民族的なグループから年齢、性別によるグループに至るまで、様々な集団を対象とした研究によってこの現象は確認されているRubin, M., Hewstone, M., Crisp, R. J., Voci, A., & Richards, Z. (2004). Gender out-group homogeneity: The roles of differential familiarity, gender differences, and group size. In V. Yzerbyt, C. M. Judd, & O. Corneille (Eds.), The psychology of group perception: Perceived variability, entitativity, and essentialism (pp. 203-220). New York: Psychology Press. [View]。

外集団同質性バイアスは外集団同質性効果とも呼ばれる。この現象を認知バイアスや認知の誤りの例だとする研究者もいるが、一方で通常の（そしてもっぱら適応的な）社会的知覚なのだとする研究者もいるためである。

 要因 

このバイアスは、集団内外のメンバーをどれだけ知っているかとは無関係である。つまり、自分の集団の事をよく知っているから多様性や違いを認識しているという解釈は誤りである。この外集団同質性バイアスは、男性と女性など、明らかによく触れ合っている集団間でも観察されるのである。

このような差が発生することの説明として、内集団と外集団においてそれらの情報が記憶・処理される方法がそれぞれ異なるという説がある。ただし、内集団を同質だとみなす例もあるためこの説には問題が残る。仮説として、このような内集団同質性効果はそれが内集団の団結を高めるときに発生するのではないかと考えられている。実験によれば、内集団同質性効果は自らの集団にアイデンティティを強く確立している人がその集団に対するステレオタイプ的な情報を与えられたときに発生するという。

 引用文献 

 関連項目 

 差別

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