Panu Luukka

Panu Luukka on suomalainen yrityskulttuurimuotoilija, tietokirjailija ja yrittäjä.

 Ura 
Vuosina 2010–2013 Luukka toimi Great Place to Work Instituten -organisaation Suomen toimiston toimitusjohtajana. Yritys listaa vuosittain Suomen parhaat työpaikat.    Ennen Great Place to Work Instituteen siirtymistä Luukka toimi 10 vuotta henkilöstöjohtajana IT-alan yrityksissä, mm. Satama Interactive Oyj:ssa. 

Luukka on yksi vuonna 2015 perustetun, yrityskulttuuriin keskittyneen Leidenschaft-yrityksen perustajista. 

Hän on myös kehittänyt maailman ensimmäisen työntekijäymmärrystä tuottavan henkilöstökyselyn Siqni:n. Siqni yhtiöitettiin vuonna 2018 The Siqnificant Companyksi  Luukan ollessa yksi sen kolmesta perustajaosakkaasta. Eezy Flow, Leidenschaft ja Siqni (The Siqnificant Company) yhdistyivät maaliskuussa 2022.

Luukan ensimmäinen kirja Yrityskulttuuri on kuningas ilmestyi vuonna 2019.  

Hänen toinen kirjansa Tulevaisuuskyvykäs organisaatio ilmestyi vuonna 2024.  

 Lähteet 

 Aiheesta muualla 
Panu Luukan LinkedIn-profiili
Panu Luukan kotisivut

Luokka:Suomalaiset tietokirjailijat
Luokka:Syntymävuosi puuttuu
Luokka:Elävät henkilöt