Konsensus-päätöksenteko

Konsensus-päätöksenteko on ryhmän päätöstentekoprosessi, jossa toteutuu seuraavat periaatteet:

 Kaikki ryhmän jäsenet osallistuvat tai kaikkia rohkaistaan osallistumaan.
 Tavoitellaan päätöstä, jonka hyväksyvät kaikki tai laaja enemmistö.
 Päätöksenteossa korostuu keskustelu ja prosessi.
 Kaikkien mielipiteitä kunnioitetaan ja kaikkien osallistuminen on tärkeää.
 Päätöksenteko tehdään yhteistyössä, ja pyritään päätökseen, jossa on huomioitu kaikkien ryhmän jäsenten huolet mahdollisimman hyvin.

Onnistuneen konsensus-päätöksentekoprosessin lopputulos on päätös, joka ei ole välttämättä yksimielinen, mutta se on saavutettu edellä kuvattuja periatteita noudattaen. Tehokkaan konsensus-päätöksentekoprosessin päätepiste on lopullinen päätös, jonka aikaan saamiseksi on eri tapoja. Hierarkisessa organisaatiossa lopullisen päätöksen voi tehdä organisaation ylin päättävä henkilö tai pieni päättäväksi elimeksi valittu ryhmä tai komitea. Demokraattisessa organisaatiossa päätös puolestaan voidaan saada aikaan ryhmän enemmistöllä, määräenemmistöllä tai yksimielisesti.

Koska konsensus-päätöksenteko pyrkii vähimmäistämään vastustuksen, se on suosittu kansalaisjärjestöissä, joissa päätöksiä noudatetaan mieluiten, jos niillä on suurin mahdollinen tuki. Konsensusta vaaditaan silloin, kun päätöksen noudattamisen valvominen on mahdotonta, ja päätöksen noudattaminen jää yksittäisten yksilöiden harteille. Tällaisissa tapauksissa enemmistö ei voi yksinkertaisesti pakottaa haluaan vähemmistön päälle kuulematta heidänkin ääntään. Koska tarkemman konsensuksen hakeminen on useimmiten aikaavievää ja kuluttavaa, järjestöissä varataan konsensus-päätöksenteko useimmiten vain tärkeimpiä päätöksiä varten.

 Katso myös  

Poliittinen filosofia
Dialogi
Kollektiivinen tietoisuus
Virheellinen konsensusefekti
Tieteellinen konsensus

 Lähteet 

Luokka:Politiikan käsitteet
Luokka:Päätöksenteko
Luokka:Seulonnan keskeiset artikkelit