قضیه توماس

قضیه توماس  یکی از نظریه‌های جامعه‌شناسی است که در سال ۱۹۲۸ توسط ویلیام ایزاک توماس (۱۸۶۳–۱۹۴۷) و همسرش، دوروتی سواین توماس (۱۸۹۹–۱۹۷۷) طرح شد:

اگر انسان‌ها موقعیت‌ها را واقعی تعریف کنند، در پیامدهای آن واقعی هستند.کودک در آمریکا: مسایل و برنامه‌های رفتاری. ویلیام ایزاک توماس و دوروتی سواین توماس. نیویورک: ناپف، ۱۹۲۸، صص ۵۷۲–۵۷۱.

به عبارت دیگر، تفسیر یک موقعیت سبب کنش می‌شود. این تفسیر عینی نیست. کنش‌ها تحت تأثیر ادراکات ذهنی از موقعیت‌ها قرار می‌گیرند. اینکه آیا حتی یک تفسیر عینی درست وجود دارد برای اهداف راهنمایی کنش‌های افراد مهم نیست.

قضیه توماس در معنا همانند یک قضیه ریاضی نیست.

 تعریف موقعیت 
در سال ۱۹۲۳، ویلیام ایزاک توماس در توضیح دقیقی گفت هر گونه تعریف از یک موقعیت بر زمان حال تأثیر می‌گذارد. علاوه بر این، پس از مجموعه‌ای از تعاریف که فرد در آن دخیل است، چنین تعریفی همچنین «بتدریج بر کل سیاست زندگی و شخصیت خود فرد [تأثیر] می‌گذارد.»دختر ناسازگار. با موارد و دیدگاه برای تحلیل رفتار. ویلیام ایزاک توماس و ان. وای. اوانستون؛ لندن: هارپر و رو، ۱۹۶۷، ص ۴۲.

در نتیجه، توماس بر مسایل اجتماعی مانند صمیمیت، خانواده یا تحصیلات را به عنوان نقش اساسی در موقعیت هنگام تشخیص جهان اجتماعی تأکید کرد «که در آن می‌توان تأثیرات ذهنی را بر زندگی نشان داد و در نتیجه برای خیالبافی‌ها واقعی می‌شود.»رفتار اجتماعی و شخصیت. مشارکت توماس در نظریه و پژوهش‌های اجتماعی. ادموند اچ. ولکارت [ویرایش]. نیویورک: شورای پژوهش‌های علوم اجتماعی، ۱۹۵۱، ص ۱۴. 

«تعریف موقعیت» مفهومی اساسی در کنش متقابل نمادین است.دی‌لاماتر، جان دی.، و دانیل جی مایرز،: روان شناسی اجتماعی، ویرایش ششم، ۲۰۰۷، بلمونت، کالیفرنیا: تامسون وادسورث، صص ۲۲۸–۲۲۷.توماس، ویلیام. ایزاک: «تعریف موقعیت» در «خود، نمادها و جامعه: خوانش‌های کلاسیک در روان‌شناسی اجتماعی»، ناتان روسو (ویرایش)، ۲۰۰۲، مریلند: رومن و لیتلفیلد، صص ۱۰۳–۱۱۵.

این شامل یک پیشنهاد در مورد ویژگی‌های یک موقعیت اجتماعی (به عنوان مثال هنجار، ارزش، اقتدار، ایفای نقش) می‌شود و از دیگران به دنبال توافقی است که می‌تواند انسجام اجتماعی و کنش اجتماعی را تسهیل کند. تعارضات اغلب شامل اختلاف نظرهایی در مورد تعریف وضعیت مورد نظر می‌شود؛ بنابراین این تعریف ممکن است به یک ناحیه مورد مناقشه بین ذی‌نفعان مختلف (یا به دلیل احساس هویت خود من) تبدیل شود.

تعریف وضعیت مربوط به ایده کادربندی یک موقعیت است. ساخت، ارائه و نگهداری چارچوب‌های تعامل (یعنی زمینه و انتظارات اجتماعی) و هویت‌ها (خودانگاره یا هویت گروهی) جنبه‌های اساسی تعامل اجتماعی در سطح خُرد هستند.

 جستارهای وابسته 
 پلاسیبو
‌ تاثیر انتظارات
 تینکربل
 جامعه‌شناسی علم
 جامعه‌شناسی معرفت
 فرضیه ساپیر-وورف
 مدیریت فعال
 نسبیت زبانی

 پانویس 

 مطالعه بیشتر 


 :w:en:ویلیام ایزاک توماس ویکی‌پدیای انگلیسی

رده:ارتباطات میان‌فردی
رده:اصطلاحات جامعه‌شناسی
رده:جامعه‌شناسی
رده:سوگیری‌های شناختی
رده:نظریه‌های جامعه‌شناسی