Вопрос: _ должен обеспечивать основные принципы морального поведения, в соответствии с которыми социальный работник строит свою деятельность
(*ответ*) Этический кодекс
 Этикет
 Такт
 Гуманизм
 Альтруизм
_ обеспечивается базовым образованием, самообразованием в ходе практической деятельности, заимствованием опыта у коллег, различными формами учебы – курсы, семинары, разовые программы и др. Одним из решающих факторов в повышении ее является индивидуальная познавательная мотивация – завтра знать и уметь лучше, чем сегодня.
(*ответ*) Компетентность
_ позволяет получать информацию о «кричащих» участках и точках антикультуры или культуры на ее примитивном уровне
(*ответ*) Конструктивно-критический метод
 Метод «полярных культур»
 Метод отслеживания изменений
 Сравнительный метод
 Метод – случайные оценки
_ позволяет удовлетворять двум требованиям: 1) наличие сопоставимых индикаторов проявления соответственно высокой и низкой культуры; 2) лаконичное и понятное описание каждого индикатора
(*ответ*) Метод «полярных культур»
 Нормативный метод
 Сравнительный метод
 Метод отслеживания изменений
 Конструктивно-критический метод
_ – блок благополучного уровня развития персонала, – развитие знаний, навыков и умений персонала, содержание (метод графического профиля) труда, улучшение психологического климата в группе, коллективе
(*ответ*) Первый
 Второй
 Третий
 Четвертый
 Пятый
_социальной работы учит будущих специалистов подходить к решению проблем человека и общества с точки зрения реализации их потребностей, которая может быть ограниченной
(*ответ*) Теория
 Этика
 Опыт
 Деонтология
«Бланк получения статистической информации по вопросам социальной защиты»; второй раздел «Уровень жизни и его повышение» содержит показатели:
(*ответ*) заработная плата, формы и виды оплаты труда
(*ответ*) моральные и материальные стимулы коллективов и работников
(*ответ*) развитие фонда материального поощрения (премирование, вознаграждение, материальная помощь)
(*ответ*) размер фонда развития производства
(*ответ*) часть фондов экономического стимулирования, передаваемая для долевого финансирования строительства и других мероприятий
(*ответ*) мероприятия, направленные на повышение материального благосостояния
(*ответ*) количество малых предприятий, товариществ с ограниченной ответственностью, в которых участвуют работники вне рабочего времени
 оптимизация психологических факторов труда
«Бланк получения статистической информации по вопросам социальной защиты»; первый раздел «Занятость и условия труда» содержит следующие социальные показатели:
(*ответ*) изменение социального состава работников
(*ответ*) изменение социально-демографического состава работников (по полу и возрасту)
(*ответ*) совершенствование квалификационной и профессиональной структуры рабочих отрасли
(*ответ*) структура служащих, научно-технических работников и ее совершенствование
(*ответ*) повышение общего и профессионального обучения работников
(*ответ*) подготовка и повышение квалификации работников
(*ответ*) основные мероприятия по планомерному изменению социально-профессиональной структуры работников
 заработная плата, формы и виды оплаты труда
Категория: гуманитарные
Ответы:
тест  прошел проверку
правильные ответы отмечены по тесту
пользуемся)