Вопрос: Ассоциация технического и карьерного образования (ACTE) это крупнейшая в _, занимаются усовершенствованием карьерного образования.
 (*ответ*) США
Личный план карьеры может включать оценки и структурирование личных проблем, которые специалист желает решить для реализации индивидуального плана и плана _
 (*ответ*) организации
Правило при выборе и индивидуальном планировании: составлять проект плана с предварительным обсуждением компетентными _
 (*ответ*) специалистами
_ карьера - несколько проб и смен сфер деятельности
 (*ответ*) Нестабильная
_ карьеры - это процесс сопоставления потенциальных возможностей, способностей и целей человека с требованиями организации, стратегией и планами ее развития
 (*ответ*) Планирование
_ подход в планировании карьеры обеспечивает четкие долгосрочные ориентации кадровых структур и самих сотрудников на перспективы своего развития в организации и включает формирование системы целей и определение конкретных мероприятий по их достижению.
 (*ответ*) Программно-целевой
В Западной Европе карьера сотрудников становиться одной из значимых функций _персоналом.
 (*ответ*) управления
В научной литературе и психологической практике прошлых лет термин "карьера" старались не употреблять, применяя политизированные или не политизированные формулировки
 (*ответ*) служебный рост
 (*ответ*) кадровый резерв
 профессионал
 опытный руководитель
В отечественной литературе существует достаточно пестрая картина в понимании термина "карьера":
 (*ответ*) успех в обществе или организации, связанный с ростом профессиональным, служебным, экономическим (повышение заработной платы)
 (*ответ*) процесс успешного продвижения по лестнице административной, социальной, имущественной с целью достижения желаемого статуса и качества жизни
 успех среди родственников и знакомых, связанный с оказанием профессиональной и экономической помощи
 процесс успешного продвижения по пути личностного совершенствования
В отечественной литературе существует достаточно пестрая картина в понимании термина "карьера":
 (*ответ*) повышение стоимости рабочей силы
 (*ответ*) индивидуально осознанная позиция, связанная с накоплением и использованием человеческого капитала на протяжении рабочей жизни, трудовым опытом
 индивидуальная позиция человека в профессиональном конфликте
В психологии управленческой карьеры предлагается периодизация развития в рамках управленческого пути руководителя, которая представлена первым возрастным периодом _
 (*ответ*) 25-35 лет
 20-25 лет
 35-40 лет
В структуре трудовой мотивации молодых работников выделяются два группы ориентаций (два фактора), которые влияют на формирование образа будущего
 (*ответ*) социальные персональные переменные (ощущение полезности для окружающих, возможность заниматься интересным делом и жить в хорошем коллективе)
 (*ответ*) инструментальные персональные переменные (возможность выдвинуться по службе и устойчивость своего служебного положения)
 национальные персональные переменные (возможность реализовать свои культурные и нацинальные особенности)
В ходе планирования карьеры учитывается
 (*ответ*) процесс развития отдельной личности
 (*ответ*) возможность продвижения по должностям, т.е. пространство перемещения
 организменные характеристики
В ходе управления карьерой решаются следующие задачи:
 (*ответ*) предупреждение, профилактика и исправление ошибок и недостатков карьерного роста
 (*ответ*) снижение нравственной, психологической и социально - психологической напряженности карьерного продвижения персонала
 (*ответ*) обеспечение наиболее эффективного, экономичного и целесообразного использования психологических ресурсов
 отбора и подбора персонала организации
Весь комплекс факторов карьеры госслужащих, которые необходимо учитывать при индивидуальном планировании делят на
 (*ответ*) непсихологические и психологические
 личные и групповые
 финансовые и моральные
Восстановите порядок решения проблем карьерного продвижения студента
  защита дипломной работы
  поиск деловых партнеров для самостоятельной деятельности
  выбор варианта карьерного продвижения в должности
Категория: экономические
Ответы:
правильные ответы отмечены по тесту
тест  прошел проверку