Вопрос: Условия найма руководителей в фирмах США - 
(*ответ*) краткосрочные 
 по выдвижению новых идей 
 по личной заинтересованности 
 пожизненные 
Условия найма руководителей в фирмах Японии - 
(*ответ*) пожизненные 
 по выдвижению новых идей 
 по личной заинтересованности 
 краткосрочные 
Ученый Средневековья, который в своих трудах предлагал наилучшее устройство государственного управления на основе обобществления производства, рациональной организации труда и распределения, - это 
(*ответ*) Томас Мор 
 Кардинал Решилье 
 Фома Неверующий 
 Папа Римский Пий ХХ II 
Характер принятия управленческих решений в США 
(*ответ*) индивидуальный 
 по выбору 
 коллективный 
 коллегиальный 
Характер принятия управленческих решений в Японии 
(*ответ*) коллегиальный 
 по приоритетности 
 персональный 
 индивидуальный 
Этика - это 
(*ответ*) нормативно-нравственные, логико-познавательные, социологические и психологические аспекты, проявляющиеся в общении людей 
 сопереживание проблем другого человека, как своих собственных 
 сочувствие товарищу по несчастью 
 чувство прекрасного
Адаптационный уровень принятия решений - это когда 
(*ответ*) руководитель ищет новое решение известной проблемы 
 вновь назначенный руководитель адаптировался в организации и способен самостоятельно выбрать из определенного числа альтернатив те, которые наилучшим образом подходят к данной проблеме 
 вновь назначенный руководитель адаптировался в организации и способен самостоятельно оценить достоинства целого круга возможных решений 
 вновь назначенный руководитель адаптировался в организации и способен самостоятельно принимать управленческие решения 
Анализ взаимодействия людей в различных организационных структурах позволяет определять 
(*ответ*) тип взаимосвязи руководителей между собой, с аппаратом управления и подчиненными 
 способ реализации управленческого решения 
 способ выработки управленческого решения 
 тип взаимосвязи руководителей с руководителями вышестоящего управленческого уровня 
Бинарные решения - это решения, которые 
(*ответ*) сводится к предпочтению одной из альтернатив, чаще всего, взаимоисключающих друг друга 
 принимаются внутри других видов решений 
 допускают возможность нижестоящим руководителям выбирать одно из возможных решений по их усмотрению 
 предполагают сразу два решения проблемы 
В акционерных обществах место заместителя руководителя занимается на основе 
(*ответ*) доли собственности (определенного процента акций) 
 открытого голосования акционеров 
 тайного голосования акционеров 
 назначения государственным указом 
В больших подразделениях, так называемым, первым руководителям в помощь назначаются одна или несколько 
(*ответ*) штатных должностей заместителя с соответствующими правами, полномочиями и функциями 
 должностей выборного заместителя без определения соответствующих прав, полномочий и функций 
 должностей заместителя с соответствующими правами, полномочиями и функциями 
 нештатных должностей помощника руководителя с соответствующими правами, полномочиями и функциями 
В линейной системе управления во главе каждой организации, подразделения стоит руководитель, осуществляющий 
(*ответ*) единоличное руководство подчиненными 
 управление подчиненными в зависимости от их уровня заработной платы 
 управление подчиненными по принципу «разделяй и властвуй» 
 коллективистское руководство подчиненными
Категория: гуманитарные
Ответы:
Правильные ответы к тесту выделены
Тест  прошел проверку
ставим +1 к ответу если то что искали)