Вопрос: Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на 
(*ответ*) весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения от работы или недопущения к работе 
 шесть месяцев 
 два месяца 
 один месяц 
Работодатель, причинивший ущерб имуществу работника, возмещает этот ущерб 
(*ответ*) в полном объеме 
 в половине размера прямого действительного ущерба 
 только в части упущенной выгоды 
 частично 
Работы, которые в силу климатических и иных природных условий выполняются в течение определенного периода (сезона), не превышающего, как правило, шести месяцев, называются 
(*ответ*) сезонными 
 непродолжительными 
 периодическими 
 временными 
Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется 
(*ответ*) по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба 
 судом 
 работниками 
 работодателем 
Распоряжение о взыскании с виновного работника суммы причиненного ущерба может быть сделано не позднее _ месяца(ев) со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба 
(*ответ*) одного 
 восьми 
 шести 
 трех 
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами 
(*ответ*) не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем 
 допускается, если это оговорено в трудовом договоре с работником 
 допускается, если работник не возражает 
 допускается в любых случаях 
Расторжение трудового договора с работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя, помимо соблюдения общего порядка, допускается только с согласия 
(*ответ*) соответствующей государственной инспекции труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав 
 органов опеки и попечительства 
 родителей несовершеннолетнего работника 
 профсоюзного органа 
Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только 
(*ответ*) с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа) 
 только, если это отражено в содержании его трудового договора 
 только с разрешения уполномоченного органа юридического лица 
 с разрешения профсоюзной организации 
С согласия одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства трудовой договор может быть заключен с учащимся, достигшим возраста _ лет, для выполнения в свободное от учебы время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью и не нарушающего процесса обучения 
(*ответ*) четырнадцати 
 одинадцати 
 двенадцати 
 тринадцати 
Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя, относится к понятию «_» 
(*ответ*) трудовой договор 
 договор поставки 
 договор поручения 
 договор купли-продажи
Категория: юридические
Ответы:
Правильные ответы помечены по тексту
тест  прошел проверку
пользуемся)