Розробка заняття "Маркетингові дослідження як фактор зростання продуктивності праці та якості прийняття управлінських рішень" з курсу "Маркетинг і зовнішньо-економічні відносини"
Категорія: Вища освіта

План-конспект заняття, навчальна мета якого – навчити логічно мислити, систематизувати і узагальнювати знання щодо особливостей організації персоналу при прийняті управлінських рішень, виділяти групи та категорії персоналу підприємства, аналізувати структуру персоналу підприємства, визначати фактори                та резерви зростання продуктивності праці на підприємстві